版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、机械制造基础第三节锻造工艺过程一、加热 (一)锻造温度范围的确定锻造温度范围是指锻件由开始锻造温度(称始锻温度)到停止锻造温度(称终锻温度)的间隔。(1)始锻温度的确定。在不出现过热、过烧等加 热缺陷的前提下,应尽量提高始锻温度,使金属 具有良好可锻性。始锻温度一般控制在固相线以 下150 250 °C o(2)终锻温度的确定。终锻温度过高,停止锻造阀兪 属的晶粒还会继续长大,锻件的力学性能也随之下卩選悻 锻温度过低,金属再结晶进行得不充分,加工硬化现務 重,内应力增大,甚至导致锻件产生裂纹。丫乙(二)金属在加热时易产生的缺陷1.氧化、脱碳钢加热到一定温度后,表层的铁和炉气中的氧化性
2、 气体(02、C02.缶0、SO2、)发生化学反应,使钢料表层 形成氧化皮(铁的氧化物FeO、Fe304、Fe20s)5这种现象 称为氧化。大锻件表层脱落下来的氧化铁皮厚度可达7 8mm.钢在加热过程中因生成氧化皮而造成的损失,称钢加热到咼温时,表层中的碳被炉气中的02、飞 等氧化或与氢产生化学作用,生成co或甲烷而 烧掉。这种因钢在加热时表层碳量降低的现象称 为脱碳。脱碳的钢,使工件表面变软,强度和耐磨性降低 。钢中碳的质量分数越高,加热时越易脱碳。减少脱碳的方法是:> (1)采取快速加热;> (2)缩短高温阶段的加热时间,对加热好的坯料尽快 出炉锻造;(3)加热前在坯料表面涂上
3、保护涂层。2过热、过烧过热是指金属加热温度过高,加热时间过 长而引起晶粒粗大的现象。过热使钢坯的可锻 性和力学性能下降,必须通过退火处理来细化 晶粒以消除过热组织,不能进行退火处理的钢 坯可通过反复锻打来改善晶粒度。二、锻造成形金属加热后,就可锻造成形,根据锻造时 所用的设备、工模具及成形方式的不同,可将 一锻造成形分为自由锻成形、模锻成形和胎模锻 成形等。第四节自由锻造一.自由锻造的特点及设备(视频)(1) 改善组织结构,提高力学性能。通过锻打,金属内部粗晶 结构被打碎;气孔、缩孔、裂纹等缺陷被压合,提高了致密性,金 属的纤维流线在锻件截而上合理分布,提高了金属的力学性能。(2) 成本低,经
4、济性合理。锻压设备、工具通用性好, 生产准备周期短,便于更换产品。(3) 工艺灵活,适用性强。锻件质量可以从1kg300t, 是锻造大型锻件的唯一方法。(4) 锻件尺寸精度低。锻件的形状、尺寸精度取决于技术 工人的水平。自由锻主要用于单件小批、形状不太复朵、尺2.机械制造基础自由锻设备(1)空气锤。空气锤的结构简单,操作灵活,维修方 便。由于受压缩缸和工作缸大小的限制,空气锤吨位较小 ,锤击能力也小。空气锤吨位一般在40kg1000kg,常 用吨位范围为65kg750kg o锻锤吨位是指落下部分(锤 头、锤杆、活塞和上抵铁等)的质量。, , , 形力织(2)水压机。水压机是在静压力下使坯料产生
5、塑性变 工作平稳,噪声小,工作条件好;能产生数万kN压 锻透深度大;变形速度慢,有利于获得金属再结晶组 改善了锻件的内部组织。水压机的缺点是设备庞大,结构复杂,价格昂贵。二、自由锻造的基本工序自由锻造工序分三类,即辅助工序、基本工序和精整工序。 自由锻工序简图见下表。工序 说明示意图辅助工序是为 辅基本工序操作 助方便而进行的预先变形,如 丄压钳口、压钢 序锭棱边、压肩等压钳口倒棱# 7 ¥ 土J压肩033基完全傲粗局部做粗厂基本工序是 改变坯料形 状、尺寸以 苴获得所需锻 足件的:工艺过程。如徹 木粗、拔长、冲孔、弯曲、 T 扭转、错移等拔长带心轴拔氏修整工序是用来修整锻件表校正r实心冲子冲孔1b滚圆求。弓平整、3-空心冲子冲孔22平整拔长,压肩,打圆3.确定锻造工序根据自由锻工艺特点及锻件的结构特征,确定采用一个或多个工序 最佳组合O'各開自由锻件采用的锻造工序见下表。锻造用工序实心圆截面光 轴及阶梯轴沁方酗光拔长,压肩,整修,冲孑r单拐及多 拐曲轴拔长,分段, 圆,扭转错移:空心光环 及阶梯环徹粗,冲孔,在心轴上扩孔,定径空心筒徹粗,冲孔,在心轴占 拔长,打圆I拔长,弯曲工艺要求例工艺性好四.自由锻造锻件的结构工艺性自由锻造锻件结构设计的原则是:除满足使用性能要求外,还要考乍 自由锻造的设备、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论