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文档简介

1、标准制度示范文本 | Excellent Model Text 资料编码:CYKJ-FW-744编号:_网络运营主管的岗位职责编辑:_日期:_单位:_网络运营主管的岗位职责用户指南:该制度资料适用于加强和规范人员自身的建设,实行工作管理和维护工作秩序,并进一步提高工作效率形成明文上的条款,经过一定的程序严格制定并公式,最终成为管理的依据和准则。可通过修改使用,也可以直接沿用本模板进行快速编辑。篇一岗位职责:1、负责网站数据分析,运营提升; 2、负责搜索竞价平台的管理;3、协助部门经理建设网络营销的商业流程体系; 4、负责公司网站的规划落地执行;5、协助部门经理筹划建立部门管理体系,协助员工招聘

2、、考核、管理,协助部门规划、总结。岗位要求:1、一年以上电子商务/网络营销工作经验;2、具备项目管理、营销策划、品牌策划、网络营销等理论知识和一定的实践经验;3、优秀的网络营销数据分析能力和丰富的分析经验;4、具备一定的文案能力和和网站策划能力,对客户体验有深刻认识和独特领悟;5、对网络营销商业全流程都具备一定认知和执行能力。篇二岗位职责:1、负责微信群日常管理,群内活动;2、经常的在网上举办活动,并定期举办线下活动、群友聚会;3、负责众创空间的日常运营,提升人气,并在全国各地同步建立线下众创空间;4、负责广告招租等事宜的活动发布;5、负责行业内信息合作的收集、发布及对接;6、负责集团公司其他

3、业务模块在地方寻找合作伙伴;任职要求:1、有会议策划能力;2、好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心、学习能力强;篇三1、负责本部门相关制度与流程制定并提出改进意见;制定阶段经营指标分解,负责平台运营指标提升;参与制定持续经营、运营方案;2、配合招商人员接入商家,优化商家配合度,负责对类目商品进行组合,管理好第三方卖家,制定价格策略,通过商品运营手段提高平台运营指标;提升用户体验,改进业务流程;3、负责对接、组织和审核服务商产品,打造平台化产品体系;4、执行产品上线、线上运营、线下运营、流程优化,负责各条产品线运营;5、对所负责的商家情况进行数据分析,寻找进一步优化6、竞争产品分析、用户体验数

4、据的统计分析,并输出研究报告;7、负责用户整体留存、活跃、转化及召回,参与用户运营项目,通过数据分析等手段,对 用户分层管理,主导或参与落地活动或产品优化;8、结合数据分析,监控用户行为习惯及各类指标变化,制定运营策略;9、了解微信社群的运营规则,独立策划过至少一起社群裂变运营;10、负责部门负责人及上级领导安排的其他工作.篇四岗位职责1、负责企业网络推广平台的建设及整体运营管理、制定运营策略、制定网络营销推广方案并组织执行,监控实施效果并不断优化调整策略及方案;2、负责利用各种互联网资源提高网站及贸易平台的访问量及传播效果,增加网站的流量和转化量;3、负责公司网站的搜索引擎优化工作,提出相关

5、优化方案,跟踪和分析引入的SEO流量以及相关关键词的排名,形成阶段性数据报告并提出后续优化方案;4、负责搜索推广反馈数据进行整合分析,不断改进推广效果并能及时调整推广方案。任职资格1、大专及以上学历,计算机、软件、电子商务相关专业,2年以上SEO/SEM工作经验;2、2年以上电子商务推广和网络运营经验,熟悉网站营销推广工具,具备网站营销资源;3、熟悉百度,谷歌等搜索引擎的优化,包括站内优化,站外优化及内外部连接优化等;4、具有很强互联网和电子商务发展趋势有敏锐的洞察力、商业敏感度和分析解决问题的能力,擅长沟通表达;篇五岗位职责:1、接受客户咨询,为终端零售客户提供汽车美容保养等衍生服务的一体化解决方案。2、负责公司微信公众号、官方网站、微博等网络平台的推广、运营和维护;熟悉各种布局技巧和浏览器兼容问题。3、负责公司日常工作内容的编辑、发布、维护、管理,提高公司网站曝光率和网站访问量及传播效果,完成策划、沟通与实施跟进。4、监控推广各种实施过程,及时跟踪推广效果,根据推广效果提出调整建议。5、负责部门开发和拓展更多的线上推广渠道以提升公司业绩;熟悉阿里巴巴等B2B平台运营推广。6、负责为部门提供推广相关建议和培训,提升团队的推广能力;组建、带领团队能及时完成领导交办的其他工作。任职资格1、精通各种网络推广手段,包括:官网推广、论坛推广、软文推广、博客推广。2、具备较强的推广能

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