军休工作个人总结

1、军休工作个人总结百度军休工作个人总结 ，重新了一下发到百度。篇一：军休工作总结军休工作总结今年军休工作会议后，在上级 业务部门的指导与支持下，在局党委的有力领导下 ,以科学发展观为指 针，以强化服务为手段，以落实待遇为保障，以争创一流为目标，求 真务实、开拓创新、克服困难、不断进取，现将工作总结如下： 、全面 落实军休两个待遇始终把工作待遇问题放在第一位，抓好各项工作及 时到位，认真审查了休干的工资构成。、做好了走访慰问工作两节前后，对我县的全部军休干部进行了 走访慰问，发放了慰问品。同时，还经常到军休干部家中进行上门走访，把党和政府对军休 干部的关怀送到军休干部心中。、真情服务融洽了工休关系

2、。全面推行三心服务，即做到接待热心、解释耐心、服务精心。 坚持五必访制度，即重大节日必访、老同志生日必访、老同志住 院必访、家庭纠纷必访、邻里不睦必访。实现日常服务到位，重点服务到户，特殊服务到人。 积极稳妥地对封闭、单一的传统服务管理模式的内容、形式进行 改革，不断推进军休服务管理社会化，依托社区，为军休干部更好的 服务保障。篇二：军休工作总结军休工作总结年我们在省、市军休部门的指导和县民政局党组的领导下，紧紧围绕落实军休干部两个待遇的工作 中心，开拓创新，奋发进取，扎实工作，规范服务，各项工作都取得 了较好的成绩。现将今年以来的主要工作情况总结如下： 、主要工作根据年初民政 工作会议的部署

3、和要求，按照党和国家关于安置军队离退休干部的方 针、政策和规定，秉承全心全意为军休干部服务的理念，百度以落实 军休干部的两个待遇为工作重点，以发挥党支部战斗堡垒作用和管委 会三自作用为动力，以创建和谐军休所为抓手，着力在完善制度，规 范管理和周到服务上下功夫。（一）认真落实军休干部的两个待遇，丰富其晚年生活认真落实 政治待遇 ,保持其政治本色年初为符合订报条件军休干部报销了二份报 刊费，同时结合单位实际情况，所里还订了 * 日报、新安晚报、 中国民政、中国老年报、文摘周刊等报刊杂志，供军休干部 来所阅读、学习之用。坚持每月日、 日组织军休干部参加政治理论学习， 传达有关文件、 听报告和进行党性

4、教育等。及时通知休干参加县委、县政府组织的座谈会和外出参观活动。 月份在县委号召开展万名党员缅怀先烈、重温誓词活动中，组织 党员到* 厂开展了重温誓词的活动。月底召开了纪念建党周年座谈会，所党支部表彰了名优秀党员和 一名先进工作者，并且给全体工休人员、党员发了建党周年纪念品。认真落实生活待遇 ,丰富其晚年生活。元月份，在中央财政经费没到位的情况下，我们积极协调县财政 局给我所预拨了万元经费，保证了军休干部离退休金及各项生活补贴 足额及时发放。同时，根据县老干局的统一布置，范文写作我们及时完成了上报 离休干部信息的工作，保证了离休干部医疗费得以及时报销。月份组织军休干部进行了房改政策的宣传工作，

5、月完成了房改款 的测算、军休干部签字确认和上报工作。月份根据文件精神，我们采取登门慰问的方式，及时将离休干部 增发的生活补助费共元送到了每一位离休干部的手中。年底，根据文件规定我们及时调整了军休干部生活补贴和遗属生 活补助费，并将元的补发费用全部补发到位。月份组织对全所离退休及工作人员进行了体检，使一些疾病得以 早发现、早治疗。重大节日开展慰问活动。春节、八一期间及时将省市的慰问品送到军休干部家中；其他节 日所购买了米油等慰问品对全所工休人员进行了慰问；对生病住院的 老同志，我们在得到信息后，都能及时带着慰问品前往医院进行探望 慰问，尽最大努力帮助他们解决一些实际问题。组织军休干部参加健康有益

6、的集体活动 ,开展钓鱼、扑克、麻将等 项目的比赛，还组织身体健康的军休人员到 * 的徽园、海洋馆、世博* 馆、等处参观游览。（二）创新工作理念，提高服务质量。结合创先争优活动和省厅倡导的五心和五个一的要求，提出了创 新服务管理，建设和谐军休的工作理念。一是转变服务方式。制定和落实服务第一责任人和服务上门等长效机制，把间接服务 与直接服务有机结合起来。在今年的军休房改工作中，我们本着军休干部利益至上的原则， 在政策允许的范围内使军休干部的房改利益得到了最大化。思想汇报专题二是创新服务内容。在认真落实军休干部两个待遇的基础上，针对高龄休干逐年增多 及大多数休干子女不在身边的新情况，为休干健康咨询、

7、开展健康检 查，依据政策千方百计地帮助他们解决生活中遇到的实际困难，积极 探索开展以人为本的个性化服务。三是拓展服务渠道。引导军休干部走出庭院，融入社会，积极参与创建和谐社区和社 区群众文化建设等活动，参与社会公益事业活动。鼓励军休干部积极参加县老年大学学习。（三）强化民主管理、 民主监督， 增强军休工作透明度民主管理、 民主监督是做好军休工作的优良传统和重要内容。积极开展行风建设，加大所务公开力度，增强办事透明度，真正做到政策公开、管理公开、服务公开。以优良的行风促服务、促管理、促发展，自觉地将军休工作置于 休干的监督之下。所党支部十分重视管委会自身的建设和三自作用的发挥，凡涉及 工休人员切

8、身利益的重大事务都提交两委会集体讨论研究，执行情况 向管委会通报，沟通思想，征求意见，改进工作。管委会成员不顾年老体弱，关心和支持干休所的工作和建设，在 工休人员之间发挥了桥梁作用，为军休所的建设做出了突出贡献。最全面的范文写作网站（四）加强党支部建设，推动军休所各项 工作全面开展所党支部以县委号召开展万名党员缅怀先烈、重温誓词 活动为契机，组织党员到 * 厂缅怀先烈、重温誓词，使全体党员得到 了一次很好的党性教育，提高了党员的素质，支部的凝聚力、战斗力 得到明显增强，党员的先锋模范作用得到发挥，带动了工作人员精神 面貌的大改观， 呈现出了文明服务、 勤奋工作、廉洁守纪的良好势头。七一期间，我

9、所党支部被评为优秀基层党组织，受到了县直机关 工委表彰。积极开展文明单位创建工作，坚持每日打扫卫生，确保环境的美 化、亮化、净化，为休干来所办事和活动了整洁舒适的场所。今年我所通过了县文明委的检查验收，被县委、县政府授予 * 县 文明单位称号。认真抓好安全及计划生育工作。月中旬我们进行了安全工作大排查；计划生育工作在我所计生专 （兼）职人员的努力下，圆满完成全年的工作任务，特别是我所的孕 （环）检率达到 %，受到了上级领导和计生部门一致好评。二、存在问题一是军休干部的各项活动开展的还不够活跃，有待 于进一步改善。二是工作人员的业务水平参差不齐，有待于进一步学习提高。三、年度工作打算、组织工休人

10、员继续学习、广泛宣传贯彻落实 党的十七届四中、五中全会精神。深入开展创先争优活动，推进军休工作再上新的台阶。、继续加强党支部、管委会的组织建设和党员、范文职工队伍建 设，进一步发挥党支部战斗堡垒作用、管委会的三自作用和党员先锋 模范作用，为军休工作的顺利开展组织保证。、认真落实军休干部的两个待遇，鼓励引导老干部发表意见、提 出建议、发挥余热、参与社会公益活动。开展棋牌、钓鱼、参观学习等活动，丰富老干部的晚年生活，陶 冶老干部的生活情操，真正做到使老干部老有所养、老有所医、老有 所教、老有所学、老有所为、老有所乐。、继续完善各项规章制度，形成体现新时代、新阶段、新要求的 比较全面的、系统的具体化

11、、规范化的制度体系，狠抓规章制度的落 实，充分发挥规章制度在教育人、 引导人，约束人等方面的保障作用篇三：上半年军休工作总结上半年军休工作总结年上半年全市军 休工作，以党的十八大和十八届三中全会精神为指引，按照省民政厅 的工作部署和要求，继续围绕完成年度安置任务和落实军休干部两个 待遇，创新发展思路，以军休文化建设为重点，加强服务管理，完善 工作制度，规范工作程序，提高工作水平，推动军休事业健康发展。上半年工作成绩：一、做好接收安置工作。按照上级下达的年度安置计划，做好年度军休人员接收安置工作在完成军休职工安置扫尾的基础上，按照省厅的部署，适时启动 军休职工的接收安置工作。重点做了军工移交安置

12、联签文件的督促协调、待接收安置伤病残 退休军人的调查摸底工作，认真研究解决其地方性津贴补贴、医疗保 障、重症精神病人监护等重要环节的矛盾和问题。二、全面落实两项待遇。（一）严肃认真落实政治待遇，通过进一步完善制度和机制保证 了待遇落实的有效性。一是为市直师团职干部办理市委阅文证，并制定和规范各级干部 阅文制度。二是组织两次市直军休干部代表座谈会，就如何开展新形势下军 休服务管理和军休文化活动问题广泛听取军休干部意见和建议，拟定 工作计划和活动开展方案。三是继续做好重大节日走访慰问军休人员工作，对市直特困军休 人员家庭进行重点帮扶照顾。四是做好军休干部职工接访处理工作，妥善处理市军干二所、南 召

13、及方城县特殊上访事宜，确保军休群体和谐稳定。（二）不折不扣落实军休干部的生活待遇。做到了准确、及时发放，协调督促市财政局、市人力资源和社会 保障局、军分区后勤部等相关单位关于加强和改进军队无军籍离休 干部和退休退职职工移交安置工作的通知的联签，解决无军籍退休 退职职工地方性津贴补贴待遇落实问题。（三）多项举措确保军休干部医疗保障。军休办积极协调市医保中心、市财政局、市人力资源和社会保障 局等部向市政府打报告，关于落实名师职军休干部享受地厅级医疗照 顾提出申请，现正在研究签发中。（四）切实加强军休经费监管。规范军休资金拨付，加强对市、县两级军休资金使用的监管，在 对各地、各所（站）军休人员现有人

14、数进行调查核实的基础上，进一 步完善全市军休人员数据库，建立科学的军休资金分配机制。为确保军休经费专款专用，专项专用，指导建议各军休所（站） 建立独立帐户，实行经费独立核算。加强军休财会人员培训、教育和监管。三、创新优化服务管理。以落实军休基础设施建设十二五规划和军休机构信息系统推广应 用为契机，抓好规划项目建设，完善军休所（站）各项规章制度，建 立内涵丰富、形式多样、特色鲜明、充满活力的军休服务管理工作机 制，努力提高服务管理六化（规范化、标准化、专业化、信息化、社 会化、人性化）水平。积极对接和利用社会养老服务资源，造福军休干部。在市军干一所、军休服务管理中心总结分散安置军休人员服务管 理

15、工作经验，适时在全市推广。重视军休职工服务管理工作，积极探索社会化服务管理方式，争 取在这方面为全省军休职工服务管理改革创造新的经验。四、探索并大力推进军休文化建设。克服重物质保障轻精神抚慰的倾向，更加注重军休干部的精神文 化需求，加强以奉献、创新、和谐、快乐为主题的军休文化建设，大 力实施文化养老战略，打造军休文化品牌。（一）开展全市性军休文化活动。、收录忆军旅辉煌历程，记生涯光辉篇章活动的篇征文和简历， 出版文集光辉的军旅生涯，广受社会各界的关注和好评。在月日的济南军区暨鲁豫两省军地联席会上，受到河南省民政厅 常东河副厅长提名表扬，对推动新时期军休工作发展和军休文化繁荣 起到了积极的促进作

16、用。、组织军休干部积极参加全国和全省性的军休文体活动：在月份 组织新野县军休所、军干二所参加省厅组织的扑克牌双升比赛，获得 全省第一名的好成绩。在月、月份下发通知，组织各县区开展庆祝省厅建国六十五周年 文艺汇演节日选拔赛的活动，并筛选优秀节目参展。、有计划地组织全市军休人员开展各类活动。以宛民文下发年度军休文化活动方案，对全年度军休文化活动 作出部署和安排。（二）开展普及性文体娱乐活动。、指导各军休所（站、中心）经常性开展形式多样的文化娱乐活 动，达到书画协会有授课，门球队有训练，棋牌室有比赛，合唱队经 常练，体育竞赛不间断，形势教育专题讲座经常办。、在市直军休单位中设置文化活动责任流动旗帜传

17、递机制，做到 时间、人员、内容、效果四个到位，引领和带动全市军休文化活动不 间断、常态化、经常化，形成良性运转机制。要求市直军休所坚持做到年初有规划、 季季有计划，月月有安排， 周周有活动。市直三个军休单位月月轮流值班，组织市直全体军休干部文化体 育活动。值班单位提前将活动内容、形式、规则以及时间、地点、注意事 项等通知其他两个单位，并将具体活动方案报军休办，以便从整体上 把握活动进展情况，查看活动效果，指导活动有效开展，督促相关值 班单位切实把活动落到实处。月份召开了党校教授政治形势报告会、月份举行了军休系统迎七一红歌演唱会。受到了老同志们的赞赏和好评。（三）探索并推进军休文化社会化。 鼓励军休干部走出庭院，融入社区，充分发挥自身政治优势和军 休服务单位整体优势，积极投身社区群众性文化体育活动之中，使军 休文化与社区群众文化有机结合。五、大力加强军休信息宣传工作。（一）深入开展调查研究工作。 围绕伤病残退休军人医疗保障、军休职工移交后的服务管理、现 有军休所如何可持续发展和军休干部关心的热点、难点问题深入做调 查研究，要求 （转载于 :在点网:军休工作个人总结 ）各服务管理单位形成 深度的调研报告。（二）创办军休简报 。 创办简短、灵活、快捷、具有汇报性、交流性和业务指导性的的 军休简报