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1、 关于现代企业经济管理策略的相关研究 李平摘 要:当今社会是一个变化的时代,尤其是在市场经济中,企业之间的竞争越来越激烈,要想在市场大环境中占据重要位置,就要提升自身的综合水平。所以,企业要加强对自我的管理,促进自身的健康发展,而企业的管理模式对企业未来的发展具有重要的影响,它影响了一个企业发展的方向。本文阐释了企业经济管理的特点,并分析了企业经济管理模式中存在的问题,最后提出了解决的策略。关键词:现代企业;经济管理策略;研究随着经济全球化的发展,我国经济发展的速度逐渐加快,而且越来越国际化。但是其在为国家和人民带来发展的机遇的同时,也面临着
2、巨大的挑战。在经济全球化的发展下,市场竞争也日益激烈。过去传统的经济管理模式难以适当社会发展的要求,因此,现代企业要不断提高自身的发展水平,积极应对外部环境的压力,从而促进企业经济效益的提高。企业要想获得自身的长远发展,就要积极推动自我变革,充分结合经济发展的形势,实现自我的突破。一、企业经济管理的基本特征1.经济管理涉及到到企业管理工作的方方面面在企业管理工作中,需要涉及到很多问题,比如资金运用和调配,企业的经营和管理要紧紧依靠这个目标进行发展。而且企业在开展经济管理工作时,也会涉及到各个部门的人员,经济管理工作的成果和企业、个人的效益具有密切的关系。所以,要营造良好的经济管理的氛围,从而保
3、证管理措施的有序运行,有利于获得良好的管理效果。某零售企业的经济运行状况如下图,横坐标代表月份,纵坐标代表经济效益达到的百分数。从图可以看出,该零售企业的经济效益比较平稳,但是,其未能有着较大的突破,难以带动企业各个方面的发展,不利于企业的长期发展。所以,要加强对企业的经济管理,并将经济管理渗透到企业管理的方方面面,促进企业经济效益的提高。2.财物指标反映的是企业生产经营状况在企业中,企业的财务报表可以直接反映企业的生产经营状况,这也是企业领导者进行决策的依据。企业管理者依据财务的指标,制定出经营方式、营销策略等。所以,管理者在制定经营和管理策略时,要充分结合财务指标,有利于充分实现经济管理目
4、标。3.企业经济管理具有较强的综合性在现代企业中,经济管理工作将价值基础作为基础,它是对各项活动的综合治理。在企业的管理活动中,涉及到很多个方面,比如采购、营销等。在每一个环节中,都会关乎到资金的使用,因此,经济管理工作的综合性很强。二、现代企业经济管理中的问题1.经济管理观念比较落后在企业经济管理中,观念比较落后。由于深受传统管理观念的影响,管理者对经济管理认可度不高,对现代管理理念和方法掌握不足,更加重视企业的各项生产活动和运行的环境,从而在企业中产生了一系列的问题。另外,很多企业未能规范管理的范围,很多部门共同承担其经济管理的责任,从而在管理中具有较差的统一性。2.企业管理制度不完善企业
5、的管理水平受到管理制度的影响,只有保证企业管理制度的完整性,才能提高企业经济管理的效益。目前,在现代企业管理制度中,还存在着诸多的不足,制度还尚未健全,部门之间尚未形成有效的沟通,所以,企业的经济管理工作比较混乱,而且在很多岗位中,责任制度不明确,在职位设计上不完善,难以充分发挥企业经济管理的作用。3.经济管理模式比较单一随着市场经济的发展,很多企业开始认识到经济管理的重要性,并积极引进经营管理的方法,力求促进经济管理的发展。目前,我国企业经济管理的起步较晚,而且发展时间比较短,很多企业在发展的过程中比较滞后,因此,很多企业经济管理模式比较单一。企业深受传统观念影响,很多企业领导人仍然利用传统
6、的方法强化管理,不利于提高经济管理的效率,削弱了企业的竞争力。而且,企业一味采用传统的经济管理模式,对其造成了消极的影响。4.管理方式比较粗放现代企业面临的一个重要的问题就是粗放式管理,粗放式管理主要是忽略了成本和效率,管理的方式不够精细化。同时,在经济管理中,很多企业只是追求生产模式可以实现经济效益最大化,将经济效益作为唯一的参考,从而影响了企业的持续发展。三、现代企业经济管理策略1.转变经济管理观念要想提高企业的经济管理水平,就要转变经济管理观念。企业要深刻认识到经济管理的重要性,并且要将这种意识传达给员工,使他们在日常的工作中强化经济管理意识,才能在此基础上推动管理方式的转变,形成科学的
7、经济管理理念。另外,企业还要将经济管理纳入到战略管理中,完善企业的战略计划,使企业更加明确未来的发展方向,提高企业的竞争力。2.健全企业管理制度要想推动经济管理的正常运行,就要完善相应的管理制度。随着市场经济的发展,现代企业要想获得更多的效益,不能仅仅通过传统的生产和经营来实现,要完善企业的管理制度,从而实现对各个要素和环节的控制,并依据企业目前的发展情况,在经济管理中明确其应该承担的责任和义务,当管理者在处理日常工作时,可以依据经济管理的制度开展工作,促进企业经营管理效率的提高,有利于企业的长远发展。3.优化经济管理组织在很多企业中,经济管理组织还不完善。由于企业的性质和类型都不同,因此,经
8、营管理方式也不同,所以,管理者需要针对企业的实际情况,就企业中现存的经济管理的问题,分析原因,并提出可行的措施。企业还要根据时代的发展,综合多方面的因素,对经济管理组织进行适时的调整,还要定期评价当前经济管理模式的效果,有利于促进解决问题。另外,为了更好地进行管理,在经济管理系统中,领导者可以融入绩效考核的评价方式,从而有利于明确管理者的责任,有利于提高企业的经济效益。4.加强内控,落实全面的经济管理监督在现代企业,要想加强对内部的管理,就要强化企业内部监控,并对企业进行全程的监督管理。若只是依赖财务审计对企业进行调整,则力度远远不够。所以,要促进企业的持续发展,就要做好内部控制工作,在企业管
9、理中,内部控制是其核心。随着市场经济的发展,不能仅仅依赖通过财务审计,实现对企业经济的掌控。所以,要加强对企业的财务管理,比如设置预算管理机构等,这样有利于开展企业的财务活动,强化财务管理的效果。四、结语随着市场经济的发展,企业要想获得持续的发展就要对经济管理进行创新。在经济全球化的发展下,市场竞争也日益激烈。过去传统的经济管理模式难以适当社会发展的要求。在现代企业经济管理中,存在很多的问题,比如经济管理观念比较落后、企业管理制度不完善、经济管理模式比较单一、管理方式比较粗放,所以,要转变经济管理观念;健全企业管理制度;优化经济管理组织;加强内控,落实全面的经济管理监督,从而促进企业经济效益的发展。参考文献:1方结华.企业经济管理的创新策略探讨j.湖北经济学院学报(人文社会科学版),2015(12).2王策.略论如何加强现代企业经济管理j.科技资讯,2015(26).3刘振宏.企业经济管理现状与管理创新的思路分析j.科技经济导刊,2015(13).4刘丽娟.新形势下企业经济管理创新j.新经济,2016(03).5李宁.新形势下我国企业经济管理创新策略研究j.知识经济,2016(01).6刘凤辉.企业经济管理存在的问
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