20秋东财《公务员制度》单元作业二-9（参考答案）

1、20秋东财公务员制度单元作业二-9（参考答案）注意：图片可根据实际需要调整大小我国女性公务员的产假一般是()。A、60天B、90天C、120天D、180天下列选项中，以提高公务员素质和能力为目的的人事行为是()。A、惩罚B、培训C、晋升D、奖励公务员在担任某特殊的职务涉及回避制度规定的四种亲属关系时，就必须回避。这种回避叫()。A、地区回避B、公务回避C、业务回避D、任职回避国家公务员必须遵守的纪律按性质可以分为四类，即()。A、政治纪律、工作纪律、廉政纪律、社会公德B、政治纪律、工作纪律、廉政纪律、职业道德C、政治纪律、工作纪律、生活纪律、社会公德D、政治纪律、工作纪律、生活纪律、职业道德国

2、家公务员履行的义务，其基本内容有：()。A、四项B、八项C、十四项D、十五项下列有权给予公务员记二等功奖励的机关是()。A、省司法厅B、县人事局C、区人民政府D、县人民政府公务员奖励的最高等级是()。A、嘉奖B、记一等功C、颁发奖章D、授予荣誉称号我国国家公务员的领导职务从总理到副科长分()职务等次。A、8个B、9个C、10个D、11个公务员受到警告处分，但年度考核称职，可以()。A、按时晋升工资档次B、按时晋升职务C、提前解除处分D、越级晋升工资年限满20年的公务员，其自愿提前退休的年龄限制为()。A、男满60周岁，女满55周岁B、男满55周岁，女满50周岁C、男女均年满55周岁D、男女均年

3、满50周岁公务员制度竞争机制形式有()。A、“凡进必考”B、竞争上岗C、辞退制度D、精简人员公务员应当回避的社会关系有()。A、夫妻B、好友C、三代以内旁系血亲D、岳父母下列是领导职务主要有()。A、副省长B、主任科员C、科长D、镇长完善中国公务员制度竞争机制的思路有()。A、晋升考试B、一把手竞争上岗C、职务任期制D、考聘录用制我国公务员交流的原则有()。A、适才适用原则B、合法性原则C、科学合理原则D、个人服从组织原则公务员职务中非领导职务序列包括()。A、办事员B、调研员C、科员D、巡视员公务员的社会保险有()。A、养老保险B、医疗保险C、失业保险D、生育保险国家公务员交流的形式包括()

4、。A、调任B、转任C、轮换D、挂职锻炼我国公务员的职务分为()两类。A、领导职务B、政务类C、事务类D、非领导职务国家公务员制度与我国传统人事制度相比较的特点有()。A、体现了科学分类管理的原则B、具有科学的激励竞争机制C、具有勤政廉政的机制D、具有正常的新陈代谢机制公务员培训的基本原则有()。A、理论联系实际B、学用一致C、按需施教D、讲求实效西方国家文官制度的核心价值或基本精神是()。A、竞争择优B、职位常任C、政治中立D、功绩制对国家公务人员进行考核的内容是德、能、勤、绩。其中德是指()。A、政治思想表现B、生活作风C、行政道德D、工作作风建立中国公务员制度的条件是()。A、实施的干部人事制度改革B、政治体制改革的深入C、经济体制改革的深入D、国家领导的高度重视公务员旷工或无正当理由逾期不归多久就可以辞退?()A、连续超过15天B、连续超过30天C、一年内累计超过15天D、一年内累计超过30天【参考答案已附】参考答案：C参考答案：B参考答案：D参考答案：A参考答案：B参考答案：A参考答案：D参考答案：C参考答案：A参考答案：B参考答案：ABCD参考答案：ACD参考答案：ACD参考答案：ABCD参考答案：ABCD参考答案：ABCD参