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文档简介
1、*市人民医院临床专科效劳水平提升建设工 作实施方案2021-2021年为增强医院综合水平建设,根据?福建省卫生计生委关于印发 福建省县级医院临床专科效劳水平提升建设工作方案的通知?闽卫医政函2021146号精神及市、区卫计主管部门部署要求,结合 我院实际,制定本实施方案.一、建设目标通过实施医院专科水平提升建设,进一步落实?县医院医疗服 务水平根本标准?和?医院医疗效劳水平推荐标准?国卫办医发2021122号,提升医院临床专科效劳水平,至U 2021年,医院的 医疗效劳水平到达?推荐标准?要求,争取 2-4个市级临床重点专 科.二、建设内容根据?根本标准?和?推荐标准?要求,在现有内科、外科、
2、 妇产科、儿科、眼科、耳鼻咽喉科、口腔科、精神科、感染性疾病 科、急诊医学科、康复医学科、重症医学科、麻醉科、医学检验科、 医学影像科、病理科、职业病科等一级诊疗科目的根底上,根据医 院的功能定位、效劳人口和实际需求,逐步开设独立的心血管内科、 呼吸内科、消化内科、神经内科、内分泌科、普通外科、神经外科、 骨科、妇科、产科、泌尿外科等二级诊疗科目.重点增强内科、外 科、儿科、妇产科、急诊医学科等五大临床核心专科和精神科、康复医学科、新生儿科、重症医学科、血液透析科等五大临床薄弱学 科.增强手术室建设,按国家标准建设胸痛中央和卒中中央.一增强人才建设.积极培养或引进医院急需关键薄弱学科 带头人,
3、根据学科特点和要求,每个学科建立一支独立的学科团队, 培养4-5名业务骨干.每年选送 2-4名专业技术人员到三级医院进 修,参加省内外相关专业诊疗技术培训.优先选派急需关键薄弱学 科骨干参加培训.二完善设施设备.根据?根本标准?和?推荐标准?,结合临床需求,根据“填平补齐的原那么,配齐配足医院病区病房根本 设备设施以及专科设备.至 2021年,医院购置64排螺旋CT一台、 1.5T磁共振1台、DSA1台,新增彩超2台、C臂机、关节镜、呼吸 机等设备.三提升技术水平.采用送出去、请进来的方式,增强医务 人员培训,提升医疗技术水平.重点提升微创手术、复杂疾病诊断 及三级医院下转患者接续治疗等 3个
4、方面水平.四增强医疗质量治理,落实医疗治理核心制度.建立医疗 质量治理体系,有明确的医疗质量和平安治理领导组织和主管部门, 并充分发挥作用;院科两级定期开展医疗质量限制、评估和监测, 实施医疗效劳全过程质量治理与持续改良;临床科室认真落实首诊 负责、三级医师查房、分级护理、会诊、值班和交接班、疑难病例 讨论、急危重症患者抢救、术前讨论、死亡病例讨论、查对、手术 平安核查、手术分级治理、危急值报告、病历书写与病历治理、抗菌药物分级治理、临床用血审核等医疗治理核心制度.五增强医疗平安风险治理.树立医疗平安风险治理意识,建立医疗风险防范机制,有医疗质量和平安治理领导组织和主管部 门,并充分发挥作用;
5、建立医疗平安事件报告制度和预警制度,定 期分析医疗平安风险,及时反应临床科室;落实患者平安目标,细 化到职能部门和临床科室,责任到人.六标准诊疗效劳.增强临床路径治理,继续完善医院现有的临床路径治理,2021年标准实施临床路径治理的出院人数占总出院人数的10% 2021年到达35% 2021年到达50%O±o积极与基层 卫生院和卫生效劳中央开展分级诊疗工作.四、工作举措?1、成立提升专科效劳建设工作领导小组,研究制定相关制度及 工作方案,检查监督各项工作完成情况,组成人员如下:组长:副组长:成员:2 、制订提升专科效劳水平工作方案,按方案逐步完成提升专科 效劳水平工作.3、对于重点提
6、升的专科给予经费上的保证,优先配备所需的设 备及设施,同时在年终考核、评优评先、职称晋升上予以倾斜.五、实施步骤?一方案阶段2021年4月-5月底根据?福建省县级医院临床专科效劳水平提升建设工作方案?,对照?根本标准?和?推荐标准?,查找医院的差距和缺项,组织有 关职能科室、临床科室负责人,制定本院专科水平提升建设实施方 案及年度工作方案.二实施阶段2021年6月-2021年5月.?1、2021年6月一2021年12月:完善重症医学科和急诊科独立建制,建立康复医学科病房,设置10张床位,配齐人员及设备. 完成血液透析中央、新生儿重症病房的建设.2、2021年1月2021年12月:完成病理中央、临床检验中央 及影像中央建设.根据标准完成脑卒中中央建设.3、2021年6月一2021年5月:在一级诊疗科目的根底上,根据医院的功能定位、效劳人口和实际需求,开设独立的心血管内科、 呼吸内科、消化内科、普通外科、骨科等二级诊疗科目.三考核评估2021年6月-10月.?2021年6月30日前,对照?根本标准?和?推荐标准?,对医 院医疗效劳水平进行全面自评,并形成自评报告提交上级卫计主管 部门,接受卫计主管部门验收评估.五、工作要求?1、院提升专科效劳
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