皮带机安全生产研讨报告123

1、热电厂燃化一车间关于重大警示录（102）期研讨报告经2009年数据统计，公司各经济实体现有各类皮带输送机85台，长 约4800米。如此数量之多的皮带输送机运行给安全生产带来了较高的风 险，为了进一步降低皮带输送机运行风险，有效遏止各类恶性事故。股 份公司要求在整个公司范围内开展一次关于“一起皮带机伤害事故案例 分析”研讨活动。为切实做好输煤皮带安全生产事故的预防及控制工作，提高此次研 讨活动效果，12月7日由燃运一车间主抓安全工作副主任谢建兵组织车 间安全员、设备员、燃运工序长兼技术员及燃运工序全体人员召开了“输 煤皮带安全生产事故案例分析”研讨会。通过对本起事故的学习、研究 和讨论，从“人”

2、"物”及“管理 ”三个方面入手，广开思路深究 事故发生原因。然后对照车间输煤皮带生产现场，积极查找是否存在相 同或相类似的问题，最终制定出切实可行的预防控制措施。现将此次研 讨会议具体内容归纳如下：一、导致此次事故的原因分析（一）、事故发生的直接原因1、人的不安全行为陈某某右手持锹蹬梯观察除尘器水位，退下时锹头触及皮带机架并 与皮带相刮，瞬间失稳，头部朝下，被碾入皮带机，这是一起典型的机 械伤害事故。事故中陈某某缺乏安全意识，对现场危险源辨识深度不够, 缺乏作业动态中对危险源的识别能力。陈某某在观察水位计时携带一个 多余的工具铁锹，就这种行为本身而言，就潜在许多不可预测的事件及 安全

3、隐患，也为自己在完成“观察水位计”出现事故埋下了伏笔。2、物的不安全状态在这里不得不提一提“本质安全”的定义，本质安全是指操作者即 使操作失误，也不会发生事故或伤害，或者说设备、设施和技术本身具 有自动防止人的不安全行为的能力。这种安全功能应该是设备、设施和 工艺本身固有的，即在他们规划设计阶段就被纳入其中，而不是事后补 偿的。而这则事故中的现场设备最基本的防护装置梯子扶手，皮带机安 全防护栏。人员失衡摔下时，正因为这些“防护设施”的缺失，给了 “事 故” 一个比较合适的过度，最终酿成恶果。(二)、事故发生的间接原因1、技术和设计上遗留的缺陷：此起事故中锅炉房除尘室内皮带机没有执 行“三同时”

4、的规定，造成作业环境狭窄，安全条件差，不利于安全作 业。2、安全教育培训不够：由于该厂对员工日常的安全培训不到位，造成人 员的安全意识，危险源的辨识能力相对较差，这样就导致了员工缺乏必 要的安全操作意识。3、管理上的原因：该厂安全操作规程不健全，除尘室内作业没有明确的 安全要求，这是导致此次事故的又一间接原因。二、结合燃运一车间输煤皮带生产状况，存在的问题1、燃运工序员工主要以劳务工为主，个人综合素质水平相对不高，流动 性大等特殊原因的制约，日常生产工作中，习惯性违章事件偶尔也存在。2、生产工艺、设备上存在的问题：(1) 、粉尘的治理存在的难度：由于设备设施在设计、建设过程中留下 的问题，目前

5、还不能从根源上解决问题，通过每月职业卫生“粉尘"监 测结果来看，各监测点普遍超标，部分监测点超标10倍以上。(2) 、冬季设备运行状况：受冬季雨雪天气影响，原煤水分超标，电石 渣水分较大无法充分晾晒大量结块，入炉煤水分含量高，造成破碎机频 繁堵煤、落煤管棚煤事件频繁发生。如此频繁处理破碎机、落煤管各类 故障无形给燃运操作人员加大了工作量，并且给各类事故的发生创造了“温床” o(3) 、35t输煤皮带存在的缺陷：部分皮带机上两侧的拉线开关仍然使 用的是尼龙绳，由于35t输煤皮带宽度为500mm皮带宽度较窄，35t输煤 皮带特别容易跑偏。(4) 、75吨备用输煤系统存在的缺陷：破碎机地下

6、室四楼无通风除尘 装置、破碎机地下室各层楼梯上无扶手、破碎机层设计空间狭小及不利 于检维修等等。(5) 、输煤廊道内暖气管线漏点多，输煤廊还存在少量漏风点，造成部 分输煤廊道内楼梯上形成积冰，容易造成人员滑倒摔伤事故。3、安全管理存在的问题在于，燃运班组长普遍年轻，安全管理业务知识 较为薄弱，执行能力还有待于进一步提高。三、针对以上问题下一步的整改措施1、结合燃运专业人员结构特点，有针对性的抓好劳务工日常安全教育： 利用班前班后会继续对燃运班组成员进行电业安全工作规程、危险源 辨识知识以及职业健康防护知识的培训，不断提高员工的危险源辨识能 力，逐步提高他们的安全意识，减少或杜绝他们不安全行为的

7、发生。另 外加强各类事故案例的培训和讨论，通过“讲故事”、“讨论会”等多种 形式调动起劳务工的学习兴趣，从而达到重安全、用安全的效果。让他 们结合生产现场，做好隐患排查和协调治理工作，断绝事故“发生源”, 同时让劳务工自主的参与班组安全管理，对现场违章违纪行为进行监督 纠正，对现场发现隐患及时协调进行治理的劳务人员予以通报表扬和奖 励，大大提高了劳务人员的积极性，同时使历年来熟练劳务工流失量大 的现象得到了缓解。2、粉尘治理方面，设备处已经联系除尘器厂家，实地测量了现场尺寸， 根据职业卫生“粉尘”监测结果，为输煤廊道选择除尘器型号。此项工 作正在有序进行之中。3、针对冬季电石渣结块，原煤水份超

8、标等现象，影响输煤装置的稳定运 行和脱硫效果，车间已打报告至生产运行处、安全环保处要求增大石灰 石进量，合理进行参混，确保输煤系统的正常运行，保障锅炉s02排放符 合指标。4、对目前输煤皮带存在的缺陷，车间积极协调检修部门进行处理，有效 改善我们的作业现场，做好“本质安全”，降低各类事故事件发生几率。5、根据季节特点，进一步落实车间“冬季四防”各项安全措施：对输煤 廊道各漏风空洞的做好封堵，联系工程安装公司对输煤廊道内暖气管线 漏点及时检修，做好防冻。及时清除输煤廊楼梯道上积冰，做好防滑。6、车间做好燃运班组长的安全管理能力的培训，只有班组长业务水平提 高了才能带动整个班组人员安全水平的提高。

9、燃料运行工序已经组织了 输煤班组长综合业务能力的培训和考试，不断提高班组长应急指挥能力、 应变能力，帮助其梳理事故应急处置流程，以保证在事故状态下，班组 长能够从容自如的分析问题和解决问题。（此项工作车间将长期开展） 7、强化制度管理，车间范围内进一步抓好“两票三制”工作的工作落实。 做到“有章必循，违章必究”，严格执行交接班制度、设备启停操作票、 碎煤机、筛分机、落煤管清理操作票、巡回检查制度、备机切换制度、 设备润滑管理等制度，从而进一步落实各类作业活动的安全措施，降低 作业活动的风险；及时发现消除各类隐患，有效避免各类事故事件的发 生。此次输煤皮带安全生产研讨活动的开展，真正将公司安全管理思想 落实到基层员工。通过研究讨论，强化员工自我保护意识，增强了员工 危险源辨识能力，对于克服少数员工安全工作中存在饶幸、盲从、取巧、 逞能等不良心理很有好处。通过此次研讨活动，对于员工在日常生产中 做到思想到位，责任到位，工作到位，制度落实到位，杜绝违章杜绝事 故大有帮助。另外此次研讨活动，给输煤劳务人员许多启发，他们能够 提出各种比较好建议