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文档简介

1、人生赢家Papi酱,终于还是“认怂 了上个月,papi酱在视频中官宣我要当妈妈了,引来了一大波网友的点赞和祝福.前几天,在一档综艺节目中,当嘉宾们在讨论:职场女性怀孕之后的焦虑.正在孕期中的 papi酱,马上提出:是真的会焦 虑的.这多少令我有些惊讶.她已经这么红了,事业也算得上成功,而且老公体贴、长辈 开明.在常人眼里已经是人生赢家的她,却和千千万万的职场女性一样在为怀孕焦虑:如何跟同龄人竞争?孕期反响会不会影响工作?产假回来工作是否会变动?成为妈妈,对职场女性的工作和生活影响究竟有多大?答案,可能比你想的更复杂.1职场对怀孕女性的残酷,你想象不到也是在上个月,微博上有过这样一个热搜#上午查

2、出怀孕下午 就被解雇#.钟女士上午在医院检查出怀孕, 于是告诉经理,自己怀孕了, 想休一天假.结果下午四点多,经理回复她:不用来上班了,你 已经被解雇了.怀孕和失业同时发生,钟女士完全慌了,没有工作怎么养活 孩子和自己.第二天她到公司的时候,公司的门卫把她拦在了门外,还把 她放在公司的东西都给扔了出来.后来的钟女士由于身体、情绪等各方面原因,钟女士自然流产了.她将公司告上法庭,当然这个官司最后钟女士赢了,但悲剧已然发生.工作和这个孩子,她都失去了.最可怕的是,这样的悲剧并不是个例.网上曾传出了刘强东和京东员工的一个饭局视频,其中京东女副总裁杜爽不安地坦白自己意外怀孕.刘强东:哦,你别喝了,恭喜

3、恭喜.杜爽:他们都不知道呢,由于之前是高危,医生说高危,不一定能留下来,所以也没跟大家说.刘强东:为什么不休息啊,应该休息保胎.杜爽:我不会耽误工作的,老板.刘强东:你这体质,我倒希望你去多请下假,说实在的,你们休假也给弟兄们一点时机, 有时候不要认为自己一天不在了整个部门就散了,不会的,我在美国八个月公司都没散过. 是不是, 你也当如此.相信有点职场经验的人,都能感受刘老板话里行间的意思.如今社会的女性,尽管地位早已今非昔比,但社会固化的性但社别意识却依然存在.虽然男女平等已经得到现代人的认可,会对女性的要求似乎更加苛刻.很多在职场有一番作为的女性,都会被问到这个问题:请问你如何平衡你的生活

4、和工作?前央视主持人张泉灵曾答复:我要明确告诉你的是,我很讨 厌这个问题.这个问题的背后,本身就是偏见.同样是企业家,记者们却很少问男性如何平衡家庭和事业, 哪怕他们答复没有太多时间兼顾家庭,别人也不会去指责他.相反,当女性走上职业道路之后,如果不能做到兼顾家庭,就算事业开展得不错,别人依然会觉得她不成功.可是,凭什么呢?妈妈又不是超人,为什么要求她们全都要做好 ?2女性在家庭中,总是被无视付出在职场,我们尚且能说一个女性在工作上能取得多大的成就 完全由她自身水平决定.回归家庭中,理应由两个人共同承当起的家庭责任,却常常只是女性一方出力过多.日剧?坡道上的家?,女主被指控亲手淹死了自己的孩子.

5、细究之下,大家才发现这个恶魔母亲其实早就不堪重负.在所有工作日,她的丈夫借口工作忙不愿回家分担家务.回家之后也睡的迷迷糊糊,还让辛苦了一天的老婆别打搅自己.孩子半夜哭,他也会抱怨说:要是我妈,肯定不会让她哭的.那谁谁谁,一个人也把孩子照顾得很好呢 ?明明自己才是那个失职的父亲,却在法庭上指责妻子是个不 合格的母亲.网络上曾流行过一个段子当妈式择偶、保姆式妻子、丧偶式 育儿、守寡式婚姻是中国女人的四不幸.戏谑背后,流露出的是女性对男性在家庭中缺位的控诉和心 酸.韩剧?死也很好?里的二胎妈妈崔敏珠,在一次公司活动中 接到老师说孩子发高烧的 , 心急如焚的她央求丈夫去看看孩 子,结果丈夫却推三阻四,

6、甚至劝说她辞职.她在 中质问丈夫,为什么当初立下做彼此人生伴侣的誓言,如今却让我一个人养孩子?当男性还没有做好当一个好爸爸的准备,女性就已经开始投 入本钱和做出妥协,并且不断地退让自己的底线.而女性为家庭付出的劳动和辛苦,总是被轻视,总是被视为 没有价值和意义.3希望她们被温柔以待实际上,我身边的女孩子们越来越不愿意结婚,更遑论生孩子.原因很简单,无非是在纠结孩子教育、婆媳相处、父母养老 这三个问题.社会一直在问女性为什么不想结婚,为什么不想生孩子了, 但是却没有尝试过为她们解决这些困惑和问题.你们只管劝我结婚生孩子,却没有一个人帮我带孩子,也没 有一个公司愿意等我.如何兼顾工作与家庭,从来都不是,也不该是女性一方的难 题.我们常说母爱很伟

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