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文档简介
1、知识竞赛题库目录一、安全生产法律法规?2二、应急预案管理?.?8三、特种设备管理?11四、消防安全?12五、急救自救知识?15六、风险辨识管控知识?16、安全生产法律法规1 、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用(B)A、安全卫生用品B、劳动防护用品C、劳动防护工具D、劳动防护服装2、生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程,应该按照(ACD)进行处理。A. 由单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分B. 由安全生产监督管理部门给予行政处分C. 责令改正,由单位给予批评教育D.造成重大事故构成犯罪的,依法追究
2、刑事责任3、取得特种作业人员操作证者,每几年进行一次复审。(C)A、1B、2C、3D、44、警告标志的含义是提醒人们对周围环境引起注意,以避免可能发生危险的图形标志。其基本外型是(C)。A.带斜杠的圆形框B.圆形边框C.正三角形边框5、生产经营单位对(C)应当登记建档,定期检测、评估、监控、并制定应急预案,告知从业人员和相关人员应当采取的紧急措施。A、事故频发场所B、重大事故隐患C、重大危险源6、安全生产法规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得特种作业(A)证书,方可上岗作业。A 、 操作资格B 、许可C 、安全7、依据安全生产法第十六条的规定,不具备安全生产条件的生产经营单位(A)
3、。A、不得从事生产经营活动B、经主管部门批准后允许生产经营C、经安全生产监管部门批准后可从事生产经营活动8、安全生产法规定,生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的(C)。A、安全宣传标语B、安全宣教挂图C、安全警示标志9、安全生产法规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产法工作(A)。A、全面负责B、负责监督检查C、负责日常检查D、负责指挥作业10 、生产经营单位与从业人员订立的(C),应当载明有关保障从业人员劳动安全,防止职业危害的事项。A、工资合同B、养老保险C、劳动合同D、失业保险11 、生产经营单位发生重大生产安全事故时,(A)应当立即组织抢
4、救,并不得在事故调查期间擅离职守。A、单位的主要负责人B、安全管理人员C、管理人员D、员工12 、在安全生产工作中,通常所说的“三违”现象是指(B)。A、违反作业规程、违反操作规程、违反安全规程B、违章指挥、违规操作、违反纪律C、违规进行安全培训、违规发放劳动防护用品、违规消减安全技措经费D、违反规定建设、违反规定生产、违反规定销售13 、依据安全生产法,生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的(A)、防范措施以及事故应急措施。A、危险因素B、事故隐患C、设备缺陷D、安全生产责任14 、专职安全生产管理人员负责对施工现场的安全生产进行监督检查,发现违章指挥、违章操作的,应当(
5、C)。A、马上报告有关部门B、找有关人员协商C、立即制止D、通知项目负责人15 、用人单位各项安全规章制度的核心是(A)。A.安全生产责任制B.安全生产管理制度C.安全检查制度D.安全操作规程16 、安全生产法要求,生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事生产经营活动相应的安全生产知识和(C)。A、安全资格B、安全技能C、管理能力D、生产组织能力17 、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者(C)标准的劳动防护用品。A、当地B、本单位C、行业D、国家18 、安全生产法规定,生产经营单位对安全生产监督管理部门的安全检查,应当予以配合,不得拒绝、阻挠。(对)- 5 -
6、19、生产经营单位对国家明令淘汰的危及生产安全的落后工艺、设备,可采取加强管理和加强安全教育措施后继续使用。(错)20、生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。(错)21、劳动防护用品不同于一般的商品,直接涉及到劳动者的生命安全和身体健康,故要求其必须符合国家标准。(对)22、把作业场所和工作岗位存在的危险因素如实告知从业人员,会有负面影响,引起恐慌,增加思想负担,不利于安全生产。(错)23、安全生产法关于从业人员的安全生产义务主要有四项:即遵章守规,服从管理;佩戴和使用劳动防护用品;接受培训,掌握安全生产技能;发现事故隐患及时报告。(对)24、生产安全事故
7、是指生产经营单位在生产经营活动中突然发生的、对人身和健康造成伤害,或者损坏设备、设施,或者造成经济损失,导致原生产经营活动暂时中止或永远终止的意外事件。(对)25、事故应急救援的基本要求是:讯谏、准确、有效。26、安全生产就是指在生产经营活动中,为避免发生造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的防范措施:以保证从业人员的人身安全,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。27、安全生产法规定从业人员有权拒绝违瓦强令冒险作业。28、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。29、安全色分别是丝事蓝色、绿色、黄色;分别表示包灯指令、提
8、示、警告;30、2018年的“安全生产月”的活动主题是生命至上,安全发展31、当前我国安全生产管理的十二字方针是什么?答:安全第一,预防为主,综合治理。32、“三不伤害”是指什么?答:是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。33、“四不放过”原则是指什么?答:A、事故原因分析不清不放过;B、事故责任者和群众没有受到教育不放过;C、没有防范措施不放过;D、事故责任者没有追究责任不放过。34、安全生产管理的“四全”原则有什么?答:全员全过程全方位全天候35、悬挂标示牌有什么作用?答:悬挂标示牌可以提醒有关人员引起注意,向正确方面引导,不发生错误或及时纠正不正确的行为。36、从业人员在安全生产方面
9、有哪些权利?答:(一)有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施;(二)有权对本单位的安全生产工作提出建议;-7 -(三)有权对本单位的安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;(四)有权拒绝违章指挥和强令冒险作业;(五)发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所;(六)因生产安全事故受到损害,可以依法享有工伤社会保险及民事赔偿37、安全生产管理的主要目的是什么?答:及时发现安全隐患,及时纠正和整改,防止事故的发生。38、安全检查可以从几方面着手?答:查思想认识、查规章制度、查领导组织工作、查安全隐患、查整改措施。39、生产
10、安全事故报告和处理条例将一般的生产安全事故分为哪四级?事故划分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故4个等级。特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤,或者1亿元以上直接经济损失的事故;重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。40、安全生产法的基本原则是什么?1、人身安
11、全第一的原则2、预防为主的原则3、权责一致的原则4、社会监督、综合治理的原则5、依法从重处罚的原则41、安全生产法关于预防为主的规定,主要体现为哪“六先”?1、安全意识在先2、安全投入在先3、安全责任在先4、建章立制在先5、隐患预防在先6、监督执法在先42、安全生产法规定,生产经营单位应当在有(较大危险因素)的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的(安全警示标志),以提醒、阻止某些不安全的行为,避免发生生产安全事故。43、按照国家标准生产过程危险和有害因素分类与代码,危险源可以分为人的因素、物的因素、环境因素和管理因素。44、判断题:生产经营单位应当对从业人员进行安全教育和培训,保证从业人
12、员具备必要的安全生产知识。(对)45、判断题:生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。(对)46、判断题:生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。(对)47、判断题:任何生产经营单位的从业人员,未经安全生产培训合格,均不得上岗作业。(对)48 、判断题:事故发生后,有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据,任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。(对)49 、生产经营单位应当具备安全生产法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的(C)A、生产条件B、工作条件C、安全生产条件D、劳动条件50 、重大事故的发生具有(B)A、扩散性、随机性B、突发性、偶然性C、规律性、不可预防性二、应急预案知识1 、根据中华人民共和国突发事件应对法的规定,突发事件应对工作的原则是(B)。A处置为主、预防为辅B预防为主、预防与应急相结合C预防为主、处置为辅D处置与预防并重2 、突发事件分为四类,
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