2022年学校办公室工作计划范文

1、高品质文档2022年学校办公室工作计划范文为什么要写工作方案?因为工作方案是提高工作效率的有效手段。下面是整理的关于学校办公室的工作方案，欢迎阅读。学校办公室工作方案(一)一、工作思路办公室将连续秉承“仰视星空 脚踏实地”的学校精神，切实“把细节当成习惯”的校训渗透到工作的点点滴滴，真正做到“求实 求细 求精 求新”。以学校总体工作部署为指针，以训练教学工作为中心，树立人本理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好办公室自身建设，努力提高素养，在学校领导的详细指导和学校各口的支持和协作下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成果而服务。二、工作目标：常规工作，要确保有序的运转机制;综

2、合协调，要制造和谐的办公环境;上传下达，要创设畅通的信息渠道;办文办会，要建立规范的办公流程：对外接待，要做好合理的接待支配;训练宣扬，要打造优良的学校形象。三、工作要求一是强化服务意识。办公室是一个综合性服务科室，是广阔教职工和学校领导之间沟通的桥梁和纽带。既要做好为领导的服务工作，保障学校的有关文件、通知、工作支配、会议精神等准时传达、落实到位;也要做好老师的服务工作，准时将教职工的思想、诉求等向有关领导反映，努力解决好职责范围内力所能及的事情，为教职工办实事、办好事;还要做好来人来客的接待服务工作，热忱急躁地接待学生家长来访及电话询问，热心解答有关疑问，不拖办，不敷衍，努力使家长和学生满

3、足。二是强化协调意识。办公室要充分发挥好领导和各科室之间的承上启下、前后连接的协调作用，加强与学校其他各科室的信息沟通，乐观主动协作个科室开展工作。对于涉及到多科室分工合作的相关工作，办公室要主动做好协调，保障工作无盲区、无漏点、无缺项。对于学校支配的重点工作，要按领导要求准时做好调度、督查，并将结果向相关领导做好汇报。三是强化责任意识。在日常工作中，要以良好的精神状态，恪尽职守，爱岗敬业，切实履行好自己的岗位职责。只有有了责任心，工作中才会布满激情，才会有奉献，才能成就一份事业，才能制造出一个奇迹。四是强化学习意识。学习是人们增长才能、提高素养的重要途径，是做好各项工作的重要基础。要树立终身

4、学习的理念，强化学习意识，提升工作效能。学习，肯定要紧紧围绕提高工作质量和效率来绽开。既要强化理论学问，解决抱负信念、作风纪律、宗旨观念等根本问题，也要加强业务学问的学习，不断提高工作力量。五是强化宣扬意识。进一步落实中心校相关新闻发布工作的要求，乐观向淄博训练网等网站及各级各类新闻媒体撰写稿件，乐观加强与新闻媒体的联系，对学校的各项工作准时、有效的进行报道。对学校网站进行进一步调整和规范，准时发布学校相关信息，努力扩高校校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解。四、详细工作1. 仔细接收上级来文来电，做好具体记录，并交校长批阅，依据校长的批阅意见，转达给分管领导、相关处室

5、办理或通知相关老师。2. 准时向教体局和其他上级部门上报各类学校工作材料。3. 做好校长办公会、全体老师会和其它重要会议的通知支配、会场预备、会务服务及会议记录工作。4. 起草并拟定好学校各种通知、通告等。5. 组织校长办公会成员按时上交本周工作总结报告。6. 准时撰写学校信息，上传学校网站，上报相关媒体。7. 做好学校重要文件、材料等的整理、归档、保存工作。8. 做好上级检查及外单位来人来客的接待服务工作。9. 做好上级及学校领导支配的其他临时性工作。一学期来的办公室工作让我收获良多，有阅历，连续发扬;也有教训，指引我在前路上不再迷茫。新的一学期，更加细心、急躁、专心的做好办公室的每一项工作

6、，不断收获、进步和成长。学校办公室工作方案(二)新的一学年，在校党委、校委会的领导下，校务办公室将进一步协调与协作各处室和级部做好工作，要紧紧围绕学校制定的总体工作思路和各阶段的重点工作目标任务，以办好政务、搞好事务、做好服务为已任，全面履行办公室的工作职责，努力改进工作作风，扎扎实实的为学校的进一步进展做出自己应有的贡献。一、工作思路紧紧围绕训练教学这个工作中心;搞好两项事务，即行政事务和日常事务;抓好三个服务，即为领导服务、为老师服务、为学生服务;提高四项工作质量，即一流的文书材料、一流的会务组织、一流的学习组织、一流的检查 ;推动五项基本建设，即完善学校制度建设、教职工思想作风建设、校内

7、文化建设、宣扬信息工作建设、档案管理的规范化建设，促进办公室的各项工作再上新台阶。二、工作目标全面完成办公室的各项工作目标，高质量的完成学校交办的各项工作任务，在县内的各项评比中争先创优，达到领导放心、师生满足。三、工作举措针对过去工作中存在的问题和不足，在连续巩固发扬成果，抓好常规性工作的同时，拟在以下六个方面进一步着力工作上下功夫。(一)进一步着力加强队伍建设。一是明确岗位，落实职责。对办公室的各项工作进行细化，明确岗位职责和要求，实行因人定岗和因岗设人相结合，对办公室人员进行明确分工，努力激活人的乐观性和制造性，切实做到各尽其职、各负其责;二是加强训练，增加素养。坚持以人为本，加强团结，

8、增进协作，从加强训练入手，不断强化办公室人员的服务意识、奉献精神和效率观念;加强政治理论和业务力量的学习，不断增加工作人员的学问积累、阅历积累，达到提高工作力量的目的。努力建设一支爱岗敬业，乐于奉献，作风优良的工作人员队伍。(二)进一步着力创新务实开展工作。坚持一切从实际动身，对各项管理制度和工作方式进行有实际意义的创新和改革。在思想上树立“办实事、摸实情、讲实话、求实效”的观念，在实际工作中落实“快、精、细、严、苦”的五字要求。快，就是工作运转节奏要快，行动快速，雷厉风行;精，就是对工作要精益求精，全面深刻了解状况，精确恰当的形成材料，深化透彻分析问题，结合实际提出建议;细，就是工作要细致入

9、微，一丝不苟，尽职尽责，不出纰漏;严，就是工作从严把关，纪律上从严要求，作风上严厉仔细，制度上严格程序，确保制度落到实处;苦，就是要发扬干工作不怕苦不怕累的精神，经得起磨练和考验。(三)进一步着力加大宣扬，营造良好氛围。要把握好新闻舆论导向，加强对宣扬工作的领导，提高对宣扬工作的熟悉。根据学校制定的宣扬工作方案的要求，分解宣扬指标，真正落实奖惩制度。加强对宣扬人员力量的培训提高，增加与新闻单位的感情联络，疏通新闻渠道，实行全方位、多途径的方式宣扬学校，营造一个良好的舆论氛围，全面提升学校的社会形象。(四)进一步着力学习和应用新学问。将加强校内网和电脑办公等业务学问的培训，采纳文书档案管理应用软

10、件，健全基础档案数据，坚持软件保存和文书材料存档并举，建成便捷、快速、高效、规范的现代档案管理新模式。采纳办公事务管理软件对办公室的事务进行管理，提高工作的效率。(五)进一步着力加强日常事务的管理。落实学校勤俭办学的规定：一是加强接待管理，完善接待制度、严格审批制、明确接待标准，以节俭、实惠为原则，不搞大吃大喝，讲排场，掌握接待费用超标;二是加强文印管理。落实文印管理制度，加强打印审核，做好文印核算，制定目标责任，节省经费支出，推行无纸化办公;三是加强教职工日常坐班、开会、升旗和参与大型活动等的考勤管理;四是加强岗位津贴的统计和管理;加强车辆和公务出差的管理，实行审批登记制，降低车辆和出差的相

11、关费用;五是加强人事管理，公正公正的做好职工调资、职称评聘晋级、考核、评优评奖等各项工作;六是做好离退老干部的管理和新聘任的年轻老师的管理。(六)进一步着力服务领导决策上下工夫。今年要着力转变服务领导决策不够的现象，集中精力和时间深化训练教学一线和校外办学实际搞好调研。通过信访接待、师生座谈、阅读上级文件、网络数据等多种途径综合收集各个方面的信息，真实全面地把握校内外的各种状况，把握第一手材料。围绕工作中的重点、难点，开展调查讨论，针对师生关怀的热点、焦点问题绽开思索，结合国家的大政方针进行谋划，对工作中的典型阅历进行剖析，准时总结各方面的阅历教训，撰写调研报告，在各个方面都拿出有参考价值的建

12、议和意见，为领导科学决策当好参谋和助手。学校办公室工作方案(三)一、常规工作1.准时收发书面和网上文件，并交校长批阅，依据校长的批阅意见，转达给相关处室办理或通知相关老师。2.准时向县教委和其他上级部门上报各类学校的工作材料。3.准时出好会议通知、工作支配通知、节假日放假支配等通知。4.做好学校行政会议、老师会议和其它重要会议的记录工作。5.负责起草并拟定好学校各种规划、方案、决议、总结、通知、通告等。6.支配好学校每周及节、假日的行政值班工作。7.管理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。8.进一步加强办公用品管理 ，以及来人来客的接待工作。9.涵接好学校与其他单位及部门的工作

13、，促进学校方方面面工作的顺当开展。10.加高校校的宣扬报道，扩高校校的影响力和知明度，为学校进展营造一个良好的氛围。二、重点工作1.帮助校长督促校内各职能部门乐观做好工作，坚持每月对各部门常规工作开展状况进行一次统计，做好记录，准时向校长反馈信息，为学校决策供应参谋。2.进一步做好各部门(科室)的统筹协调工作。坚持重大问题归口报告;上情下达，下情上达要准时、精确;做各部门(科室)之间沟通的桥梁，维护好学校班子的团结，提高工作效率。3.广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，做好上传下达，拓宽信息半径，增加信息密度;准时了解和收集学校各项工作的开展状况，加强与各处室的信息沟通，准时以书面和小黑板

14、的形式向广阔教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。4.加强与新闻媒体的联系。 努力扩高校校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增加办学的信誉度。5.促进档案管理规范化。依据档案工作要求，进一步建立和规范分门别类的文书、基建、教学、照片等各类档案，提高档案的查阅效率，努力为学校工作服务、为师生服务;要准时做好各类检查评估的材料预备和归档工作;要仔细认真正确地做好各类报表数字的统计、核对工作，准时报送，统一存档。6.建立证件保管和使用的责任人制度。7.做好学校考勤、考核及其它方面的统计汇总工作，并准时报相关领导查阅。8.进一步完善行管服务人员岗位职责，定期督促、检查落实

15、状况。学校办公室工作方案(四)一、指导思想以学校总体工作部署为指针，以训练教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好内部建设，努力提高素养，在全校教职工的支持和协作下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成果而服务。二、常规工作1.准时收发书面和训练网上文件、通知，并上交校长批阅，依据校长的批阅意见，转达给分管校长及相关处室办理或通知相关老师。并作好档案的归档和整理工作。各部门所属的档案，按长、中、短期分类，永久性档案、长期性档案于期末交办公室分类归档。2.做好文件的上传下达工作。在主管领导指导和关心下

16、，明确任务，各负其责，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、打印文件、会议记录、会议召集等日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求准时、精确，优质、高效。3.提前做好开学和学期结束前的工作支配，依据学校部署准时起草学校工作方案。4.准时向其他上级部门上报学校相关的工作材料。5.准时出好会议通知、学校工作支配通知、节假日放假支配通知等事宜。6.做好学校会议的筹备工作、记录工作。7.连续做好各种迎检和接待工作。8.做好相关的年报和各类信息统计工作。9.做好校长及常务校长及校委会支配的临时指令

17、性工作。三、主要工作1.进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、乐观协作、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。准时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。仔细、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避开相互扯皮、推委，消失工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契协作。坚持重大问题报告制度;做各部门之间沟通的桥梁，不贪功、不诿过、不拆台、不越位、顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。2.做好学校文函档案管理工作。依据档案管理要求，完善档案管理制度，规范档案管理工作，留意收集整理体现学校办学水平的教学教研材料并归档，使档案管

18、理更科学、规范，作好档案利用工作，更好地为训练教学及各项工作服务。3.做好校务公开工作。仔细做好校务公开工作，增加公正、公正和公开的透亮度，对职称晋级、年度考核等各项重大事宜，在全校教职工中准时做到公开。4.创建有特色的校内文化。优化育人环境，提升校内文化品位。加强学校阅报栏、宣扬栏等文化载体建设。连续做好精神文明创建工作，巩固并进展文明创建成果。帮助校长搞好学校外事工作。5.按时完成人事统计及有关报表工作。收集整理学校办学的基本数据，编制学校的基本状况表，向学校有关部门供应数据查询和信息询问服务。6.帮助学校做好平安稳定工作。督促值班人员按时到岗并做好平安记录;仔细排查不稳定因素，准时化解各

19、类冲突纠纷。8.树立服务意识，公正公正地做好各项人事工作，协作校长做好教职工绩效考核、连续训练、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。四、详细工作支配：八月份：1.组织落实各部门制定方案、行政值日轮番表、老师值日轮番表，并整理印发。2.做好开学预备工作。3.办理调动人员相关手续。4.做好暑期师德培训相关预备及考勤工作九月份：1.学生入校及一班级新生报名注册工作。2.迎接各级领导检察工作。3.庆祝老师节活动。4.各科室建设工作。5.图书室清理分类，制度规范的借阅制度。6.少先队员辅导大队日常活动工作部署。 十月份：1.庆祝国庆节活动。2.做好学校高级职称学校评审与呈报工作。3.完善学校有关应急预

20、案的制订工作。4.检查各科室建设工作。5.学校老师连续训练工作部署。十一月份：1.办理关于职称晋升人员的聘用、工资审批等手续。2.做好中级职称申报及材料组建工作。十二月份：1.连续做好中级职称呈报及材料推举工作。2.庆祝元旦活动3.支配期末工作。4.完成相关档案整理工作。5.做好庆祝元旦活动的预备6.迎接学期结束有关检查工作一月份：1.制定期末工作总结。2.各好学期结束有关考核总结工作3.支配假期值班人员，报训练局。学校办公室工作方案(五)一、指导思想以“三个代指表”重要思想和学校工作方案为指针，坚持科学进展观，以人为本，坚持服务师生、服务学校的宗旨，深化开展内部建设和业务学习，发挥职能部门的协调作用，抓好办公室内部建设，上传下达，内引外联，为学校决策供应第一手材料，为学校争创活动作贡献。二、主要任务、目标与措施1、加强形象建设，做好协调与服务争取主动、乐观协作、充分协调是学校办公室的主要工作目标。完善内部管理，确定每个岗位、每项工作的标准和责任，坚持从高、从严、从全、从细要求。同时，营造健康向上的工作环境，自觉维护办公室的整体形象。做好办公室与各处室、各班级组、工会等各部门的协调，不贪功、不诿过，不拆台、不越位，顾大局、识大体。坚固树立全局观念，强化服务意识。依据学校整体工作要求，详细支配好或者协调支配好各种重要会议、重要工作、重大活动，仔细完