化工批发零售店安全生产规章制度(共19页)

1、精选优质文档-倾情为你奉上1.1 总经理安全管理职责一、认真贯彻、执行国家的安全生产方针、政策、法规，把安全生产工作列入公司管理的重要议程，定期研究安全生产的重大问题。二、全面负责公司安全生产工作的布置、指挥、协调和监督工作。三、负责组织制定公司安全管理的各项规章制度和岗位操作规程。四、组织定期或不定期对公司的安全检查，及时消除事故隐患。五、负责组织对公司发生的安全事故的处理并及时如实地向上级有关部门报告。六、负责组织和建立公司安全生产组织机构，配置安全管理人员。七、负责组织监督公司安全教育、培训工作地有序开展。1.2 副总经理安全管理职责一、协助总经理做好公司安全生产工作的协调和管理工作。二

2、、组织、协调做好公司各项规章制度和操作规程地编制工作。三、负责监督、协调和安排好安全管理专用资金的使用。四、负责组织做好公司日常检查、月检查、季度检查、年终检查等安全检查工作，并组织对检查发现的事故隐患及时进行整改。五、协助公司做好对公司安全事故应急救援预案地编制工作，并组织员工进行预案演练。六、负责对公司发生的安全事故的现场指挥、协调、抢救处置工作。七、负责对公司安全组织机构建立及管理人员配置方案地编制，并负责安全管理人员的日常管理工作。八、负责做好公司员工安全教育、培训计划的编制工作，并组织实施。九、负责组织做好对新招收员工的“三级教育”和特种作业人员培训上岗的监督、管理工作。十、负责公司

3、安全奖惩制度实施情况的监督管理。1.3 注册安全主任安全管理职责一、直接向总经理负责，全面负责公司安全管理的日常工作。二、负责编制公司安全的各项规章制度和各岗位安全操作规程，并报总经理批准实施。三、组织落实对检查中发现的安全事故隐患及时进行整改，负责隐患整改的跟踪检查，并将整改结果及时上报总经理。四、负责公司劳动防护用品的购置计划编制，并做好劳动防护用品的购买发放和使用监管工作。五、负责公司经营现场的安全管理及对员工违规操作行为监控，对有重大违规操作行为的员工提出处理意见报总经理审批实施处罚。六、负责公司消防设施、配电设施等的日常管理工作，并定期组织进行检测。七、定期组织员工开展事故应急救援的

4、演练。八、协助人力资源部做好新员工的“三级教育”及特种作业人员的培训和持证上岗。九、协助分管副总经理做好安全事故的现场协调、抢救、处置工作。负责组织做好事故调查、处理和善后工作。1.4 安全管理人员安全管理职责一、认真学习和贯彻公司安全管理制度，协助注册安全主任对员工进行安全教育。二、负责当班的安全管理工作，监督员工严格执行安全规章制度，制止违反岗位操作规程的行为。三、定期检查公司设备设施的安全状况，保持良好的工作状态，定期维保消防器材，保证其有效性。四、做好当班安全检查记录和隐患整改记录，与前后班人做好交接班工作。1.5财务部负责人安全管理职责一、在编制年度工作计划的同时，编制年度安全工作计

5、划，并经常检查执行情况。二、对安全投入经费专款专用，定期核算，并及时上报总经理。三、监督劳动保护用品、保健食品等经费的开支，保证公司安全教育费用的实际需要。四、负责审核各类安全费用的支出，纳入公司经济活动分析内容。1.6 业务部负责人安全管理职责一、负责组织本部门人员进行安全教育工作。二、负责本部门的安全技术、安全规程、安全防范措施等制度的建设。三、负责本部门内人员对安全各项制度的执行情况，及时解决存在的问题。四、负责处理本部门内安全存在的重大问题。五、认真贯彻运输工具的安全管理、规章制度、化学危险品的安全管理，确保储运安全。六、负责组织其分管业务范围内发生事故的调查、处理工作。1.7安全管理

6、机构安全管理职责一、认真贯彻和执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令、指示、标准，在总经理的领导下负责本公司的安全工作。二、负责对新员工的入公司安全教育，经常对职工进行安全思想和安全知识的教育，定期进行安全知识考核，组织开展好安全月和安全日活动。三、制定本公司安全管理目标和措施，组织和推动公司各部门开展安全生产工作。四、组织和协助公司有关部门制定安全操作规程和制度，并监督其实施。五、深入现场检查，发现问题，及时协助解决。六、组织和推动公司各部门开展安全教育，有计划地提高员工安全素质。七、对在安全工作中有贡献者和事故责任者，提出奖惩意见。八、按国家有关规定，负责制订职工劳动防护用品、保健食

7、品和清凉饮料地发放标准，并督促有关部门按规定及时发放和合理使用。1.8防火责任人安全职责一、贯彻执行中华人民共和国消防条例及其实施细则和其他有关消防法规。二、组织实施逐级防火责任制和岗位防火责任制。三、建立健全防火制度和安全操作规程。四、把消防工作列入各岗位工作职责。五、对员工进行消防知识教育。六、组织防火检查，消除火险隐患，改善消防安全条件，完善消防设施。七、领导专职或者义务消防组织。八、组织制定灭火方案，带领员工扑救火灾，保护火灾现场。九、追查处理火警事故，协助调查火灾原因，对火警、火灾事故的调查处理及建档。十、组织灭火预案的演练。 2.1 安全教育培训制度一、公司每月召开一次安全法律法规

8、教育或典型案例教育，由公司安全主任负责，组织实施。二、公司新招收工人入厂必须在上岗前进行“三级教育”，时间不少于40个学时，学习结束经考核合格后方可上岗。三、员工变换岗位时公司需组织对变换工种的员工进行新岗位的安全操作培训，使员工掌握新岗位的安全操作技术。四、员工伤愈复工和职工经过较长的假期后（一般在三个月内），重新上岗时必须进行复工教育，使员工重新熟悉岗位技能后方可安全上岗。五、公司每季度定期开展一次全体员工的安全培训，并计划每年分期分批送一部分骨干参加市、区安监局举办的安全培训班。六、公司的负责人、安全主任及安全管理人员应按国家及省、市有关规定参加培训，取得培训证书。2.2 剧毒化学物品管

9、理制度剧毒化学品必须严格实行双人收发、双人记帐、双人双锁、双人运输、双人使用的“五双”制度。在我公司应执行：双人收发、双人记帐、双人运输。一、剧毒化学物品实行双重监管制度。业务人员负责检查、复核。二、剧毒物品实行双人管理。运输交接必须有监、管人员同时在场方能收、发货物。严格执行双人收发、双人记帐。三、剧毒物品运输为双人运输。剧毒物品运输交接，监、管人员应按规定立即验收。验收项目包括厂名、批号、品名、规格、数量是否与发票(进仓单)相符，外包装标志是否明确，封条是否完好无损。对包装破损、渗漏、异样，均应拒绝验收接管，并报告上级领导。 四、剧毒物品运输交接，监、管人员必须核对由我公司开发的有效发票，

10、按发票品名、规格、单价、数量提取货物并交由另一保管员及监督人员详细核对无误方能与提货方当面交接。保管员、核发人、监督人员、提货人均须在剧毒物品进出登记本上签名以示负责。严格执行双人收发、双人记帐。五、妥善保管好发票、资料，并复印一份备存，以便查核。2.3 剧毒化学品废弃物处理规定 一、剧毒物品用后的包装箱、纸袋、瓶、桶等必须严加管理，由指定部门统一回收，登记造册，专人负责管理。 二、铁制包装容器不经彻底沈刷干净，不得改作它用，包装容器必须在安全、专人监护下销毁。 三、剧毒化学物品废弃物的报弃处理，必须预先提出申请，制订周密的安全保障措施，并经地方政府有关部门批准后方可处理。四、对未经处理的废弃

11、物，必须严加管理，视同剧毒化学品，严防随同一般垃圾运出。2.4 剧毒化学物品失窃应变方案一、剧毒化学物品一旦出现失窃案情，应立即组织有关人员保护现场，同时拨打报警电话，立即与派出所取得联系，在公安局人员到达后，主动协助公安人员侦查破案。 二、立即与公安局主管部门取得电话联系，报告失窃物品地点、失窃物品名称、品种、规格、数量及失窃商品性质。 三、立即上报上级部门，协助有关部门采取补救措施，尽力缩小扩散范围。2.5、采购销售管理制度采购人员在采购和销售危险化学品时应遵循以下原则：一、货物的购进1）必须向具有化学危险品生产许可证或持有危险化学品经营许可证的单位进行采购。2）当和外商或国内生产厂商签订

12、购进合同时，应在合同中明确体现以下责任：货物在到达指定口岸（或仓库）前的安全责任由外商或国内生产厂商负责。当和外商或国内生产厂商签订购进合同时，应在合同中明确体现以下责任：a、货物在到达指定口岸（或仓库）前的安全责任由外商或国内生产厂商负责；b、货物在到达指定口岸（或仓库）后的安全责任由我公司负责，但外商或国内生产厂商必须提供有效的技术支持；c、外商或国内生产厂商必须提供符合国家化学品安全技术说明书编写规定（GB16483-2000）或联合国危规相关规定的技术说明资料；d、外商或国内生产厂商必须在货物的外包装上，标贴上符合国家危险货物 包装标志、化学品安全标签编写规定或联合国危规相关规定的标志

13、。3）当货物到达指定口岸（或仓库）进行交接时，应注意以下方面：检查货物的外包装、封口、衬垫有无破损，如发现有问题应在货物上做出标记并及时通知发货方及时处理或拒绝交接；根据发货方提供的质量技术指标，委托有关商检部门或根据实际经验，对货物的质量进行抽样检查，如发现问题，应在货物包装上做出标记并通知发货方及时处理或拒绝交接。4）在采购剧毒化学品必须遵循以下原则：必须向具有国家规定合法资质的单位采购剧毒化学品，不得向不具备合法资质的单位或个人采购剧毒化学品；剧毒化学品的包装内附有与剧毒化学品完全一致的危险化学品安全技术说明书，外包装上加贴或者拴挂与包装内危险化学品完全一致的化学品安全标签；剧毒化学品由

14、具有运输资质的单位直接运抵订货客户手上。2、关于货物的销售：1）不得向未取得危险化学品生产或经营许可证的单位销售危险化学品。2）当和客户签订国内贸易合同时，应在合同中明确体现以下责任：货物在到达指定仓库前的安全由我公司负责（外商或国内生产厂商提供支持）；货物在到达指定仓库后的安全由客户负责（我公司及外商或国内生产厂提供支持）；我公司向客户提供符合国家化学品安全技术说明书编写规定的技术说明资料（由外商或国内生产厂商提供）。3）货物在指定仓库交接时应注意事项（同签订购进合同时一样）。4）销售剧毒化学品必须遵循以下原则：不得向个人或不具备合法资质的单位销售剧毒化学品；不得销售没有危险化学品技术说明书

15、和安全标签的剧毒化学品；销售记录应详细记录购买单位的名称、地址和购买人的姓名、身份证号码及所购剧毒化学品的品名、数量、用途。记录应妥善保存至少1年；应严格查验准购证、购买证、运输证，不得涂改，变造，买卖、出借或使用作废的剧毒化学品的购买证、准购证；剧毒品不得存放在业务经营场所；运输应委托具有运输危险化学品资质的运输单位，并向承运人声明运输的危险品的品名，数量，危害措施等情况。2.6货物储存、运输的管理制度一、公司向外商或国内生产产商订购货物后，如需要储存，则委托具有危险化学品仓储、装卸资质的仓库进行储存及装卸。二、当公司与客户签订国内贸易合同时，客户要求提供运输的，则由我公司委托具有危险品道路

16、运输经营许可证资质的公司直接从口岸或仓库运到客户指定仓库，货物在运输过程中的安全由运输公司负责，卸货的安全由客户负责。三、当公司与客户签订国内贸易合同时，客户要求自己提货的，公司应要求客户寻找具有危险品道路运输经营许可证资质的运输公司，并检查落实后，才给予装货发运；货物在运输过程中的安全、装卸由客户和运输公司负责。四、货物在委托仓库、装卸、运输过程中，我公司应明确将货物的化学成分、包装、危险等级、防护措施等情况告知仓库、运输公司和客户，当发生突发事故时能有效进行应急救护和处理。承运车辆的驾驶员、装卸操作员必须持有有关部分核发的从业人员资格证，有关人员应不断加强学习，熟练掌握安全操作规程，确保安

17、全。2.7 安全检查制度为保证公司业务正常开展，及时发现和排除事故隐患，特制定以下检查制度：一、公司正常上班时间由安全主任、安全人员轮流负责值班；节假日时间由总经理安排公司人员轮流值班，安全主任和轮值人员须24小时开通移动电话；值班人员接好电话，做好记录，及时报告有关情况；值班人员协助公司领导处理有关情况，并做好交接班手续。 二、安全检查分定期检查、季节性检查及日常检查（每周五）。公司定期每月组织一次全面检查。 三、安全检查的主要内容为业务人员对运输过程安全检查，安全责任制、各项安全管理制度落实情况，并查核剧毒化学品帐物是否相符及有无购销凭据。 四、各检查中，对查出的隐患都要逐项分析研究，落实

18、整改措施。2.8 安全奖惩制度一、公司的安全工作应每半年总结一次，在总结经验的基础上，由公司评选安全先进集体和先进个人，并给予表彰及奖励。二、对及时发现和消除火险隐患、避免重大损失的员工给予表扬奖励。三、在安全考核和安全生产有优异表现的部门和个人给予表扬、奖励。四、发生安全事故的，对事故责任部门进行经济处罚，并追究责任部门领导人的责任。五、发生事故，须积极抢救；保护好现场，及时报告。如有瞒报、虚报，漏报或故意延迟不报的，追究责任者的责任。对触及刑律的，追究其法律责任。六、对违反安全制度或不履行职责的，尚未造成事故的，按规定进行严肃处理。七、对于违规违章操作的，给予警告，再次发生违章操作行为的，给予停工整顿；连续三次发生违章操作行为的，给予辞退处理；造成经济损失或人员伤亡的，给予追究经济责任及刑事责任。八、对违反公司规章制度造成事故的责任者视情节给予批评教育、经济处罚、警告、辞退，触及刑律者依法论处。3 岗位安全操作规程由本公司安全业务人员到现场进行监督，并详细告知提货方作业人员在操作过程中应注意以