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文档简介
1、新年工作计划书新年工作计划书【一】新年的工作当中我打算把重点放在抓典型上,建立我自己心 目中的“会员”店。通过客勤而不是公司的费用将一部分有一定经营 实力且影响面较大的零点网罗起来,通过感情联络,巩固市场,这样 在新品推广以及二批商库存有压力时我都能有我自己的“卸货”的地 方。近期的工作计划:在近期的销售工作中,重点肯定是新春定货会的开展了。新 春定货会一直都是我们公司一年的重中之重。本次新春定货会我管辖 内有两个批发部:康百汇以及鑫络。其中康百汇年任务100W 本次定货会任务按年任务/10*3*1。17的任务标准来计算即任务为 35。1W元。 鑫络年任务50W,定货会任务17.55W元。虽然
2、本次定货会任务比较有挑战,但是据公司透漏本次活动 的力度价位上都是近年来最强的。而我们也已经着手准备近半个月了 在公司创造出有利条件的配合下相信我们能够面对并战胜本次挑战。 为了定货会的成功我认为我们应该做到以下几点。首先是前期的铺垫问题。在新春即将到来之际囤积货物以备过年是年货的采购销售是每个店家都会做的事情。能够成功压货是一 件好事,但是我们还需要注意的是不要过量。我们要保证零点在初十 定货会的时候除开1。5L大快线之外其他货物基本空仓的局面。在一 个需要补货的时候有,又刚刚经历过一个年前备年货的疯狂采购的销 售刺激。这时有了我们这么样的一个底价位可以囤货的时机从客户的 心理上来说都不会拒
3、绝我们都能够给我们产生一笔销量。然后就是我们日常的积累了。首先我们对终端店家要拥有一 份稳定的客勤。让底下终端能够认同我们。然后在定货会时机能够请 人去到现场。因为只要他人到了现场在我们现场的气氛营造下或多或 少都会开点货的。而就算当天有事的终端不能过去我们也可以先收取 他们的资金开货避免我们的销量流失。而且甚至可以把大部分的零点 货款都收上来,以避免到会场时候的拥挤场面以及一些不必要的麻 烦。并且对每个客户能够定款的数字作出一个客观的分析来以便自己 的大局上的把握。而且切记每家店家都通知到位。然后就是到初十那一天我们一定要尽早连同二批商一起将终 端零点请到定货会现场去。然后由二批的人负责接待
4、好。以保证会场 上有序的进行着。再来到了定货会之后我们照惯例还将会有 1-2 天时间来把一些“漏网之鱼”继续捕捞进网的机会。到了这个时候我们要做的就是 将其全部捕捞上网。将销量任务尽量做到完美。然后其中我们还是要在业务员之间互相配合。一起统一好区 域中特别是三批的放价问题。制定出一个合适的双赢的价位并且维持 好这个游戏规则。让这次定货会所有的二批都有利润可言,而不是让 大家再次感觉娃哈哈的定货会就是一个放量放价的大会。二批忙完了 一算发现并没有赚到几个钱来。而且我们目前的二批大多都是我们新 开的。由于上一次答谢会的不甚理想。导致了大多二批对定货会的兴 致不高。所以我们一定要在这一次让其赚到钱。
5、而且在零点压好货让 他们感觉到那些压到货了的零点终端都彻底的成为了他网络的一部 分。以调动其积极性。为了本次定货会的成功公司以及我们都做了长时间的准备。 所以在挑战的到来时我们有信心来面对它,也有实力将其变成我们即 将拥有的机遇。新年工作计划书【二】新年新气象,新的一年对自己来说是新希望的开始,工作上 有新的奋斗目标和新的挑战。思先于行,万事开头难但我已做好了充足的计划准备,为自己新的一年工作开个好头,引导自己在新年工作 中收获成长,为公司创造更大的价值。1、一专多能,提高自身综合素质。总监要加强学习,不断完 善自己,使自己成为一专多能的高智力人才。监理工程师代表公司组 建或新到一个项目,必须
6、以人为本,把人搞活,知人善任。具体是, 思想上要有正确的价值观与人生观,要有现代化的管理思想,要有强 烈的事业心、高度的责任感、正直的品质和民主的作风。业务上要有 扎实的工程理论基础,要有比较全面的工程知识,有丰富的工程实践 经验,要具备现代化的管理技能以及组织、指挥、控制和沟通、协调 能力,要会经营、懂经营。在处理原则问题上首先想到公司利益,在分配处理个人利益 方面首先想到一线工程师,只有公司利益和一线工程师的利益得到保 障和落实后,总监的利益才能得到保障。总监要有良好的职业道德。 正如许多同行所说,总监要集总工程师、总经济师、项目经理的基本 技能于一身。对照这个标准,要完全都做到确实很难,
7、但作为总监应 该朝着这个目标去努力,要不断地学习和摸索,在实践中锻炼提高。 总监只有搞好了自己的学习,全面提高了自己的综合素质 后才能当好 总监、做好总监工作。2 、明确工作定位与处事原则。总监要给自己准确定位,做 好协调工作:严格地说,总监是受业主委托,代表监理单位,在业主授权范围内,根据与业主签订的监理委托合同,依照法律行政法规及 有关的技术标准、设计文件和建筑工程承包合同,对承包单位在设 计、施工质量、建设工期和建设投资等方面,代表建设单位实施监 督。监理单位与业主之间是委托与被委托的关系,与承包单位是监理 与被监理的关系。在法律上这三者是平等主体,在工作上是互相促 进,在管理上是互相制
8、约,监理是其中的中介主体。因此,总监在协 调矛盾时,必须自始至终遵守法、诚信、公正、科学的原则,树立换 位思想,既要监,也要帮。对业主,要将业主摆到主导作用的位置,从工程建设的角度 站在业主的立场,多为业主考虑,起到顾问的作用。对设计单位,要 充分尊重设计、现场设计代表的意见,当好优化设计的帮手。对工程 施工单位, 既要严格要求,又要积极维护其合法利益,还要积极帮助 他们解决工作中出现的疑难问题。总之,总监要做到既到位、也有 位、还不越位 ;要能管、会管、敢管。重点做好各方面的协调管理工 作,协调管理施工单位要宽严结合,刚柔并济。一味的严、硬和一味 的宽、软,都不能管好现场。做事一定不可偏激,
9、要明白充分取得业 主的信任,是管好现场的关键。协调管理业主、设计单位、总包单位和分包单位一定要根据 国家的法律法规并结合现场的实际情况,采取实事求是、因地制宜的 工作方法进行监理。切不可生搬硬套、极端教条,要树立服务意识, 监帮结合才是我们正确的工作思路。总之,合格的总监能够“以人为 本、实事求是、因地制宜”,只有这样才能出色的完成监理任务。3 、做好监理内部管理工作。总监要当好对内负责人,安排 工作任务一定要制度化。尽量减少临时性的任务,健全监理工程师的 岗位责任制,做到监理班子内部专业配套、人员齐全、分工明确、各 尽其职,加强监理班子团结协作、步调一致、相互配合、互相支持的 氛围。对内总监
10、的职责就是行政负责人、技术负责人。作为行政负责 人,总监要根据所监工程的具体特点,合理设置机构,配备监理人 员,健全监 理制度,规范监理工作程序,明确岗位职责。作为技术负 责人,总监从一开始就要参与监理大纲的编制,监理合同签订后,应 主持编制监理规划,指导各专业制定监 理实施细则或监理工作计划。 工程建设过程中,根据制定的监理工作计划、实施细则和各项规章制 度,组织开展监理工作,最后尚应做好监理总结。需要指出的是,总 监在行使对内负责人职责时要保证各级监理人员有必要的权力,做到 责权利分配合理、科学、符合有关规定。4、加强重点工作控制能力。总监要使 "三控制 "目标系统达到
11、 最优结合:监理工作的重点是对工程建设实施 "三控制 ",即质量、投 资、工期的控制。总监工作的重点同样也是 "三控制 ",但质量、投资、 工期彼此是一个既统一又相互矛盾的目标系统。作为总监,其职责就 是通过对这三方面进行控制,使得这一目标系统达到最优结合,故总 监所有的工作都必须围绕这一目标去展开 ;尤其是当质量与投资、工期 发生矛盾时,态度要鲜明,要从对人民、对工程、对自己负责的高度 去处理矛盾,敢于进言,敢于丢官,合理应用赋予自己在支付方面的 权力,选好、抓好质量控制点,严格旁站制度和验收制度,抓好事 先、事中、事后三环节控制,扎实地做好防微杜渐工
12、作,坚决制止或 反对"献礼工程 "、"三边工程 "等违反客观规律的工程在自己监理的工程 中出现。建立工期协调制度,从组织技术、合同管理、经济以及信息 反馈等方面及时采取措施,通过动态控制,以、月保季以季保年,从 而保证整个工期。5、做好信息化管理工作。抓好监理信息工作,建设监理信息 是总监实施控制的基础,也是总监监理决策的依据。从事建设监理无 时无刻不在与信息打交通,如标准规范更新、设计变更、工程信息往 来等,总监要从信息收集、 整理、处理、存储、传递等环节上完善规 章制度。加强督促检查。计算机技术在建设监理上已发挥越来越大的 作用。尤其是在一些大中型重
13、点工程项目中。所以总监要在重视信息 管理及应用。做总监工作,是一项系统工程,哪个环节处理得不好都不 行。监理工作除要求专业上的技能之外,做好监理工作更重要和不可 或缺的是身上所担负的责任。1、明确法律责任。必须维护国家的利益,保证工程上使用的 建筑材料、建筑购配件和设备是合格产品 ;施工完了的每一道工序都达 到规范标准和设计要求,特别是要符合强制性条文的规定 ;竣工的工程 必须确保安全可靠、满足功能。这一责任是总监三重责任的底线,也 是后面两重责任的基础,每一个总监必须牢牢守住这条第线。如果一 个总监守不住这条底线,那么就会出现 "豆腐渣 "工程。作为一名总监, 一旦发现这种有损国家和人民利益的情况时,必须毫不犹豫地挺身而 出,坚决果断的予以制止。2、明确合同责任。必须对业主负责。监理的服务对象是业 主,业主以委托的形式,通过合同约定,赋予总监以一定的职权,总 监理所当然地要负起合同赋予的责任。而且对业住所负的责任要深得 多、广得多,因为业主要求的决不仅仅是一个合格工程。除了安全和 可用,还必须质量优良、工期短快、投资节省。凡是合同中承诺的我 们一定要做到,就是那些合同中不包括而业主要我们帮助的,只要不 是业主违规违约、有意为难,我们都要尽力而为。3、明确岗位责任必须对公司负责,总监对外他代表公
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