后勤管理先进经验528

1、山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司强基强基 建制建制 严管严管 打造安全质量标准化矿井打造安全质量标准化矿井二一五年五月二十八日二一五年五月二十八日山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越尊敬的各位领导、各位同仁：尊敬的各位领导、各位同仁： 大家好！大家好！ 今天，乡宁县煤矿五月份安全专项检查例会在我公今天，乡宁县煤矿五月份安全专项检查例会在我公司召开，在此，我代表裕丰公司全体干部职工对各位领司召开，在此，我代表裕丰公司全体干部职工对各位领导、各位同仁的光临表示热烈的欢迎。导、各位同仁的光临表示热烈的欢迎。 山西保利裕丰煤业有限公司山

2、西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越 2014年以来，裕丰公司紧紧围绕年以来，裕丰公司紧紧围绕“抓质量、保安全、抓质量、保安全、提管理、增效益提管理、增效益”的企业管理理念，以的企业管理理念，以“创保利品牌、创保利品牌、树乡宁标杆、争临汾一流树乡宁标杆、争临汾一流”为目标，严格执行省市县政府为目标，严格执行省市县政府和上级公司的各项政策和要求，深入开展三个专项整治活动，和上级公司的各项政策和要求，深入开展三个专项整治活动，强化安全措施现场落实，狠抓岗位、专业达标，大力推行小强化安全措施

3、现场落实，狠抓岗位、专业达标，大力推行小班安全质量验收，全面推广必知必会、班安全质量验收，全面推广必知必会、“2+4”培训法，大力培训法，大力开展开展“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”活动，推进质量标准化建设活动，推进质量标准化建设向更高更深层次发展，力争三季度末达到省一级标准，保障向更高更深层次发展，力争三季度末达到省一级标准，保障公司安全形势持续稳定发展。下面，我就公司安全管理工作公司安全形势持续稳定发展。下面，我就公司安全管理工作具体做法向各位领导、各位同仁介绍如下：具体做法向各位领导、各位同仁介绍如下：山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司山西保

4、利裕丰煤业有限公司管理、装备、培训三并重管理、装备、培训三并重山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越123汇报内容：4务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越一、安全管理取得的成效一、安全管理取得的成效 1、2014年至今，矿井实现了安全生产；矿井安全质年至今，矿井实现了安全生产；矿井安全质量标准化达二级标准。量标准化达二级标准。 2、2015年年3月月31日，山西煤矿安全监察局为公司颁日，山西煤矿安全监察局为公司颁发了安全生产许可证；发了安全生产许可证；4月月16日，通过了山西省煤炭工业日，通过了山西省煤炭工业厅煤矿生产能力登记和公告，成为了合法

5、正式生产矿井。厅煤矿生产能力登记和公告，成为了合法正式生产矿井。一、安全管理取得的成效一、安全管理取得的成效山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 在安全管理工作中，秉承在安全管理工作中，秉承“有情的管理、无情的有情的管理、无情的制度、绝情的处理制度、绝情的处理”的宗旨，围绕的宗旨，围绕“居安思安、科技居安思安、科技兴安、管理强安、文化创安、打造久安兴安、管理强安、文化创安、打造久安”的安全生的安全生产理念，坚持产理念，坚持“管理、装备、培训管理、装备、培训”

6、三并重原则，不断三并重原则，不断优化管理机制，创新安全工作方式方法，初步实现了全员、优化管理机制，创新安全工作方式方法，初步实现了全员、全方位、全过程安全监管，为矿井安全生产提供了强有力全方位、全过程安全监管，为矿井安全生产提供了强有力的保障。的保障。二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措（一）健全管理体系，完善管理制度。（一）健全管理体系，完善管理制度。 （二）落实五项责任，强化业务保安。（二）落实五项责任，强化业务保安。（三）采取有效措施，强化安全管控。（三）采取

7、有效措施，强化安全管控。（五）构建企业文化，筑牢安全防线。（五）构建企业文化，筑牢安全防线。安全管理具体举措安全管理具体举措（四）严抓隐患治理，强化超前预控。（四）严抓隐患治理，强化超前预控。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越（一）健全管理体系，完善管理制度。（一）健全管理体系，完善管理制度。 1、为满足矿井高效化管理，规范部门管理职能，公、为满足矿井高效化管理，规范部门管理职能，公司对部门区队进行了优化调整，成立了安全培训中心和司对部门区队进行了优化调整，成立了安全培训中心和更生厂，对井下辅助区队实行大区管理，重组主运区、更生厂，对井下辅助

8、区队实行大区管理，重组主运区、辅运区，并对相关管理人员及专业技术人员进行了调整，辅运区，并对相关管理人员及专业技术人员进行了调整，实现人尽其才、才尽其用的良好工作局面。实现人尽其才、才尽其用的良好工作局面。二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越 2、为适应矿井由基建转入生产的安全管理工作新格局，、为适应矿井由基建转入生产的安全管理工作新格局，完善了矿井安全目标管理、安全生产责任、安全生产委员会完善了矿井安全目标管理、安全生产责任、安全生产委员会等等20余项安全管理制度，对生产过程中安全管理制度存在的余项安全

9、管理制度，对生产过程中安全管理制度存在的不足进行了补充，新增出台了安全警戒线管理规定、安全生不足进行了补充，新增出台了安全警戒线管理规定、安全生产责任包保、周日安全上岗、罚款缴纳现金、必知必会、安产责任包保、周日安全上岗、罚款缴纳现金、必知必会、安全培训、小班验收等全培训、小班验收等10余项管理制度，为实现管理强安提供余项管理制度，为实现管理强安提供了制度保障。制度执行方面，坚持了制度保障。制度执行方面，坚持“铁制度，钢执行，铁制度，钢执行，零容忍，制度面前人人平等，没有下不为例零容忍，制度面前人人平等，没有下不为例”原则，原则，通过对制度不折不扣的执行和落实，让制度真正起到通过对制度不折不扣

10、的执行和落实，让制度真正起到“管人管人”的作用。的作用。二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越1 1、安委会机构、安委会机构 主任：孟庆安主任：孟庆安 常务副主任：高世龙常务副主任：高世龙 副主任：范副主任：范 满、孙自力、满、孙自力、 朱雪龙、吴玉忠、朱雪龙、吴玉忠、 郭林恩、杨郭林恩、杨 礼、礼、 钱尊兴、袁甲鹏钱尊兴、袁甲鹏 成员：各职能科室、区队主成员：各职能科室、区队主 要负责人。要负责人。二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新

11、规范规范 卓越卓越 1、公司出台下发了、公司出台下发了矿级矿级领导领导“包保包保”责任制度责任制度（保能（保能裕字裕字201537号文），按照分级号文），按照分级负责的原则，矿级领导对井下采负责的原则，矿级领导对井下采掘工作面实行掘工作面实行“四包四包”（包安全、（包安全、包生产任务、包质量标准化建设、包生产任务、包质量标准化建设、包队伍建设），包队伍建设），定期参加区队班定期参加区队班前会及安全活动，对重点地点、前会及安全活动，对重点地点、重点时段进行监管，初步打造一重点时段进行监管，初步打造一对一负责的监督管理体系。对一负责的监督管理体系。二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措（二）落实

12、五项责任，强化业务保安。（二）落实五项责任，强化业务保安。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措矿级领导包保具体情况矿级领导包保具体情况山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越 2、建立了以总工程师为首的技术管理体系，定期组、建立了以总工程师为首的技术管理体系，定期组织相关技术人员对规程措施、应急预案等技术资料进行会织相关技术人员对规程措施、应急预案等技术资料进行会审，对井下各类安全事故隐患进行预测分析，并制订针对审，对井下各类安全事故隐患进行预测分析，并制订针

13、对性超前预防措施进行防范。重点做好工作面安装撤除、开性超前预防措施进行防范。重点做好工作面安装撤除、开窝、贯通等关键时段和过老巷等特殊地点的顶板管理措施窝、贯通等关键时段和过老巷等特殊地点的顶板管理措施的落实，为实现管理强安提供了技术保障。的落实，为实现管理强安提供了技术保障。二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 3、对各掘进、回采工作面进行

14、超前瞬变电磁探测工作，、对各掘进、回采工作面进行超前瞬变电磁探测工作，对疑似小煤窑破坏区域进行重点探测，建立了典型水样数据对疑似小煤窑破坏区域进行重点探测，建立了典型水样数据库；花费库；花费148万元同西安煤科院完成了二采区三维地震和瞬变万元同西安煤科院完成了二采区三维地震和瞬变电磁勘探工程，三维地震工程查明了二采区小煤窑采空区、电磁勘探工程，三维地震工程查明了二采区小煤窑采空区、构造发育及煤层赋存构造发育及煤层赋存情况，为二采区设计情况，为二采区设计及水害防治工作提供及水害防治工作提供了科学依据。了科学依据。增压泵站刷漆亮化增压泵站刷漆亮化山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实

15、务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 4、充分利用春节放假时段，严格按照、充分利用春节放假时段，严格按照2015年度春节年度春节检修计划检修计划要求，对井上下机电设备进行了全面检修，改革要求，对井上下机电设备进行了全面检修，改革创新小绞车封闭式防护栏、统一规范各类钢丝绳钩头，并在创新小绞车封闭式防护栏、统一规范各类钢丝绳钩头，并在生产过程中严格执行机电设备生产过程中严格执行机电设备“四检四检”制度，以良好的装备制度，以良好的装备设施水平保障生产安全。设施水平保障生产安全。隔爆水袋高标准吊挂隔爆水袋高标准吊挂山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务

16、实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措1212上上0101运输顺槽净化水幕运输顺槽净化水幕安装应急救援绳安装应急救援绳 5、推广使用一体化大巷微电脑定时喷雾和风水联动水幕；、推广使用一体化大巷微电脑定时喷雾和风水联动水幕；主要避灾路线安装了应急救援绳；对各区队的防尘区域进行主要避灾路线安装了应急救援绳；对各区队的防尘区域进行划分，实行划分，实行“分区负责、专业部门指导、安监部门监管分区负责、专业部门指导、安监部门监管”的的管理体制，充分调动全体人员的防尘意识及治理粉尘的自觉管理体制，充分调动全体人员的防尘意识及治理粉尘的自觉性和主动性。性和主动性。山西保利

17、裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措（三）采取有效措施，强化安全管理。（三）采取有效措施，强化安全管理。 1、推行小班安全质量验收。根据上级公司相关文件、推行小班安全质量验收。根据上级公司相关文件要求，公司于要求，公司于2015年年1月月1日制定下发了日制定下发了采掘工作面小班采掘工作面小班验收管理规定验收管理规定，组织班组长、验收员、技术员、区队长，组织班组长、验收员、技术员、区队长进行了学习，建立健全了从矿级领导到区队班组较为完整进行了学习，建立健全了从矿级领导到区队班组较为完整的小班验收管理体系；井下设置小

18、班验收专用箱，统一存的小班验收管理体系；井下设置小班验收专用箱，统一存放、管理小班验收单，实现小班验收趋于常态化、规范化放、管理小班验收单，实现小班验收趋于常态化、规范化管理。管理。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 2、推广岗位工种必知必会。制订了必知必会考核管、推广岗位工种必知必会。制订了必知必会考核管理办法（保能裕字理办法（保能裕字20151号文附件五），制作下发岗位工号文

19、附件五），制作下发岗位工种必知必会卡片种必知必会卡片1700余册，涉及余册，涉及30类岗位，要求职工熟知类岗位，要求职工熟知必知必会内容，合理安排不定期提问、周考、月考等活动，必知必会内容，合理安排不定期提问、周考、月考等活动，形成形成“管理人员抓、科室监督、区队落实、职工学习管理人员抓、科室监督、区队落实、职工学习”的的活动体系，促进职工理论知识与现场操作相结合，逐步实活动体系，促进职工理论知识与现场操作相结合，逐步实现必知必会向现必知必会向“必做必做”、“熟做熟做”转变。转变。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全

20、管理具体举措山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措管理人员现场考问必知必会内容管理人员现场考问必知必会内容现场考问现场考问记录手册记录手册山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 3、实施、实施“2+4”培训法，强化安全教育培训。全员培训培训法，强化安全教育培训。全员培训采取分批次与集中培训相结合的方式，大力推广班前十分钟采取分批次与集中培训相结合的方式，大力推广班前十分钟学习活动，实行学习活动，实行“一日一题一日一题”、

21、“一周一课一周一课”、“一旬一一旬一问问”、“一月一考一月一考”。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 2015年至今共组织各类年至今共组织各类安全培训安全培训3期，参培人数期，参培人数1200余人次。班组长坚持每月集中余人次。班组长坚持每月集中脱产培训一次，由各分管领导脱产培训一次，由各分管领导进行授课，授课内容涵盖安全进行授课，授课内容涵盖安全生产法律法规、质量标准化标生产法律法规、质量标准化标准、红线管理规定、安全生产准、红线管理规定、安全生产知识、应急救援、一通三防、知识、应急救援、一通三防、防治

22、水等重点；防治水等重点；山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 适时组织召开事故警示教育会议，通过警示教育使职适时组织召开事故警示教育会议，通过警示教育使职工坚守工坚守“红线红线”意识，提升职工遵章守纪意识和标准化作意识，提升职工遵章守纪意识和标准化作业能力，现共组织观看业能力，现共组织观看两声巨响带来的警示两声巨响带来的警示-2005年年“2.14”矿难事故十年祭矿难事故十年祭、黑色瞬间黑色瞬间-王家岭透水事故王家岭透水事故警示教育片警示教育片2次，参培人员次，参培人员600余人次。余人次。山西保利裕丰煤

23、业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 4、强化罚款缴纳现金警示教育。公司于、强化罚款缴纳现金警示教育。公司于2014年年8月月份制订下发了份制订下发了安全处罚缴纳现金管理制度安全处罚缴纳现金管理制度（保能裕字（保能裕字2014197号文）及号文）及三违界定标准及奖惩办法三违界定标准及奖惩办法（保能（保能裕字裕字2014157号文），对号文），对“三违三违”界定标准、处罚细则、界定标准、处罚细则、进行了补充完善，并在进行了补充完善，并在2015年安全年安全1号文中对各级安全生号文中对各级安全生产管理人员产管理人员“三违三

24、违”量化考核指标进行了明确规定，加大量化考核指标进行了明确规定，加大了对习惯性了对习惯性“三违三违”人员的处罚力度，对月度内连续出现人员的处罚力度，对月度内连续出现两次以上两次以上“三违三违”的责任者，采取通报公示、停工学习、的责任者，采取通报公示、停工学习、培训考试等方式进行过五关帮教；培训考试等方式进行过五关帮教；山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 罚款缴纳必须由本人持身份证进行办理。制度实行以来，罚款缴纳必须由本人持身份证进行办理。制度实行以来，罚款缴纳现金警示教育作用立竿见影，罚款缴纳现金警示教

25、育作用立竿见影，“三违三违”人数明显减人数明显减少。少。“三违三违”人员持本人身份证缴纳现金人员持本人身份证缴纳现金山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 5、强化重点时段、关键环节安全监管。秉承、强化重点时段、关键环节安全监管。秉承“抓好安抓好安全生产，关键在管理、根本在落实、重点在现场，成全生产，关键在管理、根本在落实、重点在现场，成败在干部败在干部”的理念，强化各科室区队沟通协调力度，每班安的理念，强化各科室区队沟通协调力度，每班安全员上岗前到调度室查看当班作业重点，实时掌握生产动态，全员上岗前到调度

26、室查看当班作业重点，实时掌握生产动态，有目的、有针对性的开展安全监察；充分发挥群监员监管作有目的、有针对性的开展安全监察；充分发挥群监员监管作用，加强对零星流动岗点的巡查和监控，形成全覆盖的安全用，加强对零星流动岗点的巡查和监控，形成全覆盖的安全监管网络。以保能裕字监管网络。以保能裕字2014173号文下发了号文下发了周日安全上岗周日安全上岗制度制度，每周日组织相关人员对井下各施工地点进行安全大，每周日组织相关人员对井下各施工地点进行安全大检查，加强了薄弱时段、薄弱环节的巡查力度。检查，加强了薄弱时段、薄弱环节的巡查力度。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范

27、规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措检查问题汇总及闭合验收表检查问题汇总及闭合验收表山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 6、强化安全信息公示公告。公司于、强化安全信息公示公告。公司于2015年元月份在年元月份在主斜井井口安装了一套主斜井井口安装了一套Nova M3系列系列LED显示屏，每天不显示屏，每天不间断滚动播放领导下井带班情况、间断滚动播放领导下井带班情况、“三违三违”治理情况、红治理情况、红线管理相关管理规定及图纸、事故警示教育片、安全隐患线管理相关管理规定及图纸、事故警示教育

28、片、安全隐患排查治理情况及各项安全管理制度等内容，极大提高了职排查治理情况及各项安全管理制度等内容，极大提高了职工的安全生产意识。工的安全生产意识。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措（四）严抓隐患治理，强化超前预控。（四）严抓隐患治理，强化超前预控。 安全隐患排查治理坚持隐患安全隐患排查治理坚持隐患“零容忍零容忍”的原则，创造性的将专业的原则，创造性的将专业安全检查与专业隐患排查相结合，制安全检查与专业隐患排查相结合，制订下发了订下发了安全隐患排查管理制度安全隐患排查管理制度（保能裕字（保能裕字2015

29、33号文）、号文）、安全安全隐患责任追究办法隐患责任追究办法（保能裕字（保能裕字20151号文附件三）。号文附件三）。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 结合结合“防治水、机电运输、一通三防防治水、机电运输、一通三防”三个专项整治，三个专项整治，开展专业分组周隐患治理等活动，每周一由总工程师牵头，开展专业分组周隐患治理等活动，每周一由总工程师牵头，组织开展通风、地测防治水专项排查；每周三分别由生产组织开展通风、地测防治水专项排查；每周三分别由生产矿长、掘进矿长牵头，组织开展采煤、掘进专业隐患排查；矿长、

30、掘进矿长牵头，组织开展采煤、掘进专业隐患排查；每周五由机电矿长牵头，组织开展机电、运输专业专项检每周五由机电矿长牵头，组织开展机电、运输专业专项检查；每周日由安全矿长牵头，组织开展安全上岗活动。每查；每周日由安全矿长牵头，组织开展安全上岗活动。每周各专业专项检查时，对作业现场发现的亮点、需要整改周各专业专项检查时，对作业现场发现的亮点、需要整改及整改不到位的问题进行拍照，并在调度会上进行对比亮及整改不到位的问题进行拍照，并在调度会上进行对比亮相，严格奖惩，促进了安全工作常态化管理。相，严格奖惩，促进了安全工作常态化管理。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规

31、范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措机电检查亮点工作机电检查亮点工作山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措（五）构建企业文化，筑牢安全防线。（五）构建企业文化，筑牢安全防线。 建立独具特色的保利裕丰安全文化，以建立独具特色的保利裕丰安全文化，以“家家”文化为载文化为载体，秉承体，秉承“我是保利人，裕丰是我家，大家同努力，我是保利人，裕丰是我家，大家同努力，办好裕丰事办好裕丰事”的企业文化理念，将各类活动和安全生产经营的企业文化理念，将各类活动和安全生产经营工作穿插安排，通过各类活动的开展，提

32、高职工对工作穿插安排，通过各类活动的开展，提高职工对“家家”的的认同感。认同感。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越二、安全管理具体举措二、安全管理具体举措 3月份，分部门、分批次组织全体职工进行了职业健康体月份，分部门、分批次组织全体职工进行了职业健康体检，对增强职工自我保健意识和预防职业病起到了积极作用，检，对增强职工自我保健意识和预防职业病起到了积极作用，公司以实际行动关心职工身体健康，营造了良好的人本关怀公司以实际行动关心职工身体健康，营造了良好的人本关怀环境；环境；“三八妇女节三八妇女节”、“五一劳动节五一劳动节”期间，工会部门牵期间

33、，工会部门牵头组织了一系列娱乐活头组织了一系列娱乐活动，极大丰富了职工的动，极大丰富了职工的业余文化生活，使裕丰业余文化生活，使裕丰公司公司“家家”文化理念深文化理念深入人心，切实使职工感入人心，切实使职工感受到受到“家家”的温暖。的温暖。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况（一）健全机构，完善相关制度。（一）健全机构，完善相关制度。 根据质量标准化标准要求，制订下发了根据质量标准化标准要求，制订下发了2015年度各专年度各专业达标规划与工作安排业达标规划与工作安排（保能裕字（保能裕字201534号文

34、），成立号文），成立了以总经理为组长，各分管领导为副组长的质量标准化领导了以总经理为组长，各分管领导为副组长的质量标准化领导组及各专业小组（保能裕字组及各专业小组（保能裕字201535号文），制定了号文），制定了质量质量标准化考核细则标准化考核细则（保能裕字（保能裕字201540号文），对井下进行号文），对井下进行了责任区域划分，形成了了责任区域划分，形成了“矿级领导督导，职能部门监管，矿级领导督导，职能部门监管，基层区队具体实施基层区队具体实施”的管理网络，通过规范一系列管理制度的管理网络，通过规范一系列管理制度及标准，推动质量标准化趋向精细化管理，为安全质量标准及标准，推动质量标准化趋向精

35、细化管理，为安全质量标准化建设提供了制度保障化建设提供了制度保障。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况（二）强化动态检查，促进质量标准化取得新进展。（二）强化动态检查，促进质量标准化取得新进展。 月度质量标准化验收工作采取定期检查与动态检查相月度质量标准化验收工作采取定期检查与动态检查相结合的方式进行评比，每月结合的方式进行评比，每月10日、日、25日由安全矿长牵头，日由安

36、全矿长牵头，组织相关部门、区队主要负责人参加，对井上下所有作业组织相关部门、区队主要负责人参加，对井上下所有作业地点的工程质量、文明卫生、推进项目完成情况等重点内地点的工程质量、文明卫生、推进项目完成情况等重点内容进行全面检查，并由质量标准化巡检员对井下各施工地容进行全面检查，并由质量标准化巡检员对井下各施工地点进行不定期巡查，检查查出的问题全部以点进行不定期巡查，检查查出的问题全部以“五定表五定表”形形式下发各单位定期整改，到期进行验收闭合，严格奖惩，式下发各单位定期整改，到期进行验收闭合，严格奖惩，逐步实现质量标准化检查常态化，考核严细化。逐步实现质量标准化检查常态化，考核严细化。山西保利

37、裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况（三）创亮点工程，以点带面，开创质量标准化建设新局（三）创亮点工程，以点带面，开创质量标准化建设新局面。面。 突出精品工程建设，促进常态化管理。以突出精品工程建设，促进常态化管理。以“源头达源头达标和动态达标标和动态达标”为重点，大力推行质量标准化项目建设，为重点，大力推行质量标准化项目建设，具体做法如下：具体做法如下：山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况 1、通过现场办公会议形式

38、，由总经理牵头，各分管、通过现场办公会议形式，由总经理牵头，各分管领导参加，组织各科室、区队主要负责人对井上下各作业领导参加，组织各科室、区队主要负责人对井上下各作业点进行安全隐患大排查及质量标准化整治，对查处的问题，点进行安全隐患大排查及质量标准化整治，对查处的问题，现场制定整改措施，现场制定整改措施，落实到责任人，限落实到责任人，限定时间进行整改。定时间进行整改。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况 2、通过质量标准化专项整治，从基础工作抓起，不、通过质量标准化专项整治，从基础工作抓起，不断亮化、

39、美化作业场所，井下所有管线规范化管理，取消断亮化、美化作业场所，井下所有管线规范化管理，取消铁丝，统一采用扎带进行吊挂；主井猴车、皮带架、护网铁丝，统一采用扎带进行吊挂；主井猴车、皮带架、护网及管路重新编号刷漆亮化，综采工作面液压支架编号管理，及管路重新编号刷漆亮化，综采工作面液压支架编号管理，优化超前支护防倒装置；主要大巷照明设施安设、施工地优化超前支护防倒装置；主要大巷照明设施安设、施工地点物料定置化码放、五小电器、消防器材统一上架管理；点物料定置化码放、五小电器、消防器材统一上架管理；规程措施、小班验收、交接班记录设置专用箱规范管理；规程措施、小班验收、交接班记录设置专用箱规范管理；井下

40、警示牌、巷道指示牌、五图一表牌板规范化管理；人井下警示牌、巷道指示牌、五图一表牌板规范化管理；人行车进行人名制编号管理；行车进行人名制编号管理；1、管路刷漆亮化2、主井猴车、皮带架、护网刷漆亮化3、超前支护编号管理山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况 大力推行大力推行“九化九化”达标管理（即岗位操作标准化、施达标管理（即岗位操作标准化、施工作业流程化、管线吊挂线性化、工业管理信息化、电缆工作业流程化、管线吊挂线性化、工业管理信息化、电缆移动机械化、设备管理责任化、材料码放定置化、巷道标移动机械化、设备

41、管理责任化、材料码放定置化、巷道标识交通化、编号、刷漆统一化），全面推进质量标准化整识交通化、编号、刷漆统一化），全面推进质量标准化整体提升。体提升。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况3、操作台刷漆亮化5、材料库刷漆亮化1、皮带行人过桥2、猴车装置4、综采面液压支架6、小改革、小创新山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况1212下下0303运顺顺槽电缆运顺顺槽电缆高标准吊挂高标准吊挂1212下下0303回风顺槽管路吊挂。回风顺槽管路吊挂。胶带大巷

42、皮带机头电机、减速器护栏胶带大巷皮带机头电机、减速器护栏主井胶带大巷皮带机主井胶带大巷皮带机尾护罩及落煤点护罩尾护罩及落煤点护罩一采区绞车房硐室一采区绞车房硐室山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况 3、推行区队周承若闭合、推行区队周承若闭合管理，

43、每周五，各采掘一线单管理，每周五，各采掘一线单位对下周重点推进工作做出承位对下周重点推进工作做出承诺，突出安全达标和质量标准诺，突出安全达标和质量标准化达标，到期后由各专业分管化达标，到期后由各专业分管领导对周承诺内容进行验收，领导对周承诺内容进行验收，并将验收结果在调度会上通报，并将验收结果在调度会上通报，严格奖惩，提高工作执行力度。严格奖惩，提高工作执行力度。单位单位负责人负责人承诺事项承诺事项兑现情况兑现情况综综 采采 区区 崔祥洁崔祥洁 1212上上0101回风顺槽超前支护内电缆重新整理回风顺槽超前支护内电缆重新整理已兑现已兑现开开 拓拓 区区 张张 林林 2 2煤回风巷管路刷漆编号煤

44、回风巷管路刷漆编号已兑现已兑现普普 掘掘 区区 张张 雷雷 回风管路刷漆达质量标准化回风管路刷漆达质量标准化已兑现已兑现综综 掘掘 区区 李兆龙李兆龙 1212上上0202回风顺槽出矸联巷按标准砌筑人行台阶回风顺槽出矸联巷按标准砌筑人行台阶已兑现已兑现主主 运运 区区 韩洪峰韩洪峰1 1、中央水泵房质量标准化达标。、中央水泵房质量标准化达标。2 2、主井房墙壁刷漆。、主井房墙壁刷漆。已兑现已兑现辅辅 运运 区区 邱占平邱占平 一采区轨道上山上车场硬化达标一采区轨道上山上车场硬化达标已兑现已兑现通通 风风 区区 王昌若王昌若 增压泵站标准化增压泵站标准化已兑现已兑现选选 运运 区区 马日祥马日祥

45、1 1、三楼手选皮带架及机头煤泥需清理、三楼手选皮带架及机头煤泥需清理2 2、二楼矸石皮带架及电缆桥架煤尘需清理、二楼矸石皮带架及电缆桥架煤尘需清理已兑现已兑现后后 勤勤 科科 白义强白义强1 1、清运老食堂物资（安全培训中心）、清运老食堂物资（安全培训中心）2 2、调整出两间以上探亲客房、调整出两间以上探亲客房已兑现已兑现山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况 4、以打造安全、干净、舒适的工作环境为主旨，高、以

46、打造安全、干净、舒适的工作环境为主旨，高标准建造了篮球场、羽毛球场、足球场及职工活动中心，标准建造了篮球场、羽毛球场、足球场及职工活动中心，对矿区进行了逐步绿化，对矿区内实行分区、挂牌管理；对矿区进行了逐步绿化，对矿区内实行分区、挂牌管理；对供应仓库、机修车间进行了专项整治，所有物资入库按对供应仓库、机修车间进行了专项整治，所有物资入库按类别、性能、特点和用途分类分区码放，达到了类别、性能、特点和用途分类分区码放，达到了“二齐、二齐、三清、四定位三清、四定位”标准（二齐：物资摆放整齐、库容干净整标准（二齐：物资摆放整齐、库容干净整齐；三清：材料清、数量清、规格标识清；齐；三清：材料清、数量清、

47、规格标识清； 四定位：按区、四定位：按区、按排、按架、按位定位）。按排、按架、按位定位）。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况1、矿区绿化2、更生厂回收利用3、机修车间无卫生盲区4、物料分类码放山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越三、质量标准化建设情况三、质量标准化建设情况 5、质量标准化建设工作实行、质量标准化建设工作实行

48、“四个一四个一”工作机制，工作机制，每周完成一项承诺，月度开展一次评比，季度召开一次现每周完成一项承诺，月度开展一次评比，季度召开一次现场会，半年举行一次技术比武，采用旬检月验与动态检查场会，半年举行一次技术比武，采用旬检月验与动态检查相结合的方式，严抓工程质量源头达标，狠抓各专业推进相结合的方式，严抓工程质量源头达标，狠抓各专业推进项目现场落实，努力实现三季度末达省一级标准的目标。项目现场落实，努力实现三季度末达省一级标准的目标。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越四、四、“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”四、四、“回收复用、修旧利废回

49、收复用、修旧利废”活动开展情况活动开展情况 坚持坚持“勤俭节约、自力更生、降支节成、修旧勤俭节约、自力更生、降支节成、修旧利废利废”的理念，深入开展的理念，深入开展“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”活活动，通过自修各类配件，自动，通过自修各类配件，自制挡车栏、单轨吊，利用废制挡车栏、单轨吊，利用废旧材料加工护栏、道枕等，旧材料加工护栏、道枕等，自自2014年下半年活动开展至年下半年活动开展至今，回收复用、修旧利废共今，回收复用、修旧利废共节支节支800余万元。余万元。山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越四、四、“回收复用、修旧利废回收复用

50、、修旧利废”山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越 （一）主要成绩（一）主要成绩1、利用废旧槽钢、三节托辊做成小绞车全封闭式护栏；、利用废旧槽钢、三节托辊做成小绞车全封闭式护栏；2、利用废旧工字钢加工铁质道枕；、利用废旧工字钢加工铁质道枕；3、利用废旧油桶、铁皮、钢筋等做成脚踏式垃圾桶；、利用废旧油桶、铁皮、钢筋等做成脚踏式垃圾桶；4、自制加工挡车栏，配合购进的阀件、气缸等使用；、自制加工挡车栏，配合购进的阀件、气缸等使用；5、自制电缆单轨吊、井下各类尺寸管卡、单体支柱硬链、自制电缆单轨吊、井下各类尺寸管卡、单体支柱硬链接、刮板机挡煤板；接、刮板

51、机挡煤板；四、四、“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”修旧如新修旧如新山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越四、四、“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”修旧如新修旧如新山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越四、四、“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越四、四、“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越6、利用、利用600m

52、m轨距无极绳绞车压绳轮、托绳轮改装成轨距无极绳绞车压绳轮、托绳轮改装成900轨距无极绳绞车压绳轮、托绳轮；轨距无极绳绞车压绳轮、托绳轮；7、维修改制了整型机，自制弯管机、单体柱打压架等；、维修改制了整型机，自制弯管机、单体柱打压架等；8、购入了缩管机、电缆热补机。现已能修复单体柱、三、购入了缩管机、电缆热补机。现已能修复单体柱、三用阀、热补电缆和高压胶管、管压头、皮带用阀、热补电缆和高压胶管、管压头、皮带H架、接线盒、架、接线盒、控制按钮、锚杆钻机、轨道配件等产品。控制按钮、锚杆钻机、轨道配件等产品。四、四、“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公

53、司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越（二）修旧利废工作的主要做法（二）修旧利废工作的主要做法 本着本着“凡能自制加工不外委凡能自制加工不外委”的原则，不断强化成的原则，不断强化成本管理，在全矿开展本管理，在全矿开展“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”活动，具体活动，具体做法如下：做法如下： 四、四、“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”自制消防器材架、仓库货架、垃圾桶自制消防器材架、仓库货架、垃圾桶山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越 1、领导重视，健全、领导重视，健全机构。裕丰公司成立了大机构。裕丰公司成立了大型配件、专用材料、重点

54、型配件、专用材料、重点物资管理小组，划分各专物资管理小组，划分各专业小组工作职责，提高了业小组工作职责，提高了废旧物资、配件的回收率废旧物资、配件的回收率和修复利用率；成立由供和修复利用率；成立由供管科和机电科为主的修旧管科和机电科为主的修旧利废管理机构，保证了修利废管理机构，保证了修旧利废工作的顺利运行。旧利废工作的顺利运行。四、四、“回收复用、修旧利废回收复用、修旧利废”山西保利裕丰煤业有限公司山西保利裕丰煤业有限公司务实务实 创新创新 规范规范 卓越卓越 2、增强意识，营造良好氛围。为强化职工修旧利废、增强意识，营造良好氛围。为强化职工修旧利废意识，组织副队级以上管理人员召开了修旧利废工作动员意识，组织副队级以上管理人员召开了修旧利废工作动员大会，对修旧利废