招商部经理职位描述与岗位职责任职要求

1、招商部经理职位描述与岗位职责任职要求 职位描述： 职责描述： 1、根据公司整体招商策略和政策完成每月招商任务； 2、根据公司招商流程及工作制度进行日常招商工作； 3、负责收集、整理招商各类资料，对意向客户开展咨询、跟踪、洽谈和签约工作； 4、负责调查市场动态、准时调整招商品牌、优化品牌结构； 5、负责向总监汇报即时的招商状况，提出招商过程中出现的问题和建议； 任职要求： 1、全日制专科及以上学历 2、从事3年以上大型商业企业招商工作，有大型餐饮招商管理经验者优先； 3、具有丰富的购物中心管理经验和商业学问；熟识购物中心的各项基本环节；熟识商业服务工作的管理程序及标准 4、熟识招商洽谈各步骤流程

2、工作，具备招商管理、计划执行、流程指导及监控能力; 5、具有良好的市场洞察力、市场分析能力、人际沟通能力和谈判技巧； 6、有较强的心理素养、擅长处理日常工作中各种突发事件和问题； 篇2：科技申报主管/经理职位描述与岗位职责任职要求 职位描述： 岗位职责： 1.负责公司全年科技项目申报计划、对申报项目进行可行性分析、推进意见及前期预备。 2.负责收集、研究与公司内外相关的各类优待政策及项目申报信息，进行研究筛选，制订申报计划。 3.组织协调并整合公司资源进行项目申报立项、发改及经信资金类、资质类、荣誉类、奖项类申报材料编写、申报提交、申报结果跟踪等流程；负责独立开展公司资质、平台、荣誉等的申请、

3、管理等工作。 4.负责公司各类相关资质、软著、专利等的申请和维护工作。 5.负责申报资料库、公司各类证书资质科技申报资料的分类存档、保密管理。 6.依据公司内外政策条件，对公司科技项目提出建议。 7.完成公司项目投标信息的收集，管理，标书制作与准时递交等全过程，确保投标工作精确、准时。 任职要求： 1.本科及以上学历，具有3年以上科技项目申报经验，包括不限于：高新技术企业认定、研发费加计扣除、研发费市/省级后补助、市/省创新资金项目、市/省科技计划项目等。 2.能独立完成科技申报相关项目，和投标相关工作。 3.有一定的文字撰写功底，语言沟通表达良好，有较好的公共关系维护意识。 4.反应机敏、规

4、律思维能力强，对各类新政策文件嗅觉敏锐。 篇3：大客户项目经理（pmo）职位描述与岗位职责任职要求 职位描述： 岗位职责 1、依据银行客户状况和需求定制化设计交流方案和素材； 2、协助支持进行重点客户拓展，预备客户投标文档； 3、跟进重点客户的poc测试、对接上线状况； 4、进行售后访问，提升客户体验和挖掘二次销售机会； 5、开展专题分析，包括监管动态、行业状况、竞对状况等。 任职要求 1、大学本科以上学历，优秀的分析咨询能力、学习能力、适应能力； 2、具有银行项目实施管理的相关经验，四大经理级别以上优先考虑； 3、具有5年以上工作经验； 4、具备优秀的写作和总结分析能力、沟通能力和统计分析能

5、力； 5、娴熟使用office软件，尤其是ppt、word、excel。 篇4：pmo项目经理职位描述与岗位职责任职要求 职位描述： 岗位职责 1.协助建立本部门管理机制、流程和工具； 2.协助对客户拓展状况进行跟进和统计分析，协助预备投标文档； 3.对重点事项、问题进行跟进，推进重点事项、问题的沟通解决； 4.进行重点项目的跟进管理，依据需要进行现场的pmo管理； 5.开展专题分析，包括监管动态、行业新兴趋势、行业状况、竞对状况等； 6.进行售后回访，提升客户体验，挖掘新的销售机会。 任职条件 1.大学本科以上学历，优秀的学习能力和适应能力； 2.具有网贷业务、it系统、分析咨询相关经验； 3.具有5年以上工作经验，2年以上团队/项目