2022年农业局机关财务管理制度_第1页
2022年农业局机关财务管理制度_第2页
2022年农业局机关财务管理制度_第3页
2022年农业局机关财务管理制度_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、高品质文档2022年农业局机关财务管理制度 第一章总则 第一条为了鼓舞激活增收节支,严峻杜绝铺张铺张,充分发挥有限资金的使用效益,促进全局经济健康正常有序进展,依据中华人民共和国会计法以及相关财经制度,制定本方法。 第二章收入管理 第二条规范农业行政事业性收费和行政执法行为,严禁乱收费、乱罚 款。严格根据国家有关规定,坚决取消不合理收费项目。全面落实“收支两条线”规定,局全部行政事业性收费(含县行政服务中心收费)和行政执法罚没收入全部上缴国库,实行“收支两条线”管理。 第三条有不在县行政服务中心收费而自行收费或执罚的站、室,应指定专人负责,到局计财股申领财政正式票据。收费执罚后五天内应与局计财

2、股结算,并将所收款项全额缴入国库。 第四条各站、室取得各项收入,应开具合法票据。票据上必需具体填明收款日期、收入项目或事由、收费标准、 收费金额(应同时用中文大写字填写清晰),并加盖收款单位公章及收款人签章等。 第三章支出审批报销 第五条各站、室取得各种支出报销凭证必需手续合法、票据合法。 第六条各站、室申请报销差旅费、会议费、业务款待费等各项费用,应根据县人民政府规定的标准填报。 第七条各项支出费用报销前,须先由经手、验收或证明人在票据背面签字,并送局计财股审核,再经局主要领导“一支笔”审批后,方可报销。 第八条因特别状况需要向单位临时借款时,借条应经局主要领导审批,方可借支。借款人于事后应

3、准时按文件规定办理结算和报销手续等。 第四章公用经费管理 第九条局统一订阅的报刊杂志,由人秘股负责分发管理。 第十条局办公用品由计财股统一选购,人秘股专人管理,实行领用登记制度。 第十一条局统一负担局领导、减负办、人秘股、计财 股电话费用,局领导干部话费补助标准严格根据县廉政办审批标准执行。 第十二条局文件、材料打印坚持节俭原则,严格申报审批管理。各站、室的文件、材料,局打字室能完成打印的,必需在局打字室打印;确需由营业场所打印的文件、材料,各站、室负责人提出打印数量申报,报人秘股审核,经局分管领导和主要领导审批后,再交指定的营业场所打印。 第十三条局业务款待费严格贯彻执行*党发16号关于进一

4、步规范公务接待的若干规定之规章制度。一般状况下,同城不吃请。对于确需款待的外地及上级来人,应在局主要领导的交办下,视来客对象限额款待。 第十四条规范局公车使用管理,严禁公车私用,节省车辆修理费、保养费、燃料费等使用经费。局公务用车一律实行ic卡定点加油制度。车辆修理和购置零配件也一律在本县修理厂进行,如遇特别状况,确需在县外修理和急需更换零配件的,必需报请局分管领导和主要领导同意。不论何种状况,修理更换的坏零配件一律带回本局存查。 第十五条自来水费除能源办、种子公司等办公室或营业场所按表交费外,全部由局统一负担。 第十六条电费除能源办、种子公司等办公室或营业场所按表交费外,全部由局统一负担。

5、第十七条局公用、营业性用水电使用量及交费额,应由局水电管理员专职管理,建立特地台账,定期收缴。 第五章财产物资管理 第十八条局机关财产物资由计财股统一选购,指定专人负责管理,并按国家管理部门之规定,建立起明细登记账册。凡价值在200元以上,使用年限在一年以上的财物,一律作固定资产入户列账。 第十九条因工作需要使用单位固定资产或低值易耗品时,应经局分管领导和主要领导同意,并具办领用手续和按时归还。 第二十条建立起定期清理盘点制度。对本局全部的财产物资,应每年进行两次清理盘点。盘点中发觉短少或损坏的财产物资,除正常缘由外,要追究有关责任人的赔偿责任。 第六章专项资金管理 第二十一条局建立专项资金使用管理的申报、审批、验收和审计监督制度,管好用活专项资金,严禁挪用专项资金。 第二十二条各类专项资金到账后,严格根据专项资金使用管理方法,经集体争论、讨论、批准后实施。 第二十三条专项资金实施项目完成后,必需上报局专项资金使用管理领导小组,接受检查验收。 第二十四条局每年对各类专项资金的使用管理状况进行审计监督,确保各类专项资金使用到位、管理到位,充分发挥资金效益。 第七章嘉奖与惩罚 第二十五条严格执行本方法的站、室、个人,年度总结中,赐予评先、评优。 第二十六条违反本方法之规定,视状况轻重赐予有关责任人经济惩罚、行

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论