驾校安全责任管理制度汇编

1、.冠星驾校安全责任管理制度前言安全管理是驾校管理工作的关键环节，“关爱生命、安全第一、预防为主” ，始终是驾校做好教职人员安全教育活动和安全隐患排查治理工作的指导思想。为了严格落实安全管理制度的重要性，加强驾校的安全管理，完善安全与教育体系，提高教职员工的安全意识，确保教学安全，驾校专门对原来的安全管理规定进行了修订修改，经整理后进一步完善。希望全体教职人员遵章守法，服从管理，自觉接受安全培训，掌握安全技能全面提升企业安全管理水平，促进驾校健康有序地发展。.（目录）1、驾校安全管理制度2、安全员岗位责任制3、安全会议制度4、车辆调度制度5、车辆管理制度6、安全行车检查制度7、车辆维修保养规定8

2、、驾驶员、教练员安全教育制度9、教练员岗位责任制10、 驾驶训练管理制度11、 训练场管理制度12、 训练场地安全预案13、 消防安全管理制度14、 燃气和电气设备的检查和制度15、 校长岗位职责16、 教练员岗位职责17、 理论教学负责人岗位职责18、 实操教练员岗位职责19、 财务管理制度.20、 学员管理制度21、 学员投诉受理及责任倒查制度22、 学员档案管理制度23、 培训预约、结业考试制度24、 诚信承诺制度25、 事故处理经济赔偿规定26、 卫生管理制度27、 食堂管理制度28、 门卫岗位责任制.驾校安全管理制度一、为贯彻落实道路交通安全法 ，坚持“安全第一、预防为主”方针，增强

3、驾校教练员、驾驶员安全行车的责任意识，确保人身和车辆安全，制订本制度。二、认真执行道路交通安全法 ，严格遵守交通法规，自觉谨慎驾驶，做到依法行驶、文明行驶、安全行驶。三、定期组织安全人员每月进行一次道路安全检查，针对教练员、驾驶员在行车训练中存在的不安全因素及时进行安全教育， 把不安全的因素消灭在萌芽中。四、自觉服从驾校的统一调度和管理，积极参加学院、驾校及上级有关部门组织的各项安全教育活动，牢固树立安全第一意识。五、自觉爱护养护车辆，认真做好“三检” （出车前、出车中、出车后车辆检查），确保“四良”（制动、转向、灯光、 信号良好），“两洁”（车容整洁、车内整洁）。六、严格遵守安全驾驶操作规程

4、，随带驾驶证、行驶证及相关有效证件。驾车时不准闲谈、吸烟、吃零食、接（打）手机，不准穿拖鞋驾驶车辆，严禁酒后驾车。驾车时系好安全带，自觉做到礼让三先（先慢、先让、先停）。七、禁止将车辆交给外单驾驶员和无证人员驾驶。未经批准，不得随意驾驶外单车辆。.八、消防器材及设施有专人负责保管，谁保管谁负责，定期检查，保证有效，加强对灭火器具的保护管理，确保其性能良好，并做到器随车走，并做好检查更换记录。九、严禁车辆载易燃、易爆和腐蚀性物品。十、定期对车辆实行保养检查制度， 确保运行车辆始终处于技术状况完好，按规定对车辆进行年检年审工作。十一、作好车辆事故的处理工作，对事故的经过、调查、及交警部门的处理意见

5、要记录在案，及时上报学院领导，并对责任者提出处理意见。十二、建立健全行车安全管理基础台帐，不得漏记、误记，保证安全管理的严肃性和完整性， 定期组织本单位的年度大检查， 成立安检小组。.安全员岗位责任制一、在校长的领导下，抓好本单位的安全教育及安全预防工作。二、 认真贯彻执行“道路交通法” ，按时检查“安全法的执行情况，检查过程中发现的问题及时处理，不能处理的及时向领导反映。三、 负责驾校新聘工作人员的安全教育和全体人员的安全学习教育。四、 经常检查各种安全设施的完好情况，做到一旦发现事故既能使用。五、负责本单位安全措施的制定，消防器材配备、管理、检查更换。六、做好事故登记上报工作，发生事故后，

6、必须在几小时内报学院安全部门远距离不得超过 48 小时。七、经常参加道路训练检查，纠正违章行为，统计驾驶员、教练员的行驶公里，总结安全行车的经验，提高驾驶员的整体素质。八、负责本校的驾驶员、教练员及车辆的年度检查，审验驾驶证、行车证。九、对本校安全管理负责，是安全管理的负责人。十、有权制止驾驶员、教练员一切违章行为，在紧急情况下可停止其工作，然后报告有关领导。十一、负责本校事故的调查、分析、处理，提出预防、整改措施。对肇事的责任人有提出处理意见权。.安全会议制度一、为了加强驾校的安全工作和推进安全管理， 特制定安全会议制度。驾校的安全会议在每周一的上午 9:00 召开。要求教练员、驾驶员以及所

7、有工作人员参加。二、安全工作会议必须人员到齐，不准缺勤，迟到、早退。三、参加安全会议的人数必须达到95%以上。四、认真传达上级有关安全工作的文件、会议精神和指示。五、对各部门提出目前存在的问题及隐患，制定具体的整改措施。六、讨论驾校安全工作计划、 修改规章制度，并讨论有建设性的建议。七、总结前一段安全工作， 布置下阶段安全工作计划以及其他安全工作任务。八、必须认真做好会议记录。九、组织全年的安全大检查会议，落实安排到人。.车辆调度制度一、为更合理使用车辆，提高用车效率，加强车辆及车辆调度的统一管理。二、驾驶员应服从调度员的安排，不断提高服务态度和服务质量，准时到达值班地点。三、调度员负责对教练

8、车、 领导工作用车等进行适当的车辆调配，保证各项工作顺利进行。四、调度员必须合理的分配车辆，随时掌握车辆动态，以保证生产及领导的工作用车。五、调度员必须认真负责各种资料、台帐必须填写清楚、齐全、准确，并填写行车日记，实事求是。六、负责办理车辆年审、证照、保险、规费缴纳等事项。.车辆管理制度为使驾校车辆能持久的保持良好的技术状况，延长使用寿命， 从而保证驾校圆满完成任务，特制定教练车管理制度如下：1、车辆三检制度教练每日例行三检：一是出车前由教练员带领学员对车辆的水、机油、电的三查和灯光、喇叭、传动、制动、轮胎气压六检；二是教练中停车检查，以检查上述部位为主，并检查发动机、传动机构、行路机械是否

9、有异常变化，并予排除；三是收车后上检车台，进行全面检查，对检查发现的一般故障和隐患随时以小修的方式予以排除，并做好卫生整洁的清理。2、车辆维护制度根据教练车行驶里程或摩托小时及日常的检查情况制定车辆维修重点和保养计划，一保以坚固、润滑为主，附带小修；二保除包括一保的全部内容以外加各总成的外部检查，并对各总成的各种润滑油进行补充，确保教练车保持良好的技术状况。3、车辆的使用制度教练员应在每天起动前带学员做车辆安全检查示范，进行三检六查，合格后方可上车教练， 学员耐心听从教练员宣布当日的教练科目和注意的操作要领， 虚心听从教练员指出的违章操作和驾驶失误、失控现象，确保教练车使用合理化、规范化。.三

10、、教练车的使用1、教练车必须达到牌证齐全，性能良好，并有交通部门规定的统一教练车标识。2、未经批准，不准挪用教练车进行客货运输。3、与培训无关的人员不准乘坐教练车。4、教练必须在规定的路线进行训练。四、教练车的维护1、教练车坚决实行日常维护，一级维护和二级维护等。2、日常维护由教练员负责。3、一级维护由教练员协助学校修理厂进行。4、二级维护由学校修理厂负责。5、教练车维护内容按照交通部门的规定。6、教练车维护后要认真填写车辆技术档案。五、教练车检查1、教练车检查是对教练车的车容、安全性能、安全状况及使用情况的人工检查。2、检查内容：车容车貌、转向、别动、灯光的技术状况、灭火器、副制动踏板、副后

11、视镜使用性能。3、教练车检查采取教练员自检、训练队内教练车互检、学校安全部门抽检的方法。4、教练员坚持训练前、训练中和训练后“三检”制，训练队每月组织一次互检，学校每季度组织一次抽检。.5、检查中发现故障及时排除，确保教练车安全。.安全行车检查制度一、出车前检查1擦拭玻璃、清洁车身、检查有无漏油、漏水、漏气现象及时处理，检查燃油、机油液、冷却液是否加足。2检查轮胎气压是否正常；3检查方向盘、离合器，制动踏板自由行程情况；4检查电动机有无异响 ,电动机各部位工作是否正常;5检查灯泡是否完好 ;6查看上班行车记录，是否有行车故障，如有故障，严禁出车。二、行车时检查1注意车辆行驶状况，如有异动、异味

12、，应立即下车检查，严禁开故障车；2检查转向装置和脚制动装置的工作情况；3. 检查仪表和信号装置的工作情况。三、收车检查1.清洁车身外部驾驶室，收拾好携带物品，检查车身状况；2.收车时将车辆停放到位，关闭所有电路系统；3.检查胎压，清除胎间及表面异物，检查钢板弹簧有无损坏，检查各转动体系有无过热现象；4.检查有无漏油、漏水、漏气现象及时处理；5.做好行车记录。.车辆维修保养规定一、车辆必须保持车容整洁，技术状况良好。二、发生故障应及时排除。三、严格遵守操作规程，正确使用工具、器具、量具，及时增补燃油，按二级维护标准更换润滑油，有效防止机械故障。四、车辆需送修应事先向主管人员汇报，以鉴定批准后，在

13、指定修理。五、修理工要钻研修理技术，严格修理工艺，汽车总成更换由分管校长核实，超过 500 元，由校领导集体研究。车辆大修，必须先书面报告，由修理工、队长、分管校长集体鉴审后再修理， 小部件损坏，确需更换，由修理工、队长共同鉴定，指定人购买，由分管校长签字报销。减少车辆返修率，降低单车核算指数。六、能正确判断车辆故障，及时、准确地排除故障。七、车辆的日常清洁和一般保养应由教练员和学员一并进行。八、车辆停放要按规定的土方依次停放，需在其他地方停放时，先征得学校领导批准同意， 并注意安全。车辆如因保管不善损坏或配件丢失，按规定由停放人赔偿。.驾驶员、教练员安全教育制度一、组织驾驶员、教练员认真学习

14、道路交通安全法规法则 ，树立良好的职业道德，增强安全意识，积极参加安全教育和培训学习。二、坚持每月一次的安全教育活动， 及时传达学院和交通管理部门有关安全的指示精神， 认真总结安全行车的经验和典型事故的教训， 不断增强安全防范意识。三、因工作需要， 安全教育活动不在的驾驶员、教练员要自觉参加所在地交警队举办的安全教育活动。四、严禁酒后开车，严禁将车交他人驾驶，严禁公车私用。五、组织驾驶员、 教练员进行一些典型的事故案例分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员、教练员要文明行车，严守规则，确保安全。六、每年组织驾驶员、教练员进行岗位培训，并进行道路交通法规和安全行车常识的实际、理论测试。七、全体

15、驾驶员、教练员对驾校组织的各项安全教育活动必须参加，无特殊情况一律不得请假、缺席。八、定期组织驾驶员、教练员开展业务技能比武竞赛，对优胜者给予一定的表彰奖励。九、做好各项安全培训教育的台帐记录。.教练员岗位责任制1、遵守校纪校规，以身作则、言传身带，严格执行道路交通安全法和各项安全操作规程。2、熟悉教规教材，领会教学原理和教学大纲，总结教学经验，不断提高自身的理论实际教学水平。3、保证车辆技术状况始终处于良好状态，保证人车出勤率，在训练中未经队长同意，不准将车开回和办与训练无关的事。4、爱护学员，搞好师徒关系，构建和谐的培训氛围。5、在训练中一视同仁，不徇私情，不准向学员吃、拿、卡、要，不准辱

16、骂、体罚学员。6、服从领导的调动、指挥，遇有在训练中不能解决的问题，及时向校领导汇报。7、必须按规定的地点路线进行训练，动用车辆必须请示领导同意，擅自离开训练地点和路线要严格处理。8、把好安全第一关，消除一切不安全因素，在训练中无特殊情况，不准离开驾驶室，确保学员的安全驾驶操作。9、在起步、停车时要严格遵守“人不上齐车不走，车不停稳人不下”的安全规定，行驶中避免紧急制动，确保安全训练。.驾驶训练管理制度为确保培训质量， 加强驾驶训练过程中的安全管理，特作如下规定：一、驾驶训练必须制订详细计划，教练员、学员必须遵守训练管理制度，场内驾驶训练时，必须在教练指导下进行，严禁学员单独训练。二、场内驾驶

17、训练时，只准学员在车库的一侧依次等候，不得窜车和窜位，不准站在驾驶室两旁脚板上，更不得停在甲、乙库的进出口处。三、场内驾驶训练时，学员只准用一档和倒档进行训练，场内牵车由教练员负责。四、场内训练时，必须保持车辆、场地清洁卫生。每天下班后，清扫车辆场地。五、道路驾驶训练时，教练员必须检查特有装置和设备是否齐全、有效，车箱内不得放置其他物品和乘搭非学员。六、道路驾驶训练时，教练员必须检查特有装置和设备是否齐全、有效，车箱内不得放置其他物品和乘搭非学员。七、严格按规定时间、路线进行训练，不得擅自改变训练计划。八、教练车列入训练时，必须保持足够的安全距离，没有特殊情况，教练车之间不得相互超车。.九、教

18、练车在道路训练时，车速平均保持在25 公里 / 小时，最高车速不得超过 40 公里 / 小时。十、在驾驶训练过程中，学员不得穿高跟鞋、托鞋、戴墨镜、戴手套、抽烟。教练员和学员严禁酒后进行教练和训练。凡违反上述有关规定所发生的事故和造成的损失，按其情节轻重和损失大小，分别给予警告、赔偿、处罚或辞退，并报请车管所注销驾驶证（教练证）或学习证等处分。.训练场地管理制度一、教练场地主要用于学员场地训练， 教练车停放及学员场地考核，必须保证车场秩序良好， 训练安全，并配备必要的安全消防设备。二、非教练车辆一律不得私自驶入教练场地，更不允许影响正常训练。三、教练车每天训练结束后，由教练员按指定位置停放整齐

19、，并关好车门，升好玻璃，并把钥匙交到办公室指定的位置。四、教练员下班以后，不得私自把教练车开出教练场，如果违反规定，出事以后由自己负责。五、教练员在上班时间开教练车办自己的事情，如果出了事，由教练员负责。六、教练车在场地训练时，教练员必须在场指挥，要严格遵守操作规程，保证训练安全。场地训练结束时，教练员要保持场地清洁卫生。七、禁止任何人乱拆停放车上的机件等。八、教练员每天早上、上班各自检查自己的教练车（水、机油、电解液、汽）等。九、教练员半途不允许支工资，到月底发工资，一分不欠。十、教练员在教学员时，要做到：讲文明、讲道德、讲素质、讲礼貌。十一、让每位学员学的开心，开的放心。.十二、领导派车时

20、，教练员必须服从领导安排。.训练场地安全预案一、消防管理人员：副校长二、灭火人员：驾校值班人员、全体教练员负责对火灾现场的人员进行安全疏散引导，保持疏散通道的安全畅通，切断电源， 启动应急消防措施，有序地引导人员安全撤离火灾现场。三、应急预案程序1、一旦训练场地车辆发生火情，应迅速查明起火原因，在扑救的同时有序地引导学员安全撤离火灾现场并及时打电话报火警119。2、扑救初起火灾程序。火情发生后，本车教练员或在岗值班人员要立即取用本车灭火器扑救， 本着谁在岗、谁负责的原则进行有效的扑救工作，同时有序地引导人员安全撤离火灾现场并及时打电话报火警119。3、应急疏散程序。如果着火车辆难以控制火势加大

21、，立即组织教练员进行火场被困人员疏散工作，通过安全大门（每个大门要有1 名教练员），做到安全有序的撤离火灾现场。四、职责任务1、根据起火的火情状况，决策迅速启动工作预案，组织相应扑火队伍，进行火场自救，并担负现场统一指挥，消防队到场后，汇报火灾性质，移交现场指挥权，配合工作。.2、安全员负责。提供救火器材，维护现场秩序，组织人员对火灾现场复查，并协助公安消防部门进行火灾现场的调动。五、工作要求1、消防安全工作预案是结合驾校的实际应采取的具体可行的措施而制定的，坚持“以人为本、 安全第一” 的思想，责任到人，工作到位，在确保安全情况下，将损失降到最小。坚持“预防为主、防消结合”的工作方针，一旦发

22、生火灾，要各负其责，密切配合，有效控制消除灾害，降低伤亡。如果发生火灾要判明性质，电气起火，要切断电源；燃气起火，关闭阀门，火灾现场有可能发生爆炸危险时，要采取防防爆等措施，然后灭火。积极协助上级公安消防机构扑救火灾。根据火灾事故，查找原因，消除隐患，书写整改措施及事故处理报告。.消防安全管理制度一、消防安全教育培训制度1、本驾校对新入校职工进行消防安全的职前教育培训，培训内容包括：消防安全基本常识，灭火器及消防栓和操作使用等。2、对员工每年至少进行一次消防安全教育。3、本校每个季度对全体职工进行疏散演习，对义务消防员进行灭火演习专门培训，使每个员工都能熟练，会使用灭火器材。4、本校的消防安全

23、责任人，消防安全管理人，专兼职消防管理人员，消防及职工应接受消防安全专门培训。5、各工作人员应经常展开消防安全教育，培训工作应根据各工作部门的特点，进行针对性的教育。6、通过多种形式开展经常性的消防安全宣传教育。二、防火巡查检查制度1、建立健全消防安全责任制和消防岗位消防安全责任制，明确各自职责，落实巡查检查制度。2、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写记录，并按照规定，要求有关有人签名，上报整改，消除隐患。3、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的,根据驾校规定给予处罚。三、安全疏散设施管理制度1、驾校内的车库、仓库、宿舍、食堂的安全道口，疏散楼梯，疏散.走道的宽度必须按规范设置。2、所

24、有的疏散道口，楼梯，走道必须配置相应照明和疏散标志。3、上班时应保证安全道口畅通，安全出口不得上锁。4、车库、仓库应按规定存放物品不得堵塞通道。5、负责人应按规定定期检查疏散标志和应急照明设施是否完好，发现损坏及时维修。四、消防设施器材维护管理制度1、本校的消防设施器材由相关责任人直接管理定期检查检测消防设施器材。2、消防设施：消防器材应定点存放，定人保养，定期检查。3、对全校职工进行教育，要求职工爱护消防器材设施，对刻意破坏损坏消防设施、器材的行为，将要求赔偿，并提出惩罚。4、按照机关团体企业事业单位消防安全管理规定的要求设置符合国家规定的消防安全疏散标志和应急照明等消防设施及器材，并保持处

25、于正常使用状态。五、用火用电安全管理制度1、严格实行用水用电的消防安全管理制度2、严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电、电气线路设备安装应由专门电工负责。3、工作人员下班后，该关闭的电源，应予关闭，否则下部将对责任人进行惩罚。4、禁止使用电热棒，电磁炉等大功率电器。.六、易燃易爆油料的管理制度1、易燃易爆危险物品应有专用的库房，配备，必要的消防器材设施，仓库人员必须由消防安全培训合格的人员担任。2、易燃易爆品应分类，分顶，分隔存放。3、易燃易爆应在检验部门检验后方可入库，出入库应进行登记。4、易燃易爆品存取应按安全操作规程执行，仓库工作人员坚守岗位，非工作人员不可随意入内。5、易燃易爆品场所应根据

26、消防要求采取防火防爆措施并做好防火防爆设施的维护保养。灭火疏散应急预案为了及时灭火和疏散人员， 避免造成人员的伤亡和财产损失，本校特制定此灭火和应急疏散预案演练制度：1、本校应加强灭火和应急疏散预案的制度工作，每年应对有关变更情况进行全面修订。2、本校应按照灭火和应急疏散预案进行演练，每年演练不得少于二次。3、灭火和应急疏散预案包括：组织机构（灭火行动组、通讯联络组、疏散引导组、安全保护救护组） ；报警和接警处置程序，应急疏散的组织程度和措施，扑救初起火灾的程序和措施。.燃气和电气设备的检查和制度1、安装和维修电气设备必须由专门电工按规定进行实施新设、增设，更换电气设备必须经过主管部门检验合格

27、后投入使用。2、电气设备和线路要定期检修，发现问题及时报告，及时处理。3、燃气和电气设备的库房，应严格按照消防规范要求采取防火、防爆，防静电措施。4、对管理和使用设备的人员，本校定期进行教育培训，以提高有关人员的消防安全知识。5、车库及仓库周围的可燃物必须清除，如不能清除时应进行遮隔等安全措施加以保护。.校长岗位职责1、在中心领导下，负责本部门的行政领导工作，领导驾校人员保质保量完成各项工作任务。2、遵纪守法，严格执行财务制度。3、主持主任办公会、研究确定驾校的工作。4、强化驾驶安全管理，保证培训短班安全结业。5、负责驾校各项规章制度的修订与完善。6、负责驾校工作计划和工作总结，并按上级要求进

28、行汇报。7、负责组织对驾校各类人员的工作进行考核；对驾校人员安全检查和考勤工作，反映职工的建议和意见。8、负责驾校职工业务培训工作和职业道德教育。9、负责开展有偿服务项目和新的经济增长点的开发工作。10、完成学校交给的其它临时工作任务。11、检查、督促驾校人员坚守岗位， 遵守各项制度、 出车安全、准时、文明服务、车辆卫生和车辆保养工作。12、组织落实安全学习、检查活动。13、指导调度工作，协调好教练车与设备科的修理工作。14、检查、督促驾校所有人员的工作。.教练员岗位职责1、认真学习驾驶理论和业务技能。2、在驾校办公室的领导下，负责本车学员的驾驶训练及日常事务管理工作。3、遵守驾校的各种规章制

29、度，为人师表，做到爱护学员关心学员，搞好团结。4、大胆管理，严格按照训练计划实施各科目训练，在教练过程中，认真负责，言传身教，不保守，将自己的驾驶技能传授给学员。5、不循私情，对学员一视同仁，不变相的吃、拿、卡、要。6、保持车辆技术状况良好，做到出车前、途中和回场后的检查，杜绝带病车上路训练。7、严格遵守道法的有关规定，在训练过程中，不准搭乘学员以外的任何人和货物。8、驾驶请示汇报，修车购材料经批准后方可按规定定办理。9、填写好每天车辆行驶里程及行驶路线，做到所耗油料与行驶里程相符。10、组织实施各种规章制度，完成领导交给的其他工作任务。.理论教学负责人岗位职责1、做好学校教学工作的组织安排，

30、制定教学工作计划，检查与总结全校的教育教学工作，及时向校长汇报计划中各项工作的落实情况，疏通校长指挥教学的渠道。2、 根据教学计划安排教练教学工作，审查教练的工作计划，检查教练执行教学大纲、教学计划情况、检查教案、教材、掌握教学情况，帮助教练改进教学、提高质量。3、 建立保管好教练教学业务档案、车辆档案、学员登记及各种培训考核档案。负责招生、编班、严格学员学籍管理。4、 加强计算机、电教设备的管理，定期组织教练员进行计算机、电教设备知识培训。最大限度的发挥及作用。5、严格按照教学大纲规定的学时、内容编制理论教学计划组织教学，对学员进行理论培训。能够指导、使用多媒体软件进行理论教学。6、不定期对

31、理论教练员完成教学计划、授课情况、教学日志填写实施监督检查评价。7、每学期对理论教练员的教学业绩、教学质量、执行教学大纲等情况写专题评估报告， 提出改进措施和建议， 作为学校对教练员教学质量、信誉考核的依据。.实操教练员岗位职责1、教练员应遵守学校的各项规章制度，加强自身修养，树立良好的行业作风。2、上班期间不许喝酒，不得与学员赌博、酗酒，酗酒后不得上班，按旷工处理，造成事故自负。3、教练员必须在安全第一的前提下，按照实习方案逐项进行训练，训练时不得擅自离开车辆，离开后出现事故由教练员负责。4、在训练中保证学员的人身安全，认真履行职责，规范学员技能的准确性，对学员提出的问题应做耐心详细的讲解，

32、并做好学员出勤，对经常旷课的学员应及时向总教练反映。5、保证学校规定的学员上车训练时间，不得无故迟到、早退，技能考试合格率达 95%。6、平时做到车辆的“三勤”工作：即勤检查、勤保养、勤清洗。对车辆严格管理，任何人未经允许下不得随便开车出校。7、要节约油料，每次训练返校应检查油箱油量，如需加油应在学员训练之前加油。8、油票应妥善保管，一但丢失应及时向领导和加油站报失。确系丢失的可补发，油票当日当次有效。9、保管好各车辆及其修理用具，为保证训练的需要，车辆的完好率应达到 95%以上。分发的修理用具实习结束时及时上交，发生丢失由.教练员负责赔偿。10、本着节约的方针，在车辆维修中，旧件能修复的不用

33、新件，不能修复的旧、废件应妥善保管，以旧换新。11、严格管理车辆，防止汽配件的丢失，以及人为损坏，出现问题，责任自负。12、春秋防火季节，严禁教练员、实习学员携带火种、在野外吸烟，违反制度造成后果的由教练员和本人承担法律责任。.财务管理制度一、财务按照“公开透明、民主监督、互相制约、严格审核、增收节支”的原则进行管理。二、收据由专人保管使用，定期核帐，按目上报，收费使用规定收据，收款时必须当面开具收据，不准借故不开或打白条。三、现金必须在指定银行、专用帐号内存取，不准挪用、转借、私存、帐面余额与现金存款相符，一月一次清库审核。四、汽车培训费按物价核定标准，由指定工作人员收取，非财会人员不准参与

34、收费。经办人无权少收、欠收或免收。五、重大支出项目，由分管校长提出书面意见， 校长办公会讨论，按计划、预算、审批、决算、审计、核销程序办理。分管校长经手的支出，经校长审批。六、暂借公差，由分管校长审批，回校三天后，务必与财务室结帐，特殊情况借支，不得超过本人工资，逾期不还由财务在本人工资中硬性扣除，外单位借款一律回绝，谁同意谁还款，并追究财务室的责任。七、严格控制各项支出，车辆维修、燃料管理、财务的添置、电话费使用一律按有关规定执行。.学员管理制度为了加强对学员的管理， 保证学员的学习效率， 提高教学质量确保全体学员按期结业，取得优异成绩，特制订本制度：一、学员必须树立明确的训练指导思想，良好

35、的学习态度，善于思考，刻苦用功，各科成绩要达到训练大纲标准； 努力做一名有理想、守纪律、道德、技术精的合格驾驶员。二、尊重学校领导和教练员，服从管理，一切行动听指挥。严格请销假制度。如有特殊情况经校汽训办批准。擅自离开学校，考试不及格者，学校概不负责。不得旷课、迟到、早退，要按时交纳培训经费，不拖欠他人钱物。三、要遵纪守法，文明礼貌，团结同志，为人正直，作风正派，严格遵守学校各项规章制度，严禁打架斗殴、赌博、酗酒、调戏妇女等违法行为。四、自学遵守道路交通管理条例 ，严格执行操作规程，按规范要实施训练，爱护车辆，搞好保养，不准擅自开动教练车，严禁酒后驾驶车辆。五、学员入学后，统一编班，民主选出正

36、、副班长，各班长依次值勤、协助学校搞好管理。学习期间发现年龄、文化、身体不符合条件的学员或不适宜做驾驶员工作者，除劝其退学外，并按章收旨。六、积极参加学校组织的集体活动，轮流打扫学校室内外卫生，.经常保持教室、寝室整齐清洁。七、爱护学校公物、设施、器材，损失、丢失要照价赔偿。八、凡违反本校规定，要教育批评，违反治管理处罚条例规定，依法进行处理。九、凡违反上述规定和发生交通事故的，视情节轻重，依照道路交通管理条例和治安处罚条例给予处罚。.学员投诉受理及责任倒查制度一、学员对学校培训方面的工作有意见， 可以通过书面或口头形式向学校领导进行反映。二、学员对教练员的下列行为可以投诉：教练员有吃、拿卡、

37、要行为之一的；体罚学中、不认真执教、态度粗暴的；车上带无关培训人员的；违反学校其它管理规定的。三、投诉方式：可以向学校领导直接面谈或书面反映，也可将投诉内容写好后投入举报箱。四、学校对学员的每一件投诉必须受理， 在校长办公会上进行研究，交付有关领导进行核实处理。五、对学校培训工作方面的意见，经核实后，学校必须拿出整改办法对学员回复。六、对教练员的违纪行为，由学校分管领导进行核实后，分别进行教育批评、警告、罚款、辞退等处分。七、对教练员因教学方面的过失而引发的交通责任事故， 学校将按事故发生的原因进行责任倒查，并按有关规定进行。.学员档案管理制度一、为规范驾校的档案管理，增强驾校档案的实用性和有

38、效性，特制定本制度。二、归档范围 :驾校的学员挡案、员工人事档案、通知等具有参考价值的文件资料。三、驾校的档案管理除学员档案由招生业务部管理外,其余均由校长办公室档案室档案管理员负责。四、档案管理员必须保证驾校及各部门的原始资料及单据齐全完整、安全保密和使用方便。五、资料的收集与整理1.驾校的归档资料实行“季度归档”及“年度归档”制度，即：每年的四、七、十和次年的一月和每年二月份为公司档案资料归档期。2.在档案资料归档期，由档案管理员分别向各主管部门收集应该归档的原始资料。各主管部门经理应积极配合与支持。3.凡应该及时归档的资料，由档案管理员负责及时归档。4.各部门专用的收、发文件资料，按文件

39、的密级确定是否归档。凡机密以上级的文件必须把原件放入档案室。5.档案管理员根据驾校的文书立卷归档管理制度实施档案归档整理。六、资料的分类与归档.1.驾校档案资料的分类依据文书立卷归档管理制度的有关规定执行。2.驾校档案资料的归档每年一次，属于平时立卷归档的不在此规定范围内。七、档案的借阅1.一般档案的借阅经办公室主任同意,重要档案的借阅经分管校长同意 ;核心机密的档案如人事档案,重大经济合同或机密文件的借阅须经校长或常务副校长同意并办理借阅手续。2.档案借阅者必须做到： 爱护档案，保持整洁，严禁涂改。 注意安全保密，严禁擅自翻印、抄录、转借、遗失。八、档案的销毁1.驾校任何个人或部门非经允许不得销毁驾校档案资料。2.当某些档案到了销毁期时，由档案管理员填写驾校档案资料销毁审批表交校长办公室主任审核经校长批准后执行。3. 经批准销毁的档案，档案管理员须认真核对，将批准的驾校档案资料销毁审批表 和将要销毁的档案资料做好登记并归档。 登记表永久保存。.培训预约、结业考试制度一、每星期五为学员培训预约时间，学校严格按教学大纲规定的内容及培训学时培训。二