2022年机关环境卫生工作计划范文

1、高品质文档2022年机关环境卫生工作计划范文 工作方案要有突出重点的原则。要分清轻重缓急，突出重点，以点带面，不能眉毛胡子一把抓。以下是由PQ为大家收集整理出来的机关环境卫生工作方案范文，盼望能够帮到大家。 机关环境卫生工作方案范文一 20XX年，我中心将依据省卫生厅妇社处已下达的工作方案要点和科教处关于加强卫生人才队伍建设的意见，结合辖区居民的需求和本中心的工作实际，仔细制定切实可行的工作方案和实施方案。重点工作如下： 一、强化机关单位卫生服务品牌意识 1、乐观申报机关单位卫生服务人才培育示范基地，连续做好全科医学和机关单位卫生服务的培训和带教工作。争取成为全科医学讨论基地。 2、中心改迁后

2、，将集众家之长，兼收并蓄，做好示范中心的创建工作，响应合肥市政府的号召，在八统一的基础上更上一层楼。 3、依据国家基本公共卫生服务规范(20XX年版)，对于规范内的10个类别，严格根据要求规范管理。 4、乐观开展国内外学术沟通活动。利用本中心得天独厚的优势，依托省立友情医院，邀请知名专家到本中心长年指导工作。 二、贯彻落实机关单位卫生服务方针政策 贯彻落实上级卫生主管部门有关机关单位卫生服务的方针政策，吃透上级下达的每一份文件精神，仔细规划实施。连续加强妇幼保健和健康训练工作，促进落实基本公共卫生服务逐步均等化的各项措施。 三、完善组织管理提升服务力量 进一步完善机关单位卫生服务中心的组织管理

3、和制度建设，提升服务力量。今年将连续为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案，重点做好60岁以上老人、妇女儿童、慢性病人、残疾人等重点人群的建档工作。已建立的健康档案通过规范化管理，发挥健康档案的实质性作用。在更新辖区居民健康档案的基础上，建档掩盖率方案达到80%。同时加强对慢性病老人进行健康管理。乐观探究实行“首诊在中心、大病去医院、双向转诊、分级负责”的管理模式。 四、努力提高机关单位卫生服务队伍水平 1、加强机关单位卫生服务人员培训，未经培训的人员连续参与省级卫生行政部门认可的全科医师和机关单位护士岗位培训和各项机关单位卫生服务技能培训。 2、连续开展全科团队培训工作，坚持每周三下午组

4、织中心人员学习有关全科医学和机关单位卫生服务方面的新理念和新技能。 3、要求中心中级以上的中青年专业技术人员必需达到连续医学训练规定的学分。鼓舞乐观撰写全科医学和机关单位卫生服务科研论文，争取参与高品质的学术沟通或骨干培训班。 五、完善机关单位卫生服务的主要功能 (一)、仔细落实预防保健制度 1、把握辖区居民的总体健康状况及影响居民健康的主要危急因素，仔细制定机关单位健康促进规划及实施方案，在街道办事处的乐观协作下，每月至少举办一次健康训练讲座，依据“卫生宣扬日”和突发性公共卫生大事确定宣扬主题，供应有针对性的科学健康信息。 2、机关单位常住人口的预防保健主要指标处于良好水平。 (1)、法定传

5、染病报告率100%; (2)、方案免疫接种率不低于95%; (3)、7岁以下儿童保健管理率逐年上升; (4)、孕产妇保健管理率逐年上升; (5)、35岁以上患者首诊测血压比例不低于90%; (6)、60周岁以上的老年人高血压规范化管理不低于85%，并建立专项健康管理档案。 (二)、为居民供应便利、快捷、高质量的医疗服务。 1、全科医生娴熟把握相关基本理论和基本技能学问，正确 处理机关单位常见健康问题。 2、准时供应家庭出诊、家庭访视等家庭卫生服务。对特别 人群实行动态服务。 3、连续开展中成药、针灸、推拿、火罐、敷帖、刮痧、 熏洗、穴位注射中医药服务。 (三)、提高康复和方案生育技术服务 1、

6、连续开展方案生育技术指导、避孕药具发放和询问点服务。关心重点对象落实避孕措施，开展避孕学问宣教，提高群众对避孕节育措施知晓率。 2、充分利用康复站资源，由专业技术人员指导康复病人做康复熬炼。 (四)、提高应对突发公共卫生大事的处理力量。 1、仔细学习中华人民共和国传染病防治法和突发公 共卫生大事应急条例，准时制定突发公共卫生大事应急预案。 2、仔细协作上级有关部门开展艾滋病和结核病的防治工作。进一步加强手足口病、甲流等其他传染病的防治宣扬。 3、完善院感管理制度，加强消毒处理和质量监控等工作严 格执行医用垃圾处理方法，医用废物处理率100%。 (五)、为弱势人群供应服务 按国家有关规定，仔细做

7、好残疾人、精神疾病患者的机关单位医疗、康复等工作。建立康复病人档案，组织康复对象及其家属共同参与，开展群体个体相结合的康复治疗和辅导。重点针对 血管疾病或骨折引起的肢体功能障碍的康复治疗和护理;对精神病患者、部分残疾人(听力、语言障碍)在专业技术人员指导下开展康复治疗。做到有服务、有指导、有记录。把握机关单位精神病患者病情动态，对新发、迁入迁出、死亡、失踪病例登记，并填报有关报表，开展精神卫生宣扬工作。连续对低保人员实行 “三免三减半”优待政策。 六、严格机关单位卫生服务监督管理 1、定期迎接卫生行政部门对中心的监督检查，并仔细整改检查中存在的问题。 2、仔细接受卫生行政部门对机关单位卫生服务

8、人员进行的医疗 卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规的培 训和医德训练。 3、仔细讨论防范和处理医疗事故的预案，加强医疗质量管理和医疗事故防范。 七、开展健康管理工作 随着不良的生活方式导致的疾病不断上升，医疗费用不堪重负，给家庭和社会带来沉重的负担。实现战略前移，动员由医院诊治的病人康复后回到机关单位，对其的整体健康和疾病进行有效的管理，是我们机关单位卫生服务工的一项重要任务之一。新的一年，我们将尝试启动健康管理工作，解放思想，大胆创新，方案运作健康训练和慢性病管理试点工作，成立养生保健协会和慢性病康复协会，组织本院知名专家举办防病治病学问讲座，同时，以展板和ppt演绎等形式

9、广泛开展健康训练，以儿童、青少年、老年人、慢性病、学问分子等高危人群为重点宣教人群。旨在提升辖区人群的总体健康水平。 机关环境卫生工作方案范文二 在即将过去的20XX年里我机关单位卫生工作，以营造干净美丽的市容环境为目标，发动组织居民群众和机关单位多方力气，在机关单位内大力开展爱国卫生运动，全面整治环境，消退“四害”，清理乱张贴，加强环保工作，创建绿色机关单位，开展全方位、多形式的宣扬活动，不断提高居民的健康意识和文明意识，工作取得了肯定的成效，为了巩固所取得的成果，落实环境卫生长效管理机制，机关单位制定了20XX年机关单位卫生各项工作方案如下： 一、全面加强机关单位卫生长效管理，促进环境卫生

10、整体水平不断提高 1、加强对机关单位居民小区环境卫生的监督检查，组织发动广阔群众做好巩固和进展创建成果的工作。持之以恒的开展周末卫生劳动活动，集中清理乱堆放和清除卫生死角，通过街道干部、机关单位工作人员周末卫生劳动带动辖区单位、群众共同参加创建国家文明卫生城区工作中来。 2、连续开展整治乱张贴、非法小广告“牛皮癣”活动，实行包干包段和集中行动的方法，对辖区内全部楼院、小街巷等处的乱张贴进行清理整治。建立长效机制，要求机关单位保洁员在保洁时，发觉一处清除一处，并定期检查。加强宣扬，鼓舞居民向机关单位、城管举报乱张贴者等。努力为广阔居民群众营造一个文明干净的生活环境，将 “治癣”工作推向深化。 3

11、、组织开展爱国卫生月活动。4月份是全国第爱国卫生月，机关单位将乐观协作巩固各项创卫成果、改善人居环境、提高卫生意识，组织全市开展爱国卫生运动，预防各类传染病的暴发流行，搞好食品卫生、饮水卫生，卫生大清扫和除“四害”活动，防止虫媒传播疾病，提高人民群众的健康意识。 4、加大除害防病工作力度，努力扩大“四害”防治掩盖面，有效降低全辖区“四害”密度。组织开展全辖区除四害统一行动。动员全社会参加，组织开展春、秋除“四害”行动以及夏季除害、秋季灭蚊、冬季灭蝇灭蟑周等专项行动，全面掌握“四害”孳生、活动的高峰季节。同时，加大公共场所的消杀力度，组织义务消杀队伍定期做好道路绿化带、预留地、待建地等日常除“四

12、害”工作，严格掌握“四害”密度，防止病媒生物传染疾病在我辖区的发生和流行。 5、广泛开展机关单位卫生宣扬训练活动，致力提高居民卫生意识和健康素养实行全方位、多形式、多渠道、立体式的宣扬模式，通过设立爱国卫生宣扬专栏、派发宣扬资料、刊登宣扬专版，广泛宣扬爱国卫生工作。完善和丰富爱国卫生内容，准时向上级汇报工作信息，供应询问等服务;乐观提倡科学、文明、健康的生活方式和文明的卫生行为。 二、广泛开展环境爱护宣扬，提高居民环保意识 “绿色环保机关单位”的创建是一项为辖区居民制造舒适人居环境的工作，同时也是一项详细事务性工作，需要辖区单位、机关单位居民的共同参加，需要全体机关单位成员的共同维护。为此机关单位将乐观协作区、街环保、卫生、城管部门加强对辖区单位环境爱护工作的检查和督促。为引导广阔机关单位居民的文明生活方式，机关单位将组织志愿者队伍，定期开展活动。倡议广阔的机关单位居民使用环保、无公害的产品，选择绿色的生活方式，自觉掌握生活中的垃圾、噪声、污水、油烟的排放。在机关单位内各小区和宿舍楼道提倡使用节能灯，公共场所使用节能水龙头等。 三、大力开展机关单位绿化工作 机关单位绿化工作是环境爱护的重要内容。机关单位将重视抓好机关单位绿化工作。与机关单位各单位和小区物业部门签订园林