版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、安全防护用品与职业卫生用品管理制度第一条 为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康, 规范项目部个人职业健康安全防护用品(以下称个人防护 用品)的发放、使用和管理,制订本办法。第二条 本办法适用于项目管理人员及所有施工队。第三条 本办法与国家、行业、地方政府有关规定不符 的从其规定。第四条 个人防护用品必须购买经国家、行业鉴定合 格,取得合格标志的产品。第五条 个人防护用品的发放、使用和管理的职责:(一)安全监督部门负责按照有关规定和个人防护需 要,制定个人防护用品发放标准;(二)人力资源部门负责按照标准进行采购、发放和 登记,保证在人员上岗工作、作业前,将个人防护用品发 放到人,并做好发放登记
2、,留存作业人员签认的发放记 录;(三)工作、作业人员要自觉爱护和保管好个人防护用品。人力资源部门负责根据现场实际情况,制定更新时 限标准,在保证个人防护用品能够切实起到防护作用的基 础上,对因人为损毁、损坏而需更换的做出赔偿等规定;(四)作业人员要在上岗前对自己使用的个人防护用 品的质量进行检查,确保安全可靠。现场负责人、安全监 督部门也要经常检查现场作业人员个人防护用品的质量, 发现问题,及时解决;第六条 个人防护用品发放的基本标准(一)进入施工现场的人员都要发给安全帽。在非施 工现场,需要防烫、防尘、防晒的人员应当按照需要分别 发给工作帽和草帽;(二)从事高处作业的人员应当发给安全带、防滑
3、鞋;(三)在操作中易于烧手、烫手、刺手和严重磨手的 工种人员应当发给防护手套(布手套、线手套、刷胶手 套、胶手指套) ;从事带电作业的人员应当发给绝缘手套; 用手直接接触腐蚀性液体和剧毒物质的人员应当发给胶手 套;(四)在操作中足部需要防烫、防刺割、防触电、防 火或防腐蚀的人员应当发给防护用鞋,并按照需要分别发 给高温、登山鞋、绝缘鞋和防水防腐蚀的胶鞋。对足部有 火花烧伤危险的或足部经常接触腐蚀性粉尘的人员应当发 给鞋盖;(五)从事以下作业的人员应当发给防护服(工作 服):1. 有强烈辐射热的或者有灼伤危险的作业人员;2. 有刺激、绞辗危险或因钩挂磨损衣服而可能引起外 伤的作业人员;3. 接触
4、有毒、有放射性物质的或有可能皮肤感染的作 业人员;4. 经常接触腐蚀性物质的或在特别肮脏环境下工作的 作业人员。(六)在操作中颈部需要防烧灼以及从事比较脏和一 些重体力劳动的人员应当发给防护用毛巾;(七)在操作中面部有烧灼危险和喷砂伤害的人员应 当发给防护面具;有吸入毒气危险的人员应当发给防毒面 具;在粉尘环境作业或工作的人员应当发给防尘口罩;对 眼部有伤害危险的工种人员应当发给防护眼镜;电气焊工 应当发给护目装置;(八)严寒地区冬季经常从事野外、露天作业的人员 应当发给防寒服;(九)需要在露天、野外冒雨作业的人员应当发给雨 衣。第七条 本办法由公司安全监督部负责制定和解释。第八条 本办法自印
5、发之日起施行。附件:施工生产人员主要个人防护用品配备表附件施工生产人员主要个人防护用品配备表序号工种工作服工作帽工作鞋劳 防 手 套防寒服雨衣胶鞋眼 护 具/、防 尘 口 卓防 毒 护 具/、安全帽安全带护 听 器1电工00fzjyjy0002电焊工zrzrfz00hj03钳工00fz00cj04车工00fzcj5混凝土工00fz00000006钢筋工00fzcc0000007张拉工00fzcc0000008开挖钻工0000000000009木工00fzcc0000cj0010砌筑工00fzcc000jf0011安装起重工00fz000jf0012筑路工00fz000jffy00013汽车驾驶员0000000zw14机械维修工00fz000015船舶水手00fz000jfzw16机械操作工000000017架子工00fzfh00000注1:0为需配备。注2:进入施工现场人员必须佩戴安全帽,高处作业、工作人员必须配防滑鞋注3:防护性能字母对照表cc防穿刺ff 防辐射fy 防异物hw防红外jy 绝缘zr 阻燃耐高温 cj 防冲击fh 防滑fz 防砸jd 防静电n
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024标准合作生产合同
- 04年云存储服务合同
- 2024施工合同备案表范本
- 04年光伏发电项目开发与建设合同
- 2024年互联网公司提供在线教育服务合同
- 2024年光伏发电项目开发与合作建设合同
- 2024年企业宣传与推广合同
- 2024建设银行外汇的借款合同范本
- 2024古董古玩版权使用许可合同
- 公司营销部门年终工作总结
- 电力工程施工售后保障方案
- 2024年小学心理咨询室管理制度(五篇)
- 第16讲 国家出路的探索与挽救民族危亡的斗争 课件高三统编版(2019)必修中外历史纲要上一轮复习
- 机器学习 课件 第10、11章 人工神经网络、强化学习
- 北京市人民大学附属中学2025届高二生物第一学期期末学业水平测试试题含解析
- 书籍小兵张嘎课件
- 氢气中卤化物、甲酸的测定 离子色谱法-编制说明
- 2024秋期国家开放大学专科《机械制图》一平台在线形考(形成性任务四)试题及答案
- 2024年黑龙江哈尔滨市通河县所属事业单位招聘74人(第二批)易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 私募基金管理人-廉洁从业管理准则
- 房地产估价机构内部管理制度
评论
0/150
提交评论