财务主任述职报告_1

1、财务主任述职报告财务主任述职报告1 我自11年7月份到公司上班，7月底被安排到xxxx办事处担当委派财务经理，此刻已有6个月的时间，这期间在公司各位同任的大力支持下，在其他相关人员的专心协作下，我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。 下面我将近几个月年来自己的工作、学习等方面的状况向大家做简要汇报： 一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志。 自到公司上班以来，我能严格要求自己，每一天按时上下班；同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特别，也从不向公司提出不合理的要求；对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于

2、团结的话不说。 二、尽职尽责履行好自己的工作职责 我在合肥办事处主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作： 1、严格掌握合肥办事处现金支出。严格按公司发布的备用金管理方法相关规定进行备用金的掌握，对于不贴合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不完善的报销凭证坚决不予报销，将合肥办事处发生的费用掌握在预算范围内。制定合肥办事处备用金二次借款管理方法，对二次借款进行严格掌握，提示借款员工按时归还或冲销借款。对发生的费用及成本准时寄回总部冲销备用金，保证现金的正常周转。 2、仔细审核需支付第三方物流承运商的承运费。费用结算严格按合同规定价格和周期执行，对所支付金额过大的费用仔细审核，询

3、问相关人员缘由，对不贴合要求的发票要求承运商重新开据或者拒绝报销。 3、按时结算。按时与美菱物流部及长虹销售分公司核对配送费用，准时向总部申请开票，开票时严格匹配收入与成本，取得统一发票第一时间交美菱物流部结算费用。 4、正确计算工资薪酬。依据公司规定严格根据考勤记录及加班状况正确计算员工工资，耐烦精准地说明员工对自己当月工资的各项疑问，对因我个人缘由造成个别员工工资计算错误的状况，准时向办事处总经理及总部人事主管反应，保证员工正值利益不受损。 5、准时向总部报送财务分析及经营分析。依据r3系统及业务台帐数据准时精准的填制财务分析表，监督该月各项指标执行状况，分析各项指标异样因素，制定下月估计

4、目标；准时填制经营分析，反就应月合肥办事处经营状况、财务状况及存在的问题。 6、准时完成总部的其他要求。如准时完成对11年合肥办事处收入预算的编制、准时协作完成11年公司财务决算工作，为公司的正常工作当好助手。 三、存在的问题 半年来，围绕自身工作职责做了必需的努力，取得了必需的成效，但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距，主要是：自己来公司时间短，一些状况还不熟识，尤其是对部分公司规定还没有吃透，另外合肥办事处正处于逐步走向制度完善的境况，相关业务流程对工作效率有必需影响，对这些问题，我将在今后的工作中仔细加以学习，不断提高自我，为公司进展竭尽所能。 最终，还想说三点：一是我的述职报告

5、还不全面，有的详细的工作没有谈到，就这天我所谈的，期望大家多提珍贵看法。二是我工作能顺当的开展并取得较好的成果，首先要感谢我的前任外派财务经理李静及财务部对口会计薛春燕，她们对我的工作赐予很多帮忙和协作。同时，我还要感谢公司其他人员，没有你们的支持和协作，就没有我们这天的工作成果。三是期望大家在11年，能一如既往地支持协作我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。 财务主任述职报告2 敬重的领导： 依据上级精神，xx中心校以求真务实的工作作风，为学校的建设和进展供应了优质的服务，较好地完成了各项工作任务，在平凡的工作中取得了肯定的成果，现就20xx年度财务工作述职如

6、下： 一、合理支配收支预算，严格预算管理 单位预算是事业单位完成各项工作任务，实现事业方案的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。因此，仔细做好我乡的收支预算具有非常重要的意义。为搞好这项工作，依据学校的进展实际，既要总结分析上年度预算执行状况，找出影响本期预算的各种因素，又要客观分析本年度国家有关政策对预算的影响，还要广泛征求各部门的看法，并多次向领导汇报，在现有条件下，在国家政策允许范围内，挖掘潜力，多渠道主动筹措资金，本着以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般的原则，使预算更加切合实际，利于操作，发挥其在财务管理中的主动作用。 二、加强对固定资产的管理 固定资产是学校开展教学业务及其它活

7、动的重要物质条件，其种类繁多，规格不一。在这一管理上，许多人长期不重视，存在着重钱轻物，重选购轻管理的思想。为加强这方面管理，在平常的报销工作中，对那些该记入固定资产而没办理固定资产入库手续的，督促经办人准时进行固定资产登记，并定期与校产科进行核对，确保帐实相符。通过清查盘点能够准时发觉和堵塞管理中的漏洞，妥当处理和解决管理中出现的各种问题，制定出相应的改进措施，确保了固定资产的平安和完整。 三、重视日常财务收支管理 收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需冲突，进展事业的需要，也是贯彻执行勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一管理，建立健全了各项财务制度，这样

8、财务日常工作就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的规范化、制度化。对一切开支严格按财务制度办理，使得学校能够集中财力办事业。通过仔细落实执行，收效特别明显，极大地提高资金的用法效益。 四、仔细做好年终决算工作 年终决算是一项比较负责和繁重的工作任务，主要是进行结清旧账，年终转账和记入新帐，编制会计报表。财务报表是反映单位财务状况和收支状况的书面文件，是财政部门和单位领导了解状况，把握政策，指导学校预算执行工作的重要资料，也是编制下年度学校财务收支方案的基础。所以中心校特别重视这项工作，放弃周末和元旦假期的休息时间，加班加点，仔细细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。同时针对报表又撰写出了详尽

9、的财务分析报告，对一年来的收支活动进行分析和讨论，做出正确的评价，通过分析，总结出管理中的阅历，揭示出存在的问题，以便改进财务管理工作，提高管理水平，也为领导的决策供应了依据。 总之，在20xx年，在财务方面做了大量卓有成效的工作，新的一年里，我们将更加努力工作，发扬成果，改正不足，以勤奋务实、开拓进取的工作看法，为学校的建设和进展贡献我们的力气。 此致 敬礼！ 财务主任述职报告3 本年度，在紧急劳碌而又改善已开心中度过。在学校，我担当着；在管理上，我以“听从领导，团结同志，仔细学习，扎实工作”为准则，始终坚持高标准严要求，较好地完成了各级领导交办的各项工作任务，现将一年来的工作状况及今后的努

10、力方向汇报如下： 一、 当好领头雁，坚持做好后勤服务工作 作为学校后勤管理人员，在各方面起到模范带头作用是特别重要的。这就要求自己平常严格遵守学校的各项规定，不断地提高自己的业务水平和管理力量，加强后勤队伍的管理和建设，树立为全体师生服务的意识，让后勤工作人员意识到我们的工作同样是一项完荣的工作、重要的工作。我们要以高度的责任感和仆人翁的看法主动投入到后勤工作中来。 这一年是学校较为劳碌的一年，尤其是去年的暑期，几乎没有得到很好的休息，既要忙于希小和完小南栋教学楼的修理改造，又要忙于高小部的搬迁工作，这对于我们来说是一件很辛苦的事，好在我们有一个很好的后勤团队，确保了全校24个班的全部设施、物

11、品全部就位，保证了学校工作的正常运转。 二、 强化平安意识，紧抓平安工作不松懈 学校平安工作始终是学校工作的重中之重，为进一步做好平安 工作，每学期，学校都会成立平安领导小组，制定平安应急制度、预案，召开全体教职工大会、同学会，定期对同学的个人卫生检查、评比，定期对食堂、库房、教室、厕所等公共场所组织专人消毒，确保师生有一个平安卫生的生活、学习环境。 三、 严格财务管理，提倡民主监督 1、为了严格财务管理，学校严格物资采买制度，形成了严格的采买程序，为提高采买环节的透明度，学校成立了三人物资选购小组（后勤组1人，行政值日1人，老师代表1人），保证少花钱、多办事、办好事，坚持把有限的财力用到最急

12、需的地方。 2、做到收支明细清晰，严格遵守财经纪律和财务制度，以对学校和师生负责的看法开展工作，定期公布帐目，整理财务档案，务实求真地履行上级给予的会计职责。 3、加强财务管理 严格根据用法和管理制度开展工作，定期清点造册，对用法财产的分发、收回、存放、报损做到一丝不苟，无流失，保障学校财产的基本完好。 四、 切实做好后勤保障和服务工作 对上级发放给教职工的各种补贴工资，同学的“寄宿生补助”等，保障第一时间完成发放；对公用设施的损坏，以最快最短的时间完成修理、投入用法，而且为用法的正常化和平安化，每天亲自检查，小至水龙头、照明灯具，大至用电线路、墙体、瓦面改变等。全部工作都以师生满足而不遗余力

13、做好。 食堂工作是总务主任的一项工作，关系师生的详细问题，所以始终是我的工作重点之一，本学期开学初，依据训练局及药监局的要求，对全体食堂工作人员进行食品平安卫生操作培训，使食堂工作人员对食品平安有了更高的熟悉，平常常常检查食堂全部设备的平安性能、食品原材料的保存状况、师生的就餐状况、杜绝食物中毒事故的发生。广泛征集师生对伙食的看法，准时仔细讨论，以便改进。同时抓好食堂环境卫生，确保健康、洁净、干净的卫生环境。 “挺直腰杆做人做事”是我对自己的要求，也只有挺直腰杆做人才能精彩，才能赢得人的敬重。工作中，我能到处严格要求自己，服务于全校；不甩大秀、不看人办事，顾全大局，勤奋主动工作，努力提高服务意

14、识。 过去一年时，有苦有乐，有酸有甜，有成果，有失误。在今后的工作中，我将立足本职，当好“服务员”，定位好自己的角色，主动主动地站在全局的角度思索问题，团结同志、顾全大局，与其他职能部门一道协调好各种关系，有方案提前做好总务工作，确保学校的各项工作正常运转。 财务主任述职报告4 敬重的领导、友爱的同事们： 大家好！ 我自20xx年7月份到公司上班，7月底被安排到XXXX办事处担当委派财务经理，现在已有XX个月的时间，这期间在公司各位同任的大力支持下，在其他相关人员的主动协作下，我与大一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。 下面我将近几个月年来自己的工作、学习等方面的状况向大做简要汇

15、报： 一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志 自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班；同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特别，也从不向公司提出不合理的要求；对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。 二、尽职尽责履行好自己的工作职责 我在合肥办事处主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作： 1、严格掌握合肥办事处现金支出。严格按公司发布的备用金管理方法相关规定进行备用金的掌握，对于不符合要求的发票、超出费用报销围的费用或相关手续不完善的报销凭证坚决不予报销，将合肥办事处发生的费用掌握在预算围内

16、。制定合肥办事处备用金二次借款管理方法，对二次借款进行严格掌握，提示借款员工按时归还或冲销借款。对发生的费用及成本准时寄回总部冲销备用金，保证现金的正常周转。 2、仔细审核需支付第三方物流承运商的承运费。费用结算严格按合同规定价格和周期执行，对所支付金额过大的费用仔细审核，询相关人员缘由，对不符合要求的发票要求承运商重新开据或者拒绝报销。 3、按时结算。按时与XXXX物流部及长虹销售分公司核对配送费用，准时向总部申请开票，开票时严格匹配收入与成本，取得统一发票第一时间交XXXX物流部结算费用。 4、正确计算工资薪酬。依据公司规定严格根据考勤记录及加班状况正确计算员工工资，耐烦精准地说明员工对自

17、己当月工资的各项疑，对因我个人缘由造成个别员工工资计算错误的状况，准时向办事处总经理及总部人事主管反应，保证员工正值利益不受损。 5、准时向总部报送财务分析及经营分析。依据r3系统及业务台帐数据准时精准的填制财务分析表，监督该月各项指标执行状况，分析各项指标异样因素，制定下月估计目标；准时填制经营分析，反应当月合肥办事处经营状况、财务状况及存在的题。 6、准时完成总部的其他要求。如准时完成对20年XXXX办事处收入预算的编制、准时协作完成20年公司财务决算工作，为公司的正常工作当好助手。 三、存在的问题 半年来，围绕自身工作职责做了肯定的努力，取得了肯定的成效，但与公司的要求 和期望相比还存在

18、一些题和差距，主要是：自己来公司时间短，一些状况还不熟识，尤其是对部分公司规定还没有吃透，另外合肥办事处正处于逐步走向制度完善的境况，相关业务流程对工作效率有肯定影响，对这些题，我将在今后的工作中仔细加以学习，不断提高自我，为公司进展竭尽所能。 最终，还想说三点：一是我的述职报告还不全面，有的详细的工作没有谈到，就今日我所谈的，盼望大多提珍贵看法。二是我工作能顺当的开展并取得较好的成果，首先要感谢我的前任外派财务经理XXXX及财务部对口会计XXXX，她们对我的工作赐予很多关心和协作。同时，我还要感谢公司其他人员，没有你们的支持和协作，就没有我们今日的工作成果。三是盼望大在20年，能一如既往地支

19、持协作我的工作，我将一如既往地与大一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。 感谢大家！ XXX 20xx年XX月XX日 财务主任述职报告5 过去的一年，对我而言，是非常特别而又有好处的一年，在这一年我迈进人生一个新的里程碑，在这一年我率领计财部的各位同仁，在行领导的关怀、爱惜、支持下，以高度的职责感，恪守职责，务实开拓，将支行的进展推上了一个新的台阶。以下是我在20xx年个人工作总结报告： 一、从基础入手，着力于人员素养培育，保障支行的稳健经营。 1、建立健全各项规章制度，奠定会计出纳工作的基础。今年我依据业务进展改变和管理的要求，对职责、制度修旧补新，明确职责、目标，并根据缺什么补什么的原则

20、，补充建立了上些新的制度，对支行强化内控、防范风险起到了专心的作用。个性是针对七、八月差错率高居不下，准时组织、制订、出台了“”，有效地遏制了风险的扩散。 2、加强监督检查，做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核，实行工效挂钩的机制，按月考核差错率，并督促整改问题，准时消退事故隐患，解决问题。另一方面，加大检查力度，转变会计检查方式，实行定期、不定期，常规与专项检查相结合的方式，准时发觉工作中的难点、重点，再对症下药，解决问题，有效地防范了经营风险。 3、以人为本，加强会计、出纳专业人员的素养培训，进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理。年内主要做了以下七点工作：1、主动、专心地抓好服务工

21、作，锲而不舍地搞好优质礼貌服务，树立服务意识；2、坚持业务学习制度，统一学习新文件，从实际操作动身，将遇到的问题及难点列举出来，透过讨论争论，寻求解决途径；3。坚持考核与经济效益指标挂钩。 4、成立了以骨干为主的结算小组； 5、专心地组织柜员上岗考试。 6、培育一线员工自觉养成对传票审查的习惯。 7、开展不定期的技能比武、学问竞赛，加强对员工综合潜力的培育，提高结算工作质量和效率。 二、做好财务工作方案，强化成本意识，规范财务管理，努力提高经济效益。 1、更好的完成年度财务工作，我严格根据财务制度和等规定，仔细编制财务收支方案，准时完整精准的进行各项财务资料的报送，并于每季、年末进行具体地财务

22、分析；在资产购置上做到了先审批后购置，在固定费用上，全年精准的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工训练经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期盼摊资产的摊销、应付利息等，并根据营业费用子目规范列支。 2、费用支出实行了专户、专项管理，在临时存款科目中设置了营业费用专户，特地核算营业费用支出，建立了相应的手工台账，实行了一支笔审批制度，严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在费用用法上压缩了不必要的开支，厉行节省，用最少的资金获得利润。20xx年开支费用总额为万元，较上年增加了万元，增幅为%；实现收入万元，较上年增加万元，增幅为%。从以上的数据可知，收入

23、的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的管理上，依据下发的等文件精神，严格费用指标掌握，仔细执行审批制度，做好日常的账务处理，并将费用用法状况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明，以便行领导把握费用开支去向。全年按总部费用率的考核标准，支行实际费用率为%，节省费用5个百分点，费用总额没有突破下达的年度费用掌握指标。 三、恪尽职守，切实加强自身建设。 我在抓好管理的同时，切实注意加强自身建设，增加驾驭工作潜力。一是加强学习，不断增加工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是的作风，坚持抵制和反对xx消极现象，在实际工作中，专心帮忙解决问题，靠老老实实的做人看法，兢兢业业的工作看法，实事求是的科

24、学看法，推动各项工作的开展。三是加强团结合作，不搞个人主义。 四、明年的工不作构想及要点： 1、挖掘人力资源，调动一切专心因素。立足在现有人员的基础上，依据目前人员的学问结构、素养况状确定培训重点，丰富培训形式，加大培训力度，个性是对业务骨干的专项培训。 2、降低成本费用，促进效益的稳步增长。一是加强成本管理，削减成本性资金流失。二是加强结算管理，限度地增加可用资金。三是合理调配资金，提高资金利用率；仔细匡算资金流量，尽可能地压缩无效资金和低效资金占用，力求收益化。四是降低费用开支，增加盈利水平。五是精准做好各项财务测算，为行领导的决策带给依据。 3、充分发挥职能部门的“职能”，加强管理，加快

25、工作的效率，并向财务总监汇报工作。 回顾一年的工作，在平凡而繁细的工作中，付出了很多艰辛与努力，有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与熬炼了自己，虽然我的工作取得了必需的成果，但仍有很多不足，仍需在今后的工作中不断地加以完善，应对日益变化的金融经济形势，金融工作任重而道远，成果永久属于过去，在今后的工作中，我将不断完善提高工作水平，在新的一年迈上一个新的台阶，做好20xx年个人工作方案，争取将各项工作开展得更好。 财务主任述职报告6 在一年的时间里，我能够自觉主动地学习国家的各项金融政策法规，在自己的工作岗位上尽职尽责，完成上级和社领导交给自己的工作任务，现就一年来自己的学习、工作状况向组织和领导

26、汇报如下， 一、勤学苦练，尽快适应工作，提高自己的业务水平和技能。 从最基本做起，从学习开头，以前辈、同事为榜样，以书本为老师，把单位同事作为一面镜子，做到了在学中干，干中学，边学边干，融会贯穿，学以致用，不懂的地方虚心向单位同事请教，通过学习使自己的基本上把握了业务操作规程和要领，对自己应担当的工作能够独立完成，也使自己的业务水平和技能都有不同程度的提高。 二、恪守规章制度，履行岗位职责。 办理睬计事务能够严格按资金性质、业务特点、经营管理和核算要求精准地用法会计凭证、科目和帐户;坚持当时记帐、当日核对，作到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清晰，确保帐务处理"五无"、帐户

27、核算"六相符"等;办理储蓄业务时能够仔细落实"实名制"规定，登记好相关证件手续等等.每日营业终了，逐笔勾对电脑打印流水帐和现金收付登记簿，坚持碰库制度.填送会计报表时作到内容清晰、数字真实、计算精准、字迹清楚、签章齐全、按时报送，各种报表、各项目之间相关数字连接全都. 三、团结奋进，共同营造良好的工作环境。 在工作中，能够团结同事，和谐相处，相互学习，相互促进;在生活中，相互关心，相互关怀，共同制造和谐的氛围。同时，不断进行自我定位，更新观念，提高服务意识，增加服务水平。 总之，在上级领导和同事们的关怀关心下，我的各个方面都有了很大的进步，业务力量也得到

28、较大程度的提高，但我深刻体会到，这与组织的要求还有肯定的差距，有些方面还存在着许多不足，对自身业务素养有待更进一步的提高。但我信任，在上级领导的关怀支持下，在同事的热忱关心下，我将会更加努力，仔细学习信用社的法规、规章制度，提高自己的理论学问和业务学问、加强思想道德建设，树立正确的人生观和价值观把工作做的更稳更好，争取在以后的工作中能有更好的成果。 企业财务经理述职报告 我自20xx年7月份到公司上班，7月底被安排到xx办事处担当委派财务经理，现在已有6个月的时间，这期间在公司各位同任的大力支持下，在其他相关人员的主动协作下，我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。 下面我将

29、近几个月年来自己的工作、学习等方面的状况向大家做简要汇报： 一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志。 自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特别，也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。 二、尽职尽责履行好自己的工作职责。 我在xx办事处主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作： 一、严格掌握xx办事处现金支出。严格按公司发布的备用金管理方法相关规定进行备用金的掌握，对于不符合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不完善

30、的报销凭证坚决不予报销，将xx办事处发生的费用掌握在预算范围内。制定xx办事处备用金二次借款管理方法，对二次借款进行严格掌握，提示借款员工按时归还或冲销借款。对发生的费用及成本准时寄回总部冲销备用金，保证现金的正常周转。 二、仔细审核需支付第三方物流承运商的承运费。费用结算严格按合同规定价格和周期执行，对所支付金额过大的费用仔细审核，询问相关人员缘由，对不符合要求的发票要求承运商重新开据或者拒绝报销。 三、按时结算。按时与美菱物流部及长虹销售分公司核对配送费用，准时向总部申请开票，开票时严格匹配收入与成本，取得统一发票第一时间交美菱物流部结算费用。 四、正确计算工资薪酬。依据公司规定严格根据考

31、勤记录及加班状况正确计算员工工资，耐烦精准地说明员工对自己当月工资的各项疑问，对因我个人缘由造成个别员工工资计算错误的状况，准时向办事处总经理及总部人事主管反应，保证员工正值利益不受损。 五、准时向总部报送财务分析及经营分析。依据r3系统及业务台帐数据准时精准的填制财务分析表，监督该月各项指标执行状况，分析各项指标异样因素，制定下月估计目标;准时填制经营分析，反应当月xx办事处经营状况、财务状况及存在的问题。 六、准时完成总部的其他要求。如准时完成对20xx年xx办事处收入预算的编制、准时协作完成20xx年公司财务决算工作，为公司的正常工作当好助手 三、存在的问题。 半年来，围绕自身工作职责做

32、了肯定的努力，取得了肯定的成效，但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距，主要是：自己来公司时间短，一些状况还不熟识，尤其是对部分公司规定还没有吃透，另外xx办事处正处于逐步走向制度完善的境况，相关业务流程对工作效率有肯定影响，对这些问题，我将在今后的工作中仔细加以学习,不断提高自我，为公司进展竭尽所能。 企业财务经理年度述职报告 各位领导、各位同事： 大家好! 过去的一年，在公司领导和全体同仁的支持下，财务部基本完成各项既定指标。下面将财务部一年来履职状况汇报如下： 一、 全年完成公司量化指标状况： 公司全年给我部门的量化指标主要有五项：一是资金上存率95%以上;我司全年资金上存率为98

33、%;二是年末货币资金余额8000万元以上，其中公司本级2（司法局观将改革进行究竟有感_将改革进行究竟观后感）000万;我司年末货币资金余额14200万元，因购置设备支付2800万元导致公司本部货币资金没有达标;三是新开项目资金策划率100%; 本年度公司新开4个项目均做了项目资金策划。四是全司利润总额8500万元;实际全年完成利润8560万元;五是办理资金信贷类业务，投诉率为0;财务部全年办理各项信贷业务精准准时，全年未发生一起投诉。 二、全年所做的主要工作： 20xx年，我们主要围绕以下六个方面绽开财务工作： 一是以统一财务管理模式为主线加强了财务基础工作和精细化管理力度：根据规模化进展，专

34、业化管理的要求，统一公司财务核算方面度量衡，统一财务管理标准。 二是持续推动预算管理，提高前瞻性财务规划力度：一年来预算管理工作初见成效。 三是加强资金管理，确保生产经营现金流量：全年公司向所属各单位收回7160万元，同时财务部依据公司经营资金需要，全年共计向局借款2.345亿元，此外全年为公司各单位累计办理承兑汇票131笔计8533万元。以上措施有力保证了公司全年生产经营需要。 四是充分发挥支持服务职能：一年来，我们准时向有关领导供应各种数据，准时为各项内外经济活动供应了应有的支持，基本上满意了领导和各单位对我部的财务要求。 五是加强财务检查及内控管理力度，防范财务风险。 六是加强业务学习，

35、提升理论水平：去年我们有方案组织财务人员学习相关税收法律学问，提升把握政策的水平。 三、存在的主要问题和不足： 20xx年我们在以下几方面，还有待在以后的工作中加以改进： 一是部门之间相互沟通的还不够;二是分公司有一部分核定上交资金未准时收回来;三是财务部门未能常常深化分公司和项目了解第一手资料和状况;四是我本人工作作风还有待改进。 四、20xx年财务工作的初步设想： 20xx年财务除在原来的基础上加强财务管理外，我想主要在以下几个方面开展工作： 一是要兵马未动，策划先行，提前做好年度各项财务策划。真正做到事前有依据、事后有证据; 二是要强化总部对资金的集中调控力量; 三是以审计作为重要手段，

36、加强审计过程监督和结果考核，维护公司平安运营; 四是要强化财务管理的数字化。把原来很多定性的文字尽可能地转化为定量的数字。 最终，还想说两点：一是我工作能顺当的开展首先要感谢公司领导的支持，以及财务部全体员工对我的工作赐予的关心和协作;二是盼望大家在今年能一如既往地支持协作我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。 财务主任述职报告7 各位领导、各位同事： 一年多以来，在公司领导和各部门的支持下，经过财务全体成员的共同努力，圆满完成各项既定指标。我们全体财务人员严于律己，严格管理，在财务基础工作，全面预算管理，参加经营决策，发挥支撑服务，加强财务检查及组织业务学习等

37、方面做了很多踏实的工作，完成了既定的目标，达到了预期效果，肯定程度上熬炼了自己，提高了财务管理水平。 履行职务状况： 作为财务部主任的工作目的是组织公司财务人员仔细贯策执行国家财经法规、政策，组织做好日常财务核算、财务监督工作，按时完成上级下达的各项财务指标和工作任务。我的工作职责是： 1、贯彻执行国家财经政策和会计制度，完成上级交办的各项任务。 2、组织做好会计核算和监督，建立健全收入稽核制度，严禁收入跑、帽、滴、漏。 3、建立健全固定资产管理制度，组织资产清查工作。管好货币资金和其他流淌资产，检查资金管理，确保资金平安。 4、督办用户欠费、资产报损报批资料的整理工作，准时到有关部门办理待处

38、理资产损失的审批手续。负责税务检查、各种审计协调工作。 5、对月报、季报、年报的真实合法性负责。作为主任我是这样开展工作的： 1、加强了财务基础工作和精细化管理力度 信息是一个企业的神经，而这些信息来源的科学性就给财务的基础工作提出了挑战，尤其公司上市以后，税控监管部门及审计检查力度的加大，以及投资者对财务数据信息的敏感程度都要求我们在基础工作方面更加严谨，因此我们强化了基础工作，规范了会计核算，严格执行国家各项财税法规，准时、精准填制各项财务报表，保证会计信息的真实、精准、合法。 2、持续推动全面预算管理，提高前瞻性财务规划力度 由于全面预算的编制是从业务方案动身将战略层层落地，以详细的业务

39、方案支撑预算数据，并由专业部门归口审核与业务相关的预算，以实现公司的运营策略与资源配置的统一，避开了孤立、僵化、就数字论数字的预算。预算分解的过程中，也是向各级员工传达了企业的目标信息，及企业面临的风险和优势，明确个人的任务和责任的过程，说究竟是逐级承诺的过程。在执行过程中，更注意跟踪差异分析，准时调整与业务不相称的数据，因此，一年来全面预算管理工作初见成效，在指导经营进展，战略决策，全面有效配置资源上发挥了作用。 3、主动探究转换财务角色，提升财务管理水平 纵观公司进展的形势及所面临的机遇和挑战，我们财务人员主动加强观念的转换和熟悉的提升，不再固步自封地将自己定位在传统的“看家”意义上的“经

40、济卫士”，而视公司进展为己任，全面转换财务角色，真正向“参谋助手”转换，切实全方位提高管理水平，加强前瞻性思索，从战略高度为公司供应决策支撑，对公司的运营管理出谋划策，主动主动参加到经营决策的筹划当中去。科学的数据分析，合理有效的资源配置，保障了公司各项绩效指标取得良好成果，真正意义上提升了财务管理与指导。 4、充分发挥支撑服务职能，合理有效配置资源 “你的服务意识有多少，就会得到多少回报。假如你一点都没有，或是一点也不愿付出，工作散漫，以自我为中心，甚至孤傲自大，那么企业怎么会把这样一个“毫无服务意识”的员工留在企业里呢？”这是沃尔玛公司的一句名言。我深知做为一名企业的员工，更要明白，服务意

41、识应当牢牢扎根于自己的内心深处，尤其是已经成为团队的管理者，作为团队的核心，服务意识更是不行缺少的。我自己是这样做的，也是这样要求我的团队的。用其他部门的话讲，财务部的工作作风明显转变了。 5、加强财务检查及内控管理力度，防范资金风险 资金是一个企业的血液，必需根据省公司三级稽核管理的要求，建立营业款三级稽核管理制度，健全了营业款、有价卡及单据的交接手续，防范了资金风险。根据省公司的资金管理方法的要求，主动与银行沟通，签定了上门收款服务协议，增加了划款频次，降低了资金沉淀，提高了资金用法效益。把县分公司收入资金、费用资金纳入企业货币资金帐户核算，便于对现金的监控管理；制定了定期财务检查制度，每

42、季度组织一次财务检查，检查重点放在印鉴是否按规定分管，营业资金管理、有价卡管理、存货管理、固定资产管理等方面，并针对检查中存在的问题限期整改，并检查其整改落实状况。 6、加强业务学习，提升理论水平，建设优秀财务队伍 人是生产力中起打算作用的因素，只有具备扎实的理论基础，才能指导实践。“艺多不压身”，因此，我们有方案组织全体财务人员学习相关税收法律学问，提升把握政策的水平，增加团队学习创新力量，并运用于工作实践。 存在的主要问题： 各项绩效取得了可喜的成果，这与财务部门的努力工作是分不开的，然而，在看到成果的同时，我们也看到了不足，在以下几方面，还有待在以后的工作中加以改进： 1、部门之间相互沟

43、通的还不够 2、遇到麻烦问题简单产生急躁心情 3、领头作用发挥得不够 4、制定的规章制度流于形式的不少 财务主任述职报告8 本年度，在紧急劳碌而又改善已开心中度过。在学校，我担当着；在管理上，我以“听从领导，团结同志，仔细学习，扎实工作”为准则，始终坚持高标准严要求，较好地完成了各级领导交办的各项工作任务，现将一年来的工作状况及今后的努力方向汇报如下： 一、 当好领头雁，坚持做好后勤服务工作 作为学校后勤管理人员，在各方面起到模范带头作用就是特别重要的。这就要求自己平常严格遵守学校的各项规定，不断地提高自己的业务水平和管理力量，加强后勤队伍的管理和建设，树立为全体师生服务的意识，让后勤工作人员

44、意识到我们的工作同样就是一项完荣的工作、重要的工作。我们要以高度的责任感和仆人翁的看法主动投入到后勤工作中来。 这一年就是学校较为劳碌的一年，尤其就是去年的暑期，几乎没有得到很好的休息，既要忙于希小和完小南栋教学楼的修理改造，又要忙于高小部的搬迁工作，这对于我们来说就是一件很辛苦的事，好在我们有一个很好的后勤团队，确保了全校24个班的全部设施、物品全部就位，保证了学校工作的正常运转。 二、 强化平安意识，紧抓平安工作不松懈 学校平安工作始终就是学校工作的重中之重，为进一步做好平安 工作，每学期，学校都会成立平安领导小组，制定平安应急制度、预案，召开全体教职工大会、同学会，定期对同学的个人卫生检

45、查、评比，定期对食堂、库房、教室、厕所等公共场所组织专人消毒，确保师生有一个平安卫生的生活、学习环境。 三、 严格财务管理，提倡民主监督 1、为了严格财务管理，学校严格物资采买制度，形成了严格的采买程序，为提高采买环节的透明度，学校成立了三人物资选购小组（后勤组1人，行政值日1人，老师代表1人），保证少花钱、多办事、办好事，坚持把有限的财力用到最急需的地方。 2、做到收支明细清晰，严格遵守财经纪律和财务制度，以对学校和师生负责的看法开展工作，定期公布帐目，整理财务档案，务实求真地履行上级给予的会计职责。 3、加强财务管理 严格根据用法和管理制度开展工作，定期清点造册，对用法财产的分发、收回、存

46、放、报损做到一丝不苟，无流失，保障学校财产的基本完好。 四、 切实做好后勤保障和服务工作 对上级发放给教职工的各种补贴工资，同学的“寄宿生补助”等，保障第一时间完成发放；对公用设施的损坏，以最快最短的时间完成修理、投入用法，而且为用法的正常化和平安化，每天亲自检查，小至水龙头、照明灯具，大至用电线路、墙体、瓦面改变等。全部工作都以师生满足而不遗余力做好。 食堂工作就是总务主任的一项工作，关系师生的详细问题，所以一 直就是我的工作重点之一，本学期开学初，依据训练局及药监局的要求，对全体食堂工作人员进行食品平安卫生操作培训，使食堂工作人员对食品平安有了更高的熟悉，平常常常检查食堂全部设备的平安性能

47、、食品原材料的保存状况、师生的就餐状况、杜绝食物中毒事故的发生。广泛征集师生对伙食的看法，准时仔细讨论，以便改进。同时抓好食堂环境卫生，确保健康、洁净、干净的卫生环境。 “挺直腰杆做人做事”就是我对自己的要求，也只有挺直腰杆做人才能精彩，才能赢得人的敬重。工作中，我能到处严格要求自己，服务于全校；不甩大秀、不看人办事，顾全大局，勤奋主动工作，努力提高服务意识。 过去一年时，有苦有乐，有酸有甜，有成果，有失误。在今后的工作中，我将立足本职，当好“服务员”，定位好自己的角色，主动主动地站在全局的角度思索问题，团结同志、顾全大局，与其他职能部门一道协调好各种关系，有方案提前做好总务工作，确保学校的各

48、项工作正常运转。 财务主任述职报告9 一、加强制度建设，拟定和完善公司财务管理和会计核算制度。 为完善公司内部监督管理制度，充分发挥二级核算体制的优势，针对各生产部门不同的行业特性，确保公司各项会计数据的真实、完整，正确反映了公司的经营状况，为公司的生产经营供应了参考价值。 二、抓管理，促效益。 预算是企业借以设定肯定时期所想要完成的特定目标，完成目标所用法的资源，以及衡量目标是否达到的标准，是现代企业管理的一项重要工具。公司对预算管理也作为工作考核的一项重要内容。基于对预算管理工作重要性的熟悉，我主动推动公司预算管理工作，理清工作思绪，将应收帐款的回收及开拓公司新的经济增长点作为工作重点。以

49、此为契机，渐渐转变了公司偏重会计核算，轻财务管理的局面，促进公司管理上台阶。 1、重视预算编制的可行性和科学性。详细负责牵头编制了公司20xx年度、20xx年度和20xx年度的公司财务预算。在预算编制过程中，依据各部门近几年的实际经营状况，以及对将来市场经营环境改变的猜测，充分考虑各种有利和不利因素，通过与各部门多次的协调 沟通，汇总编制预算草案，报公司预算管理委员会通过，最终确定公司预算目标，确保各项预算指标的合理性。 2、以预算为依据，主动掌握成本、费用的支出，并在日常的财务管理中，提倡效益优先，注意现金流量、货币的时间价值和风险掌握，充分发挥预算的目标作用，不断完善事前方案、事中掌握、事

50、后总结反馈的财务管理体系。有效地掌握了财务费用的支出，提高了资金的用法效益。 3、实抓应收帐款的管理，预防呆账，削减坏账，保全企业的经营成果。针对公司应收账款占公司比重较大现状，重新制定了公司的信用政策，对客户的信用程度作出评估，要求各经营单位按客户信用程度的凹凸，打算应收账款数额的凹凸，掌握坏账风险。对信用程度较低的单位，加大现收比率，掌握应收账款额；同时加大应收账款的催收力度，有难度的客户，亲自上门参预催讨，起到了肯定效果，削减了坏账损失。 通过上述工作，切实提高了财务管理工作的成效，肯定程度上促进了公司经济效益的不断提高，20xx年公司实现产品销售收入3.1亿元、利税近4500万元（其中

51、净利润为2340万元）；到目前为止，公司总资产达到14755万元、净资产达到9095多万元；估计20xx年公司将在适度投资的前提下实现产品销售收入4.5亿元，利税过6000万元（其中净利润过4000万元），规模效益将进一步显现。 三、明确责职，提高工效。 为提高工作效率，首先，通过几次内部调整，定人定岗，明确职责，削减工作中的磨擦，发挥出团队作用，调动起内部每个员工的工作主动性。其次，树立服务意识。带头转变工作观念，主动协作业务部门，在切实加强全公司的收入、成本、费用、利润等的日常会计核算工作的基础上，做好月度财务分析；为一线经营准时供应真实、精准的财务信息。 与此同时，主动推动公司的会计电算

52、化进程。20xx年初，公司本部会计电算化软、硬件配置完成，同时组织业务骨干参与会计电算化学问培训。并如期完成了会计电算化初始工作，通过一年多的平稳运行，电算化已能满意公司本部的核算要求，极大地提高了公司会计核算效率。 四、发挥专长，做好参谋。 我的工作重点之一，是通过对月度、年度的财务分析，准时并动态地把握公司营运和财务状况，发觉工作中的问题，并提出财务建议，为领导决策供应牢靠的财务依据。 对公司的投资项目，能用法较为科学的方法做财务可行性测算，公司厂房增建更新等项目的测算上，充分考虑货币的时间价值和风险掌握，转变已往静态的，不注意现金流量的决策方法，较好地掌握了投资风险，为领导决策供应了财务

53、依据。 依据把握的财务信息，汇总三年资料编写了公司三年经营状况的分析报告，对公司各经营单位现状进行了评述，提出自己的观点，为公司三年规划的编制工作，尽了自己的努力。 五、加强业务培训，提高工作力量。 坚持执行会计人员连续再训练的规定，仔细组织本部门及下属各单位会计人员参与每年一次的专业培训。结合会计电算化的推行，组织了电脑培训。本人领先通过了计算机应用力量考试，提高了计算机的实际操作力量。 鼓舞会计人员依据自身不同的学历层次和岗位需求，连续进行在职专业学习。通过学习，不断改善了自身的专业学问，提高了业务力量和综合素养。 留意对下属单位会计人员的工作指导，通过日常的工作检查准时向他们传达工作要求

54、及方法。通过年终考核来促进他们完成工作目标。 六、切实履行职责。 经过这三年的努力，取得了肯定的工作成果，也存在着不足。但是这三年工作实践给了我巨大的空间来提高自已观看问题、分析问题、处理问题的力量，使我的政策水平和工作力量得到了长足的熬炼，今后，我将更加留意学习，努力克服工作中遇到的困难，进一步提高职业道德修养，提高业务学识和组织管理水平，工作上新台阶，为企业作出新贡献。 财务主任述职报告10 敬重的各位领导，同志们： 大家好！“年年岁岁花相像，岁岁年年人不同”。对于我们财务部来讲，20xx年最大的不同，也是最大的亮点就是，它是我公司实现上市后第一个完整的会计年度。近年来，我们益阳电信进一步

55、向市场化，向更好地整和.资源与资本，实现了做大做强企业的宏大目标铿锵前行。我们方案财务部在为公司的日益进展进展壮大而兴奋和喜悦的同时，也面临着新的核算体系和日益严峻的监管体系的巨大压力 。对我们来讲，这是严峻的挑战，更是难得的机遇，我们把它看作练内功，促质量的绝好时机，在省公司主管部门及市分公司党组、行政的领导下，克服成本缺口大等不利因素，较好的完成了年初制定的财务目标，为公司的整体进展起到了保驾护航的作用，对此我们部门的全体同志倍感欣慰和骄傲！ 下面我就20xx年的工作进行述职。 20xx年，我带领本部门的全体同志，在做好日常核算工作的基础上，对以下工作赐予了非常的.关注： 首先，我带领大家

56、加强了学习，统一了思想熟悉。我们进一步树立了会计核算永久是财务工作的重点的理念，明确了加强会计核算和预算管理，逐步提高会计基础工作水平是重中之重的思想。我反复要求大家加强业务学习，吐故纳新。并准时组织大家学习了公司新修订的中国电信集团会计核算方法，准时修改了帐务处理系统，保证核算工作精准、正常的开展。而且我还依据财务管理的需要，将工程核算、零星物资选购核算上收市公司，实现了规范化，科学化的管理。同时协作会计基础工作的需要，先后出台了益阳市电信分公司财务管理评价方法（试行）及其实施细则，订正了日常核算和管理中的习惯性缺陷，在我的努力下，基础工作水平有了较大幅度的提升。 其次，进一步加强管理，以严格的规章制度进行管理和约束，堵塞漏洞，降低成本