项目安全生产责任制考核办法(试行)_第1页
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文档简介

1、项目安全生产责任制考核办法（试行）第一条 为推进项目各级、各岗位认真落实安全生产责任制，提高安全生产责任落实的积极性、主观能动性，确保安全生产“一岗双责”责任制的深入实施，保障安全生产各项工作的顺利开展，依据国家现行的相关法律法规和规定，特制定本办法。第二条 各项目须根据实际情况，制定包含本项目所有岗位的安全生产责任制度，作到横向到边，纵向到底。第三条 项目的安全生产责任制考核应遵循“客观、公正、公开、公平”的原则进行。第四条 各项目需成立安全生产责任考核机构，包括项目领导班子和主责部门在内，同时由考核机构制定具体考核办法，由项目经理组织实施考核。第五条 项目安全生产责任制的考核应和项目安全管

2、理目标相结合、和项目安全质量责任书相结合、和项目各岗位安全生产责任制相结合，考核的对象包括项目各级管理人员，至少每月进行一次。第六条 项目生产责任考核机构应根据当月安全生产工作计划、日常安全工作落实情况以及考核当日施工现场安全状况，收集相关考核材料和证据进行考核，同时对考核结果进行记录和公示。第七条安全生产责任制考核内容可参考附表，根据各岗位的情况采用打分法，90分以上为优良，8090为合格，80分以下为不合格。第八条项目应根据安全生产责任考核结果，对优劣对象进行奖罚。第九条 各子分公司应指定部门（机构）负责对所属项目安全生产责任制考核情况进行督促、检查、指导，有权对考核相关工作不到位的单位进

3、行处罚。第十条 集团公司安委会办公室负责对各单位安全生产责任制考核情况进行收集、检查、督促、指导和处罚，相关结果向主管领导汇报。第十一条 集团公司将在每年的安全质量环保大检查中对项目的安全生产责任制考核情况作为重要内容进行检查，对考核工作开展不到位的单位依照相关规定进行处罚。第十二条 本细则适应于全集团所有项目，自发布之日起实施。附表：项目安全生产责任制考核表附表项目安全生产责任制考核表（参考）项目名称： 考核时间：序号被考核部门、各岗位 安全管理目标责任考核（30分）岗位安全职责考核（70分）考核结果（分）备注具体目标分解目标实现情况主要岗位安全职责落实情况1项目经理2书记3副经理4总工5安全总监（副总监）6安保部长7工程部长8设备物资部长9办公室主任10其他部门考核人： 填表人：注：本表总分100分，安全管理目标责任占30分，岗位安

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