会务考核管理条例_第1页
会务考核管理条例_第2页
会务考核管理条例_第3页
会务考核管理条例_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、会务人员考核管理条例 为更好做好会务工作,规范会务流程,现特制定会务人员考核管理条例,望各会务人员严格按本制度要求执行,完善并提高课程品质。会务考评由会务总指挥监控,由考核专员具体执行,会务组委会最终审批。此次会务处罚将以每扣5分出示一张黄牌,每2张黄牌出示一张红牌,会务期间累计2张红牌剥夺往后几次的会务资格,具体次数由会务考核小组会议确认。具体要求如下:序号考核内容处罚制度监督人1会务期间由场内、外总监每日轮流主持晨夕会;晨会时间为每日早上6:30,夕会时间为每日课程结束后15分钟内进行。场内、外总监需对次日工作于会议上公布进行主持交接;所对时间以场内大钟时间为准,严禁主持人晨、夕会迟到;严

2、禁出现未组织会议现象。主持人必须于每日晨会宣颂“赢利模式会务服务宣言”。场内外总监未于会议现场未进行主持交接一次赞助20元;场内外总监于晨会未带领宣颂“服务宣言”一次赞助20元;主持人出现迟到,未准时召开会议,一次赞助50元;未组织晨、夕会,一次赞助200元。会务总监2严禁会务人员到岗及各小组会议期间出现迟到、早退现象。出现迟到或早退,以10元为底线,每1分钟加1元,依此类推。3严禁会务人员未经上级同意,随意离岗、脱岗、串岗。凡出现在职岗位未经组长允许离开者,一次赞助20元,依此类推。各小组长4严禁会务期间会务人员手机铃响,场、内外人员统一执行。出现一次赞助10元,依此类推。考核专员5严禁在会

3、务期间与工作伙伴、酒店人员及客户发生争执、及冲突。出现一次赞助20元。场外总监6严禁会务期间打瞌睡。出现一次赞助20元。考核专员7学员签到处严禁伙伴领取学员名牌及造成现场拥挤。发现一次,赞助100元。签到组长8在学员住宿环节,严禁出现虚报、漏报及未经学员确认谎报学员住宿信息,导致学员报怨同时影响学员住宿安排。如现场出现临时变更(包括会务前2天内的修改信息),将采用备选酒店方案。出现信息未报,晚报,错报等,一个学员信息赞助50元。依此类推,因此而导致的赔偿费用由责任人承担。住宿组长9严禁出现会务现场学员名牌打印错误,重新更改。发现一次赞助50元,依此类推。客服组长10会务期间要求佩戴名牌。发现一

4、次扣5分,如有名牌遗失,赞助20元依此类推。考核专员11严禁会务期间,会务人员办事找借口。发现一次扣5分,狡辩一次赞助20元,依此类推考核专员12严禁会务现场大声喧哗。出现一次扣5分。考核专员13严禁会务期间翘二朗腿。出现一次扣5分。考核专员14场内会务人员在课程期间内,统一使用卡片方式传递信息,进行交流和沟通,严禁交头接耳,窃窃私语。违者一次扣5分。场内总监15严禁场内人员在课程精彩时未鼓掌或无精打采,不做回应。发现一次扣5分。考核专员16凡进入场内工作人员,一律严禁随意走动;场内行走时必须弯腰、低头,半蹲行走,以免引起老师的注意力分散。发现一次扣5分。场内总监17在学员住宿登记处,严禁工作

5、人员出现插队现象及造成现场拥挤,影响学员办理入住。发现一次扣10分。住宿组长18严禁会务期间,工作人员擅自食用水果及糕点,及课程中场休息时与学员共同食用。工作人员不得擅自饮用场内瓶装矿泉水。发现一次,扣10分,赞助10元,依此类推。水果组长考核专员19严禁场外人员擅自进入场内,场外人员进入场内或工作安排必须提交书面入场申请,由场外总监签字确认为准。发现一次扣5分,门卫组成员负连带责任,一次扣5分,依此类推。场外总监20一切工作服从直接上级安排。违者一次扣5分。考核专员21会务期间严格要求统一装装,白色衬衣、黑色西服套装,黑色皮鞋,女士化淡妆。违者一次扣5分。考核专员22物资领用责任人制度,领用

6、需专人由场内外总监签名确认,消耗性物品明确用法用量计划,工具性物品如有遗失按原价赔偿,出入库要主动签署出入库单。出现消耗性物品无计划领用一次扣5分,工具性物品遗失一次扣赞助10元,同时由责任人以物资同等价格给予赔偿。物资组长23会务期间场外工作人员,工作台面保持整洁、有序,与岗位无关的物品严禁摆放在桌面上,(如钥匙、钱包等)。发现一次扣5分。场外总监24当天会务结束时,将各岗位工作台面清理干净,方可离场,严禁遗留杂物、纸屑等。发现一次扣5分,依此类推。考核专员25各小组长需对组员会务现场纪律现象负责,严格按照会务制度执行,同时对工作内容进行培训,并制定培训计划和时间表。发现组员由于培训不到位导

7、致的工作失误,组长负100连带责任,赞助50元。经培训后出现工作失误由组员自己承担。考核专员26员工名牌每次会务结束需交回,由门卫组长统一回收交至客服组,以便下次会务继续使用。发现遗失或者没有上交,将于会务结束后交客服处统计,一次赞助20元。客服组长27对讲机使用者岗位确定:总指挥,场外总监,场内总监,物资组长,学员住宿组长,考核专员,水果组长,学员用餐组长。并每天工作结束后,主动交换物资组长处。非以上定岗人员不得随意使用对讲机,发现一次扣10分,相关责任人如有遗失对讲机,按原价赔偿。物资组长28向酒店外借的物资,由使用者直接负责,每天需要主动归还至物资组长处。没有主动归还的一次扣5分,如有遗

8、失的由责任者全额赔付酒店押金。物资组长29会务要求所有工作人员全程参与,包括会前培训和会后总结会,无特殊原因经申请批准的,不得迟到和早退。如有违反,取消下一次参加会务的资格。考核专员30学员样品由内场总监全权负责,需列明细清单,包括组别产品和样品件数(如有缺少的也需注明出处或原因,如老师需要等),交至物资组处。如出现清单不明或者样品无辜缺失的,由内场总监直接负责,一项赞助100元。内场总监31严禁所有会务人员禁止擅自拿取、使用会务制作用品,办公用品。发现一次,赞助100元。物资组长32严禁不服从组织调配及安排。出现一次,开除服务资格。场内外总监33会务人员必须熟读注意事项卡,清楚的了解会务环境

9、设施,以及自己岗位的注意点。如按注意事项卡片检查,未学习到位的,发现一次扣5分。场内外总监34招商处各展台布置,于会务开始前一周出具书面信息,确认桌台数量、摆放位置,及具体需求,由会务组负责与酒店协调确认可实施事项,给予回复;凡招商事项统一归口招商负责人对接,对临时增加事项及信息传递需出具书面方式进行传递,确保信息的准确性,规范标准;供应商要求服装统一。违反一次,招商负责人赞助100元。场外总监35复训学员组于复训学员签到当天,必须确认复训学员购买餐券人数,同时告之,签到完毕后将不出售餐券. 如后期仍有复训学员购买餐券,由复训学员管理组负责人,一次赞助100元,依次类推。场外总监、财务36场内总监对助教提出明确要求及考核,必须确保明确现场路形,同时场外工作人员对助教进行督导。一旦出现学员无助教引领用餐,及总载不知道开会场地,问到是第几组的学员,当下马上引领学员到场,事后将该组助教上报组委会,出现一次赞助50元,依次类推。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论