企业管理制度的重要性_第1页
企业管理制度的重要性_第2页
企业管理制度的重要性_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、企业管理制度的重要性古人云：“无规矩不成方圆”，规矩是人类生存与发展的前提和基础，作为个人，遵守规矩才能迎合时代与社会的发展 , 而作为企业，在发展过程中不仅要守规矩，企业还需要建立自己的“规矩”，这个“规矩”就是企业内部的管理制度。无论国内还是国外，大大小小的企业数不胜数，而每年都有许多企业倒闭，在同行的竞争中被淘汰，这其中原因要么是企业市场竞争力不够， 要么就是内部管理制度不完善，员工的变动，人才的流失。相反，在行业激烈的竞争中脱引而出的那些著名企业， 它们都有着自己独特的管理体制， 这些管理体制在自身企业发展中起着关键性作用。 试想，假如一间拥有几千名员工的企业，如果企业一心只想着对外扩

2、张，扩大企业板块，而忽视了内部员工的管理，没有具体规章制度去约束员工的工作范围甚至是行为规范，这样企业内部的执行力和凝聚力都已经是个问题， 更谈不上员工与企业共同发展和进步。作为互联网巨头的阿里巴巴集团， 马云在 35 岁创立阿里巴巴， 49 岁辞任 CEO，作为中国互联网领袖级人物， 马云的阿里巴巴和马云本人都惊艳了中国互联网， 而马云在建立董事会制度、 培养接班人和权利控制分配等方面独特的管理思维， 为互联网行业甚至商业领域提供了重要的参照范本。 在阿里巴巴内部有一个绩效管理制度， 这份制度按季度对员工进行业绩评分，而奖励的形式有加薪，股票期权，奖金和新的工作机会等，这种管理制度大大提高了

3、员工的工作积极性，坚持公司的目标， 完成本职工作。 制度的建立让员工无论在工作还是日常行为中，都有一个标准， 这个标准也是引导着员工朝着公司发展目标一起前进。广东华红农牧集团的“ 7S 管理体制”也是一个成功的典例。7S 管理是根据 5S 体制不断深入而形成的， 5S 起源于日本，核心为“整理、整顿、清扫、清洁、素养”，指在生产现场对人员、机器、材料、方法、信息等生产要素进行有效管理， 而 7S是在此基础上， 加入“安全和节约” ，一共是“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约”。这些内容保证了公司优雅的生产和办公环境， 良好的工作秩序和严明的工作纪律，同时也是提高工作效率，生产高质量、精密化产品，减少浪费、节约物料成本和时间成本的基本要求。 所有新员工入职华红集团都需学习和遵守 7S 管理理念，工作当中按照 7S 管理正确地执行各项规章制度， 这样做的好处不仅规范了员工的日常行为， 加强纪律性，而且改善员工精神面貌， 对于整个企业形象的提

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 课件下载

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论