2011年度管理和作业人员年度安全培训教育计划、记录及考核合格证明材料

1、2011年度管理和作业人员年度 安全培训教育计划、记录及考核 合格证明材料2013 年度管理和作业人员安全培训教育计划、记录 及考核证明材料宜春市奇鼎生物有限公司管理人员和作业人员2013 年安全培训教育计划为了搞好安全生产宣传教育，增强职工安全生产意识。普及职工安全技术知识，增强职工自我防护能力，现根据建筑企业安全生产安全教育的有关规定，制订安全教育制度如下：1、各部门管理人员的培训（ 1） 各部门全体管理人员（包括企业主要负责人）要进行集中学习、考试。2）学习的目的是为提高和具备安全生产知识和管理能力。3）学习的内容：国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及相关行业的规章、规程、规范和标

2、准。（ 4） 安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理知识。（ 5）国内外先进安全生产管理经验及典型事故案例分析。（ 6） 工伤保险的政策、法律、 法规和事故现场勘验技术及急救处理措施。2、生产部培训：（ 1） 生产目部全体人员，每月集中培训一次，每季度考核一次，有公司生产部负责。（ 2）培训内容：有关安全生产的法律、法规、规程、标准和政策。（ 3）对新知识、新技术、新本领，安全生产管理经验。（ 4）掌握生产现场重大事故应急管理措施，急救方案。（ 、新工人培训（ 1） 公司对新工人进场进行三级培训制度，培训内容主要是安全生产基本知识，本单位安全生产规章制度劳动纪律。（

3、2） 生产部培训生产现场安全生产状况和规律制度，作业场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施。3） 班组培训岗位安全操作规程，生产设备安全装置，劳动保护用具的正确使用4、生产班组培训：(1)生产班组全体职工的培训，由各职能部负责，每周不少于2小时。(2)利用经常性安全生产培训教育形式，每天的班前班后会上说明安全注意事项、劳动纪律，各种生产设备操作规程，当日 工作现场危险部位，检查各工种佩戴安全劳动保护情况。2013年度培训计划厅P受培训 日期受培训 部门参加培训人员培训 方式培训内容考核方式备注12013.11各级领导、各部 门公司三类人员、 科室人员、生产 技术、质重、女 全、材

4、料、预算 人员讲授安全知识讲座、安 全法律法规、安全 生产管理、安全生 产技术课堂提问1天22013.11班组特种作业人员讲授/ 演练特种生产过程作业 指导书实地操 作 演练1天32013.11生产部生产部安全员、 生产员工讲授/ 演练生产机械使用安 全技术规程设备 安全操作规程实地操 作 演练1天42013.11生产部、 项目部部门9f人、技 术、质量、安全 人员讲授中华人民共和国 安全生产法课堂提问1天52013.9安全科、 生产部安全员讲授紧急预案课堂提问1天编制/日期：李容/2013.11.6批准/日期：刘尚斌/2013.11.6培训记录表时间：2013-11-1培训课程：安全知识、安

5、全法律法规、安全生产管理、 安全生产技本培训教师：生产部长地点：公司会议室培训方式：讲授参加培训人员签到：培训内容摘要：1、 生产现场目前执行的安全方面的规范；2、 生产现场项目经理、管理人员一般安全知识；3、 安生生产方针、必要性及工伤事故管理；4、 安全检查的标准；5、 安全生产管理条例。分个讲解以上问题考核方式：国提问试卷考试口实地演练口 演练合格率：100%培训效果评价：通过培训现场提问，问题回答正确率在75刈，均合格，达到培训的要求和效果。考核人：培训记录表时间：2013-11-2培训课程：特种施工过程作业指导书培训教师：生产部长地点：生产现场培训方式：讲授参加培训人员签到：培训内容

6、摘要：1、 各工种岗位安全职责和要求；2、 各工种岗位操作时偏离规定的运行程序可能导致的后果;3、 各工种岗位应急与响应常识；4、 各工种岗位作业时对环境和安全的影响；5、 安全技术技能培训。分个讲解以上问题考核方式：口提问口试卷考试同实地操作0演练合格率：100%培训效果评价：通过培训实地操作，均合格，达到培训的要求和效果考核人：培训记录表时间：2013-11-4培训课程：生产机械使用安全技术规程设备安全操作规程培训教师：生产部长地点：生产现场培训方式：讲授参加培训人员签到:培训内容摘要：1、 建筑机械使用安全技术规程;2、 设备安全操作规程；对以上内容进行现场讲解考核方式及成绩：口提问口试

7、卷考试0实地操作0演练合格率：100%培训效果评价：通过培训进行现场操作，均合格，达到培训的要求和效果考核人：培训记录表时间：2013-11-4培训课程：培训教师：安全科长地点：公司会议室中华人民共和国女王生厂法培训方式：讲授培训内容摘要：1、 企业安全生产法规、政策；2、 公司安全活动制度及纪律；3、 爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用具;4、 各岗位容易发生安全事故的不安全因素及其防范对策；5、 各岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求；6、 工作中违反安全操作制度和纪律的处罚。分个讲解以上问题考核方式及成绩：0 提问口 试卷考试 实地操作 Q 演练合格率：100%培训效果评价：通过培训现场提问,问题回答正确率在75%Z,均合格，达到培训的要求和效果考核人：培训记录表时间：2013-11-5培训课程： 紧急预