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文档简介
1、重点企业建立现代企业制度跟踪监测统计报表制度 3重点企业建立现代企业制度跟踪监测调查问卷(由企业负责人回答)表号:N122表制表机关:北 京 市 统 计 局文号:京 统 发200588 号2005年 有效期至:2006年6月底止01 企业详细名称_02 组织机构代码- 03 企业建立现代企业制度试点企业情况:(在下面选择回答项后的“”中划,下同)1企业是否为建立现代企业制度原试点企业? (1) 是 确定的时间 年 (2) 否2企业现在是否为公司制企业? (1) 是 改成公司制后的注册登记时间年(2) 否 04 企业总经理(厂长)简历: 1姓名 _ 2年龄 岁 3性别 (1) 男 (2) 女4工
2、龄 年 5任现职 年 6从事企业经营管理工作 年 05 企业总经理的文化程度:1博士 2硕士 3大学本科 4大学专科 5中专或高中 6其他 06 企业总经理任现职前的职业:1科学研究人员 2工程技术人员 3企业管理人员 4党政机关人员 5其他 07 企业总经理最高学历所属专业:1理工科技类 2经济学类 3文史哲法类 4管理学类 5其他 08 企业总经理产生方式:1企业主管部门任命 2董事会聘任 3政府部门提名,董事会聘任 4职代会选举,上级任命 5社会公开招聘 6上级组织部门任命 7其他 09 企业经理层管理人员情况:1企业经理层中多数人员的文化程度: (1)博士 (2)硕士 (3)大学本科
3、(4)大学专科 (5)中专或高中 (6)其他 2企业经理层中熟悉国际商务的人员比重 _ %。 10 企业中层管理人员的产生方式:1总经理自主决定 2总经理提名,报主管部门批准任命 3总经理提名,董事会任命 4主管部门提名并决定 5职代会选举,主管部门任命 6公开招聘 7其他 11 企业全部从业人员中具有大专以上文化程度的人员比重 _ %。 12 企业行政管理人员占全部从业人员的比重_ %,行政管理人员劳动报酬占全部从业人员劳动报酬的比重_ %。 13 董事长产生方式: 1政府部门任命 2董事会选举产生 3资产运营机构指定 4股东会任命 5其他 14 企业是否有明确的出资人? 1是 2否(若选“
4、否”,则请直接回答问卷16) 15 企业出资人的法定人数: (1) 1人 (2) 2-5人 (3) 5人以上续表一 16 企业组织机构组建情况:1 企业是否成立了股东会 (1) 是 (2) 否(若选“否”,问卷17免答)2 企业是否成立了董事会 (1) 是 (2) 否(若选“否”,问卷16-3、4、5,18免答)3 董事会中是否设有独立董事 (1) 是 (2) 否4 董事长与总经理是否由一人兼任 (1) 是 (2) 否(若选“否”,问卷165免答)5 董事长与总经理相互兼任未能分设的原因:(多选项) (1)公司法允许 (2) 经国家授权投资机构或部门同意 (3) 董事会决定 (4) 正向分设过
5、渡 (5) 暂无分设的必要 (6) 其他6 企业是否成立了监事会 (1) 是 (2) 否(若选“否”,问卷19免答) 17 企业股东会是否能够行使下列职权? 1决定公司的经营方针和投资计划 (1) 是 (2) 否 2决定和更换董事,决定有关董事的报酬事项 (1) 是 (2) 否 3选举和更换由股东代表出任的监事,决定有关监事的报酬事项 (1) 是 (2) 否 4审议批准董事会的报告 (1) 是 (2) 否 5审议批准监事会或者监事的报告 (1) 是 (2) 否 6审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案 (1) 是 (2) 否 7审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案 (1) 是 (2) 否
6、 8对公司增加或者减少注册资本作出决议 (1) 是 (2) 否 9对发行公司债券作出决议 (1) 是 (2) 否 10对股东向股东以外的人转让出资作出决议 (1) 是 (2) 否 11对公司合并、分立、变更公司形式、解散和清算等事项作出决议 (1) 是 (2) 否 12修改公司章程 (1) 是 (2) 否18 企业董事会是否能够行使下列职权? 1负责召集股东会,并向股东会汇报工作 (1) 是 (2) 否 2执行股东会的决议 (1) 是 (2) 否 3决定公司的经营计划和投资方案 (1) 是 (2) 否 4制订公司的年度财务预算方案、决算方案 (1) 是 (2) 否 5制订公司的利润分配方案和弥
7、补亏损方案 (1) 是 (2) 否 6制定公司增加或者减少注册资本的方案 (1) 是 (2) 否 7拟定公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案 (1) 是 (2) 否 8决定公司内部管理机构的设置 (1) 是 (2) 否 9聘任或者解聘公司经理(总经理) (1) 是 (2) 否 10根据经理的提名,聘任或者解聘公司副经理、财务负责人,决定其报酬事项 (1) 是 (2) 否 11制定公司的基本管理制度 (1) 是 (2) 否续表二19 企业监事会是否能够行使下列职权? 1检查公司财务 (1) 是 (2) 否 2对董事、经理执行公司职务时违反法律、法规或者公司章程的行为进行监督 (1) 是 (2
8、) 否 3当董事和经理的行为损害公司的利益时,要求董事和经理予以纠正 (1) 是 (2) 否 4提议召开临时股东大会 (1) 是 (2) 否 5公司章程规定的其他职权 (1) 是 (2) 否 20 企业总经理是否能够行使下列职权? 1主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议 (1) 是 (2) 否 2组织实施公司年度经营计划和投资方案 (1) 是 (2) 否 3拟订公司管理制度及机构设置方案 (1) 是 (2) 否4提请聘任或解聘公司副总经理、财务负责人 (1) 是 (2) 否 5聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员 (1) 是 (2) 否 21 企业实行劳动、人事、分
9、配制度改革情况: 1企业是否全面实行劳动合同制度 (1) 是 (2) 否 2企业是否已实行全员竞争上岗制度,形成职工能进能出的机制 (1) 是 (2) 否 3企业是否仍存在“干部”和“工人”的身份界限 (1) 是 (2) 否 4企业内部管理人员是否已实行公开竞聘、择优录用制度,形成能上能下的机制 (1) 是 (2) 否 5企业是否能够按时足额缴纳社会保险费 (1) 是 (2) 否 6企业是否实行以下分配办法:(多选项) (1)企业经营者年薪制 (1) 是 (2) 否 (2)企业经营者持有股权、股票期权 (1) 是 (2) 否 (3)岗位工资为主的工资制 (1) 是 (2) 否 (4)科技人员工
10、资收入分配激励机制 (1) 是 (2) 否 (5)职工持股分配制 (1) 是 (2) 否 (6)工资集体协商制度 (1) 是 (2) 否 22 企业技术创新情况: 1企业是否已建立技术中心 (1)是 国家级认定 省级认定 其他级别认定(2)否(若选“否”,问卷22-2免答) 2技术中心的科研开发设施、研究经费和技术人员是否满足需要? (1) 完全满足 (2) 基本满足 (3) 不满足 3企业获取新产品、新技术等科技成果的途径:(多选项) (1) 自主开发 (2) 委托开发 (3) 与院校、科研等机构联合开发 (4) 接受技术成果转让 (5) 引进技术消化、吸收和创新 (6) 其他 4企业近三年
11、专利申请授权及应用情况: (1)获得国内专利申请授权 _ (项),其中已应用专利_ (项)。 (2)获得美国专利申请授权 _ (项),其中已应用专利_ (项)。 23 企业是否已经建立了商业网站? 1是 网址是:_ 2否续表三 24 企业主要产品(服务项目)国内市场占有率大约是多少? _ % 25 企业在银行的信用等级: _ 26 企业是否有奖惩制度? 1有,并且能严格执行 2有,但很难严格执行 3无 27 企业质量管理情况: 1企业是否已通过 ISO9000质量体系认证? (1) 是 (2) 否2企业是否已通过 ISO14000环境管理系列标准认证? (1) 是 (2) 否 28 本企业是否
12、为上市公司? 1是 (1)A股 (2)B股 (3)H股 2否29 企业是否已签订“债转股”协议? 1是 (1)协议签订时间年 (2)协议“债转股”总额_ 万元 2否30 企业分离富余职工的主要去向:(多选项) 1安排到其他单位 2企业内部消化 3失业 4提前退休 5其他 6本企业无富余职工31 企业办社会性服务机构(学校、医院等)分离情况: 1全部分离 2分离50%及以上 3分离50%以下 4没有分离 5本企业无上述机构 32企业未实行公司制的主要原因:(限国有企业回答) 1没有改制计划 2准备实行公司制,现未启动 3正在进行公司制改制 4准备实行其他非公司制形式 33 公司制企业未进行登记注册的主要原因: 1正在办理 2由于资产评估、工商注册、公告等改制收费较高,暂未进行登记 3其他 34 您认为推进企业改革的主要障碍是:(依主次选前三位,与以下问题无关可免答) 1 社会保障制度不完善 2 政府转变职能滞后 3 企业办社会等历史包袱沉重 4 产权不明晰 5 市场体系不健全 6 缺乏对企业经营者的激励和约束机制 第一 第二 第三 35 您认为当前影响企业生产经营的主要因素是:(依主次选前三位,与以下问题无关可免答) 1 市场需求不足 2 负债过高、利息负担重 3 资金紧缺 4 企业
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