教育局落实党风廉政建设责任制工作情况汇报

1、教育局落实党风廉政建设责任制工作情况汇报教育局落实党风廉政建设责任制工作情况汇报   今年以来，县教育局党委严格落实中共xx县委办公室关于开展落实党风廉政建设责任制重点检查工作的通知（武办字【2014】166号）要求，以落实党风廉政建设责任制为抓手，认真开展“两学一做”、“整风肃纪，抓早抓小”活动，对“懒政、怠政”集中治理，从严治教，依法治教，教育系统党风廉政建设水水平进一步提升，形成了“风清、气正、激情、干事事”的工作氛围，实现了党党风廉政建设和教育总体工工作双提高。一、突出党党委主体责任，营造教育发发展良好氛围我们始终将将党风廉政责任落实摆在全全局工作首要位置

2、，牢固树树立“抓好党风廉政建设是是本职，不抓党风廉政建设设是失职，抓不好党风廉政政建设是不称职”理念，强强化制度落实，狠抓组织保保障，切实让广大党员干部部做到“不想为、不能为，不敢为”。    一一是以教育为先导，确保“不想为”。狠抓了班子成成员、中层干部、基层党员员这“三支队伍”的党风廉廉政教育，从思想深处真正正解决为谁掌权、怎样掌权权的问题, 并对照自己的的思想、工作、生活、作风风等方面存在的问题认真进进行整改，切实起到了班子子成员提高驾驭能力，中层层干部提高管理能力，基层层党员提高办事能力的效果果。狠抓党风廉政教育，举举办预防职务犯罪法制讲座座，通过宣讲社会

3、主义核心心价值观、廉政文化等内容容，教育引导干部树立廉洁洁理念。同时，将县检察院院廉政教育基地作为教育系系统警示教育基地，学习县县委、县政府的做法，组织织机关全体党员干部、各学学校校长参观，听报告，接接受教育，汲取教训。狠抓抓了反腐倡廉长效机制建设设，每逢重大节日，以多种种形式重申规定，教育领导导干部一定要执行规定，廉廉洁自律，自爱自重。特别别是对一些反面的例子，逢逢会必讲，及时通报，认真真剖析，以案释纪，警钟长长鸣。    二是以制制度为保证，确保“不能为为”。针对反腐倡廉工作任任务，把党风廉政责任分解解到每位班子成员，并和每每位班子成员签订责任书，坚持“一岗双

4、责”，把党党风廉政建设列为年终考核核的一项重要指标，实行一一票否决。严格落实民主集集中制，认真执行民主决策策和党委议事制度，凡涉及及重大问题，特别是干部调调整、建设项目安排、大额额度资金使用等“三重一大大”事项均严格按制度、按按程序进行阳光操作。严格格执行重大事项向上级党委委、政府汇报，重大事项决决策备案、责任追究等制度度，始终将权力切实关进制制度的笼子。修订完善了机机关用章、财务、接待、车车辆管理、大额支出审批等等相关制度，理顺了公务运运行机制，严格了手续，堵堵塞了漏洞，做到了规范有有序，从而也提高了工作效效率。三是以监督为手段段，确保“不敢为”。各项项决策广泛征求意见，全员员参与；抓住民主

5、测评、党党员民主生活会等时机，看看得票，听批评，改进工作作，提高威信。与县检察院院联合，在教育系统内部推推行预防职务犯罪暨未成年年人犯罪志愿者制度，聘请请了26名志愿者，开展预预防宣传和警示教育，营造造廉洁勤政的工作氛围。同同时，举办学校“开放日”，建立家长委员会，近距距离接触家长和社会，零距距离听取意见和建议。实行行校务公开，推行阳光校务务；印制下放5万多张家家校联系卡，设立局长热热线、校长热线，公开监督督电话，自觉接受组织和群群众监督。高度重视来信来来访工作，做到了事事有回回音，件件有落实。二、加强行风建设，抓早抓小小，努力办好人民满意教育育以党风廉政责任制层层层落实为基本目标，结合“两学

6、一做”，树立清风正正气，严守党规党纪。通过过抓早抓小，抓好教育热点点、难点问题的解决，密切切联系人民群众，端正教育育行风，起到了积极效果。   一是坚定不移地地转变工作作风。坚持深入入基层，问政于民，接地气气，听民意。实行教育局领领导班子成员包乡镇、包学学校工作制度；每月参加一一次所包乡镇学校校长会、教师会，倾听意见，了解解情况；每周一定期召开领领导班子成员碰头会，沟通通信息，通报情况，安排工工作，增强了领导班子的战战斗力和凝聚力。二是真真心实意地为基层搞好服务务。严格执行市“八条禁令令”、县“十条禁令”，规规范行政行为，提高工作效效能。完善机关运行机制，严格上下

7、班纪律，完善机机关考勤、请销假制度，定定期公示通报考勤情况，将将考勤与年终考核紧密结合合。加强职工工作状态督查查，及时纠正工作不在状态态的人和事，杜绝“懒政、怠政”现象，对工作中“拖”“缩”“躲”“怕”现象，坚决予以纠正。推推行首问负责、限时办结和和服务承诺等工作制度，优优化服务态度，提高服务质质量。三是落实一岗双责责提高教学质量。以廉政促促勤政，以党风促行风，大大力营造干事创业的工作氛氛围，通过抓党风廉政建设设，深化学校发展共同体，统筹教师资源、课程建设设、教学研究，推进优质教教育资源共建共享，举办“高效课堂比武”，推进“语文单元主题教学”、“中小学作文教学”改革，实施绩效考核，探索“选选课

8、走班”教学，教学效率率显著提高，教学质量不断断提升。四是有效治理在在职教师有偿补课现象。县县教育局下发严禁在职教师师有偿补课通知，学校与每每一位在职教师签定责任书书，并向每一位学生家长发发放致家长一封信。县教育育局还成立三个暗访小组，每个月对学生进行一次问问卷调查，对全县在职教师师有偿补课突击检查11次次，对县实验中学、县第四四小学进行全县通报批评，减轻了学生、家长负担，规范了学校办学行为。三、落实党风廉政建设责任任制存在的问题一是少数数教师对党风廉政行风建设设和反腐败工作意识比较淡淡薄，认为都是领导的事，与自己无关。二是个别别学校对开展党风廉政建设设工作与业务工作的关系处处理得不好，存在重业

9、务轻轻监督的现象。四、进一一步落实党风廉政建设责任任制的措施一是加强教育育提高认识，筑牢拒腐防变变思想防线。把党风廉政教教育作为党员干部、教师培培训的必修课，形成党风廉廉政教育工作的制度化，经经常化。提高党员干部按党党的方针政策办事、运用方方针政策解决实际问题的能能力。二是强化党风监督督。加强对下级党组织领导导班子及其成员的监督，加加强对党员领导干部特别是是主要领导干部履行职责和和权力行使情况的监督，开开展理想信念、宗旨观念、廉洁自律和警示教育，促促进党员干部廉洁从政。三是进一步落实党风廉政政建设责任制。积极配合纪纪工委监察、监督的的工作作力度，严格责任追究制度度，推行“以纪督政、以纪纪促政”工作，努力开创党党风廉政建设工作的新局面面。           &#