英语求职信的特点

1、英语求职信的特点英语求职信的特点也是指信函正文的特点。英语求职信不同于其它体裁的英语作文，它并不要求华丽的词藻，也不讲究修辞。概括起来，英语求职信有如下几个特点：1Clearness明了：求职信要突出求职的主题，开始白要直截了当，不要绕圈子，应直接道明写信意图，在介绍个人情况时，应多说你能为公司做些什么。另外，层次要清楚，使读信人一目了然。2Conciseness简洁：言简意赅，文字力求简短。把必要的事项说清楚，不提与求职无关的事。尽量使用短句，少用复合句、防止陈词滥调。3Correctness准确：达意准确。平时要注意语言修养的进步，随时搜集并掌握丰富的常用习惯短语，这样才能在写求职信时运用

2、自如，做到语言的准确。求职信中应防止使用过多的形容词和副词。4politeness礼貌：话语要礼貌、既要尊重对方，又要切忌迎合，恭维或表现得过分热情，态度要不卑不亢。获得招聘消息后应及时写求职信、拖延时间也是不礼貌的。为了使英语求职信明了、简洁、准确和礼貌，应该注意如下几点：A、陈述自己的工作才能要实事求是，不要夸夸其谈，过分渲染自己。假如高淡阔论夸张自己的优点，就会给读信人留下一种虚浮不踏实的感觉。应如实介绍自己的情况，让对方去判断你的才能。B、说明离任原因时切勿批评目前的工作单位或负责人。假如你对目前的工作单位或负责人说三道四大发牢骚，就会让读信人认为你是个爱说长道短搬弄是非之人。试想，有

3、谁会愿意把一个爱发牢骚而搬弄是非的人招聘到自己的单位来呢？C、自卑自贬亦不可取。假如自己都看不起自己，别人还能看得起你吗？殊不知，招聘单位对你的估计是根据你对自己的估计做出的，因此，故作谦卑也只能是恰得其反。D、语气须肯定而自信，要有创意，应防止迂腐、生僻的词。如今让我们来比较一下下面的三个句子在语气上有何不同：A、Iamnotonlypetenttoinstallafilingsystemthatarialposition(我相信我的经历和人可以向您说明，我可以符合贵单位秘书一职的特定需要。)此句中的confident一词语气肯定，给人一种自信感，而willshow和Ican也无自大之嫌，因

4、此此句用得恰到好处，有特殊风格。 .COM更多书信求职信的特点求职信是自我描绘的立体画像，是求职的第一阶段，其目的同个人一样，主要是引起招聘者的注意争取面试时机，但同个人简历又略有不同，求职信是针对特定的个人而写，而简历的写作却是针对特定的工作岗位，求职信可以说是对简历的补充和概述。求职信一般由三部分组成：开头、主体和结尾。开头部分包括称呼和引言，称呼要恰当，引言的主要作用是尽量引起对方的兴趣看完你的材料，并自然进入主题部分，开头要人注目，说明应聘缘由和目的。主体部分是求职信的重点，简明扼要并有针对性地概述自己的简历内容，突出自己的特点，并努力使自己的描叙与所求职位要求一致，切勿夸张其辞或不着

5、边际，外企招聘人员尤其重视这一点。结尾部分要做到令人口味，把你想得到工作的迫切心情表达出来，请用人单位尽快答复你并给予面试的时机，语气要热情、诚恳、有礼貌。同其它企业单位求职信相比，外企求职信有什么特点及要求呢？1外企求职信一般要用外语写，主要是英语，或准备好中、英文两份材料。写求职信的过程本身也就反映出了你的外语程度，故应尽量做到语言标准、符合外文习惯，减少语法错误。2求职信要有针对性。针对不同企业不同职位，求职信的内容要有所变化，侧重点有所不同，使对方觉得你的经历和素质与所聘职位要求相一致，因为外企招聘所需要的不是最好的员工，而是最合适其所聘工作的人。3外企求职信中不要流露出不自信的思想，

6、外企忌讳的是不自信，这与中国传统的谦虚是美德略有不同，在写外企求职信中，不必太谦虚，应充分强调启己的长处和技能，对自己较重要的经历和理论要较详细的表达。4要本着老实不欺的原由，不能无中生有，自吹自擂。因为西方人认为老实守信是一个人的第一美德。有一个外企应聘者在写求职信中写到自己爱好兴趣时，写了喜欢旅游和赛艇，其人实际上很少外出，对赛艇更是一无所知，但为了以具有冒险精神及刺激性的形象吸引外企招聘者成心加了这两条。结果在后来面试中，主试者谈到自己也是个赛艇爱好者，但对赛艇转弯技术却不甚理解，想与该应聘者商讨。应聘者立即面红耳赤，手足无措，不由得不成认其对赛艇一无所知。主试者不满其弄虚作假立即回绝录

7、用他。5在写外企求职信中，经注意写怎么干这比干什么更重要。比方你担任过校学生会主席，不要光写头衔，更重要的是你是如何担任这个职位的，组织了哪些活动，有什么成绩，怎么组织这些活动，到达既定目的。因为外企重视的不是你的身份，而是你如何在所任职位上发挥你的才能，他们大都以此来判断你的才能和潜力是否能胜任其所聘职位的工作。英文求职信的特点英语的特点也是指信函正文的特点。英语求职信不同于其它体裁的英语作文，它并不要求华丽的词藻，也不讲究修辞。但当我们时候，概括起来，英语求职信有如下几个特点：1Clearness明了：求职信要突出求职的主题，开始白要直截了当，不要绕圈子，应直接道明写信意图，在介绍个人情况

8、时，应多说你能为公司做些什么。另外，层次要清楚，使读信人一目了然。2Conciseness简洁：言简意赅，文字力求简短。把必要的事项说清楚，不提与求职无关的事。尽量使用短句，少用复合句、防止陈词滥调。3Correctness准确：达意准确。平时要注意语言修养的进步，随时搜集并掌握丰富的常用习惯短语，这样才能在写求职信时运用自如，做到语言的准确。求职信中应防止使用过多的形容词和副词。4politeness礼貌：话语要礼貌、既要尊重对方，又要切忌迎合，恭维或表现得过分热情，态度要不卑不亢。获得招聘消息后应及时写求职信、拖延时间也是不礼貌的。为了使英语求职信明了、简洁、准确和礼貌，应该注意如下几点：

9、A、陈述自己的工作才能要实事求是，不要夸夸其谈，过分渲染自己。假如高淡阔论夸张自己的优点，就会给读信人留下一种虚浮不踏实的感觉。应如实介绍自己的情况，让对方去判断你的才能。B、说明离任原因时切勿批评目前的工作单位或负责人。假如你对目前的工作单位或负责人说三道四大发牢骚，就会让读信人认为你是个爱说长道短搬弄是非之人。试想，有谁会愿意把一个爱发牢骚而搬弄是非的人招聘到自己的单位来呢？C、自卑自贬亦不可取。假如自己都看不起自己，别人还能看得起你吗？殊不知，招聘单位对你的估计是根据你对自己的估计做出的，因此，故作谦卑也只能是恰得其反。D、语气须肯定而自信，要有创意，应防止迂腐、生僻的词。如今让我们来比

10、较一下下面的三个句子在语气上有何不同：1st、Iamnotonlypetenttoinstallafilingsystemthatwillfulfilltheneedsofyourcorporation,butalsowellqualifiedtooperateitefficiently.(我自信不仅可以设置一套能满足贵公司需求的档案分类系统，而且可以有效地进展操作。)在此名中使用了notonly英文求职信模板的特点英语个人求职信的特点也是指信函正文的特点。英语求职信不同于其它体裁的英语作文，它并不要求华丽的词藻，也不讲究修辞。但当我们仔细分析写求职信时候，概括起来，英语求职信有如下几个特点：

11、1Clearness明了：求职信要突出求职的主题，开始白要直截了当，不要绕圈子，应直接道明写信意图，在介绍个人情况时，应多说你能为公司做些什么。另外，层次要清楚，使读信人一目了然。2Conciseness简洁：言简意赅，文字力求简短。把必要的事项说清楚，不提与求职无关的事。尽量使用短句，少用复合句、防止陈词滥调。3Correctness准确：达意准确。平时要注意语言修养的进步，随时搜集并掌握丰富的常用习惯短语，这样才能在写求职信时运用自如，做到语言的准确。求职信中应防止使用过多的形容词和副词。4politeness礼貌：话语要礼貌、既要尊重对方，又要切忌迎合，恭维或表现得过分热情，态度要不卑不

12、亢。获得招聘消息后应及时写求职信、拖延时间也是不礼貌的。为了使英语求职信明了、简洁、准确和礼貌，应该注意如下几点：A、陈述自己的工作才能要实事求是，不要夸夸其谈，过分渲染自己。假如高淡阔论夸张自己的优点，就会给读信人留下一种虚浮不踏实的感觉。应如实介绍自己的情况，让对方去判断你的才能。B、说明离任原因时切勿批评目前的工作单位或负责人。假如你对目前的工作单位或负责人说三道四大发牢骚，就会让读信人认为你是个爱说长道短搬弄是非之人。试想，有谁会愿意把一个爱发牢骚而搬弄是非的人招聘到自己的单位来呢？C、自卑自贬亦不可取。假如自己都看不起自己，别人还能看得起你吗？殊不知，招聘单位对你的估计是根据你对自己

13、的估计做出的，因此，故作谦卑也只能是恰得其反。D、语气须肯定而自信，要有创意，应防止迂腐、生僻的词。如今让我们来比较一下下面的三个句子在语气上有何不同：1st、Iamnotonlypetenttoinstallafilingsystemthatarialposition(我相信我的经历和人可以向您说明，我可以符合贵单位秘书一职的特定需要。)此句中的confident一词语气肯定，给人一种自信感，而willshow和Ican也无自大之嫌，因此此句用得恰到好处，有特殊风格。认识之后，我们知道怎么写英文求职信之后，应该要防止求职信的缺点。别让HR把自己的求职信打入地域求职信。求职信的特点及写作要求求

14、职信是自我描绘的立体画像，是求职的第一阶段，其目的同个人一样，主要是引起招聘者的注意争取面试时机，但同个人简历又略有不同，求职信是针对特定的个人而写，而简历的写作却是针对特定的工作岗位，求职信可以说是对简历的补充和概述。求职信一般由三部分组成：开头、主体和结尾。开头部分包括称呼和引言，称呼要恰当，引言的主要作用是尽量引起对方的兴趣看完你的材料，并自然进入主题部分，开头要人注目，说明应聘缘由和目的。主体部分是求职信的重点，简明扼要并有针对性地概述自己的简历内容，突出自己的特点，并努力使自己的描叙与所求职位要求一致，切勿夸张其辞或不着边际，外企招聘人员尤其重视这一点。结尾部分要做到令人口味，把你想

15、得到工作的迫切心情表达出来，请用人单位尽快答复你并给予面试的时机，语气要热情、诚恳、有礼貌。同其它企业单位求职信相比，外企求职信有什么特点及要求呢？1外企求职信一般要用外语写，主要是英语，或准备好中、英文两份材料。写求职信的过程本身也就反映出了你的外语程度，故应尽量做到语言标准、符合外文习惯，减少语法错误。2求职信要有针对性。针对不同企业不同职位，求职信的内容要有所变化，侧重点有所不同，使对方觉得你的经历和素质与所聘职位要求相一致，因为外企招聘所需要的不是最好的员工，而是最合适其所聘工作的人。3外企求职信中不要流露出不自信的思想，外企忌讳的是不自信，这与中国传统的谦虚是美德略有不同，在写外企求

16、职信中，不必太谦虚，应充分强调启己的长处和技能，对自己较重要的经历和理论要较详细的表达。4要本着老实不欺的原由，不能无中生有，自吹自擂。因为西方人认为老实守信是一个人的第一美德。有一个外企应聘者在写求职信中写到自己爱好兴趣时，写了喜欢旅游和赛艇，其人实际上很少外出，对赛艇更是一无所知，但为了以具有冒险精神及刺激性的形象吸引外企招聘者成心加了这两条。结果在后来面试中，主试者谈到自己也是个赛艇爱好者，但对赛艇转弯技术却不甚理解，想与该应聘者商讨。应聘者立即面红耳赤，手足无措，不由得不成认其对赛艇一无所知。主试者不满其弄虚作假立即回绝录用他。5在写外企求职信中，经注意写怎么干这比干什么更重要。比方你

17、担任过校学生会主席，不要光写头衔，更重要的是你是如何担任这个职位的，组织了哪些活动，有什么成绩，怎么组织这些活动，到达既定目的。因为外企重视的不是你的身份，而是你如何在所任职位上发挥你的才能，他们大都以此来判断你的才能和潜力是否能胜任其所聘职位的工作。外企求职信的特点写作要求求职信是自我描绘的立体画像，是求职的第一阶段，其目的同个人一样，主要是引起招聘者的注意争取面试时机，但同个人简历又略有不同，求职信是针对特定的个人而写，而简历的写作却是针对特定的工作岗位，求职信可以说是对简历的补充和概述。求职信一般由三部分组成：开头、主体和结尾。开头部分包括称呼和引言，称呼要恰当，引言的主要作用是尽量引起

18、对方的兴趣看完你的材料，并自然进入主题部分，开头要人注目，说明应聘缘由和目的。主体部分是求职信的重点，简明扼要并有针对性地概述自己的简历内容，突出自己的特点，并努力使自己的描叙与所求职位要求一致，切勿夸张其辞或不着边际，外企招聘人员尤其重视这一点。结尾部分要做到令人口味，把你想得到工作的迫切心情表达出来，请用人单位尽快答复你并给予面试的时机，语气要热情、诚恳、有礼貌。同其它企业单位求职信相比，外企求职信有什么特点及要求呢？1外企求职信一般要用外语写，主要是英语，或准备好中、英文两份材料。写求职信的过程本身也就反映出了你的外语程度，故应尽量做到语言标准、符合外文习惯，减少语法错误。2求职信要有针

19、对性。针对不同企业不同职位，求职信的内容要有所变化，侧重点有所不同，使对方觉得你的经历和素质与所聘职位要求相一致，因为外企招聘所需要的不是最好的员工，而是最合适其所聘工作的人。3外企求职信中不要流露出不自信的思想，外企忌讳的是不自信，这与中国传统的谦虚是美德略有不同，在写外企求职信中，不必太谦虚，应充分强调启己的长处和技能，对自己较重要的经历和理论要较详细的表达。4要本着老实不欺的原由，不能无中生有，自吹自擂。因为西方人认为老实守信是一个人的第一美德。有一个外企应聘者在写求职信中写到自己爱好兴趣时，写了喜欢旅游和赛艇，其人实际上很少外出，对赛艇更是一无所知，但为了以具有冒险精神及刺激性的形象吸

20、引外企招聘者成心加了这两条。结果在后来面试中，主试者谈到自己也是个赛艇爱好者，但对赛艇转弯技术却不甚理解，想与该应聘者商讨。应聘者立即面红耳赤，手足无措，不由得不成认其对赛艇一无所知。主试者不满其弄虚作假立即回绝录用他。5在写外企求职信中，经注意写怎么干这比干什么更重要。比方你担任过校学生会主席，不要光写头衔，更重要的是你是如何担任这个职位的，组织了哪些活动，有什么成绩，怎么组织这些活动，到达既定目的。因为外企重视的不是你的身份，而是你如何在所任职位上发挥你的才能，他们大都以此来判断你的才能和潜力是否能胜任其所聘职位的工作。求职信范文的特点及写作要求求职信是自我描绘的立体画像，是求职的第一阶段

21、，其目的同个人一样，主要是引起招聘者的注意争取面试时机，但同个人简历又略有不同，求职信是针对特定的个人而写，而简历的写作却是针对特定的工作岗位，求职信可以说是对简历的补充和概述。求职信一般由三部分组成：开头、主体和结尾。开头部分包括称呼和引言，称呼要恰当，引言的主要作用是尽量引起对方的兴趣看完你的材料，并自然进入主题部分，开头要人注目，说明应聘缘由和目的。主体部分是求职信的重点，简明扼要并有针对性地概述自己的简历内容，突出自己的特点，并努力使自己的描叙与所求职位要求一致，切勿夸张其辞或不着边际，外企招聘人员尤其重视这一点。结尾部分要做到令人口味，把你想得到工作的迫切心情表达出来，请用人单位尽快

22、答复你并给予面试的时机，语气要热情、诚恳、有礼貌。同其它企业单位求职信相比，外企求职信有什么特点及要求呢？1外企求职信一般要用外语写，主要是英语，或准备好中、英文两份材料。写求职信的过程本身也就反映出了你的外语程度，故应尽量做到语言标准、符合外文习惯，减少语法错误。2求职信要有针对性。针对不同企业不同职位，求职信的内容要有所变化，侧重点有所不同，使对方觉得你的经历和素质与所聘职位要求相一致，因为外企招聘所需要的不是最好的员工，而是最合适其所聘工作的人。3外企求职信中不要流露出不自信的思想，外企忌讳的是不自信，这与中国传统的谦虚是美德略有不同，在写外企求职信中，不必太谦虚，应充分强调启己的长处和

23、技能，对自己较重要的经历和理论要较详细的表达。4要本着老实不欺的原由，不能无中生有，自吹自擂。因为西方人认为老实守信是一个人的第一美德。有一个外企应聘者在写求职信中写到自己爱好兴趣时，写了喜欢旅游和赛艇，其人实际上很少外出，对赛艇更是一无所知，但为了以具有冒险精神及刺激性的形象吸引外企招聘者成心加了这两条。结果在后来面试中，主试者谈到自己也是个赛艇爱好者，但对赛艇转弯技术却不甚理解，想与该应聘者商讨。应聘者立即面红耳赤，手足无措，不由得不成认其对赛艇一无所知。主试者不满其弄虚作假立即回绝录用他。5在写外企求职信中，经注意写怎么干这比干什么更重要。比方你担任过校学生会主席，不要光写头衔，更重要的

24、是你是如何担任这个职位的，组织了哪些活动，有什么成绩，怎么组织这些活动，到达既定目的。因为外企重视的不是你的身份，而是你如何在所任职位上发挥你的才能，他们大都以此来判断你的才能和潜力是否能胜任其所聘职位的工作。求职信的适用范围及特点对于刚刚毕业的大学生或者是准备要写求职信的广阔求职者，有部分的还是不知道，只是人云亦云的。这样就失去，又何谈呢？所以，写之前，我们应该要知道求职信的适用范围同它的特点。(一)求职信的适用范围求职信是欲就业或欲转新岗位的人向用人单位申请职业的信件。一般来说，它适用于这样一些情况：用人单位发布出信息欲招收职员。用人单位由于工作需要招收新的职工或负责人面向社会公开招聘，欲

25、应聘的人员可根据用人单位发布的用人信息，对照自己的才能和特长向该单位申请就职。这种情况下所写的求职信往往目的性强，只要有符合条件的人员均可前往应聘。求职者无明确的用人单位，而只是根据自己的特长而求职的。这样的求职也只是适用于那些有意招收员工的用人单位。这就应该写一封。(二)求职信的特点求职信的特点主要有以下两点：1.自我推荐的特性求职信是写给可能招收自己成为其中一员的单位的。其目的就是推荐自己，以期成功地得到自己想要的工作岗位，所以从这一角度讲，求职信同推荐信是一样的，那就是要说明自己的专长和技能，向用人单位推荐自我。2.个人对单位、组织的行文关系求职是面对集体、单位的，它不是个人与个人的书信

26、交往，所以求职信是个人向单位向组织英语求职信英语求职信以下为求职者相关提供外贸英语的求职信、求职信有什么要求作为参考本文章文来源于大学生个人如不知怎样写求职信请看看英文求职信计算机又是怎样写求职信的。personalInformationFirstNameLastName:XXXothersex:MaleAge:XXyearsE-mail:20xx20xxXXTel:20xxXXXAddress:pudongNewArea,ShanghaiZipcodeXXX:20xxXXDesiredSalary:5000yuan/monthHours:AfterhalfamonthWorkmanshipe

27、xperienceOctober20xx-InternationalConsultingDivision,nowthepublictranslation20xxResponsibilities:VarioustypesofwrittenmunicationinEnglishwriting,contractdrafting;Themeetingsiteasatranslatorwork,andnegotiatingwithforeign;Englishtranslationofvariousmaterialsworkmanship;TranslationCompanyDivisionstafft

28、rainingseminars;January20xx-October20xx20xxXlimitedbusinesstravel,publicandseniorrepresentativesoftheSecretaryandtranslatorResponsibilities:OrganizationofChineseenterprisesandgovernmenttrademissionsoverseasstudy,training,andparticipateinvariousexhibitions,findallthebusinessopportunities;Responsiblef

29、orliaisonandmunicationwithforeignmatters,manytranslatedforthedelegationofvariouslearningmaterials;ResponsibleforthepanyareallkindsofinformationinEnglishtranslationandinterpretationatthemeetingworkmanship;anddealwiththepanyareallkindsofEnglishlettersandtelegramsofforeignexchange;September1996-January

30、20xx20xxServiceBureauforDiplomaticTranslationResponsibilities:Broadparticipationinthecaseofthelargertypesofcasessuchasinternationalcontracts,agreements,laws,permitsspeech,arbitralawardsandotherlegaldocuments,certificatesandproof-readingthetranslationofmunicationsmaterialsworkmanship;Withrelevantgove

31、rnmentdepartmentstocarryoutpliancewiththepolicyprojectbusiness,notaryandotherservicesreview;Takespartinvariouspressconferencesandpressconferences,takepartintheinterpretationworkmanship;EducationSeptember1997-May1999WashingtonCitySchoolGreatAmericanlaborandpersonneltrainingSeptember1992-July1996,Hebe

32、iNormalscienceundergraduatemajorAmericanLanguageandLiteratureprofessionalexpertiseandskillsOutstandingabilityintheEnglishtranslation,articulate,soundstandards,quickresponse,experienced;Workmanshipandcarefully,andcanwithstandthepressuresandchallengesworkmanship;Goodputerskills,familiarwithavarietyofo

33、fficesoftwaretounderstandtheInternet;SinceIevaluationEnglishtranslationandinterpretationexperts,goodforbusinesstalkswithforeigninvestors,therearestudyabroadexperience.Iamstablecharacter,conducttheirseriousattitude,withastrongsenseofresponsibility英语求职信的内容英语求职信的内容是指求职信函的正文应该写些什么东西。一般来说，求职信的内容要根据求职者所欲谋求的工作性质和求职者本人的情况而定。不同的工作职位和不同的个人情况会有不同的详细内容。不过，一封英语求