三级安全培训教育卡及考试试题

1、员工安全生产考试试题部门姓名成绩一、填空题（每题2分，共20分）1. 我国安全生产的方针是、。2. 劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，对危害生命安全和身体 健康的行为，有权提出批评、检举和控告。3. 四种安全色中，表示禁止、停止的颜色是色，表示指令，必须遵守的颜色是 色。4. 在发生危险化学品泄漏事故现场，疏散人员可通过旗帜、树枝或利用手帕等迅速辨明风向，并向或撤离。5. 三级安全教育是指 级、部门级、级的安全教育。6. 乙快为易燃易爆气体，乙快气瓶瓶体的颜色为色，氧气瓶瓶体为7. 任何单位和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能 产生的设备或者材料8. 使用砂轮机

2、时，两人共用一台砂轮机。9. 我国工频安全电压的有效上限值是伏。10. 金属切削机床最常见的不安全操作方式二、单项选择题（每 小题3分，共30分，请在括号中填入正确答案的序号。）1. 以下哪种情况不宜采用口对口人工呼吸？（）A触电后停止呼吸的；B高处坠落后停止呼吸的；C硫化氢中毒停止呼吸的。2. 发生化学灼烫后，正确急救的第一步是（）。A马上送医院处理；B迅速脱去被化学物质浸渍的衣服，用大量清水冲洗至少20分钟；C找到合适的中和剂撒到烧伤处，进行酸碱中和。3. 搬运脊椎骨折病人严禁使用软担架的原因是：软担架会（）。A使病人感到不舒服；B造成颈部损伤；C使骨折加重，脊髓神经受损。4. 皮带传动的

3、危险部位包括（）。A轮轴部位；B皮带进入皮带轮的部位；C皮带离开皮带轮的部位。5. 任何电气设备在未验明无电之前，一律认为（）A. 有电B.无电C.可能有电D.也可能无电6. 在气温较高的环境下，由于身体热量不能及时散发，体温失调，则容易引起（）A.中暑B.心脏病C.感冒D.高血压7. 急救触电者，首先应立刻断开近处电源，如触电距电源开关处太远，要用（） 拉开触电者或挑开电线，切忌直接用手或金属材料及潮湿物件进 行救护。A.绝缘物B.手C.金属物D.随手拿物8. 安全生产法规定，从事（相应）的劳动者必须经过专门培训并取得 的作业资格。A.露天作业B.水上作业C.特种作业D.机床作业9. 下列情

4、形中不属于工伤范围的是（）A. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；B. 因犯罪或者违反治安管理伤亡的；C. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；D. 员工小马下班回家时被小汽车撞伤右脚。10. 修理机械、电气设备时，必须在动力开关处挂上（）的警示牌A. “注意安全”B.“有电，危险”C. “有人工作，严禁合闸” D.“正在维修，小心危险”三、判断题（每小题3分，共30分。在正确的括号内打在错误的括号内打“X"）1. 安全生产法规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，对用 人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。（）2. 员工

5、在工作过程中有正确佩戴和使用劳动保护用品的 义务（）3. 企业在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，应同时计划、布置、 检查、总结、评比安全工作（）4. 伤员较大动脉出血时，可采用指压止血法，用拇指压住伤口的血管下方动脉， 阻断动脉运动，达到快速止血的目的（）5. 当有异物进入眼内，用手揉眼，把异物揉出来。（）6. 使用梯子时，应有防滑措施，踏步应牢固无裂纹。（）7. 搬动风扇、照明灯和移动电焊机等电气设备时，应首先切断电源。（）8. 穿脚趾及脚跟外露的凉鞋、拖鞋进入作业场所。（）9. 站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设备。）10. 行人应当在人行通道内行走，没有

6、人行通道的靠路边 行走。（）四、简答题（8分）1.简述员工的在安全生产方面的法定权利和义务。五、综合题（12分）1、试结合本次安全教育后，请你谈谈对安全生产的认识和建议？以及在今后的工 作中如何做好安全生产工作？答:三级安全生产培训教育卡编号:姓名性出生部3岗位文第级安全教安别全教育年内容课教育化考核结1、安全生产情况及安全生产基本知识；2、本所安全生产情况、安全生产规章制度和 劳动纪律；3、从业人员安全生产权利和义务；4、作业场所和工作岗位存在的危险有害因素及防范措施；5、事故案例；6、茸U零补存的内客C第级安全教安全教育内容课教育日考核结1、本部门的概况、生产管理特点及重点设备、仪器、仪表的性能；2、本部门安全生产制度；3、本部门危险作业点及安全注意事项；4、本部门可能出现的现场操作禁止行为及事故教训；5、本部门应急预案及相关职业安全卫生知识；6、其它需补充的内容。第级安全教安全教育内容课教育日考核结1、本班组（岗位）生产情况、工作性质和职责范围；2、本班组（岗位）安全生产特点、要求及 设 备、工具的性能、安全装置的作用和维护方 法；3、本班组（岗位）预防事故的措施及发生事故后应采取的紧急措施；4、本岗位（工种）相关安全操作规程、现场操作禁止行为及有关制度；5、示范本岗位（工种）实际操作方法，