房地产项目异地渠道拓展执行方案

1、xxxx异地渠道拓展执行方案一、工作目的1.寻找、洽谈目标外埠渠道单位和群体；2.摸清外埠渠道团体的购买实力和购买诚意度，并进行综合评估；3.搜集外埠渠道团体的相关情况，洽谈合作方式、活动方式、优惠方式；4.将最新的销售信息、销售政策及时传递给外埠渠道单位；5.保持与外埠渠道单位的维护与联系，最终促进成交。二、工作思路外埠渠道组成员首先联系外埠渠道单位的关键人物，要求此关键人物在外 埠渠道单位上具有一定的威信，能有效的组织相关群体参与活动，并对群体的 购买行为产生一定影响，如商会主席，国有企业工会主席、办公室主任、企业 高层管理人员、政府机关要员、办公室主任等。在外埠渠道单位关键人物的介 绍下

2、，了解外埠渠道单位的购房需求情况和活动范围；在外埠渠道单位关键人 物引荐下与员工或工作人员进行交流，并组织针对外埠渠道单位的小型产品推 介会。外埠渠道组的成员经常和关键人物取得联系，了解对方的最新动态。关 键人物也将根据其单位最终成交的套数，获得不同级别的购房优惠、现金及其 他方式的奖励。三、拓展目标1.结合本项目外埠渠道拓展主要目标一一协会、商会、大型国有企业、机关事业型单位、学院单位；2.拓展协会2家、商会2家、国企、行政机关、学院单位等5家，其他 渠道登记的客户至少100名，争取转化诚意客户10%以上。四、活动优惠1、外埠渠道团购优惠：1.外埠渠道单位所有的成交客户，享受正常购房优惠折扣

3、以外，另外根 据整个单位成交的合计套数，享受外埠渠道团购优惠。2.外埠渠道单位团购物业须达到X套以上享受折上折，具体标准如下：1商会成员团购X套以上物业，在享受常规折扣的基础上，再享 受X折。2与我们有合作的经营商家团购X套以上，在享受常规折扣的基 础上，再享受X折。3大型国企的客户，在享受常规折扣的基础上，再享受X折。4教师及公务员渠道凭有效证件，在享受常规折扣的基础上，再 享受X折。购房优惠情况明细表：以XX卅房为例，XXXX元/卅的价格，正常一次性XX折 的折扣计算成交原价团购折扣外埠渠道折外埠渠道套数（万后价（万优惠金额元）元）（万元）其他特殊情况，将作出评估建议，并启动我方与团购单位

4、直接商洽。3）、团购客户享受优先选房待遇。先交诚意金者先选房，以认筹序列号为准；4）、外埠渠道关键人物现金奖励建议A、外埠渠道关键人物界定：本项目外埠渠道组第一次拜访，直接拜访的企业工会主席、办公室主 任等要职人员；从第一次拜访到后期被推荐客户签署合同并交付首期 款，必须是同一个人，中途人员发生变更不予承认；B、返点建议：1外埠渠道关键人物购房享受外埠渠道折扣。2外埠渠道关键人物的现金奖励如下：如果外埠渠道关键人物购房，除享受外埠渠道折扣外，现金奖 励可以抵扣房款。以XXX元/套的金额作为奖励标准；C、推荐成功界定标准：被推荐的本单位客户签约，并交纳首期款；D返点兑换流程外埠渠道组拜访一一关键

5、人物确定一一联系沟通一一产品推荐会一一 关键人物在推荐本单位客户购买项目一一成交并签约一一签署合同后 一个星期一一外埠渠道关键人物持本人身份证、单位工作证，由外埠 渠道项目组相关人员陪同，到开发商财务直接领取现金或者抵扣房款。五、工作人员岗位要求项目工作内容人员名单外埠渠道拓展统 筹人负责整个活动的组织及监控外埠渠道拓展小 组上门拜访外埠渠道对象， 进行项目推荐及活动洽谈审定拜访工作计划，协调公 司内部事务，方案报批外埠渠道拓展协 调人接洽关系客户，联系用车、 物料，配合开发小组开展工 作外埠渠道升级活动负责人负责外埠渠道整体思路的构 思，活动组织形式和方案审 疋销售培训负责人负责在活动前对销

6、售人员进 行培训六、各阶段工作安排划分1外埠渠道单位信息搜集期(1)、外埠渠道工作人员对商会、协会、学校、行政机关、银行单位进行摸底、评估工作；(2)、圈定目标团体单位，进行初步洽谈；(3)、外埠渠道工作人员搜集外埠渠道单位的相关信息；(4)、每个外埠渠道单位限找一名关键人物协助工作。该人员应熟知该单位情况，有一定的影响力及号召力，有一定的决策权，如：资料架 的摆放、了解该单位的集会时间等；(5)、对该外埠渠道单位进行综合评估，了解该外埠渠道单位的购买实力及购买意向，评选出需要重点跟进的目标单位。2、外埠渠道单位巡展期(1)、对前期评选出的单位进行重点深度发掘；(2)、外埠渠道工作人员与该单位

7、关键人物联系，协商进一步合作事宜；(3)、保持与关键人物的联系，随时掌握外埠渠道单位的动向及各种活动,并及时向管理人员反馈；(4)、根据该单位的具体情况及购买意向，向外埠渠道组管理人员申请举办产品说明会；(5)、外埠渠道组工作人员应协助产品说明会的组织协调工作；3、外埠渠道单位签约(1)、确定与商会、协会等外埠渠道单位的活动方案并按时间节点实施；(2)、收集外埠渠道单位团购数量；(3)、协助跟进外埠渠道的选房签约工作；(4)、保持与外埠渠道单位的联系，进行外埠渠道关系维护；(5)、根据工作情况，准备新的合作活动和新一轮外埠渠道单位的选点筹备工作。七、具体工作安排完成时间工作内容负责人1 1、制

8、定外埠渠道渠道拓展执行方案2 2、确认有关活动的执行流程及计划3 3、外埠渠道活动所有需要的相关物料清单1 1、确定外部渠道营销外埠渠道小组成员名 单(1) 分为 1 1 个专案小组。统筹安排前期外 埠渠道的跟踪。(2) 小组成员由专员及相关置业顾问组 成。(3) 每个小组负责联系对前期确立的外埠 渠道单位，对关键人物进行拜访。2 2、用于活动的各种物料定稿及准备，如宣 传单张、客户调查表、外埠渠道拜访专用 pptppt、宣传样片等。1 1、对外埠渠道小组的所有成员进行 VIPVIP 外 埠渠道培训。2 2、联系外埠渠道单位，进行上门拜访、洽 谈。3 3、分析外埠渠道单位拜访情况，制定下一 阶

9、段外埠渠道工作1 1、 继续发掘外埠渠道，跟进前期外埠渠道 情况2 2、 分批次组织外埠渠道单位意向客户前往 项目现场观看模型、感受氛围3 3、与合作单位制定各种合作活动、发动意 向认购客户参加项目组织的各种活动，4 4、组织外埠渠道单位意向客户缴纳诚意 金，并确认优惠细则及使用权利组织外埠渠道单位意向客户看楼、现场参 观、选房、签约继续跟进服务、挖掘不断参与的外埠渠道单 位、外埠渠道及相关类型的外埠渠道群。八、外埠渠道拓展人员一天工作流程早会：& 0000 （营销_销售政策、补充销售客、明确当确拜访时间： 在已寻找 到关键联系人后； 客户拜访： 按计划上门拜访、寻找关纟键行人物协助工作;_项目宣传 7 7：传递营新销售信或远了解大、结客户团天工作情况及遇到的问题，填写 大客户跟进表；汇报第二天的工作计戈客户致电营销中心，销售 代表与客户明确拜拜访、寻找联系人协间、明确联系人等工作关信九、外埠渠道预约流程告知大客户预约方式、电息。总结该客户工作情况及遇到的问题，