版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、【精品文档】海涛文化传媒Haitao culture media Co. Ltd.治理制度Management system公司营销会议制度中国成都论文资源网 wwwLwenzy 【精品文档】营销会议制度一、目的本规定旨在明确营销会议的原那么, 标准公司会议程序,增强各部 门、各员工之间的沟通协调,以提升会议的效率和效果.二、会议制度1、本规定所指的会议包括营销中央与其他职能部门协商会议、部门例会及全部门员工会议.2、本规定适用于营销中央内部所有的会议.其他部门的内部会 议可参照相应的会议纪律依据实际情况安排,或可参照此制度执行.3、营销会议由主管业务的公司领导主持,负责营销中央内部会 议、全
2、体员工会议及部门例会的组织工作.4、营销会议必须通知到本人,各分公司分部会议的通知由 各分公司分部自行安排.公司全部门员工参与的会议通知采取两 种形式:公告和分级通知.分级通知到各组主管为止,再由各组主管 向下传达.5、每次会议前,会议组织者要负责落实会场安排,如会场音响 器材、幻灯机等.并在会议正式举行之前把会议的时间、地点、主题 及有关事项的大致安排预先通知与会者, 如会议原方案有变动,会议 组织者要及时调整会议事项,并通知原定与会人员.6、所有应会人员到会时会议正式开始.如非特殊情况,所有被 通知应会人员必须准时出席【精品文档】7、会议实行签到制度,所有与会人员均需签到.每次会议必须 有
3、会议记录,由负责组织会议的领导安排专人负责执行, 记录人要严 格遵守会议原那么和纪律,保守会议内容和相关机密.8、所有与会人员必须根据会议性质和主题提前做好工作准备 如 促销活动主题、思路建议,营销总结提纲等.9、会议结束后,必须将会议记录和与会人员签到名单交于专人 保管.三、会议纪律1、与会人员应严格遵守会议时间,不迟到、不早退,最好提前5分钟到场.原那么上不允许出现请假、缺勤现象,如因特殊情况无法 参加会议者,须提前1小时 通知本部门负责人.对无故迟到、早 退、缺席者按公司相关考勤治理制度及奖惩制度处理.2、会议开始前,与会人员应将 等设备设为静音状态,会议 进行中不允许在会议室内拨打、接
4、听 ,不得吸烟.3、他人发言时,其他人应保持安静,严禁在私下闲谈、讨论、 交头接耳.4、严格根据会议流程进行,发言简明扼要,条理清楚,不可夸夸其谈、长篇大论.5、会议结束后,与会人员自觉维护会议室卫生,清理整洁会议室垃圾,关闭电灯、空调等设施.6、对于会议上传达的政策和相关的促销信息,相关负责人要及【精品文档】时整理并按时按质执行到位.四、会议种类及时间流程会议主要分为两种,例会和临时工作会议,例会又分为周例会和 月例会.具体会议类型根据需要安排.1、周例会:每周召开一次,时间定为周六下午 5:00 如遇法定 节假日那么顺延至节后进行.2、月例会:每月召开一次,时间定为每月的第一周第一天上午1
5、0:00.3、临时工作会议:由营销经理或各部门、各分组主管有需要时 召开.二0一五年六月二十四日主题:营销会议制度抄送:营销中央、各部门、分公司分部运营中央促销组一一【精品文档】附件1会议签到表会议名称会议地点会议时间¥ _日主持人职务记录人序号参会人姓名职务部门备注1234 4567891011121314151617181920【精品文档】附件2会议记录表编号:序号:会议名称会议地点会议时间_年 _M _日主持人职务记录人参会人员缺席人员会议摘要:【精品文档】附件3营销会议组织流程负责人员拟定会议主、一口X题、内容、时M刖Y间、地点1<7 J准备会议材料、JJ? 确正分云人口 * 安排会议场所1,),11发送会议通知1 参会人<J会中z>
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度吊车项目合作开发合同
- 2024腾讯地图导航服务合作协议3篇
- 老人财产分割的协议书范本2篇
- 化工设计-ASPEN软件:化学动力学类反应器
- 人教版九年级化学第二单元过关训练课件
- 销售代理佣金合同书销售佣金协议大全
- 一村一品课件
- 银行员工管理案例
- 2024建筑工程施工监理合同2篇
- 两人合伙公司的协议书范本
- 2024年贵州省黔东南州直属事业单位招聘108人历年(高频重点复习提升训练)共500题附带答案详解
- 小学教师职业生涯发展规划
- 2024国家开放大学电大专科《社会调查研究与方法》期末试题及答案
- 2024年全国宪法知识竞赛经典试题库及答案(共90题)
- 《软件培训讲义》课件
- 14《答谢中书书》对比阅读-2024-2025中考语文文言文阅读专项训练(含答案)
- 2024年郑州文化旅游和体育集团招聘笔试冲刺题(带答案解析)
- 物业管理未来发展规划方案
- 滑膜炎的微环境调控
- 代持股份免责协议书
- 救援无人机应用
评论
0/150
提交评论