个人辞职参考报告_第1页
个人辞职参考报告_第2页
个人辞职参考报告_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、个人辞职参考报告1.个人辞职报告亲爱的领导:您好!由于个人缘故,通过深入平复的考虑后,特此向公司高层提出辞职要求。回想在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的协助下使我掌握了特别多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。在公司的工作气氛特别好,领导也特别谅解下属。使我倍感暖和。缘故是我家将远迁至广州市XX区,工作上班实在是不方便,每天将近X个半小时的路程,假如再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是特别难保证上班的时间。而且假如加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观缘故外,主观缘故那么是我觉得本人的才能有限,关于剧本的写作掌握的大概还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,

2、但是关于剧本是初次尝试,因而给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我关于公司的工作操作方式特别难跟上节拍,因而为了不再给领导添加负担与烦恼、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。最后,祝公司越来越兴隆。此致敬礼辞职人:李20 16年 X月x 日2.个人辞职报告尊敬的公司领导:首先,感激领导及同事在这段时间里对我工作的支持与协助。在这里我学到了特别多。在公司这一段时间里,是我工作的珍贵财富,同时这段时间也发觉了本人特别多缺乏之处,需要改良的地点也特别多。由于是工作的关系,与同事朝夕相处,建立了友谊。我从内心希望这分友谊能接着并永久维持下去。但是由于我的个人的缘故,通过深思熟虑的考虑,我决定辞去

3、我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便,我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际,对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。最后,我真心希望公司能在今后蒸蒸日上!此致敬礼辞职人:王20 16年 X月x 日3.个人辞职报告尊敬的李总:您好!首先是我特别快乐能够在这里工作。在这里,我学会了特别多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得特别快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作在酒店里,领导们也对我十分的关怀,从刚进入酒店开场,我就感遭到从上至下的暖和。由于我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活

4、过,自然而然的,内心面就会产生一种被呵护的感受。这是一种往常在集体里未曾有过的感受,特别温馨,特别骄傲,而且它不断陪伴着我,直到我离开。但这种感受不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会不记得,毕竟我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经历与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的运营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配方法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在内心面所认可的经理。作为这个集体的一份子,更

5、加感遭到您对员工的关怀与培养。您确信想到,酒店要想在竞争剧烈的社会中立于不败之地,人才的培养与开展是不可无视的环节之一。由于我本身才能的缺乏,近期的工作让我觉得力不从心,因而想公司提出了辞呈,忘领导批准。此致敬礼辞职人:陈20 16年 X月x 日4.简单辞职报告尊敬的人事部经理:您好!我特别注重在信息公司这半年的工作经历,也特别荣幸本人曾经成为信息公司这个充满活力团体的一员,我确信我在信息公司的这段经历和经历,将会给我以后的职业开展带来特别大的协助,特别感激某总经理当初给我一个信息公司工作的时机,我将以在信息公司工作过而感到荣耀和骄傲.我希望会在短时间内完成离任的手续,我的工作在公司内也比拟特别,既是比拟专门的一面,目前和公司的主要研发工作又没有涉入太深.关于我曾经开发的系统,假如公司愿意,我仍然能够在短的时间内兼职为公司维护这些东西,随时协助公司进展这些系统的后续开

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论