培训记录及效果评价表

1、考核记录及效果评价表培训科目安全生产法培训培训讲师培训时间地点会议室培训时间培训内容摘要：1、安全生产管理，坚持安全第一、预防为主的方针。2、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有6项职责3、生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全 生产方面的义务4、生产经营单位发生重大生产安全事故时，单位的主要负责人应当立即组织抢救， 并不得在事故调查处理期间擅离职守。5、生产经营单位必须依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。培训方式：讲课 现场讲解 岗位指导 其它考核方式：笔试现场提问考核 操作考核 其它培训人员签到及考核成绩序号姓名冈位或职务成绩序号姓名冈位

2、或职务成绩1829310411512613714效果评价：本次培训效果良好，已达目的；本次培训效果一般，基本达到目的；本次培训效果较差，未达目的；其它：评价人：日期：需要改进的内容:培训、考核记录及效果评价表培训科目安全生产检查及事故隐患的整改制 度培训讲师培训时间地点会议室培训时间培训内容摘要：1、基本任务：发现和查明各种危险和事故隐患并督促整改；监督各项安全规章制度 的实施；制止违章指挥、违章作业2、严格执行安全检查制度、要求，认真检查，对发现的事故隐患和不安全因素认真 记录，对违章行为及时制止；3、安全检杳的形式：综合检杳、专业检杳、季节性检杳、日常检杳、节假日检杳4、 对检查中发现的问

3、题和事故隐患必须经被检单位确认，下达隐患整改通知书，检查部门应督促隐患的整改5、各级检查组织和人员在检查中发现的问题要认真记录，并对隐患的整改情况登记 建档，并在下次检查中进行复检确认；培训方式：讲课 现场讲解岗位指导其它考核方式：笔试现场提问考核 操作考核 其它培训人员签到及考核成绩序号姓名冈位或职务成绩序号姓名冈位或职务成绩1829310411512613714效果评价：本次培训效果良好，已达目的；本次培训效果一般，基本达到目的；本次培训效果较差，未达目的；其它：评价人：日期:需要改进的内容：培训、考核记录及效果评价表培训科目叉车操作规程培训培训讲师培训时间地点会议室培训时间培训内容摘要：

4、1、出车前检查方向盘、刹车疋否火活可靠，各种开关疋否火敏2、厂内行驶速度不超过5公里/小时，厂房内、转弯、倒车、出大门、人员拥挤时车 速不得超过3公里/小时。3、载运货物不得超过额定载重量4、行驶中，禁止爬车、跳车和人员站在车门处踏脚板上。5、驾驶室不准搭乘非驾驶人员，进行工作时，只能有司机一人操纵手柄，不得由两 人同时进行6、叉车司机必须爱护设备，并且要经常注意设备的使用情况，未经批准不得将设备 交他人驾驶。培训方式：讲课 现场讲解 岗位指导 其它考核方式：笔试现场提问考核 操作考核 其它培训人员签到及考核成绩序号姓名:冈位或职务成绩序号姓名冈位或职务成绩1829310411512培训、考核

5、记录及效果评价表培训科目应急救援预案及消防器材使用培训培训讲师培训时间地点会议室培训时间培训内容摘要：1、公司消防器材布局讲解2、灭火器使用方法讲解，消防栓使用，水带连接方法演示3、企业应急预案讲解，应急响应辨识4、各部门人员应急职责讲解培训方式：讲课 现场讲解 岗位指导 其它考核方式：笔试现场提问考核 操作考核 其它培训人员签到及考核成绩序号姓名冈位或职务成绩序号姓名冈位或职务成绩1829310411512613714效果评价：本次培训效果良好，已达目的；本次培训效果一般，基本达到目的；本次培训效果较差，未达目的；其它：评价人：日期：需要改进的内容：培训、考核记录及效果评价表培训科目职业危险

6、及防护培训培训讲师培训时间地点会议室培训时间培训内容摘要：1、企业存在职业危害因素讲解2、企业现有耳塞、手套等个体防护措施3、现场演示如何正确佩戴个体防护用品4、个体防护用品过期、失效辨别方法5、企业现有职业危害治理控制措施讲解培训方式：讲课 现场讲解 岗位指导 其它考核方式：笔试现场提问考核 操作考核 其它培训人员签到及考核成绩序号姓名冈位或职务成绩序号姓名冈位或职务成绩1829310411512613714效果评价：本次培训效果良好，已达目的；本次培训效果一般，基本达到目的；本次培训效果较差，未达目的；其它：评价人：日期：需要改进的内容：培训、考核记录及效果评价表培训时间地点 会议室培训时

7、间 培训内容摘要：1讲解安全责任制的由来，阐述各部门、岗位员工的安全职责；2、 解释年度签订安全责任书的作用及意义；3、 讨论各级人员在日常作业中应该履行哪些安全职责，做好安全工作;培训方式：讲课 现场讲解 岗位指导 其它 考核方式：笔试现场提问考核 操作考核 其它培训人员签到及考核成绩培训科目全员责任制培训培训讲师序号姓名冈位或职务成绩序号姓名冈位或职务成绩1829310411512613714效果评价：本次培训效果良好，已达目的；本次培训效果一般，基本达到目的；本次培训效果较差，未达目的；其它：评价人：日期：需要改进的内容：培训、考核记录及效果评价表培训科目事故案例培训培训讲师培训时间地点会议室培训时间培训内容摘要：1、例举园区今年发生的两起安全生产死亡事故2、分析事故发生的原因，责任3、结合公司实际，浅谈本企业防范该类事故的注意点及事项4、员工查找并报告工作中的事故隐患培训方式：讲课 现场讲解 岗位指导 其它考核方式：笔试现场提问考核 操作考核 其它培训