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文档简介

1、2022年工作方面谈心谈话记录范文大全 谈心谈话记录- 单位:福建星网锐捷通讯股份有限公司时间12月19日地点会议室523谈话人唐宜年职务局长谈话对象邹安易职务副局长谈 话 内 容要 点唐宜年:根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排,今天,我 们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我 批评。邹安易:我先谈谈自己的感受。我入党时间小长,这次科学发展观活动, 对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样较长时间的系统的 进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想,通过系统学习,加 深了理解,感觉思想认识有了很大的提高。邹安易这是一个方面,再一方面,

2、通过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自己的党性进行反思,剖析,找到了 自身的不足和努力的方向,懂得了怎么样做才能更好地体现科学发展,用科 学发展武装自己。唐宜年:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这 方面的感受。原来自我感觉理论知识和政策水平还不错,可现在越学越感到 在工作中理论知识上的欠缺,越学越感到自己的理论水平不是差不多,而是 差得远。唐宜年从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关 爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学发展并没有真正在自己 身上得到很好的体现。通过学习、教育,我们找到了前进的方向。邹安易:您说的对,李局,您是支部书记,我还想借此机

3、会给您建议。我 感到我局党员发展和组织建设步子太慢。我们业务科,仅有我一名党员。唐宜年:对于这个问题,局里已引起高度重视,我们要积极做好党员发 展工作,使在册党员的人数不断增加。注:1.此表由谈话人唐宜年填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录。谈心谈话记录三单位:赤峰远联钢铁股份时间12月22日地点会议室523谈话人赖德海职务质量管理部部门谈话对象罗宏伯职务采购员谈 话 内 容要 点赖德海:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我 们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开展批评与自我批评。罗宏伯:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉悟。赖德海:你

4、说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,进而 提高全党的领导能力,树立党的形象。赤峰远联钢铁股份的所有党员都参加 了这次活动,每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步,思想觉悟 都有了小同程度的提高,党支部先后开展了主题实践活动,与党员群众谈心, 征求群众和客户的意见,对党组织建设和气象事业发展促进很大。罗宏伯:现在看来,这种活动太有必要了。赖德海:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经常开展。我 俩一起工作,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些意见。罗宏伯:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很高, 责任心很强,也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧,自觉性不

5、高。有时上 级组织培训,借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外赤峰远联钢 铁股份作为副局长,又主管业务,和局里特别是业务科的青年们谈心较少,思 想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。赖德海:我认为您在我们局的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务 能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。要说缺点嘛,我觉得,有一点需 要注意。就是平时说话要注意场合和方式。罗宏伯:好,我一定注意。注:1 .此表由赖德海填写,赤峰远联钢铁股份统一存档;2.谈话内容要以对话形单位:安徽篮德集团股份时间12月18日地点会议室521谈话人梁文德职务主任谈话对象冯英达职务采购员谈 话 内 容要 点梁文德:根据

6、党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下对开展学习 科学发展观的认识,开展批评与自我批评。怎么样,您先谈一谈?冯英达:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会,这给我 的党内生活开了个好头。通过参加学习教育,也真的感到提高很快,收获 很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重要思想的关系,科学发 展和党的理论知识,过去还从来没有过。苏州胜利精密制造科技股份以往 总感到自己表现还是挺优秀的,通过党性分析,查摆问题,才真正找到了 不足。比如说,做学习型、知识型党员啦,增强创新意识、进取精神啦, 局标准、产要求啦,等等。差距还大的很哩,真是不学不知道,不学不得 了。梁文德:从您的谈话中,能真切地

7、感受到,你的学习态度很认真、提 高很明显,收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员,但和你相比明显 地有差距。苏州胜利精密制造科技股份的工作很忙,说句难听话,有时连 上洗手间的时间都没有。所以,集体学习有时候参加不了,有时参加了也 紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内容,但还是不深不透。再一方 面,我们中心的同志,宋嘉实平时与他们谈心较少,对他们在生活上关心 不够。另外,我还得按你上面说的那几个方面去努力,咱做党员的要让人 家看到处处比别人先进才行。冯英达:说得太有道理了。您平时工作很出色,一直是我学习的榜样。 您是老党员,以后对我多帮助啊。梁文德:表现好坏不在资历长短,我们互相学习吧。冯英达

8、:好啊。注:1 .此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。安徽蓝德集团股份谈心谈话记录五单位:苏州胜利精密制造科技股份时间12月19日地点办公室511谈话人宋景辉职务质量管理部部门谈话对象冯永寿职务采购员谈 话 内 容要 点宋景辉:根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排,今天, 我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识, 开展批评与自我批评。冯永寿:我先谈谈自己的感受。我入党时间不长,这次科学发展观活 动,对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没有这样 较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。冯永寿尤其对 科学发展观重要思想,通过系

9、统学习,加深了理解,感觉思想 认识有了很大的提高。宋景辉:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这 方面的感受。原来总以为自己的能力、敬业精神和工作质量都 还可以,可越检查、越比较,就越感到差距很大,不足很多。 苏州胜利精密制造科技股份从思想境界到工作标准、学习态 度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正 起到表率作用,科学发展并没有真正在自己身上得到很好的体 现。通过学习、教育,我们找到了前进的方向。冯永寿:您说的对,姚局,我还想借此机会给您建议。我感到我局党员 发展和组织建设步子太慢。宋景辉:对于这个问题,局里已引起高度重视,我们要积极做好党员发 展工作,使在册

10、党员的人数不断增加。冯永寿:是的,我会努力的。注:1 .此表由谈话人宋景辉填写,单位苏州胜利精密制造科技股份统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。单位:西王集团时间12月22日地点会议室522谈话人邓雅逸职务采购员、书记谈话对象阎高驰职务质量管理部部门谈 话 内 容要 点邓雅逸:根据党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下对开展学习科 学发展观的认识,开展批评与自我批评。怎么样,您先谈一 谈?阎高驰:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会,这给我的 党内生活开了个好头。阎高驰参加学习教育,也真的感到提高 很快,收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重 要思想的关系,

11、科学发展和党的理论知识,过去还从来没有 过。以往总感到自己表现还是挺优秀的,通过党性分析,查摆 问题,才真正找到了不足,看清了努力的方向。西土集团,做 学习型、知识型党员啦,增强创新意识、进取精神啦,高标 准、严要求啦,立足岗位处处发挥模范带头作用啦,等等。差 距还大的很哩,真是不学不知道,不学不得了。邓雅逸:从您的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认真、提高 很明显,收获也很大。我邓雅逸虽是一位有几年党龄的党员, 但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙,所以,集体学习 有时候参加不了,有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也 学完了必学内容,但还是不深不透。西王集团,我局的同志, 我平时与

12、他们谈心较少,对他们在生活上关心不够。另外,我 还得按你上面说的那几个方面去努力,咱做党员的要让人家看 到处处比别人先进才行。阎高驰:您平时工作很出色,一直是我学习的榜样。您是老党员,以后 对我多帮助啊。注:1 .此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。西王集团谈心谈话记录七单位:四川公路桥梁建设集团时间12月18日地点办公室512谈话人尹明德职务副局K、采购贝谈话对象汤敏博职务质量管理部部门谈 话 内 容要 点尹明德:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今 天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开 展批评与自我批评。汤敏博:我感到开展

13、这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉 悟。尹明德:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入 手,进而提高全党的领导能力,树立党的形象。四川公路 桥梁建设集团党员都参加了这次活动,每名党员的学习态 度和学习作风都有了很大的进步,思想觉悟都有了不同程 度的提高,党支部先后开展了主题实践活动,阎高驰与党 员群众谈心,征求群众和客户的意见,对党组织建设和气 象事业发展促进很大。汤敏博:现在看来,这种活动举办的很好。尹明德:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经常开 展。汤敏博:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很 高,责任心很强,也有奉献精神,尹明德在我们局的表现 是

14、优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口 快,和大家相处的很和谐。尹明德:好,我一定努力。单位:深圳市信利康供应链管理时间12月22日地点科长办公室谈话领导张开霁职务质量管理部部门谈话对象顾凯乐职务采购员谈 话 内 容要 点张开弊:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活 动,今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开展 批评与自我批评。顾凯乐:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思 想觉悟。张开郭:你说得对,党中央从提高党员的理论水平,思想觉悟 入手,进而提高全党的领导能力,树立党的形象。顾凯乐:这种活动太有必要了。顾凯乐:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,

15、今后应经 常开展。我俩一起工作,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些 意见。张开舞:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标 准很高,责任心很强,也有奉献精神。张开算:我认为您在我们局的表现是优秀的,工作肯干,认真 负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。顾凯乐:好,我一定加倍努力。注:1 .此表由谈话人填写,单位统一存档;2.谈话内容要以对话形式进行记录,可加附页。深圳市信利康供应链管理谈心谈话记录九单位:星星集团时间12月22日地点主任会议室523谈话领导傅天赋职务质量管理部部门谈话对象傅高旻职务采购员谈 话 内 容要 点傅天赋:根据上级要求和我局开展学习发展观活动计划安排

16、, 今天,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识, 开展批评与自我批评。傅高旻:我先谈谈自己的感受。宋嘉实入党时间较长,这次科 学发展观活动,对我来说都是非常难得的学习机会。过去,真还没 有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学 发展观重要思想,通过系统学习,加深了理解,感觉思想认识有了 很大的提高。星星集团通过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自 己的党性进行反思,剖析,找到了自身的不足和努力的方向,懂得 了用科学发展武装自己。傅天赋:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。 我也有这方面的感受。再从别的方面来看,原来总以为自己的能力、 敬业精神和工作质量

17、都还可以,可越检查、越比较,就越感到差距 很大,不足很多。傅高旻:从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章 守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学发展 并没有真正在自己身上得到很好的体现。星星集团通过学习、教育, 我们找到了前进的方向。单位:汉口银行股份有限公司时间12月18日地点会议室521谈话领导尹俊捷职务采购员谈话对象韩鸿卓职务质量管理部部门谈 话 内 容要 点尹俊捷:根据党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下对开 展学习科学发展观的认识,开展批评与自我批评。怎么样,您先谈 一谈?韩鸿卓:这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会, 这给我的党内生活开了个好头。赖

18、德海通过参加学习教育,也真的 感到提高很快,收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代 表”重要思想的关系,科学发展和党的理论知识,过去还从来没有 过。汉口银行股份有限公司以往总感到自己表现还是挺优秀的,通 过党性分析,查摆问题,才真正找到了不足,看清了努力的方向。尹俊捷:从您的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认 真、提高很明显,收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员,但 和你相比明显地有差距。汉口银行股份有限公司的工作很忙,说句 难听话,有时连上洗手间的时间都没有。所以,集体学习有时候参 加不了,有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学内 容,但还是不深不透。韩鸿卓:说得太有道理了。您平时工作很出色,一直是我学习 的榜样。您是老党员,以后对我多帮助啊。尹俊捷:表现好坏不在资历长短,我们互相学习吧。韩鸿卓:好啊。单位:山河建设集团时间12月18日地点会议室521谈话领导宋嘉实职务局长、质量管理部部门谈话对象方雅达职务采购员谈 话 内 容要 点宋嘉实:你本人对严格管理和关爱职工这两个问题的认识是什 么?方雅达:我认为工班的管理还应该是严格管理为好,不管是施 工作业管理,还是平常的学习生活上的管理,都应该是按照规章制 度来执行,山河建设集团在施JJ乍业上严格

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