农民工与三农寒假实践报告

1、农民工与三农寒假实践报告调查时间： 20* 年 2 月 3 日至 8 日；调查地点：XX省XX市；调查单位：武汉长江通江隧道施工基地、武汉鲁巷家乐 福施工基地、武汉九峰森林公园施工基地；调查人员：动物科技学院 04 级动物医学（ 2）班 王敬 文；背景概况： 农民工进城打工已是近年来社会关注的焦 点，那么国家在给了农民工那么多政策与支持之后，现在的 农民工生活的状况有怎么样呢，带着疑问我对这三个地方的 439 名农民工进行了问卷调查和现场的采访。总结的论文如 下：一、农民工就业条件和生存状况逐步改善1、改善生活、增长知识、学技术是农民工进城务工的 主要目的在 439 名被调查者中， %的农民工

2、外出务工的主要目的 是多挣钱，改善生活；%的农民工是出来磨练自己、增长见识、学技术和寻找更适合自己发展的地方和职业。有 80%的 农民工常年在外务工，临时性出来务工经商者仅占%。从家庭成员外出情况看，有 %的农民工家庭全家迁徙到武汉， %的 家庭是劳动力全部外出务工经商。从外出务工经商时间来看， 1文档收集于互联网，如有不妥请联系删除 .农民工平均在外务工经商时间有 6 年多，其中在武汉务工经 商时间接近 5 年。2、农民工工资支付保障制度基本得到落实，收入水平 有所提高农民工的工资能定期、 规范、及时地领取。 在被访者中， 按月领取劳动工资的占 %，工程完工后领取劳动工资的占 %， 其余采取

3、按年、按天、干完即领取等其他获得劳动工资的方 式。克扣、拖欠农民工工资的现象大为减少，%的农民工劳动工资从未被克扣，只有 %的农民工偶尔被克扣劳动工资。 有%的农民工劳动工资从未被拖欠， %的农民工劳动工资偶尔 会被拖欠，只有 %的农民工劳动工资经常被拖欠。工资被克 扣和拖欠的原因是由于部分用工企业资金周转困难，或者是 扣留一部分钱，作为防止不辞而别的手段，或者是上一级暂 时经费有困难，缓发工资。这三地农民工的平均月收入为 1000 元左右，比去年的 900 元略有增长。正常情况下，农民 工平均每人每月的固定支出是 400 元，其中，用于食品消费 支出 250 元，占固定支出的 %。3、社会保

4、障进入农民工领域 养老、医疗、失业保障等问题已经引起各用人单位和农 民工的重视，各种保险开始进入农民工领域。在被访者中， 由单位、自己或双方共同购买了医疗保险的占%，购买了工伤保险的占 %，购买了养老保险的占 %，购买了失业保险的占 %。炎热的夏季，高温条件下工作，有 %的农民工能享受到单位 的防暑降温措施， %的农民工自己花钱采取防暑降温措施， 仅有 %的农民工没有采取任何措施。4、部分农民工取得专业技术，成为企业骨干 努力提高职业技能是改善就业环境的重要手段。通过自 学专业知识、参加短期职业培训、接受长期职业教育、拜师 学艺等方式，有 %的农民工获得高级专业技术证书， %的获得 中级专业技

5、术证书， %的获得初级专业技术证书。有 %的农民 工进入企业管理阶层和成为专业技术人员，%的成为公司职员和技术工人。农民工的职业比以前要相对稳定，人均连续 从事目前职业已达 32 个月。一年中，人均在外务工经商时 间为个月，大多数仅在春节期间回乡与亲人团聚。部分农民 工开始享有与市民同等的生活福利待遇，在被访者中，有 % 的农民工与就业单位签订了劳动合同或协议，%的农民工能够领取加班补贴， %的农民工能够得到工伤补偿，还有 %的农 民工享有住房补贴， %的农民工享有带薪休假， %的农民工享 有妇女带薪产假， %的农民工缴纳住房公积金。5、七成以上农民工具有相对稳定的住所，随迁子女享 有平等受教

6、育机会稳定的工作、固定的住所、方便的就学条件，是农民工 迁居城市、安定生活、减少流动的保证。在被访者中，有 % 的农民工居住在单位免费提供的集体宿舍里，%的农民工在3文档收集于互联网，如有不妥请联系删除 .城区或城郊结合部租房居住， %的农民工得到亲戚朋友免费 提供的住所，还有 %的农民工自己购买了成套的房屋，其他 农民工则栖身在简陋工棚或者在工作地点搭铺居住。随着住 所的基本稳定，部分农民工添置了一些基本的耐用生活消费 品。农民工子女的就学条件、就学政策有了很大改善。为解 决进城务工经商农民工子女义务教育问题，武汉的每个中心 城区都有几所普通中小学校，接受农民工子女入学，享有与 市民子女同等

7、的义务教育就近入学待遇，不需交纳借读费、 赞助费等相关费用。在被访者中，有%的农民工带有子女外出就学，其中， %的农民工子女进入学校接受教育，仅有 %的 农民工子女辍学。 在入学子女中， %的子女进入了公办学校， % 的子女进入了民办学校， %的子女进入了民工学校。6、绝大多数农民工逐渐适 XX 市生活随着务工及生活条件的改善，的农民工能够适XX市生 活，不太适应或不适应的仅占 %。对于现有的生活条件， %的 农民工感觉比较好， %的农民工感觉一般，仅有 %的农民工感 觉比较差。与前几年相比，觉得现在就业环境变好了的农民 工占 %，认为差不多的农民工占 %，认为变得更差的农民工仅 占%，还有

8、%的农民工没有考虑这个问题。 展望未来的生活， 有近一半的农民工表示要留在城市发展、定居，%的农民工表示赚钱或学到技术后回家乡生活，还有%的农民工抱着无所谓的态度。二、影响农民工务工及生活状况的主要问题 武汉在贯彻落实科学发展观和构建和谐社会思想的指 引下，各级政府把妥善解决农民工问题作为一项重要任务来 抓，使广大农民工的就业环境、生活条件有了很大改善。但 是在农民工务工经商过程中，依然存在很多问题。1、文化程度低，专业技术缺乏在 493 名被访者中，初中及以下文化程度的占 %，大多 数农民工是放下锄头，拿起斧头，%的被访农民工没有专业技术证书。大批农民工涌入武汉与城市失业人口竞争就业岗 位，

9、由于文化程度低， 专业技术缺乏， 大多只能从事那些脏、 累、险的体力工作。2、工作时间长，收入水平低 有的用工单位仍然将农民工与廉价劳动力划等号，农民 工工资水平偏低，同工不同酬的现象依然存在。 20* 年被访 农民工的平均年收入虽然达到 10714 元，而同期城镇在岗职 工年平均工资是 18505 元，两者相差近 1 倍。农民工工资与 工时也及不相称， 调查中， %的被访农民工平均月收入在 800 元以上，看起来不算太低，但劳动时间长，超负荷从事繁重 工作。被访农民工平均每周工作 5 天的仅占 %，工作 6 天的 占%，工作 7 天的占 %，人均每周要工作天。平均每天工作 时间为小时，其中，

10、每天工作时间 8 小时的占 %，8 小时以下 的仅占 %，8 小时以上的占 %。由于工时水平低，为了挣更多 5文档收集于互联网，如有不妥请联系删除 .的钱，时间对农民工来说至关重要， 他们只能加大劳动强度、 延长劳动时间来获得更多的报酬。3、社会保障面窄，安全隐患较多调查中我们感觉到， 农民工的社会保障严重滞后， 工伤、 医疗、失业、养老保险的覆盖面都在25%以下。在农民工工作的岗位上，劳动安全防护措施较为严密或非常严密的仅 占%，大部分农民工是在保障缺失的情况下从事相当艰苦甚 至高度危险的工作，长时间疲劳过度，安全隐患多，尤其是 建筑行业， 以上三家工地发生安全事故伤亡的人员90以上是农民工

11、。医疗、失业应有保障的缺乏，农民工生病、失业 的承受能力软弱。在务工经商期间生病时，只有%的被访农民工会去正规医院看病， %的会去个体诊所， %的选择自己到 药店买药，还有 %的舍不得花钱看病，选择不看病、不吃药 或者回老家再做打算。当农民工被解雇或辞退工作后，这部 分人就会暂时的或很长时间成为无业游民，生活就会失去保 障。4、居住相对拥挤，文化生活单调 农民工进城后面临的第一大题就是找个落脚安身之处， 大多数只能租房居住， 或住在建筑工地的工棚里， 房间拥挤、 采光和通风条件差。被访农民工的人均居住面积仅为平方米。 农民工的业余文化生活也令人担忧。不宽裕的收入、不高的 文化水平、拥挤的居住条

12、件、高强度的劳动，使他们往往处于与城市文化的某种隔膜中。一半以上的被访农民工主要靠看电视、睡觉打发工余时光，打扑克、看电视、聊天几乎成 为农民工基本的文化生活，上网吧、看碟片、闲逛是一些年 轻农民工业余休闲的主要方式。三、改善农民工务工及生活状况问题的建议 农民工为社会创造了财富，应该得到全社会的关心和爱 护，我们应该解决农民工最关心、最现实的问题，形成尊重 农民工、体谅农民工、关爱农民工的社会氛围。针对农民工 务工及生活状况中存在的问题，提出建议如下：1、加强对农民工的组织和领导。农民工为我们创造了 社会财富和提供了优质的服务，他们已经与城市生活密不可 分。我们要加强对农民工的组织领导，坚持

13、以人为本，构建 和谐社会。要尊重劳动、尊重农民工，大力宣传农民工在城 市经济建设中的重要作用，让社会认识到农民工已经成为城 市经济建设中不可缺少的力量，努力为他们营造良好的工作、 生活环境，维护农民工的权益。2、加强农民工技能培训。培训农民工，实际是提高全 社会的劳动力素质，造就新一代产业工人。通过培训，让农 民工掌握一定的专业技术，就能够扩宽他们的就业渠道，加 快农村富余劳动力的转移，促进城镇化的发展。要在政策的 引导下，通过政府和个人的双方努力，让更多农村富余劳动 力的综合素质得到提高。 同时，要从农村少年儿童教育入手， 利用学龄儿童减少空置的大量城市教育资源，让农村小孩进 城接受义务教育

14、，从根本上解决农民工综合素质低的问题， 为社会培养新一代的农村国民。真正实现社会公正、城乡一 体，让农民子女长大成人后不再重演父辈 " 城市边缘人 " 这一 角色。3、认真贯彻执行 "劳动法" ，保障农民工的合法权益。 劳 动法明确规定劳动者每日工作时间不超过 8 小时、平均每 周工作时间不超过 44 小时，用人单位应当保证劳动者每周 至少休息 1 日。安排劳动者延长时间的，支付不低于正常工 作时间工资的百分之一百五十的工资报酬。要在农民工中贯 彻执行劳动法规，保证农民工正常的休息时间。因工作需要 延长劳动时间的要付给超额劳动报酬，提高农民工的收入水 平。