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文档简介

1、环保职责 平安环保科部门HSE职责施行方案 1 部门概述1.1 部门名称及隶属关系平安环保科,隶属钻井工程技术公司,承受管理局平安环保处、职防所、特种设备检验所、特考委等部门和单位的业务指导。1.2 管理职能1.2.1 负责本单位平安消费、职业安康和环境保护的监视管理;作为本单位的平安环保监视管理部门,同时承当平安消费委员会、HSE管理委员会、职业安康管理委员会和环境保护管理委员会办公室的日常业务管理工作。1.2.2 监视本单位贯彻执行国家有关平安消费、职业安康和环境保护的方针、法令、规定和上级指示,协助指导组织推动平安消费、职业安康和环境保护工作。1.2.3 负责组织编制本单位平安消费、职业

2、安康和环境保护工作方案、平安技术措施方案和隐患治理方案,并负责组织施行。1.2.4 负责组织制定本单位平安消费、职业安康、环境保护的规章制度和企业标准,会同有关部门组织施行。1.2.5 负责组织平安、安康和环保检查活动,监视落实防范措施。1.2.6 协同有关部门组织对职工进展平安、安康和环保教育、培训、考核、发证并监视落实。1.2.7 负责特种设备、平安检测工具的平安监视管理。1.2.8 负责平安防护用品、劳保护品、应急物品、保健津贴、防暑降温工作的监视管理。1.2.9 负责新建、改建、扩建工程工程平安、安康和环保“三同时”的监视管理;配合有关部门对投标队伍进展平安资质审验,对外来施工队伍加强

3、监视管理。1.2.10 负责交通平安的企业内部监视管理;协同地方政府有关部门做好机动车辆与驾驶员年审及交通事故处理工作。1.2.11 负责有害作业场所治理、安康查体等企业内部职业安康监视管理。1.2.12 负责民用气平安监视管理工作。1.2.13 配合消防部门搞好消防监视管理工作;负责工业动火的监视管理。1.2.14 负责平安消费、职业安康、环境保护的应急监视管理;1.2.15 负责组织对工业、交通、火灾、爆炸、职业中毒和职业病、污染等事故和事件的调查、分析p 、统计及上报处理工作,落实奖惩考核、工伤认定和事故责任者处理。1.3 机构设置与人员构成平安环保科是公司独立设置的一个职能部门。设平安

4、环保科科长一人、副科长二人、平安环保监视员二人。1.4 工作特点1.4.1 作为企业内部的平安环保监视部门,平安环保科承当公司内部平安消费、职业安康和环境保护管理的检查、监视任务。1.4.2 作为公司的平安消费委员会办公室,承当公司平安管理方案、组织、协调和业务管理的任务。1.4.3 作为公司的职业安康管理委员会办公室,承当公司工业卫生管理方案、组织、协调和业务管理的任务。1.4.4 作为公司的环境保护管理委员会办公室,承当公司HSE管理方案、组织、协调和业务管理的任务。1.4.5 作为公司的HSE管理委员会办公室,承当公司HSE管理方案、组织、协调和业务管理的任务。1.4.6 兼职负责车辆牌

5、证的办理、养路费、保险费和规费的交纳、机动车与驾驶员的检审、特种设备的牌证办理与检测以及节能减排工作。2 部门HSE职责施行方案2.1 承诺和目的2.1.1 承诺平安环保科每位管理人员向科长做出HSE承诺。科长代表平安环保科向分管指导进展承诺。科室HSE承诺的主要内容:a坚持HSE方针,认真贯彻、执行国家、集团公司有关HSE管理的法规、标准、标准、制度和要求,并落实在各项工作中,落实到每位管理人员。b)实现本科室和公司平安、环保、职业安康的年度HSE目的,不发生因管理失误造成的各类事故和事件。c)严格要求、严格管理,严格按制度办事,做到不违章指挥,及时纠正违章行为。d)在本科室、专业系统全面推

6、行HSE管理,并确保本科室、专业系统HSE目的的实现。e)采用先进的装备和手段,不断改善作业环境和作业条件,防止事故和职业危害。管理人员HSE承诺的主要内容:A认真履行本岗位的HSE职责,按时、优质完本钱职工作。b)做到不违章指挥,及时纠正违章行为。c)承当相应的HSE管理责任。2.1.2 目的2.1.2.1 本科室年度HSE工作的主要任务和工作目的是:认真履行HSE职责,全面贯彻HSE管理要求,积极推行HSE管理,加强监视检查,及时处理违章,消除隐患,有效防止各类事故,再创管理局“平安消费先进平安部门”。2.1.2.2 本专业系统的HSE工作主要任务和工作目的为:a 新工人的三级平安教育率1

7、00%;b 特种作业人员的培训、取证率100%;c 特种设备按期检验率100%;d 按照总收入0.5%的比例提取平安技术措施经费,专款专用,完成率100%;e 尘毒检测和预防性查体率100%;f 机动车与驾驶员检审工作再创管理局先进单位;g 加强平安监视检查,各类事故隐患整改或采取监控措施率到达100%;h 全面推行HSE管理体系,年内到达外部评审认证条件;i 及时做好平安消费工作的方案、布置、检查、总结和评比工作;j 力求“零违章”、“零隐患”、“零事故”和“零职业危害”,做到“三杜绝” “一保证”,再创局级“平安消费优胜单位”。k 年度环境保护指标到达油田要求。2.2 组织机构、职责、资和

8、文件控制2.2.1 组织机构平安环保科是公司的平安消费监视管理部门,同时也是公司平安消费委员会、职业安康管理委员会、环境保护管理委员会、HSE管理委员会的办公室科长兼职办公室主任;平安环保科的全体人员是办公室的局部组成人员。2.2.2 职责2.2.2.1 平安环保科的HSE职责同1.2。2.2.2.2 平安环保科科长的HSE职责为:a在HSE管理委员会和经理、分管副经理的指导下,负责HSE管理体系的日常运行管理;b组织企业HSE管理体系文件的编制、修订,组织对体系的运行情况进展监视和考核;c负责HSE目的的分解和落实,组织对本企业HSE工作进展考核、评比、奖惩;d组织制定HSE管理体系的审核方

9、案,进展HSE内部审核,汇总改良意见,并把体系运行过程中出现的问题及时向经理或HSE管理者代表汇报;e组织建立健全HSE管理网络,定期召开HSE工作会议,指导所属单位的HSE管理工作;f协助管理者代表组织推动HSE管理体系的施行,处理HSE管理体系运行中的各类问题。2.2.2.3 平安环保科副科长的HSE职责为:a 在科长的指导下,协助科长做好推进HSE管理体系运行的各项工作;b 按照工作分工和科长安排,做好工业、交通、民用气平安等HSE各项监视管理工作,建立和完善有关资料;c 组织或参加各项平安、安康和环保检查活动,及时落实解决问题,监视落实防范措施。2.2.2.4 平安环保科平安环保监视员

10、的HSE职责为:a 在科长、副科长的指导下,协助科长、副科长做好推进HSE管理体系运行的各项工作;b 按照工作分工和科长安排,做好HSE管理的各项业务工作,建立和完善有关资料;c 参加各项平安、安康和环保检查活动。2.2.2.5 职责考核对平安环保科及其工作人员的HSE的职责、表现及业绩由组织科按规定结合年度考核组织进展考核。考核结果应记录存档并予以反应。分管指导管理者代表负责对平安环保科长的考核,平安环保科长负责对副科长、平安环保监视员的考核。HSE考核内容主要包括HSE表现和业绩两个方面。对平安环保科考核的主要内容有:a) 科室年度HSE任务完成与目的的实现情况;b) 科室及其成员HSE承

11、诺兑现情况;c) 科室HSE职责和管理人员HSE职责的履行情况;d) 对专业系统履行HSE情况的监视、检查、考核情况;e) 对未能履行HSE职责,因管理失误造成事故者的处理情况。对平安环保科成员考核的主要内容有:a HSE承诺兑现、目的实现情况;b HSE职责的履行情况。2.2.3 资2.2.3.1 平安环保科人员应有符合“工作说明书”规定的学历和资历,经过专业培训,获得相应的资格资格证书。2.2.3.2 平安环保科的负责人和管理人员应参加公司和上级组织的HSE培训。在公司内部组织开展专业系统培训时,应有HSE内容。2.2.3.3 公司为平安环保科提供办公场所、办公设备、平安检测工具、事故勘察

12、工具和交通工具。2.2.3.3 平安环保科在本职范围内为公司HSE管理体系的推行落实物力资支持:a)组织施行平安技术措施和隐患治理工程;b)监视落实平安技术措施、隐患治理工程和隐患整改所需的资金;c)监视落实“四新”所需的HSE设备、设施;d)监视落实平安防护用品、劳保护品、应急物品、保健津贴、防暑降温费用;e监视落实本系统配置平安检测工具、事故勘察工具。2.2.4 文件控制根据HSE管理体系的要求,做好本科室有关HSE管理的相关文件的记录、审批、发放、更改和归档管理。文件的归档详细按照公司办公室有关档案管理的规定执行。平安环保科有关HSE的非归档案资料保存三年。2.3 风险评价和隐患治理2.3.1 平安环保科应组织各个单位不连续地开展风险评价工作,识别与业务活动有关的危害、影响和隐患,及时采取有效措施,把风险降到最低或控制在可以承受的程度。2.3.2 建立风险管理的程序,其中至少包括:a) 明确风险评价工作的负责人;b) 界定需要进展风险评价的工程、工程和作业等;c) 推进风

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