辉煌人生由此刻开始

1、Page 2人生如鼠，不在仓就在厕。怕吃苦苦一辈子，不怕吃苦苦一阵子。哀莫大于心死。Page 3两句话：思想有多远就能走多远只要肯行动，永远都不晚Page 4命运不是机会是选择！命运不是机会是选择！实现人生目标的机会实现人生目标的机会也仅此一次，也仅此一次，生命只有一次生命只有一次从从现现在在开开始始请请用用你你的的左左脑脑思思考，考，右右脑脑判判断，断，为为您您的的人人生生做做一一次次全全方方位位策策略略性性规规划！划！Page 5Page 6Page 7母亲：母亲：“我实在没有办法了，只有卖肾换些医药费救儿子了 。”“我没有想过，只要儿子能好起来，就算死也值得了。” 儿子：“我不想因为我而

2、失去母亲，我宁肯自己死。” “我没有什么愿望，如果说有的话，那就希望我下辈子还做她的儿子” Page 8人寿保险是一项奇妙的事业人寿保险是一项奇妙的事业, ,她会改变两个人的一生她会改变两个人的一生: : 客户因投资保险而终身有靠客户因投资保险而终身有靠; ;业务员因投身保险而彻底改变人生的目标。业务员因投身保险而彻底改变人生的目标。 寿险 使人们遭受灾害时得到及时的救助 寿险 让失去父母的孩子得以继续学业 寿险 让疾病缠身的人生命得以延续 寿险 让人们过一个有品质的晚年生活Page 9老 有 所 养病 有 所 医子 有 所 教险 有 所 救投 有 所 报Page 10有人有需求就有市场，人寿

3、保险是人的事业，中国占据世界总人口的五分之一，2008年初中国总人口为13.2亿！每天都有人面临着养老、子女教育、医疗、意外、投资理财五大需求。 中国已成为发展最快的经济体之一；2007年我国国内生产总值246619亿元，GDP增长11.4%；2007年全年保费收入7035.7亿元，中国保险业处于快速发展期。 相对世界保险市场而言，中国的保险水平远远低于国际水平，中国加入WTO后，外国保险公司纷纷涌入中国内地抢占这块世界上最后的保险市场。2006年1月，中国保监会拟就了保险行业“十一五”规划：到2010年全国保险业收入争取比2005年翻一番，保险费突破1万亿元，保费占国民生产总值的比例达到4%

4、，人均保费达到750元，管理总资产达到5万亿元以上。 最大最大最快最快最好最好Page 11中国平均世界美国单位：美元单位：美元保险密度785124000从寿险密度指标来看，中国市场的成长空间非常广阔，保险密度每增加一美元，市场便产生104亿人民币的保费（6.86.8* *1313亿元）亿元）-您能分得多少您能分得多少?!?!Page 12中国中国1313亿人口，亿人口， 为寿险从业人员准备了巨大的客户为寿险从业人员准备了巨大的客户资源资源中国马来西亚美国香港日本新加坡韩国台湾4000230337737632515413199单位：人Page 13社会的进步必然刺激对保险的需求2008年北京市

5、人均年北京市人均GDP将超将超8000美元美元2008年年5月底保险业投资额为月底保险业投资额为3318亿元，超过了银行存款亿元，超过了银行存款3264亿元亿元 上海已全面推行医保制度改革及社会统筹养老上海已全面推行医保制度改革及社会统筹养老开放寿险市场是入关的重要条件数十家海外公司虎视眈眈开放寿险市场是入关的重要条件数十家海外公司虎视眈眈IT行业，旅游及相关行业，房地产业，金融服务行业，美容相关行业等行业，旅游及相关行业，房地产业，金融服务行业，美容相关行业等Page 14Page 15Page 16嘉禾嘉禾是不是我应该选择的是不是我应该选择的公司公司?我想知道我想知道 嘉禾人寿的：嘉禾人寿

6、的： 竞争能力（竞争能力（competitioncompetition） 创新能力（创新能力（ innovation innovation ） 盈利能力（盈利能力（ profit margin profit margin ） 发展速度（发展速度（speedspeed）Page 17 嘉禾人寿保险股份有限公司是经中国保险监督管理委员会批准并在国家工商行政管理总局注册成立的全国性人寿保险公司。嘉禾人寿由北京中关村科学城建设股份有限公司、联想控股有限公司、重庆国际信托投资有限公司等六家资金实力雄厚的企业发起组建。公司注册资本8亿元人民币，计划在5年内增资至22亿元人民币。总部设在北京中关村科技园。公

7、司主要经营各类人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务；上述业务的再保险业务；国家法律、法规允许的保险资金运用业务以及经中国保监会批准的其他业务。中关村科学城中关村科学城Page 18Page 19Page 20价值的实现价值的实现素质的提高素质的提高潜能的发挥潜能的发挥高品质生活高品质生活总总 监监业务经理业务经理业务主任业务主任正式员工正式员工试用员工试用员工Page 21见习见习业务专员业务专员业务专员业务专员行销主任行销主任行销经理行销经理高级行销经理高级行销经理业务专员业务专员业务主任业务主任高级业务主任高级业务主任业务经理业务经理高级业务经理高级业务经理业务总监业务总监高

8、级业务总监高级业务总监转向转向组织发展组织发展组织发展系列组织发展系列自由的发展之路自由的发展之路共四阶十一级升迁制度在阳光之下，可自由选择最终收益情况以参考基本法为主Page 22Page 23赵嘉禾第一年：晋升为业务主任，收入：顺利转正，业绩稳定，每月佣金1500元，每月增员并留存一人，人均1500元销售佣金新人财补增员利益4056040560元第二年：晋升为高级业务主任，收入：销售佣金续佣继续率奖金职务津贴辅导津贴增员利益个人年终奖小组年终奖111600111600元第三年：晋升为业务经理，收入：销售佣金续佣继续率奖金职务津贴辅导津贴育成津贴增员利益个人年终奖小组年终奖175031175

9、031元第四年：晋升为高级业务经理，收入：销售佣金续佣继续率奖金职务津贴组辅导津贴部辅导津贴组育成津贴部育成津贴增员利益个人年终奖小组年终奖308297308297元Page 24第五年：晋升为业务总监，收入：销售佣金续佣继续率奖金职务津贴总监辅导津贴组辅导津贴部辅导津贴总监育成津贴组育成津贴部育成津贴增员利益个人年终奖小组年终奖Page 25专业和系统的培训助你前程似锦专业化的制式培训帮助您激发无穷的潜能，超越事业的专业化的制式培训帮助您激发无穷的潜能，超越事业的巅峰。巅峰。岗前培训衔接培训转正培训职前培训主任养成培训主任晋升训练主任研修培训营业部经理晋升培训部经理研修培训代理人培训Page 26来得快的钱不会长久！找对环境，快乐一辈子！找对老师，智慧一辈子！找