寝室长工作计划书与对清理拖欠农民工工资工作处理方法汇编.doc

1、寝室长工作计划书与对清理拖欠农民工工资工作处理方法汇编寝室长工作计划书寝室长工作计书在炎炎夏日，我们走进了 xx 高等专科学校，走进了像家一样的宿舍。宿舍共有成员 12 名，我们都来自不同的地方，有益阳的，永州的，浏阳的，怀化的，郴州的。还有陕西的，正因为来自不同的地方，因为缘分我们组成了 2 栋 209 室的室的室友。从开学的不认识不熟悉到现在，我们都能互相帮助互相学习，都成了好朋友好伙伴了，一起创造温馨的而又充满爱的家。因此为了进一步增进室友之间的感情，也为进一步跟上班上的管理能够完成任务，特制定了以下工作计划：一 . 指导思想培养室友的自理能力，使其养成良好的就寝生活习惯，营造一个安全舒

2、适的学习环境，使室友们能够全面健康发展，坚持团结合作互助友爱的信念，创建和谐浓爱之家。二. 任务目标：1. 培养室友们整理好自己的内务，物品自己摆放整齐美观，并养成良好的生活习惯。2. 与室友团结合作，协助寝室长的管理，按时就寝，按时起床。3. 平时卫生要认真打扫并且要保持好。4. 安全第一，每天要确保门要栓好锁好，珍贵物品要保护好。第1页共5页5. 经常要深入实际，了解室友每天的生活和学习情况，并给予相应的帮助和建议。6. 最重要的一点是，要让每个室友都能够独立面对生活上和学习上的一切困难，以后能够更好地走向社会。三，方法措施：寝室是一个家，作为寝室长，最重要的是深入实际了解情况，发现问题及

3、时指导整改，要做到：（一）加强管理，营造安全舒适的学习生活环境1. 搞好安全督查工作不允许在寝室内玩火点蚊香和蜡烛，不允许使用除电灯以外的用电器，尤其禁止使用大功率电器。2. 搞好纪律督查工作要求做到：必须按时就寝不缺寝；就寝时（除周末）不讲话不洗澡不洗衣服；不允许夜不归宿（除周末）；回家必须写好请假条；爱护学校财产，节约用水用电；若破坏公共财物要照价赔偿。3. 搞好卫生督察工作要求做到：1. 物品摆放好，使其美观整洁 , 每位室友都能自觉搞好个人卫生，做到床铺整洁平整并及时清洗的衣物；2. 值日生每天要坚持早中两扫，保持地面干净，特别是周四的大扫除要彻底搞干净，并争取评优；3. 做好每周一次

4、的寝室管理总结，当然做为寝室长要时刻反省自己的工作，并虚心接受室友的建议，为和谐之家共同努力；（二）加强活动建设，创建文明和谐寝室第2页共5页1. 积极参与寝室文化节2. 可以进行适当的团体活动（如集体唱歌或出去散步。）3. 开展体育锻炼（如晨跑打羽毛球或联系太极。）最后，希望通过以上的方法措施，能够有利于建设和谐文明寝室。是各室友能够全面发展，更好的走向社会。同时培养室友之间的感情，创造一个属于我们自己的大学寝室生活。当然如有不合理的地方，可以进行改进和调整，尽量达到要求让我们的寝室更好更和谐，让我们一起为了和谐和爱努力向前吧。第3页共5页对清理拖欠农民工工资工作处理方法全省各级要认真总结近

5、年来开展农民工工资支付检查的经验教训，有针对性地制定工作方案和具体措施，坚持打防并举，预防为主，达到标本兼治的效果。一是突出检查重点，落实监管责任。严格按照网格化划分的原则，将行政区域内的全部用人单位纳入网格，做到不漏、不重、不留盲区。建立起面向企业的普遍走访和重点联系制度，摸清企业当前用工管理、社会保障、劳动关系等方面存在的突出问题。二是加大处理力度，严查恶意欠薪。做到“快立、快查、快处”，对受理的投诉举报案件当日立案，当日调查，主动出击，对案件事实清楚、证据确凿的，立即下达限期整改决定书，用人单位不能及时支付的，立即从其预存的工资保证金中支付；对无故拖欠和克扣农民工工资数额大、时间长、性质

6、恶劣的用人单位，启动应急预案，迅速依法进行处置，并对其进行洛南亲子鉴定公开曝光。三是加强部门配合，形成执法合力。全省各级人力资源劳动保障部门要牵头组织协调农民工工资支付专项检查工作，会同建设、工商、监察、司法、人民银行、银监会、发改委、财政等部门，对拖欠、克扣农民工工资的案件及时进行调查，依法做出行政处理或处罚。建设行政管理部门对不按照合同约定支付工程款的 建设单位和恶意拖欠农民工工资的施工单位，责令其停产整顿，对在建工程收回施工证；对已竣工工程不予验收，不得投入使用；对于存在拖欠工资行为的建筑企业和劳务承包企业，三年内不得进入山西的建筑市常工商行政管理部门配合建设行政管理部门搞好上述企业的停

7、产整顿工作，第4页共5页加强对建设单位中的企业法人和施工单位的监督管理。对不按照合同规定支付工程款和恶意拖欠农民工工资情节严重的企业，根据建设行政管理部门的建议，依法吊销其营业执照。会议指出，山西省各用工单位作为支付农民工工资的第一责任人，必须按照合同约定足额支付农民工工资。拒不支付农民工工资的单位，不得参加新项目的投标；属于外埠企业的，取消其入晋承包工程的资格，并通报企业所在地政府；属于工程项目负责人原因造成拖欠工资的，建筑企业必须无条件支付，并由建设行政部门对其项目经理进行相应处罚；属于分包单位负责人或“包工头”恶意拖欠工资或携款逃匿的，发包单位应承担连带责任，先行垫付工资，并由公安部门追究携款逃匿有关责任人的刑事责任。山西省还将继续加强工资支付监控，全省煤焦、建筑等企业以及劳动密集型加工企业和其他使用农民工较多的行业中有欠薪记录的企业将被纳入监控范围，同时进一兴文 DNA亲子鉴定步落实工资保证金制度，探索建立欠薪保障基金和应急周转金制度；通过广泛宣传劳动保障法律法规知识，加强对企业经营者的培训和宣传，引导用人单位全面、正确理解和遵守相关法律法规和政策规定，指导企业完