部门用人申请表

1、部门用人申请表申请部门物业公司申请时间2012年9月20日申请人和秋锁招聘职位名称公共秩序维护员岗位编制25人招聘人数6人职位描述及具体要求：职位描述：1.公共秩序维护员员上岗必须穿着统 制服，佩戴规定装备和工作牌。2.上岗时要认真检查设备设施，认真做好四防”（防火、防盗、防破坏、防自然灾害）工作，发现不安全因素立即查明原因，排除险 情，并及时才艮告主管领导，确保街区安全。3.熟悉本岗位任务和工作程序，执勤过程中要以敏锐的目光，注意发 现可疑的人、事、物，预防案件、事故的发生等工作。具体要求：男，18-_45岁，身高1.7米以上，初中以上文化学历，复转军人或 保安学校毕业者优先。爱业、敬业、服

2、从领导，组织纪律性强。待遇：1、包吃住，免收任何费用押金，签订劳动合同。 2、通过面 试合格即可参加岗前培训；3、新入职队员培训期三天。 4、上岗待 遇：队员入职试用期1300元，试用期一个月，转正后1500元/月要求到岗时间：2012年9月25日（尽快）部门负责人确认申请内容：和秋锁行政人力资源部意见：总经理审批：用人部门物业申请时间2012 年 9 月 20申请人和秋锁招聘职位名称维修工岗位编制4人招聘人数1人职位描述及具体要求：职位描述：1 .坚守工作岗位，不擅离职守。2 .接到维修任务后，要及时给予修理，不得拖延时间。3 .及时发现和维护管辖范围内设备，发现问题及时维护维修。4 .要按

3、时检查维修线路设备，发现故障，要及时排除。5 .有强烈的工作责任心。具体要求：男，30_45岁，高中以上文化学历，一年以上商场、工程维修经验.拥有相关资质证书者优先。爱业、敬业、服从领导，组织纪律性强。包吃住，免收任何费用押金，签订劳动合同。待遇：1、包吃住，免收任何费用押金。2、通过面试合格即可参加岗前培训；3、新入职队员培训期三天。4、上岗待遇： 入职试用期1400元，试用期二个月，转正后1500元/月要求到岗时间：2012年10月10日部门负责人确认申请内容：和秋锁行政人力资源部意见：总经理审批：申请部门物业申请时间2012年9月20日申请人和秋锁招聘职位名称保洁员岗位编制19人招聘人数

4、4人职位描述及具体要求：职位描述：1 .负责物业辖区范围内的道路、绿化带等公共区域地面的保洁。2 .负责物业辖区范围内的墙身、幕墙、路灯、宣传牌、雕塑和排风 口的保洁。3 .定时对物业辖区内的室外沙井和雨水、污水井及管道和化粪池进 行清理疏通。4 .负责物业辖区内的室外果皮箱和垃圾屋的清扫、装运和消毒工 作。5.对物业辖区内违反保洁规定的行为进行劝阻和纠正。6.积极完成上级交办的各项临时任务。具体要求：男女不限，18-50岁，初中以上文化学历，一年以上商 场、住宅保洁经验。爱业、敬业、服从领导，组织纪律性强。免收任 何费用押金，签订劳动合同。待遇：1、通过面试合格即可参加岗前培训 ；2、新入职

5、队员培训 期三天。3、上岗待遇：入职试用期800元，试用期一个月，转正后 900元/月要求到岗时间：2012年10月10日部门负责人确认申请内容：和秋锁行政人力资源部意见：总经理审批：部门用人申请表用人部门物业申请时间2012 年 9 月 20申请人和秋锁招聘职位名称房管员岗位编制4人招聘人数1人职位描述及具体要求：职位描述：负责物业小区内业主的入户、装修及物业费的收取等流程。工作内容：1 .办理入户、装修等手续2 .办理业主投诉及处理，并做到回访工作3 .负责督促物业收费具体要求：1 .物业管理或具他相关专业学历1.1 年以上从业经验，具有物业管理员上岗证和物业管理经验者优先 考虑3 .熟悉房地产相关法律法规4 .热诚待人，富治亲和力5 .具备良好的职业道德和吃苦奉献精神待遇：1、通过面试合格即可参加岗前培训 ；2、新入职队员培训 期三天。3、上岗待