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文档简介

1、信用社 (银行)财务计划部职责及岗位职责财务计划部职责一、遵守国家法律、法规、会计制度以及联社内部各项管理制度;严格遵守职业道德,爱岗敬业、客观公正、依法办事,保守联社商业秘密。二、严格执行党和国家的各项财务制度,统一贯彻执行新会计准则,并结合实际制订适应我联社的补充规定或实施细则,建立健全岗位责任制。三、负责本联社各项财务指标的管理与分配,监督基层网点各项财务活动、经费开支及资金使用的管理。四、负责财务会计报表及上级要求的各类报表的报送;会计、出纳工作的管理;财务计划的分解落实;业务进展数据的汇总统计、分析,财务核算与监督等。五、负责部署、指导本联社的年终决算工作,制定会计出纳等管理制度,编

2、制业务经营计划及考核办法,并认真组织落实各项指标的完成。六、认真履行报表编制和上报职责,为领导决策提供快速准确的数据信息,认真开展调研,定期分析经济、金融形势,及时向领导提出意见和建议。七、抓好业务培训,加强检查辅导,组织经验交流,提高财务人员的业务素质,全面提高自身素质、知识结构和工作技能。九、协调好与其它职能部门的关系,完成上级领导交办的其他工作。1财务计划部岗位职责(一)经理岗位职责:1、指导和帮助辖区搞好会计规范化管理,加强会计监督,维护本联社资金、财产安全。2、主持财务计划部全面工作,负责财务计划部的运行及管理,承担本部门因决策错误或过失产生影响的责任。管理、教育和带领部门人员认真履

3、行工作职责,积极主动地完成上级和联社领导赋予的各项工作任务。3、组织制定财务会计工作计划,督促各网点会计加强重要空白凭证、帐表及密押、印章保管和会计档案管理,帮助解决会计核算中疑难问题。4、负责财务管理制度的建立和完善,建立健全经济核算制度,分析、汇报联社财务状况;加强经营管理指导,定期进行经营活动和财务收支分析,提出增收节支方案;5、正确组织会计决算,完整反映经营成果,向领导提供数据和信息。组织进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促全辖各网点降低消耗,节约费用,提高经济效益;6、组织对辖内会计人员的业务培训,开展会计达标升级活动,参与联社内部控制制度的建立和完善,促进联社建立规

4、范的经营管理制度;7、负责组织制定财务预算、财务收支计划,促使联社资金有效运行;8、完成领导交办的其他工作。(二)财务核算审核岗位职责:1、负责财务核算、审核会计记账凭证;2、负责月度、年度财务预决算,计划的编制及执行情况的分析;23、负责审核各网点的财务执行情况,编制经营财务活动分析报告;4、申领、使用、保管税务发票及其他税务单证,办理纳税申报事项;5、负责资金调剂工作,随时监控资金头寸;6、完成本部门负责人和领导交办的其他工作。(三)计划统计分析岗位职责:1、负责编制、统计各类会计凭证,核对、登记总分类账及各明细分类账;2、负责编制资产、负债、权益的统计核对;3、负责联社本部和各网点会计报表的编制汇总及上报工作;4、负责整理、保管、领用各类会计凭证和会计档案工作;5、完成本部门负责人和领导交办的其他工作。(四)电子银行业务及科技信息岗位职责:1、负责汇总、统计1104 报表,并在规定时限内准确上报。2、负责完成电子银行业务的上报、统计、分析等工作3、负责计算机安全管理中的日常工作,指导我联社的计算机安全管理工作,检查各个网点均能按照反洗钱要求进行大额支取存取款进行实名制登记。4、进行计算机信息系统安全检查和计算机病毒的清除和有害数据的防治工作,发现问题必须及时向计算机信息系统安全保护领导小组和上级技术安全部门报告。5、负责维护综合业务管理系统,制

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