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文档简介

1、2016 年售后客服工作计划一、辅导思想1、作为和客户后续交流的首要途径 ,客服部扮演着重要 的人物 .,包含客户数据搜集 ,效劳产品监查 ,客户关系的维系 都是客户效劳的作业。 以“客户为中心 ”为主旨, 以“客户满足 度 ”为政策,尽力做好客户效劳的作业 ;树立精品效劳形象, 前进售后效劳办理水平,树立专业化部队,将售后效劳前进 到一个新的高度和水平。2、环绕公司 XX 年产销 15 万台政策需求很好的效劳支 撑,需求打造一支吃得了苦充满活力的年轻化、知识化、专 业化团队,需求一套办理这个团队的卓有成效的办理准则和 查核准则,要充分发挥效劳人员身处商场第一线的优势,搜 集行业界先进的技术信

2、息和潜在的客户需求信息,要及时反 应外部质量信息和多提合理化建议,要刻画杰出的 “窗口 ”形 象,要结实树立 “效劳营销 ”的理念。二、部分全体作业思路依照作业政策的要求及最优化、 可量化、 可查核的准则:1、延伸效劳功用,做到售前、售中、售后、信息反应 的全方位效劳。2、缩短效劳流程, 防止多头效劳, 完结 “来电一拨就通, 一通就效劳究竟 ”的一站式效劳。3、加强团队建造,前进效劳人员全体本质,全面改进效劳形象。4、依据产品销量及散布区域,逐渐添加巡回效劳人员 数量,缩短效劳参与时刻。5、加强客户档案办理和使用,前进回访频率,坚决用 户再次购买决心。6、仔细贯彻执行公司政策,是售后作业的有

3、必要,对 以往的效果要加以坚持,在效劳体系运作进程中发现的对立以公司政策为准。7、效劳体系本质建造,坚决推行效劳有关办理准则, 为内外部效劳人员的作业树立细化的方针,除现有查核内容 外,补充月度、效劳进程记载等,施行内部训练。三、作业政策1、保修期内客户回访率为 100%。2、效劳满足率 98%以上。3、配件出货正确率为 98%以上。四、人员要求1、人员编制的完善 ;跟着客服作业的展开,部分人员配 备需求完善。2、完善客服内部流程,办理训练,及相关办理准则;包含客服部首要内容的描绘 ;客服中心职工守则 ;客服 ;回访准则 ; 客户诉苦 / 投诉准则的拟定与施行。五、客户信息办理1、客户材料的办

4、理:客户材料要求按区域具体挂号每 个客户的完好材料,并做好日常保护作业,与出售部坚持杰 出交流,对客户地址、电话、担任人等有改变的要及时更改 配件供给厂商的信息要保证精确,以便利公司及客户处售后 作业的处理。2、用户信息办理:客户反回的售后回执单,悉数录入 体系,便利查找和计算、剖析等。3、产质量量信息办理:搜集客户反应回的各种产品方 面的投诉,做好分类、收拾、剖析作业,及时的交公司相关 部分处理。4、配件质量信息办理:售后库房要做好配件质量信息 的反应作业,针对重要零件如:电机、控制器、后桥、差速 器、车架、前减震、轮辋焊合等做好数据监控,及时将反常 信息分类、收拾、剖析,并报质量查验部以防

5、批量事端的发 作。六、加强客户的训练、监控作业1、由巡回效劳人员对其担任区域内修理技术不高或新 开发经销商的售后才干进行评价,现场进行技术辅导或定时 安排到公司进行训练,前进修理技术,增强产品专业知识 对公司新产品、新技术要与客户及时进行交流并具体解说。2、针对售后效劳做的好的客户 ;引导并帮忙客户树立独立的售后效劳店,独立处理区域内所售车辆的修理,配件替换等售后问题3、加强对客户售后效劳作业的监督查看,不符合公司 规则的要进行纠正辅导,发现严峻违规行为的要及时反映到 客服部,依据经销商书相关规则进行相应处置。七、投诉办理在效劳进程中呈现的客户投诉,应及时向上级领导反映, 并具体记载实践状况。

6、并收拾及时交于上级领导等候处理 并严厉依照客户投诉处理流程操作。 应并帮忙各部分做好 投诉处理,待事情处理完毕时,收拾投诉单和各项处理文件 归档存案。八、客服人员训练 跟着新技术不断使用,产品更新换代周期缩短及客户期 望值的前进,客户效劳人员本质及战斗力须相应前进一个台 阶,对训练作业提出了更高的要求。为此做出如下:1、加大训练作业的频次,分为定时和不定时的训练查 核;2、注重理论与实践作业相结合的训练,对招待客户要 注重产品基本知识和实践操作相结合,特别是实践招待才干 的查核。巡回效劳人员注重操作技术、惯例毛病扫除才干和 交流技巧方面的的训练,前进职工的全体战斗力。九、团队建造 坚持以公平、

7、公平、揭露为准则,坚持只要团队利益最 大化,才干保证个人利益最大化,营建学习空气,前进职工 效劳理念及个人技术 ;进行职业道德、 效劳理念、 主人翁认识 训练 ;刻画职工效劳的作业态度, 注重细节问题的开掘, 促进 职工自动前进本身本质十、弱项完善1.日结周报,信息同享 每周将回访成果、客户反映状况以书面形式发馈给相关 部分,便于及时把握客户动态。使用质量周会时刻,全面总 结客户定见及反应,总结当周效劳质量,并分门别类拟定相 关的整改措施,偏重点查看整改措施的执行状况。2、各部分多方位协作,下降客户投诉 在接到客户投诉,或许在公司内部回访进程中发现的客 户不满足时,客服部以书面形式告诉相关部分

8、和人员。而且 由客服部专人依据部分处理状况再次与客户联络,承认客户 满足程度。下页更精彩12016年售后客服作业方案相关内容:XX年上半年作业总结如下:一、尽心尽责,做好本职作业,自己首要 担任作业: 1. 完结公司、部分交办的事项,追寻成果及时陈 述 。2. 完结日常的正常统辖范围内的作业,如下: 、每 月月初商业流向查询、下载、搜集,对流向库存及批号核对 后进 .【客服部年度作业方案 XX】现代企业越来越注重客户效劳, 这是一种趋势,也是商场经济发展的必定进程。而 800 呼叫 中心客户效劳部作为呼叫中心新建立的作业组,在我们的支 撑帮忙及指正下,做出了一系列的成果,也发现了一系列的 问题

9、。在上一年一年的作业首要是客服相关以及 b2b 的推行,就我 首要担任的客服岗位上,这一年作业有所前进,可是下一年 作业也需进一步前进完善。 下一年方案从以下几个方面做起 一、前进客户转化率。 1,前进客户信息的质量。一、辅导思想 1、作为和客户后续交流的首要途径 ,客服部扮 演着重要的人物 .,包含客户数据搜集 ,效劳产品监查 ,客户关 系的维系都是客户效劳的作业。现代企业越来越注重客户效劳,这是一种趋势,也是商场经 济发展的必定进程。而 800 呼叫中心客户效劳部作为呼叫中 心新建立的作业组,在我们的支撑帮忙及指正下,做出了一 系列的成果,也发现了一系列的问题。一:售后人员应具有的条件售后效劳作业是一个归纳技术要 求适当高的作业,由对售后效劳人员的要求也适当高,有必 要具有以下条件:深圳人才网1、从事行内作业至少有五年以上经历,最好是从事技术作业或出售作业有几年经历,知 道商场现状,了解 .xx 年 3 月 6 日下午, xx xx 年售后质量陈述暨 xx 年作业方案 会议在集团三楼陈述厅隆重召开,制作公司 320 余名干部职 工参加了会议。会

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