市政务公开信息公开规章制度汇编

1、*市政务公开（政府信息公开）制度汇编2/35*市政务公开协调办公室3 / 35目录* 市政务公开工作主动公开和依申请公开制度 - 3* 市政务公开评议制度 - 7* 市政务公开考核评比制度 - 9* 市政务公开责任追究制度 - 10* 市政务公开工作考核实施方法 -12* 市政务公开工作报告制度 - 17* 市政府信息公布协调制度（试行） - 19* 市政府信息公开工作过错责任追究方法（试行） - 20* 市政府信息公开工作考核方法（试行） - 23* 市政府信息公开工作社会评议制度（试行） -25* 市政府信息公开行政复议方法（试行） - 27* 市政务公开工作主动公开和依申请公开制度4 /

2、 35为进一步改进我市机关工作作风，提高办事效率，依照 * 发 20* *号文件和市委、 市政府关于进一步推进政务公开工作的有关 要求，结合我市实际，制定本制度。第一条 政务主动公开和依申请公开制度是指： 向行政治理相对人 和社会公众公开履行行政职能的一项机关效能监察制度，是加强民主 监督、推进行政机关依法行政和改进服务，遏制以权谋私，紧密党和 政府同人民群众关系的重要措施。第二条 依据行政治理相对办事方便、 行政要求公开透明， 行政行 为同意监督的差不多原则实行主动公开和依申请公开。第三条 所有工作人员（含受聘人员）应遵守本制度。第四条 主动公开的内容和形式（一）对社会和群众公开的内容1 、

3、内设机构、各机关和工作人员职责；2 、行政所依据的法律、法规、行政规章和政策；3 、办事的条件、程序、过程、时限和结果；4 、收费项目的依据、标准；5 、为民办实事项目及执行情况；6 、涉及公众利益的行政执行情况；7 、直接阻碍公民、法人、或其他组织权益的行政执行事项；8 、便民措施，服务承诺；9 、监督方法、违法违纪的投诉责任追究；10 、群众关怀的其他热点问题。（二）对内部公开的内容1 、领导干部廉洁自律情况；2 、内部财务预算、收支情况；3 、干部人事治理情况；4 、大宗物资采购、大宗维修工程等重大事项；5 、干部职工收入分配、福利待遇等情况；6 、涉及干部职工利益政策的制定、修改事项；

4、7 、干部职工关怀的其他重要事项。（三）主动公开的形式1 、设置职责权限公示牌，明示工作人员的姓名、职务、责任，实5 / 356 / 35行亮证服务；2 、设立政务公开栏，张贴本部门办事机构示意图；3 、采取召开会议、下发文件或内部通报等形式进行公开。第五条 依申请公开内容和形式（一）申请1 、由公民、法人和其他组织采取信函、电报、传真、电子邮件等形式向我市政府或市政府工作部门提出申请；2 、注明申请人的姓名或名称、身份证明、联系方式；3 、所需信息的内容描述。（二）答复收到申请后，应进行登记，并依照下列情况及时给予书面答复；1 、属于公开范围的， 应告知申请人能够获得该信息的方式和途径；2

5、、属于免予公开范围的，应告知申请人不予公开；3 、不属于受理掌握范围的，应告知申请人；能够确定该信息掌握机关的，应告知联系方式；4 、申请公开的信息不存在的，应告知申请人；5 、申请公开的内容不明确的，应告知申请人更改、补充申请。（三）部分公开要求提供的信息含有免予公开的内容， 但能够区分处理的， 应当提供能够公开的内容（四）禁止行为1 、答复申请人不予公开、不予提供的信息，不得用以有偿服务或 者变相有偿服务的形式提供；2 、不得通过与我市和市直部门有隶属关系或者业务指导等关系的 企业、事业单位、中介组织，以有偿或者变相有偿的形式向公民、法 人和其他组织提供。（五）期限1 、对公民、法人和其他

6、组织的申请，应在申请人办妥申请手续后 当场提供；2 、不能当场提供的， 应当在申请人办妥手续后 10 个工作日内提供；3 、因正当理由不能在规定的期限内作出答复或者提供信息的，经 本部门政务公开领导小组负责人同意，能够将答复或者提供信息的期 限适当延长，并书面告知申请人， 延长期限最长不得超过 15 个工作日4 、因不可抗力或者其他法定事由不能在规定的期限内答复申请人 或者向申请人提供信息的，期限中止，障碍消除后期限恢复计算。期 限的中止和恢复，应及时书面通知申请人；（六）依申请提供公开内容的形式1 、依申请提供信息，有条件的能够安排适当的时刻和场所，供申7 / 35请人当场阅读或者自行抄录；

7、2 、应申请人的要求，能够提供打印、复制等服务；3 、申请人在申请中选择以邮寄、送达、传真、电子邮件等形式猎 取政府信息复印件的，应当以该申请要求的形式提供，因技术缘故无 法满足的，能够选择以符合信息特点的形式提供。第六条 监督措施1 、群众监督：一是设立投诉电话，号码为： * ；二是设立监 督意见箱，方便服务对象投诉；三是召开座谈会、走访等方式，同意 社会监督。2 、内部监督。本部门政务公开监督小组定期或不定期检查本部门 政务公开的执行情况。对凡应该公开而没有公开，以及公开内容不规 范的，本部门政务公开监督小组应书面责成限期整改，逾期不改的进 行通报批判。市政务公开协调办公室定期或不定期对部门政务公开工 作进行监督检查， 对凡应该公开而没有公开， 以及公开内容不规范的， 限期整改，对整改不力