2022年20XX年度领导干部个人述责述廉报告

1、精品word 名师归纳总结 - - - - - - - - - - - -20XX年度领导干部个人述责述廉报告（ 20XX年 12 月）XX县地方税务局党组书记、局长xx一、 履行党风廉政建设主体责任情形（一）履行领导责任情形；坚持把党风廉政建设列入党组议事日程，坚持党风廉政建设与税收中心工作同部署、同实施、同检查、 同考核； 全年先后4 次组织中心组学习争论，我与班子成员，班子成员与分管股室负责人依次签订了责任书，做到了重要会议精神亲自传达、重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自和谐、重要案件亲自督办；坚固树立党组集体领导理念，在班子分工上，根据团结监督制约协作的机制，结合班子成员

2、个人特点，融入监督制约机制， 实施分工； 在具体工作上， 大胆治理， 敢于带头， 敢于提出“向我看齐”， 敢于动真碰硬；（二）推动责任落实情形；仔细传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，并结合局内实际进行专题研究和支配部署；准时组织下发20XX年全县地税系统党风廉政和反腐败工作要点 、XX县地方税务局20XX年党风廉政建设和反腐败工作任务分工表，层层签定党风廉政建精选名师 优秀名师 - - - - - - - - - -第 6 页，共 6 页 - - - - - - - - - -设责任书，明确工作目标，落实工作任务，牢牢把握了工作主动权；坚持每季度听取2 次党风廉政建设专题汇报，准

3、时解决专项工作中发觉的问题和存在的困难；要求领导班子及 其成员既严格遵守廉洁从税的各项规定，又着重抓好职责范 围内的党风廉政建设和反腐倡廉工作，基本形成党风廉政建 设“谁主管谁负责、一级抓一级、层层抓落实”的机制；开展了税务所所长、稽查局长向县局党组和纪检组述责述廉，并 将述责述廉和测评结果作为年度考核的重要依据，纳入绩效 治理；（三）加强训练监督情形；始终坚持党风廉政建设和反腐败工作每季度争论部署，党风廉政建设专题学习训练每季 度组织开展的原就，局长、纪检监察干部带头讲党课、廉政课，组织干部职工观看了5 次廉政警示训练片，举办了预防职务犯罪专题讲座，深化推动了“两权”运行监督系统推广应用工作

4、，准时更新了局机关廉政文化宣扬栏及廉政训练网络 平台，巩固了廉政文化建设成果；同时，建立健全了领导干部廉洁从政“三早”预警机制，坚持了廉政谈话制度，对任职廉政谈话、诫勉谈话等作了具体规定，加大党风廉政建设主 体责任约谈力度，推动了党风廉政建设主体责任分工的进一 步落实，确保各部门党风廉政建设责任人的责任履行；（四）加强作风建设情形；在年初税务工作会议时明确了人事股、机关党委侧重抓引领、抓学习，纪检组、监察室侧重抓监督、 抓惩戒、 抓制度建设， 共同做好正风肃纪工作；平常逢会必讲作风建设、逢会必议作风建设、逢事必抓作风建设，通过典型案例的通报和学习，让干部职工提高了正风必需肃纪重要性熟悉；每月不

5、定期组织对上下班纪律、着装规范、工作状态、清洁卫生、节能减排等行政治理、工作作风、服务质量、工作效率进行明察暗访并通报情形；对外公布了监察室信访监督电话，保证纳税人诉求渠道畅通，拓宽外部监督渠道；举办了行政办公开放日活动，聘请特邀监察员开展明察暗访，着力整治“庸懒散浮拖”等不良风气；对“三公”经费和培训费、 差旅费、 会议费等费用的支出标准、报销程序、所需附件进行了重新规范，将税务所和稽查局的经费治理把关环节落实到分管领导，突出了班子成员“一岗双责”的责任意识，有效防止了经费治理漏洞；（五）坚决反对腐败情形； 严格奉行“守土有责、 守土有方、守土有策”理念，严格问责影响地税形象的人和事， 坚决

6、抵制歪曲事实、不负责任的言论和行为，庄重查处涉税违法案件、损害纳税人利益案件，20XX年全年共廉政约谈4人次、提示谈话5 人次、督察通报17 人次，最大限度地削减、杜绝了违纪违法现象；过去的一年，我局未发生违法违纪案件，作为局党组书记，我个人做到了全力支持各级纪检监察部门查办违纪违法案件，协作县委、县纪委做好各项党风廉政专项检查工作；二、遵守党的纪律情形（一）严格执行政治纪律；在思想和行动上始终与党中心和县委、县政府保持高度一样，始终坚持贯彻执行中心、 省委、市委、县委重大决策部署，在重大原就问题上带头领 会和贯彻好上级党组意图，听从和服务于税收工作大局，做 到政治上讲忠诚、组织上讲听从、行动

7、上讲纪律，自觉听从 上级决策和集体意志；（二）严格执行组织纪律； 坚持民主集中制和“三重一大” 制度，根据“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议打算”的 原就争论打算重大事项，每次会前，都事先征集班子看法，收集各方议题，形成议题清单；坚持末位发言制，不抢先定调、不压制发言、不强制拍板，放低姿势；仔细执行上级的指示决议， 遵守党内组织生活制度、重大事项请示报告制度，听从组织支配，严格按组织程序办事，树立全盘意识，大局意识，做到有令即行，有禁就止；（三）严格执行工作纪律；仔细执行干部职工治理规定，遵守劳动纪律，严格作息时间，勤奋工作，忠于职守，不迟到早退，无故缺勤和擅离岗位；（四）严格执行财经纪律；

8、进一步规范行使财经权，局机关经费单笔开支2000元以下的，由分管办公室的局领导审批； 2000元以上的由我亲自审批，严格政府选购程序，壹万元以上的大额支出均由局长办公会争论打算；（五）严格执行生活纪律，仔细对比中心八项规定和反对“四风”要求，深化查找不足和差距，不断发扬共产党人艰苦朴实的优良作风，自觉同社会不良风气作斗争；三、落实八项规定，转变作风情形（一）公务用车配备及使用情形；本人无专车和配车，使用时由办公室统一派遣，无公车私用情形；（二）办公用房使用情形；本人现办公室用房（使用）面积 17.5平米，不存在超标、奢华装修情形； 三 人情消费、职务消费情形；本人无人情消费和职务消费；（四）因

9、公因私出国（境）情形；本人 20XX年内未出国（境）；（五） 亲密联系群众情形； 坚持领导干部下基层调研“定时、定期、定任务”的三定机制， 班子成员每月深化基层一线、纳税户不少于 4 次，每年到定点帮扶村不低于 5 次，我本人带头深化基层，广泛征求看法，问计于民，建立了作风建设和“精准扶贫”台帐，制定整改措施，解决突出问题，进一步亲密了与群众的关系；四、廉洁自律情形（一）本人无违规插手工程项目或变相打招呼等情形；（二）本人无违规干预干部选拔任用情形；（三）本人无收送红包礼金、礼品、有价值证券、支付凭证等情形；（四）本人未出入高档会所和持有相关会员卡；（五）本人未利用职权为家属及亲友经商办企业供应便利，个人或家庭不存在违规违纪投资情形；（六）本人在对待涉及亲属及身边工作人员等有利害关系的事项时，坚持做到奉公守法，坚决杜绝其利用本人职权和职务影响办私事、谋私利；（七）本人坚持准时照实向组织报告个人操办婚丧嫁娶等有关事项， 20XX年度内未发生婚丧嫁娶事项；（八）家庭财产情形；本人现有