小学工会主席 职责

1、小学工会主席 职责 篇一:小学工会主席职责 1、每年初组织召开工会委员会会议,制定本年度工会工作计划,以后每月至少召开一次委员会会议,研究部署工会的当前工作。 2、向全体会员公布工会工作计划。执行工作计划,牵头开展各项活动,完成常规工作。 3、协调上下级关系,处理职工之间的矛盾,带头为职工排忧解难。 4、组织工会会员比例选出教职工代表(任期1-3年),组成学校"职代会"。 5、随时听取职工的反映与建议,征求意见,准时与学校领导、党支部联系,反映教职工心声。 6、做好年终工会工作总结,评选工会的积极分子。 篇二:小学工会主席职责 (一)依据上级工会的指示及工会委员会的决议,每

2、学期制订并专心实施工会工作计划,定期召开工会委员会会议,支配工会活动,争论、研究有关问题。期末作出工作总结。 (二)在党支部领导下,协作学校各个阶段的主要工作,协同学校党、政有关部门,有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动,提高教职工的事业心、责任心。 (三)依法维护教职工的民主权利,组织教职工参政、议政,民主管理学校。组织和实施教职工代表大会。 (四)关心教职工生活和身体健康,负责协助和督促行政领导努力解决影响教职工健康和安全的问题,办好教职工集体福利;开展丰富多彩的文体活动,办好“教工之家”;搞好教职工困难补助,协助做好离退休教师和职工的工作。 (五)维护女教职工的合法权益,做好计划生育工

3、作和女教职工的保健工作。 (六)管好用好工会经费,帐目公开,民主理财,开源节流,为解决教职工后顾之忧多办实事。 篇三:小学工会主席职责 1、协助党支部、行政组织,搞好教职工的政治、文化、业务学习,调动广阔会员的积级性、创造性,同心同德办好学校。 2、做好教职工的生活福利工作,组织教职工参与文娱活动,丰富职工文化生活。 3、发挥工会是学校党政组织联系群众的纽带和桥梁的作用,定时召开教职工代表大会,健全教代会的民-主管理、民-主监督机制作用,办好教职工之家。让会员参政和参与学校管理,保障会员当家做主的民-主权利。 4、关心会员家庭生活,正确反映群众意见,协助行政领导解决教师实际困难,做教职工的知心

4、朋友。 5、定期召开工会委员会会议,发挥每位委员的角色作用,落实学校监督机制的功能。 6、负责学校校务公开工作,搞好工会工作计划和总结工作。 7、关心爱护教职工,准时探望生病住院职工。 8、负责学校红白理事会工作。 9、经常深入蹲点年级了解状况,指导工作。 10、完成学校党支部和校长支配的其它工作。 篇四:小学工会主席职责 一、在校党支部和上级工会的领导下,依据工会的性质和任务开展工作,充分调动广阔会员的积极性、创造性,同心同德办好学校。 二、负责制定工会工作计划,起草工作总结,向党支部和上级工会汇报工作。 三、负责召集工会委员会、工会组长会议。组织学习、传达、贯彻上级工会、学校党支部的指示,

5、研究部署工作,并检查工作执行状况。 四、贯彻“依靠”方针,深化学校民主管理和建设,通过各种方法和途径,让会员参政议政,保证会员当家做主的民主权利。 五、领导和组织会员支持校长行使权力,积极参与学校各项政治活动和业务活动,遵守学校的各项规章制度和国家政策法令。 六、组织会员围绕教育教学这一中心开展工会活动,学好教育理论,转变教育观念,协作学校抓好教学常规的落实,开展岗位练兵,加速青年教师的成长,不断提高会员的业务水平。 七、加强会员的思想政治工作,抓好会员的职业道德建设,开展批评与自我批评,克服各种不良倾向。 八、组织召开教代会,争论研究学校重大决策。在教代会闭会期间,专心履行会议期间的未尽工作

6、,督促会议精神的落实,负责向教代会汇报工作。 九、关心教职工身心健康,维护教职工合法权益,关心会员的物质和文化生活,协助行政领导解决会员的实际困难。 十、代表工会组织出席各种会议,完成党支部书记和校长交办的其它临时性工作任务。 篇五:小学工会主席职责 第一,会同有关部门进行教职工代表大会的筹备工作、会务工作以及大会闭会期间的日常工作,办理职工代表大会交办的事项。 第二,动员和组织教职工参与政治、科学和文化学习,提高职工队伍的综合素养。 第三,关心教职工生活,做好教职工互助救济和生活困难补助工作、协调和监督行政办好生活福利事业。 第四,组织教职工开展业余文化消遣和体育活动。 第五,关心教职工劳动条件的改善,监督有关教育教学法规的贯彻执行。 第六,维护教职工的合法权益,代表教职工参与制订学校的规章制度,特