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文档简介
1、上海地铁票务/乘务/客服一休一交金工作职责与职位要求职位描述:职位要求:1、年龄185周岁,身高16010cm以上,本外地不限。2、初中以上学历(含初中)。、身体健康,无烟疤纹身案底,不良嗜好。4、有良好的服务行业形象,适应轮班工作,能适应值班工作。工作职责:1、负责站内进出站的接送以及早晚高峰期人员的秩序维护。2、负责站内运营相关设施设备的使用操作,并指导乘客正确使用各类自助设备。、发生各类运营突发事件时,做好乘客疏导工作,协助做好现场清理、解释等工作。、为乘客补票,充值,查询,问询。工作时间:xx分为两个班次:做一休一9:00-9:00或做二休二7:30-7:30.(工作一小时休息半小时,
2、一个月上班15天一天上班8小时)薪资福利:、薪资:试用期两个月00,试用期过后4200,月综合税后薪资4000-500元。2、福利:五险一金,高温费,过节费,年终考核奖、节日费、体检、旅游等。、晋升:xx拥有成熟的内部晋升机制,给与每位员工良好的发展平台。优秀的站务员通过考核有机会晋升班组长、督导员、督导主管等管理岗位。上班线路可就近分配篇2:地铁督导员做二休二/一休一/就近安排工作职责与职位要求职位描述:上海地铁站务员报116号线分配男女不限,户籍不限,男身高170以上,女身高160以上,无明显纹身,无前科,能适应翻班制度,上班时间做一休一,和做二休二两大班次,做一休一9:00-9:00,做
3、二休二:-7:0,薪资待遇试用期380,试用期两个月,两个月后转正,转正后4200,试用期也为员工缴纳五险一金,加班另计,工资之外另算,每半年加薪一次,一年加薪100元,每两个月考核晋升一次,成功一次加薪200400元地铁站务员须执行下列工作任务:(1)负责在售票处售票、检票、处理坏票、补票及处理乘客问询等工作。(2)负责从售票机收集票款和更换票盒,从出站检票机收票及更换票盒。(3)负责站厅和站台等处的站务工作,主动向需要帮助的乘客提供服务。()负责车站售票设备和其它设备的操作。(5)监视乘客客流情况,巡查出入口、站厅和站台。(6)监控设备的维修情况。篇3:鞋店导购就近分配做一休一岗位职责描述
4、岗位要求职位描述:连锁店铺导购【提供住宿】做一休一月,有其他工作的勿扰职位要求:1、有销售经验2、年龄1-周岁,五官正3、接受加班,周末比较忙,需要加班4、身高155cm以上5、上班路程不超过4分钟福利待遇:、不住宿的底薪18/小时底薪376+提成2.提供住宿的/小时底薪51+提成总结薪资4500-550优异的上不封顶上班时间:9.30-20,做一休一具体工作时间根据门店安排工作地址:上海市10家店各个地区就近分配统一面试地址:徐汇区柳州路篇4:机场聘值机员做一休一可升空岗位职责描述岗位要求职位描述:一、岗位职责描述岗位要求岗位:值机服务和贵宾服务二、用工单位:地面服务保障部三、上班地点:上海
5、浦东机场候机楼,上海虹桥机场候机楼。四、主要岗位职责:值机服务:(一)做好航前准备,提前分钟上岗,查验旅客的证件和客票,并核对其信息,为旅客办理乘机手续。(二)负责清点各航班所接收的乘机联,并上交至票证室。(三)按规定时间上报航班相关数据,如VP、特殊餐食、特殊旅客等。(四)做好晚到旅客的时间记录及候补旅客的登记工作。(五)熟知办理值机安保询问制度,发现不明物体(包裹)处罚流程,按照规定,在办理值机、行李收运时落实安保问询。贵宾服务:(一)负责头等舱休息室内所有高端旅客的服务工作。(二)保证为高端旅客提供良好舒适的休息环境。(三)根据x的相关规定,为高端旅客提供人性化服务(如姓氏、职务尊称等)
6、。五、具体要求:(一)大专(含)以上学历,性别不限,身高18m以上,17cm以上,19-2周岁(实习生也可以)。(二)遵守国家法律法规,遵守社会道德,无犯罪记录。(三)身体状况:身体健康,无传染性疾病,无精神病史,五官端正,形象良好。(四)综合素质:有较强的服务意识和吃苦耐劳的精神,具有团队精神和协作能力,敬业且富于开拓创新意识。(五)熟练电脑操作,会基本英语、持有小语种证书优先。六、福利待遇:(一)税后薪资:500-60元以上,工龄满一年后,次年可享带薪年休假7-10天。(二)工作时间:(做一休一)或(做二休二)综合工作制。(二)享受国家法定节日加班费、xx降温费、过节费、年终奖、住房公积金、社保(养老、医疗、失业、工伤、生育),工作满一年后,每年可享受双程机票两张、
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