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文档简介
1、人事招聘代理委托合同人事招聘代理委托合同代理机构:箭称甲方)委托人:简称乙方)根据省人事代理暂行办法的规定,甲、乙双方经协商一致,订立本人事代理合同如下:一、甲方接受乙方人事代理委托,代为乙方提供人事代理服务。二、人事代理的期限为年。自年日起至年日止。三、乙方应在年日将有关材料整理后送交甲方。乙方要将需要归档的材料及时转交甲方归档。四、甲方可为乙方提供下列代理项目:1 1 .人事政策咨询;2 2 .接受、保存和管理人员人事档案(包括专业技术档案););3 3 .按规定在一定期限内保留原有身份;4 4 .办理符合档案规定的查阅、借用和转递人事档案手续,按规定向有关组织提供档案中的材料;5 5 .
2、为委托人员参加当地招干、招工、出国(境)政审等出具有关证明;6 6 .办理与委托人员有关的材料归档事宜;7 7 .档案工资调整;8 8 .代办养老保险;9 9 .党组织关系挂靠;1010 .集体户口挂靠;1111 .医疗保险五、乙方认定,甲方为乙方提供本合同第四条中所列第等项的人事代理服务。六、甲方有如下责任:1 1 .甲方以党和国家人事工作方针政策的有关规定为依据,承担乙方要求人事代理的有关事宜。2 2.甲方认真做好乙方人事代理项目中规定的管理和服务工作;3 3.甲方尽可能为提供人事管理相关的工作方便。七、乙方有如下责任;1 1 .按甲方要求,及时提供与委托内容相关的材料;2 2 .根据委托代理内容,及时交付有关费用;3 3 .乙方如工作单位变化或其他变化,应及时通报甲方。八、甲方不负责乙方除人事代理合同规定项目以外的其他管理责任。九、人事代理合同期满,乙方需继续委托人事代理的,应在合同期满一个月内续订人事代理合同书;终止合同的,乙方应在合同期满一个月前通知甲方,以便做好交接工作。十、双方认为需要约定的其他事项1.1._2.2._3.3._十一、合同中如有未尽事宜,须经双方协商,签订补充条款,双方旅行签行签约手续。十二、本合同一式两份,甲
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