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文档简介
1、校人发2011137号安徽科技学院外聘教师管理暂行办法(修订)为落实人才强校战略,改善教师队伍结构,进一步提高应 用型人才培养质量,适应建设省级示范应用型本科院校和国家 卓越工程师教育培养计划需要,根据我校实际,特制定本办法。一、基本原则(一)资源共享。坚持 “不求所有,但为所用 ”的人才理念, 积极开辟吸纳和聚集优秀人才的绿色通道,采取多种措施,努 力构建校外人才资源共享机制。(二)按需聘用。根据学校师资队伍现状,在教师资源进 行整合的基础上,出现下列情况之一的,可外聘教师:1、教研室平均工作量超过额定工作量2倍的;2、新建专业、新开课程 或现有专业师资较为薄弱的;3、应用型专业实验(实训)
2、课师 资力量薄弱的。(三)保证质量。坚持外聘教师条件,强化聘前筛选和聘中监督,确保人才培养质量。(四)规范管理。强化外聘教师管理,明确学校、所在院 (部)、受聘者三方责任和权利,实现外聘教师管理的科学化 和规范化。二、外聘条件为保证我校外聘教师队伍的质量和水平, 外聘教师必须符合 下列条件:(一)外聘教师的年龄男性不超过65岁,女性不超过60岁(二)具有副教授以上(含副高级,下同)职称或硕士以 上学历;或省内外国家机关、企事业单位中具有中级以上职称 人员;或在企事业单位具有技师以上技术等级的高级技能人才; 或是企事业单位具有 “双师 ”素质的高级管理人员和业务骨干。(三)从事理论课教学的,须具
3、有较高的学术造诣、科研 水平和教学水平;从事实验(实训)课教学的,须具有较强的 实践教学能力。(四)具有良好的政治思想素质和职业道德,事业心强, 关心我校发展,愿意且能够为我校的教学和科研服务。(五)身体健康,能从事正常教学和科研工作,在聘期内 能够按照学校规定的工作时间开展教学工作。(六)遵纪守法,聘请后能严格按照与我校签订的协议履 行相应职责。三、外聘程序一)申报与审核。各院(部)可根据教学工作需要,制定拟外聘教师的计划,于每年5月、11月提出申请,报送下学 期或下学年拟外聘教师名单,并填写安徽科技学院外聘教师 审批表,说明外聘理由、聘用任务(工作量)和聘用期限,提 供反映聘用对象专业技术
4、职务任职资格、教学科研水平等有关 材料,由教务处进行初审,主要审查外聘的必要性和拟聘人员 的教学资格和水平。(二)审批。学校根据院(部)申报材料及教务处审核意见 进行审批。(三)聘用。由人事处、相关院(部)与外聘教师签订工作 协议,相关院(部)办理聘用手续。四、聘期与考核(一)外聘教师的聘期一般为一学期或一学年,工作任务可 根据聘用单位的实际要求确定。(二)外聘教师以所在院(部)管理为主。各相关院(部) 要加强与外聘教师的联系,积极创造条件,充分发挥外聘教师 的作用。(三)用人单位根据工作任务协议书及其他要求对外聘教师 进行考核,并将考核的详细材料及聘期评价意见报人事处备案。 考核合格者,可根
5、据工作需要和个人意愿办理续聘手续。(四)对聘期内存在严重教学质量问题、出现教学事故或学 生反馈意见大的外聘教师,所在院(部)要及时纠正或解聘。五、有关待遇一)按照外聘教师完成的计划学时数(以教务处下达的计划学时数为准)核发课时酬金。课时酬金标准如下:类别标准讲师、硕士、技师 及相当人员副高级职称、博 士、高级技师及相 当人员正高级职称及相当人员课时酬金标准40-6040-60 元/ /计划学时60-8060-80 元/ /计划学时100100 元/ /计划学时(二)学校视外聘教师路途远近安排住宿或报销往返交通费。安排住宿者,视住宿长短报销往返交通费;不安排住宿者, 按实际来校授课次数报销往返交
6、通费。(三)学校提供就餐便利,费用由外聘教师本人承担。(四)外聘教师相关费用在每学期授课结束后核发。由用人 单位根据课时酬金标准、考核结果、教务处核定的计划学时数 进行核算,报人事处按审批权限审核签字后到财务处领取。六、相关问题说明(一)外聘教师在我校聘期内利用我校的教学、实验设施所 取得的教学科研成果,公开时应署我校名。(二)外聘教师不得损害我校的声誉,不得侵害我校的经济 利益,否则将追究其法律责任。(三)未按本办法批准的外聘教师,一切费用及其它相关责 任由聘请单位自行负责。(四)外聘教师在聘期内,我校不承担外聘教师意外事故的 责任,不承担医疗费用。(五)学校聘用的特聘教授、客座教授及其他以
7、柔性政策引进的高层次人才,按聘用合同执行(六)外聘教师课时费由学校统一支付,在年度校内津贴结 算时,应从包干课时中扣除外聘教师所授的课时。七、本办法自印发之日起施行,安科技学院外聘教师暂行 办法(院人发200221号)同时废止。本办法由人事处负 责解释。附:1、安徽科技学院外聘教师审批表2、安徽科技学院外聘教师期满考核表二o年一月二十八日附1:安徽科技学院外聘教师审批表姓名性别出生年月学历 (学位)专业技术职务及评 聘时间来源类别高校1科研院所机关企事业单位专业技术职务及取 得时间行政管理职务及任 职时间现工作单位及专技 特长聘任期限工作任务个人主要 业绩教学院部 聘任原因 及意见签字(盖章)年 月曰教务处审 核意见签字(盖章)年 月曰学校审批 意见签字(盖章)年 月曰备注注:学历、资历及业绩材料须附相关复印件附2:安徽科技学院外聘教师期满考核表姓名职务
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