下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、仓库管理流程、制度、原料入库流程1、及时报告原料库存,根据生产情况建议采购部购进原料。2、采购部下定单时应该认真审核库存数量,做到以产定进。3、采购部审核订单时,应根据公司实际情况,核定进货数,杜绝出现库存积压,滞产等情况。4、订单录入后,采购部通知供货商送货时间,应及时通知仓库。5、当原料从厂家运抵至公司时,原料库管必须要求过磅计重,第一时间通知品管部抽样检验,检验合格后方能下货,不合格就退货,未抽检原料仓库应拒绝下货。严格认真检查原料外包装是否完好,若出现破损、短少、邻近有效期等情况。库管必须拒绝收货,并及时上报采购部;若因库管未及时对原料进行检查,出现的破损,原装短少、邻近有效期,所造成
2、的经济损失由该库管承担。6、确定原料外包装完好后,库管必须依照相关单据:订单、随货同行联,对进货原料品名、等级、数量、规格、金额、单价、有效期进行核实,核实正确后方可入库保管;若单据与原料实物不相符,应及时上报采购部;若进货原料未经核对入库,造成的货、单不相符,由该库管承担因此造成的损失。7、入库原料在搬运过程中,应按照原料外包装上的标识进行搬运;在堆码时,应按照仓库堆放距离要求、先进先出的原则进行。若未按规定进行操作,因此造成的商品损坏由库管承担。8、入库原料明细必须由仓库管理员核对签字认可,做到帐、货相符。原料验收无误后,仓库管理员依据验收单及时记账,详细记录商品的名称、数量、规格、入库时
3、间、单证号码、验收情况、存货单位等,做到帐、货相符。若不按照该制度执行验收造成的经济损失由仓库管理员承担。9、原料30%抽检合格后应做100%抽检下货,并将100%抽检样品送化验室进一步检测,检测合格后库管做入库帐,不合格则通知采购部退货。检测结果未出之前原料不得投入使用。10、按收原料流程进行单据流转时,每个环节不得超出一个工作日。二、成品出库流程1、出库前必须得到品管部确认,所要出库的成品已经检测合格。2、财务部开具出库单或销售单,单据上应该注明品名、规格、数量等。3、仓库收到以上单据后,在对出库成品进行实物明细点验时,必须认真活点核对成品品名、生产日期(在盖印前首先检查年、月、日是否正确
4、、数量、发货顺序等,做到准确、无误,方可签字认可出库,否则造成的经济损失,由当事人承担。4、出库要分活实物负责人和承运者的责任,在成品出库时双方应认真活点核对出库商品的品名、数量、规格等以及外包装完好情况,办活交接手续。若出库后发生货损等情况责任由承运者承担。5、成品出库后仓库管理员在当日根据正式出库凭证销账并活点货品结余数,做到账货相符。6、按出货流程进行单据流转时,每个环节不得超出一个工作日。三、日常管理制度1、认真做好仓库的安全、整理工作,每日打扫仓库,整理堆放货物,保持仓库卫生、整洁,及时检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施,保证库存物资完好无损,否则造成的经济损失必须
5、由责任人承担。2、原、成品堆码要科学、标准、符合安全第一、进出方便、节约仓容的原则。仓间的面积要合理规划,干道,支道要画线,垛位标志要明显,要编顺序号。3、合理安排货位,原、成品分类存放。原、成品入库验收后,要根据原、成品的性能、特点和保管要求,安排适宜的存储场所,做到分区、分库、分类存放和管理。4、在同一仓间存放的原、成品,必须性能不抵触,养护措施一致。严禁互相抵触、污染、申味的原、成品、养护措施方法不同的原、成品存放在一起。仓库不能存放危险品、有蠹物品和放射性物品。5、入库原、成品进行验收、建仓库明细账、效期管理账及分类管理。建立健全仓库成品出、入、存的手续。6、经常检查原、成品,存放时间
6、长、已损坏的原、成品要及时上报相关部门进行处理。7、原、成品进库及出库时间必须遵循先进先出的原则,否则造成过期等经济损失,必须由仓库管理员承担。8、成品分装料外包装必须在固定位谿工整书写5>8、4X10等与内装产品相符的规格号。9、生产部在生产领用包装袋、标签时,库管必须认真检查包装袋的产品名称、料号与标签的产品名称、料号是否相符,否则造成损失公司将对责任人进行处罚。10、根据生产入库和销售出库情况,成品库管应在每日上班第一时间完成销售出库、库存日报表,并报生产部和开票室。11、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数据报财务主管,并做好各种单据报表的归档管理工作。四、原、成品借出和成品退回管理制度1、因工作需要等特殊原因,需向仓库借出原、成品和成品退回时,必须由经手人书写申请,并经总经理签字认可后方可办理。2、仓库管理员接到申请后游点核实所借原、成品和退回成品的品名、数量、规格、单价、金额等相关内容和实物,并与经手人办理相关手续。3、借出的货品必须在约定时间内归还或结算4、借出的货品不得跨月结算或归还。5、货物归还时,仓库管理
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 范本新学期学习计划范文集锦5篇
- 专业技术工作总结范文
- 个人年度述职报告范文
- DB12T 545-2014 南水北调工程现场项目管理规范
- 中级财务实训工作心得
- 个人试用期转正述职报告
- 探究实验遵循的一般原则
- 防伪油墨 第2部分:磁性防伪油墨 征求意见稿
- 戒子规课件教学课件
- 义乌市七校七年级上学期语文11月期中联考试卷
- 机场跑道施工组织设计-最终版内容
- 钉钉直播课使用教程
- 八年级历史半期试卷
- 特种作业电工上岗证低压电工作业(培训课件)
- SYB创业培训课件完整版
- 一手试题烘焙面销培训
- 初中语文人教七年级下册冉玥《驿路梨花》微课教案设计
- 中国农业科学院科研道德规范
- 认识计算机系统的组成
- 人教版版中国历史八年级上册知识点归纳梳理
- 国家职业技术技能标准 3-02-03-01 消防员(2022年版)
评论
0/150
提交评论