新时代的劳动者3

1、1.劳动（1）.劳动的含义（2）.劳动的意义20102010年政府工作报告年政府工作报告 要继续实施积极的要继续实施积极的就业政策。加强政策支就业政策。加强政策支持和就业指导。建立健持和就业指导。建立健全公共投资带动就业的全公共投资带动就业的机制。继续加强职业技机制。继续加强职业技能培训，完善就业服务能培训，完善就业服务体系，健全劳动力输出体系，健全劳动力输出输入地区协调协作机制输入地区协调协作机制. .我们要通过持之以恒的我们要通过持之以恒的努力，创造更多的就业努力，创造更多的就业机会，让广大劳动者各机会，让广大劳动者各尽所能、各得其所。尽所能、各得其所。2、如何解决就业问题？1、为什么要重

2、视就业问题？2、就业、就业（1）为什么要重视就业问题？）为什么要重视就业问题？ 重要性（就业的重要意义）重要性（就业的重要意义） 就业是民生之本，对社会和劳动者个人都有重要意义：a、对社会：、对社会：使劳动力和生产资料相结合，生产出社会所需要的物质财富和精神财富。b、对个人：、对个人：取得报酬，获得生活来源，使劳动生产力能 够不断再生产； 利于实现自身的社会价值，促进人的全面发展。2、就业、就业（1）为什么要重视就业问题？）为什么要重视就业问题？ 必要性必要性我国的就业形势严峻：我国的就业形势严峻：a a、我国人口总量和劳动力总量都比较大、我国人口总量和劳动力总量都比较大; ;b b、劳动力素

3、质与社会经济发展的需要不完全适应、劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应; ;c c、劳动力市场不完善、劳动力市场不完善, ,就业信息不畅通就业信息不畅通. .2、就业、就业（2）如何解决就业问题）如何解决就业问题 党和政府：党和政府：实施积极地就业政策实施积极地就业政策加强引导，完善市场就业机制加强引导，完善市场就业机制扩大就业规模，改善就业规模扩大就业规模，改善就业规模 劳动者个人：劳动者个人：树立正确的就业观念树立正确的就业观念自主择业观自主择业观竞争就业观竞争就业观职业平等观职业平等观多种就业观多种就业观 第一，我学的是管理第一，我学的是管理, ,也想做管理也想做管理. .但是得是高

4、但是得是高档次的管理岗位，一般档次的管理岗位，一般的社会地位低的小职员的社会地位低的小职员, , 不干。不干。 第二，得用人单位来第二，得用人单位来求我，三顾茅庐我才能求我，三顾茅庐我才能出山。出山。 第三第三, ,招聘会上这么多招聘会上这么多人，挤都挤不进去，怎人，挤都挤不进去，怎么能找到工作啊？么能找到工作啊？ 大家认可他的求大家认可他的求职条件吗？职条件吗？ 你认为他的思想你认为他的思想观念存在哪些问观念存在哪些问题？题？ 作为劳动者，我们作为劳动者，我们应该怎样就业？应该怎样就业？信息不通啊！信息不通啊！劳动力市场不完善，就业信息不畅通劳动力市场不完善，就业信息不畅通劳动力素质与社会经

5、济发展需要劳动力素质与社会经济发展需要不完全适应不完全适应我国人口总量和劳动力总量都比较大我国人口总量和劳动力总量都比较大1.1.该砖厂侵犯了劳动者的该砖厂侵犯了劳动者的哪些权益呢哪些权益呢? ? 3 3维护劳动者权益的维护劳动者权益的依据依据是什么呢是什么呢? ? 2 2请大家出谋划策指导一下请大家出谋划策指导一下: :应该应该如何维护如何维护劳劳动者的合法权益呢动者的合法权益呢? ? 4. 4. 实现和维护劳动者权益的实现和维护劳动者权益的意义是什么？意义是什么？ （为什么）（为什么）二、依法维护劳动者权益二、依法维护劳动者权益 1 1、明晰劳动者权利的内容、明晰劳动者权利的内容平等就业和

6、选择职业的权利平等就业和选择职业的权利取得劳动报酬的权利取得劳动报酬的权利休息、休假的权利休息、休假的权利获得劳动安全卫生保护的权利获得劳动安全卫生保护的权利接受职业技能培训、享受社会保险接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争议处理的权利和福利、提请劳动争议处理的权利法律规定的其它权利法律规定的其它权利政府政府规范劳动关系，规范劳动关系， 依法维护劳动者的权益依法维护劳动者的权益中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动合同法中华人民共和国劳动合同法中华人民共和国劳动争议调解仲裁法中华人民共和国劳动争议调解仲裁法二、依法维护劳动者权益二、依法维护劳动者权益 2 2、如

7、何维护劳动者权益、如何维护劳动者权益 劳动者劳动者依法签订劳动合同依法签订劳动合同具体的维权途径：具体的维权途径：协商调解仲裁诉讼其他：信访、媒体曝光其他：信访、媒体曝光二、依法维护劳动者权益二、依法维护劳动者权益 2 2、如何维护劳动者权益、如何维护劳动者权益 二、依法维护劳动者权益二、依法维护劳动者权益 3 3、维护劳动者权益的意义（为什么）、维护劳动者权益的意义（为什么） 实现和维护劳动者权益，是社会主义制度的实现和维护劳动者权益，是社会主义制度的本质要求；本质要求；有利于规范和协调劳动关系；有利于保障劳动者有利于规范和协调劳动关系；有利于保障劳动者的主人翁地位；有利于调动和发挥劳动者的

8、积极的主人翁地位；有利于调动和发挥劳动者的积极性和创造性。性和创造性。 1 1、明晰劳动者权利的内容、明晰劳动者权利的内容2 2、如何维护劳动者权益、如何维护劳动者权益 二、依法维护劳动者权益二、依法维护劳动者权益3 3、维护劳动者权益的意义、维护劳动者权益的意义 权利是以义务为前提的，自权利是以义务为前提的，自觉履行义务是获得权力的前提。觉履行义务是获得权力的前提。2 2、明晰劳动者权利的内容、明晰劳动者权利的内容1 1、如何维护劳动者权益、如何维护劳动者权益 4 4、权利和义务的关系、权利和义务的关系就业的意义就业的意义我国的就业形势我国的就业形势解决就业问题解决就业问题依法依法维护维护劳

9、动劳动者的者的权益权益劳动劳动 与与就业就业劳动的意义劳动的意义如何维权如何维权维护劳动者权益的意义维护劳动者权益的意义新新时时代代的的劳劳动动者者政府实行积极的政府实行积极的就业政策就业政策劳动者转变劳动者转变就业观念就业观念劳动者维权途径和技巧劳动者维权途径和技巧政府颁布法律维权政府颁布法律维权劳动者依法享有的权利劳动者依法享有的权利劳动者权利和义务相统一劳动者权利和义务相统一综合探究综合探究 你的职业理想是什么？你的职业理想是什么？ 你了解哪些求职知识和技巧？你了解哪些求职知识和技巧？ 你认为创业者应具备哪些素质？你认为创业者应具备哪些素质？ 为了将来，我们现在应该做哪些为了将来，我们现

10、在应该做哪些准备？准备？信息不通啊！信息不通啊！劳动力市场不完善，就业信息不畅通劳动力市场不完善，就业信息不畅通劳动力素质与社会经济发展需要不完全适应劳动力素质与社会经济发展需要不完全适应劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应我国的人口总量和劳动力总量都比较大我国的人口总量和劳动力总量都比较大我国的人口总量和劳动力总量都比较大我国的人口总量和劳动力总量都比较大我国人口总量和劳动力总量都比较大我国人口总量和劳动力总量都比较大; ;劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应; ;劳动力市场不完善劳动力市场不完善, ,就

11、业信息不畅通就业信息不畅通. .同学们同学们, ,你能举出党和政府关注和促进就你能举出党和政府关注和促进就业的例子吗？业的例子吗？ 实施积极的就业政策，加大就业实施积极的就业政策，加大就业培训，提供就业信息，完善市场就业培训，提供就业信息，完善市场就业机制，扩大就业规模，改善就业结构。机制，扩大就业规模，改善就业结构。国家国家3 3、解决就业问题、解决就业问题1.1.劳动的含义劳动的含义 劳动是脑力劳动和体力的支出，是物质财富劳动是脑力劳动和体力的支出，是物质财富和精神财富的创造活动。和精神财富的创造活动。一、劳动的含义和作用一、劳动的含义和作用2.2.劳动的作用劳动的作用 从从个人角度个人角

12、度来说，是取得收入，获得生存来说，是取得收入，获得生存的谋生手段。的谋生手段。 从从国家的角度国家的角度来说，劳动创造物质财富和来说，劳动创造物质财富和精神财富，是人类文明进步发展的源泉。精神财富，是人类文明进步发展的源泉。途途径径1 1、就业的意义、就业的意义 对国家对国家: :就业有利于促进经济的发就业有利于促进经济的发展和社会的全面进步。展和社会的全面进步。 对个人对个人: :就业是民生之本，是劳动就业是民生之本，是劳动者谋生的重要手段，有利于促进人的全者谋生的重要手段，有利于促进人的全面发展。面发展。二、就业意义和形势二、就业意义和形势当前严峻的就业形势当前严峻的就业形势,是靠父母关系找是靠父母关系找工作呢还是靠自己呢工作呢还是靠自己呢?劳动是光荣的劳动是光荣的,那工作到底有没有高低那工作到底有没有高低贵贱之分呢贵贱之分呢?为什么为什么?作为一名高层知识分子作为一名高层知识分子,是持价待沽还是持价待