咖啡甜品红酒餐厅创业计划书投资与财务

1、咖啡甜品红酒餐厅创业方案书投资与财务咖啡甜品红酒餐厅创业方案书投资与财务 1)投资人每年股东大会可以查看到企业的审计报告，可对餐厅产品和效劳提出建议，但不参与具体決策和经营， 2)投资人可组成 董事委员会 ，负责对世博为主题的咖啡甜品红酒餐厅的产品和效劳提出建议。 3)营收数据每季公布一次。 4)需要与世博为主题的咖啡甜品红酒餐厅创始团队签订一致行动协议 3、回本期 预期为12-24个月收回本钱。每年年底12月31日前按持有原始股数获得分红 4、亏损及破产细那么： 1)如出现亏损，至营运资金为接近0时，公司将清盘，众人开会再讨论公司变卖资产分配，其余下的资金按总股本之比例进行平均及公平分配。

2、1、所有投资参股人3年内不得转让股权。 3年后才可提出转让，公司将会在年度分红完成后原价或双方协商回购，僅世博人或公司有回购权。需提前三个月通知， 增资或股份稀释等问题由合伙人友好协商解決。 2、在双方就合同及细节产生争议之时，必需以和蔼和友好的方法解决，不可損害每一位股東的世博感情，参股股东寄望可以赚到利润，也不会输感情。 风险提示投资风险： 投资者需注意，股权众筹不同于股票投资和银行理财产品，有相当的投资风险。需切记 我们用来投资的钱只占我们全部财产的一小局部 。 退出风险： 参与众筹的投资者应当了解 退出战略 ，因为有些资产可能需要很长时间才能退出。即使能够实现承诺的收益率，最终能否变现

3、也仍然面临风险。 经营风险： 遇不可抗拒的原因，企业可能面临停业或歇业的风险。同时，也会面临租赁合同到期，企业无法运营的风险 3、 财务预算： 初步预算： 8 -300万元人民币。 - - #现况工作进度的重要性和先后次序： 名片称职全部人应公平同等，而可分工不同部合作，初步方面，或可仿效世博职务: 1】公共关系官： 联系贵宾和普通客户 2】媒体官： 宣传和广告 3】活动筹划官： 管理每日的工作 5】财务官： 会计与审计 6】商务官Catherine： 持续开展 7】翻译官: 翻译文字与 对外交流 8】外务官： 外地合作代表 9】法务官： 法律咨询和意见 10】品质测试官： 本店食品平安及卫生

4、 11】监督官： 催促进度 12】物资官： 订货、设备需求、仓库 13】设计官)： 绘图、装饰、景观 14】科技官： 互联网电商和 应用程式推广 15】人事官： 招募和培训员工 16】品牌打造官： 品牌的成长飞跃、管理、扩张、保护等】市場調研官: 分析市场信息及情况，了解市场的现状等】厨神： 本店食材烹调和菜式】大使： 宣传本店形象和礼仪 注册公司法人： 1-3人，公司法人依照中国国内公司法设定。 决策人： 擔任天使领头人，初定為3人，具有決策权、日常经营权、管理权及投票权，亦是執行股东，每年度股東大會可投票委任。 非決策人： 非決策執行股东可享有咖啡甜品紅酒餐厅的日常经营权、管理权及投票权;

5、 而 非執行股东不享有咖啡甜品紅酒餐厅的日常经营及管理权，但可享有年度股東大會投票权。 年度股东大会表决权： 所持持股人有一份表决权。股东大会作出的决议，必须经过出席会议的股东所持表决权过半数通过。 #名片称职全部人应公平和同等。 咖啡甜品紅酒餐厅应以简单和客易的合作模式，当成熟有盈利后可开展连锁店、特许经营权、并购及上市，这时候便需要附加合约明确详细和清晰选任大股东、决策权和经营职务。 更多 年度工作方案格式(范文一、为什么要写工作方案:1、方案是提高工作效率的有效手段工作有两种形式：一、消极式的工作救火式的工作：灾难和错误已经发生后再赶快处理二、积极式的工作防火式的工作：预见灾难和错误，提

6、前方案，消除错误写工作方案实际上就是对我们自己工作的一次盘点，年度工作方案格式: 1、让自己做到清清楚楚、明明白白，方案是我们走向积极式工作的起点。 2、方案能力是各级干部管理水平的表达个人的开展要讲长远的职业规划，对于一个不断开展壮大，人员不断增加的企业和组织来说，方案显得尤为迫切。企业小的时候，还可以不用写方案。因为企业的问题并不多，沟通与协调起来也比拟简单，只需要少数几个领导人就把发现的问题解决了。但是企业大了，人员多了，部门多了，问题也多了，沟通也更困难了，领导精力这时也显得有限。方案的重要性就表达出来了。记得当时，总经理在中高层干部的例会上问大家：“有谁了解就业部的工作，现场顿时鸦雀

7、无声，没有人答复。几秒钟后，才有位片区负责人举起手来，然后又有一位部门负责人迟疑的举了一下手；总经理接着又问大家：“又有谁了解咨询部的工作，这一次没有人答复；接连再问了几个部门，还是没有人答复。现场陷入了沉默，大家都在思考：为什么企业会出现那么多的问题。这时，总经理说话了：“为什么我们的工作会出现那么多问题，为什么我们会抱怨其他部门，为什么我们对领导有意见，停顿片刻，“因为我们的工作是无形的，谁都不知道对方在做什么，平级之间不知道，上下级之间也不知道，领导也不知道，这样能把工作做好吗？能没有问题吗？显然不可能。问题是必然会发生的。所以我们需要把我们的工作化无形为有形，如何化，工作方案就是一种很

8、好的工具！。参加了这次例会的人，听了这番话没有不深深被触动的。3、通过工作方案变被动等事做变为自动自发式的做事个人驱动系统驱动有了工作方案，我们不需要再等主管或领导的吩咐，只是在某些需要决策的事情上请示主管或领导就可以了。我们可以做到整体的统筹安排，个人的工作效率自然也就提高了，通过工作方案变个人驱动的为系统驱动的管理模式，这是企业成长的必经之路。二、工作方案怎么写首先要申明一点：工作方案不是写出来的，而是做出来的。方案的内容远比形式来的重要。我们拒绝华美的词藻，欢送实实在在的内容。简单、清楚、可操作是工作方案要到达的根本要求。如何才能做出一分良好的工作呢？总结当时会议上大家的发言和后来的一些

9、说话，主要是要做到写出工作方案的四个要素。工作方案四大要素： (1)工作内容 做什么：WHAT (2)工作方法 怎么做：HOW (3)工作分工 谁来做：WHO (4)工作进度 什么做完：WHEN缺少其中任何一个要素，那么这个工作方案就是不完整的、不可操作的，不可检查的的。最后就会走入形式主义，陷入“为了写方案而写方案，丧失写方案的目的。在企业里难免就会出现“没什么必要写方案的声音，我们改变自己的努力就可能会走入失败。三、如何保证工作方案得到执行工作方案写出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情

10、。出了问题也是执行人员自身的水平问题。执行不力，或者无法执行跟方案其实有很大关系，如果一开始，我们不了解现实情况，没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的方案能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写方案的人的问题。首先，要调查实际情况，根据本部门结合企业现实情况，做出的方案才会被很好执行。其次，各部门每月工作方案应该拿到例会上进行公开讨论。目的有两个：其一、是通过每个人的智慧检查方案的可行性；其二、每个部门的工作难免会涉及到其他部门，通过讨论赢得上级支持和同级其他部门的协作。另外，工作方案应该是可以调整的。当工作方案的执行偏离或违背了

11、我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了方案而方案。还有，在工作方案的执行过程中，部门主管要经常跟踪检查执行情况和进度。发现问题时，就地解决并继续前进。因为中层干部既是管理人员，同时还是一个执行人员。不应该仅仅只是做所谓的方向和原那么的管理而不深入问题和现场。最后，修订后的工作方案应该有企业领导审核与签字，并负责跟踪执行和检查。工作方案书格式工作方案书的格式应包括标题、正文和落款三项。1、标题方案的标题，有四种成分：方案单位的名称；方案时限；方案内容摘要；方案名称。一般有以下三种写法：1四种成分完整的标题，如?××村二oxx年规划要点?。其中“××村是方

12、案单位；“二oxx年是方案时限；“规划是计划内容摘要；“要点是方案名称。2省略方案时限的标题，如?广东省商业储运公司实行经营责任制方案?。 3公文式标题，如?xx省关于二oxx年农村工作的部署?。方案单位名称，要用标准的称呼；方案时限要具体写明，一般时限不明显的，可以省略；方案内容要标明方案所针对的问题；方案名称要根据方案的实际，确切地使用名称。如所订方案还需要讨论定稿或经上级批准，就应该在标题的后面或下方用括号加注“草案、“初稿或“讨论稿字样。如果是个人方案，那么不必在标题中写上名字，而须在正文右下方的日期之上具名。2、正文除写清指导思想外，大体上应包含以下三方面的事项：1目标。这是方案的灵

13、魂。方案就是为了完成一定任务而制订的。目标是方案产生的导因，也是方案奋斗方向。因此，方案应根据需要与可能，规定出在一定时间内所完成的任务和应到达的要求。任务和要求应该具体明确，有的还要定出数量、质量和时间要求。2措施。要明确何时实现目标和完成任务，就必须制定出相应的措施和方法，这是实现方案的保证。措施和方法主要指到达既定目标需要采取什么手段，发动哪些力量，创造什么条件，排除哪些困难等。总之，要根据客观条件，统筹安排，将“怎么做写得明确具体，切实可行。3步骤。这是指执行方案的工作程序和时间安排。每项任务，在完成过程中都有阶段性，而每个阶段又有许多环节，它们之间常常是互相交错的。因此，订方案必须胸

14、有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，应合理安排。而在实施当中，又有轻重缓急之分，哪是重点，哪是一般，也应该明确。在时间安排上，要有总的时限，又要有每个阶段的时间要求，以及人力、物力的安排。这样，使有关单位和人员知道在一定的时间内，一定的条件下，把工作做到什么程度，以便争取主动，有条不紊地协调进行。执行希望，需在正文的最后写出，为方案的结尾局部。但是，这局部的内容，要看实际情况决定要不要。3、落款在正文结束的后下方，制订方案的日期如标题没有写作者名称，这里应一并注明。此外，如果方案有表格或其他附件的，或需要抄报抄送某些单位的，应分别写明。学习方案格式 一份好的学习方案大致包括三方面的内容: 学

15、习方案格式:  一、进行自我分析 我们每天都在学习，可能有的同学没有想过我是怎样学习的这个问题，因此制订方案前首先进行自我分析。  1、分析自己的学习特点，同学们可以仔细回忆一下自己的学习情况，找出学习特点。各人的学习特点不一样：有的记忆力强，学过知识不易忘记；有的理解力好，老师说一遍就能听懂；有的动作快但经常错；有的动作慢却很仔细。如在数学学习中有的理解力强、应用题学习好；有的善于进行口算，算得比拟快，有的记忆力好，公式定义记得比拟牢；有的想象力丰富，善于在图形变换中找出规律。所以几何学习比拟好你可以全面分析。 2、分析自己的学习现状，一是和

16、全班同学比，确定看自己数学成绩在班级中的位置，还常用"好、较好、中、较差、差"来评价。二是和自己数学成绩的过去情况比，看它的开展趋势，通常用"进步大、有进步、照常、有退步、退步大"来评价。 二、确定学习目标 学习目标是学生学习的努力方向，正确的学习目标能催人奋进，从而产生为实现这一目标去奋斗的力量。没有学习目标，就象漫步在街头不知走向何处的流浪汉一样，是对学习时光的极大浪费。 确定学习目标首先应表达学生德智体全面开展的教育方针，其次要按照学校的教育要求，此外还要根据自己的学习特点和现状。当然还可考虑一些社会因素家庭情况。&#

17、160;学习目标要具有适当、明确、具体的特点。  适当 就是指目标不能定得过高或过低，过高了，最终无法实现，容易丧失信心，使方案成为一纸空文；过低了，无需努力就能到达，不利于进步。要根据自己的实际情况提出经过努力能够到达的目标。明确就是指学习目标要便于对照和检查。如："今后要努力学习，争取更大进步"这一目标就不明确，怎样努力呢？哪些方面要有进步？如果必为："数学课语文课都要认真预习。数学成绩要在班级到达中上水平。"这样就明确了，以后是否到达就可以检查了。 具体 就是目标要便于实现，如怎样才能到达"

18、;数学中上水平"这一目标呢？可以具体化为： 每天做10道计算题，5道应用题，每个数学公式都要准确无疑地背出来，等等。 三、科学安排时间  确定了学习目标之后，就要通过科学地安排。使用时间来到达这些目标。要符合"全面、合理、高效"的要求，工作方案： 全面在安排时间时，既要考虑学习，也要考虑休息和娱乐，既要考虑课内学习，还要考虑课外学习，还要考虑不同学科的时间搭配。 合理要找出每天学习的最正确时间，如有的同学早晨头脑清醒，最适合于记忆和思考；有的那么晚上学习效果更好，要在最正确时间里完成较重要的学习任务，此外注意文理交叉安排，如复习一会语文，就做几道算术题，然后再复习自然常识外语待。  高效 要根据事情的轻重缓急来安排时间，一般来说，把重要的或困难的学习任务放在前面来完成，因为这时候精力充分，思维活泼，而把比拟容易的放稍后去做。此外，较小的任务可以放在零星时间去完成，以充分做到见缝插针。  一天中供自己安排的时间根本上分为四段：早上起床到上学，上午放学到下午放学，下午放学到吃晚饭前，吃晚饭后到睡觉。同学们主要应在这四段时间里统筹安排自己的学习生活内容。&#