各部门提供资料

1、岗位名称生产部长所属部门生产部直接上级总经理直接下属生产主管任职要求1:大专以上学历；3:从事生产管理4年以上；4:有较强的责任心，工作积极主动、认真负责；办事公正，善于沟通协调，有较强组织能力及语言能力；工作范围及职责1:全面负责本部门人员管理及业绩考核工作；2:负责拟疋部门安全及质里目标，并监督兀成情况；3:负责监督执行安全操作规程，工艺要求等相关制度，处罚奖励等；4:负责部门管理制度的起草和修订工作，并督促贯彻执行；5:负责组织编制年、季、月生产运营计划及召开生产周例会，并及时组织实施、检查、协调、考核；6:负责定期组织部门员工学习公司规章制度、安全意识及岗位技术培训；7:负责不定期对设

2、备日常管理、保养、维修及各项记录情况进行检查；&负责部门6S管理，保持生产作业环境及设备设施安全整洁，定期进行检查、整改；9:负责本部门与其它部门相互配合、协调和沟通，均衡生产力，为客户提供满意服务；10:按时完成上级安排其他临时工作；岗位名称生产主管所属部门生产部直接上级生产部长直接下属现场管理任职要求1:大专以上学历；2:年龄：35岁以下；3:从事现场管理2年以上，熟悉TS16949质量体系文件，擅长生产控制和现场管理，熟悉生产成本控制；4:具有生产设备管理经验者优先考虑；5:有良好的沟通能力，工作积极主动，有责任心和良好的团队合作能力；工作范围及职责1:负责编制定部门日、周、月生

3、产计划，根据现在资源、设备合理安排生产运行和控制生产成本；2:负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；3:负责对生产作业过程进行监督、指导，进行生产质量控制，保证产品质量；4:负责对班组各岗位人员合理调配，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率；5:负责对车间员工3D6S培训、宣传公司各项方针政策；6:负责组织召开生产例会，全面协调车间工作；7:负责对生产数据准确性进行分析，监督班组工作效率、质量过程情况进行监控；&负责建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；9:负责配合其匕部门开展工作，做好横向沟通；10:按时完成上级安排其他临时工作；岗位名称现场管理所属部门生产部直接上级生产主

4、管直接下属生产班长任职要求1:大专以上学历；2:年龄：35岁以下；3:熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量控制管理，精通生产制造的各个环节；4:有技术专长者优先；5:有良好的沟通能力，工作认真负责，积极主动，具有良好的文字表达、分析、解决问题的能力；工作范围及职责1:负责协助生产主管做好车间日常管理工作；2:负责监督检查员工的工作，对违反操作提出警告和指正；3:负责监督检查生产过程中自检和互检，防止不合格流入下道工序；4:负责落实公司各项生产安全制度，经常开展安全检查；5:负责推行6S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；6:负责按时对员工进行6S执行情况，确保制度得到落实；7:负责定期检

5、查设备日常管理、保养、维修及各项记录情况&负责协调与其它部门的合作；9:按时完成上级安排其他临时工作；岗位名称生产统计内勤所属部门生产部直接上级生产部长直接下属生产班长任职要求1:具有高中（及以上同等学历）；2:年龄：35岁以下；3:有一年以上办公室文员工作经验；4:能熟悉使用各种办公软件，管理好部门文件；5:有较好的沟通能力，工作认真负责，积极主动，吃苦耐劳；有一疋的统计分析能力；工作范围及职责1：负责收集和统计车间日常生产数据，及时核对及录入；2:负责部门员工日常考勤汇总工作，及时核对发送管理部；3:负责协助部门长安排生产会议，召集与会人员，负责会议记录；4:负责部门各类文件签收、

6、分发、传阅、整理、立卷及归档等工作；5:负责部门所需办公用品的申请、领取、存放等，并按规定发放劳保用品，做好登记；6:负责车间盘点统计及整理工作；7:负责协调与其匕部门合作；8按时完成上级安排其他临时工作；岗位名称生产班长所属部门生产部直接上级现场管理直接下属生产工人任职要求1:具有高中（及以上同等学历）；2:年龄：35岁以下；3:年以上工作经验；4:熟悉生产操作规范及质量标准；5:工作认真负责，积极主动，吃苦耐劳；有良好的沟能、管理、协调和表达能力，较好的团队合作能力工作范围及职责1：负责主持班前例会，布置每日生产任务，做好开班前准备工作，并督促执行；2:负责按生产任务对本班生产进行现场指挥及人员调配，组织好安全生产；3:负责生产过程中的对生产设备进行保养、维修等；4:负责监督、检查本班人员按照操作规程和质量标准生产，；5:负责生产现场日常管理工作，包括（设备、清洁卫生、劳动纪律、安全防护、环境保护等）；6:负责车间日常生产原始数据准确性、统计及上报；7