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文档简介

1、窗体顶端题目1教师专业发展规划中环境分析中的主要分析要素有()(1).学校的发展方向      (2).学校的组织建设、管理制度(3).家庭氛围            (4). 福利待遇a. (1)(2)(3)(4)b. (2)(3) c. (1)(2)(3) d. (3)(4) 题目2克服教师专业发展过程中职业倦怠的措施有()(1).制

2、定教师专业发展规划,明确自己的发展方向(2).提升专业能力,提高自己的专业效能感与职业幸福感(3).建立学习型组织,参加学术团体(4).能通过理智、代偿、升华等方式方法调节自己的情绪情感a. (2)(3)(4)b. (2)(3)c. (1)(3) d. (1)(2)(3)(4) 题目3教学设计应该遵循的原则有()(1) .整体性原则 (2).互动性原则 (3)因材施教原则(4).欣赏性原则(2) a. (1)(2)(3) b. (1)(2)c. (1)(2)(4)d.

3、0;(1)(2)(3)(4)题目4教师良好的心理素质体现为()(1).善于协调与控制自己的情绪    (2).具备良好的意志品质;(3).人际关系和谐;            (4). 能动地适应和改造现实环境a. (1)(2)(3)b. (1)(2)(4)c. (2)(4)d. (1)(2)(3)(4) 题目5开展德育活动要遵循的原则是()(1).注重德育活动的针对性

4、0;    (2). 增强德育活动的时代性(3).拓展德育活动的多样性     (4).把握德育活动的整体性a. ( (1)(3))b. (1)(2)(3)(4) c. (1)(3)(4)d.  (2)(4) 题目6题干提升教育专业能力发展的措施有()(1).给予教师相应的专业自主权(2).提升教师的专业发展意识(3).对专业发展给予教育引导(4).让教师随意发展,不必引领a. (2)(3)(4)b.

5、60;(3)(4) c.(1)(2)(3) d. (2)(4) 题目7对品德不良学生的教育策略有()(1).善于运用集体的力量     (2).建立良好的人际关系(3).有效开展各种德育活动  (4). 教学中渗透德育因素a. (1)(2)(3)(4) b. (1)(2)(3) c. (1)(3)  d. (1)(2) 题目8信息化时代对教师专业能力发展的要求是()(1).教育内容智能化

6、、综合化   (2). 教育观念现代化,(3).教育过程终身化           (4).教育教学方法民主化;a. (2)(4)b. (1)(2)(3)(4) c. (1)(2)(4) d. (1)(2)题目9我国在教师教育方面存在的问题有()(1).定位模糊(2)办学特色凹陷(3).办学实力不强 (4)培养模式单一a. (1)(2)(4) b. 

7、;(1)(2)(3)(4) c. (1)(2)(3)d. (1)(2)题目10校园突发事件的处置时要做到()(1).启动应急预案,现场紧急处置    (2).珍爱生命,救人为先(3).报告上级,求得支持   (4).告知家长、安慰学生、稳定校园a. (1)(2)(3)(4)  b. (2)(3)(4)c. (1)(2)d. (2)(3)题目11建立开放的教师教育体系的措施包括((1).综合大学参与教师教育  

8、0;(2).教师培训机构与校本培训相结合(3).加强教师培训基地建设   (4).教师教育机构应该是封闭单一的a. (1)(2)b. (1)(2)(3)(4)c. (2)(3) d. (1)(2)(3) 题目12教师专业发展规划中的自我分析内容包括()(1).兴趣爱好     (2).特长     (3). 性格   (4).  能力a. 

9、;(1)(3)  b. (3)(4)c. (1)(4)d. (1)(2)(3)(4) 题目13教师专业能力缺失的原因有()(1).专业基础不牢          (2).教育榜样缺失(3).自我发展意识不强      (4).缺乏有效引领a. (1)(3)(4)b. (2)(4)c. (1)(2)d. (1)(2)(3)(4) 

10、题目14教师的专业能力包括()(1)教学能力(2).交往能力(3).语言能力  (4) .教学监控能力a. (1)(2)(4)b. (1)(2)(3)c. (1)(3)d. (1)(2)(3)(4) 题目15激发学生学习动机的策略有()(1).注重教育艺术      (2).激发学生学习的外在动机(3).树立榜样         (4).使学生形成良好的学习习惯a.&

11、#160;(1)(2)(3) b. (1)(2)(3)(4)c. (1)(4) d. (1)(2)  题目16我国教师专业化存在的问题是()(1).教师专业结构不合理        (2).教师专业化建设简单化(3).教师专业化效果差          (4).制度化、法制化缺失a. (1)(3)(4)b. (1)(2)c.&#

12、160;(1)(2)(3)(4) d.(1)(4)题目17教师提高课堂育人能力提升的措施有()(1).建立民主的师生关系      (2).选择优秀的教育资源(3).创设丰富的教育情境      (4).提高学生的学业成绩a. (1)(2)(3)(4)b. (1)(3)(4) c. (3)(4) d. (1)(2)(3) 题目18教师专业发展中策略拟定的内容包括()(1).达成目标所需的资源

13、60;     (2). 达成目标所需的专业发展内容(3).达成目标所要开展的活动  (4). 达成目标的步骤或阶段a. (1)(2)(3)(4)  b. (3)(4)c. (2)(3)(4) d. (2)(3) 题目19多元化教学评价的价值取向应该是()(1).为促进发展而评价     (2).为赏识学生而评价(3).为理解学生而评价   

14、60;(4). 为甄别选拨而评价a. (2)(4)b. (1)(2)(3)c. (2) (3)d. (1)(3)(4)  题目20对教师的工作评价应该做到()(1).把握正确的评价价值导向,为教师发展而评 (2)定性、定量评价相结合(3).评价要突出特色,追求实效  (4).强调评价的选拨功能a. (1)(2)(3) b. (1)(2)(4)c. (3)(4) d. (1)(2)题目21课堂教学评价常用的方法有()(1).课堂

15、观察法 (2).辩论式评价法(3).同行评价法(4).跟踪评价法a. (2)(3)b.(1)(2)(3)(4) c. (1)(2)(3) d. (1)(2)(4)题目22学校在调节学生人际关系方面的渠道有()(1).利用思想品德课            (2).利用主题班会(3).通过第二课堂集体活动      (4).提供学生实践锻炼的机会a. 

16、(2)(3)b. (2)(4) c.(1)(2)(3)(4) d.(2)(3)(4) 题目23教师专业发展规划的意义有()(1).是社会发展的必然要求  (2). 是教师专业发展的必然要求(3) 明确教育专业发展目标  (4). 有效克服职业倦怠a.(1)(2)(4)b. (2)(4)  c. (1)(3)d. (1)(2)(3)(4) 题目24专业发展档案的内容包括()(1).所从事的专业发展活动的具体描述 (2)

17、. 对专业发展有重要影响的事件或经历(3).专业发展过程中所积累的材料 (4). 对特定专业活动的反思和总结a. (2)(3)  b. (3)(4)c. (1)(2)(3)(4) d. (1)(3) 题目25加强教师教育经费保障应该采取的措施有((1).加大财政支持力度 (2).教师培训经费列入同级财政预算(3).参加培训的教师应该承担全部培训费用 (4). 培训单位自筹培训经费a. (3)(4) b. (1)(3)(4)&#

18、160;c. (1)(2) d. (1)(2)(3)题目26加强教师教育师资队伍建设的措施应该有()(1).加强专职教师培训      (2). 建立动态调整的培训专家库(3).完善考核评价办法   (4). 现有培训教师素质较高,无须培训a. (1)(2)b. (1)(2)(3)(4) c. (1)(2)(3) d.(3)(4)题目27造成学生品德不良的原因有() (1).社会不良风气的影响&#

19、160;    (2). 学业成绩不良 (3).家庭结构不良          (4).家长自身素质较差a.(1)(2)(3) b. (1)(3)(4) c. (1)(2)(3)(4)d. (1)(2) 题目28影响教师课堂管理的因素有()(1).强制性因素 (2)亲和性因素 (3). 操作性因素 (4).社会性因素a. (1)

20、(2)(3)(4)b. (2)(3)(4) c. (2)(3) d. (1)(2)(3) 题目29教师专业能力的特点有()(1).个体性   (2). 情境性    (3).依赖性    (4). 发展性a. (1)(2)(4) b. (1)(2)(3) c. (1)(2)d. (1)(2)(3)(4)题目30加强和改革教师教育的主要措施应该有()

21、(1).构建开放的教师教育体系    (2).健全教师教育标准体系(3)深化教师教育课程改革      (4).加强教师教育质量评估a. (1)(3)b. (1)(2)(4)c. (1)(2) d. (1)(2)(3)(4) 题目31教师专业发展过程特点是()(1).持续的    (2). 动态的  (3). 静态的  (4). 

22、;无须指导的a. (1)(2)(4)b. (1)(2)(3)(4)c. (1)(2)(3) d. (1)(2)题目32建立科学有效的课堂评价标准应该遵循的原则是()(1).公正性原则(2)可操作性原则(3).科学性原则 (4).全面性原则a. (1)(2)(3)(4) b. (2)(3)(4)c. (1)(2)(3) d. (1)(3)(4) 题目33健全教师教育标准体系的措施应包括()(1).制定教师专业标准   (2).加强经费保证

23、(3).制定教师培训机构资质认证标准    (4).社会各个机构均参与教师资质认证a. (1)(2)(3) b. (1)(3)(4)c. (1)(3)d.(1)(2)(3)(4)题目34教师在培养学生人际交往能力时要做到()(1).学会指导学生解决人际交往心理问题   (2).引导学生正确认识自我、悦纳自我(3).学会人际交往技巧   (4).建立良好的师生关系 a. (2)(3)  b. (2)(3)(4

24、) c. (1)(2)(3)(4) d. (1)(2)题目35课堂调控的方式主要有((1).教法调控   (2).兴趣调控  (3). 语言调控     (4).管理调控a. (1)(2)(3) b. (1)(2)(3)(4)c. (2)(3)(4) d. (1)(2) 题目36教师专业能力发展经历的过程主要有()(1)由被动性习得过渡到主动性习得 (2).由虚拟性实

25、践过渡到现实性实践(3).由规范性发展过渡到迁移性发展      (4).由实践的一般感受性过渡到实践的反思性a. (1)(2)(3)b. (1)(2) c. (1)(4) d. (1)(2)(3)(4) 题目37教师专业结构不合理主要表现在:()(1).基础学科知识较窄;   (2).缺少现代的教育理念。(3).缺乏人文科学基础;  (4).重视学科课程,轻视教育理论课程;a. (1)(2) b

26、. (1)(3)(4)c. (1)(2)(3)(4) d. (2)(3) 题目38教师专业发展规划中常见的问题有()(1).重规划轻实践  (2). 重个人轻组织  (3).重抽象轻具体    (4).重条件依赖轻自我更新a. (1)(4) b. (1)(3)(4)  c. (3)(4) d. (1)(2)(3)(4)题目39教师专业发展规划中在目标确立时要注意的问题是()(1

27、).明确发展旨趣          (2). 明确发展的方向和路径(3).明确期望达到的结果    (4).明确发展的期限a. (2)(3)(4)b. (1)(2)(3)(4) c. (1)(3)(4)  d. (1)(3)题目40品德的心理结构包括()(1).道德认知   (2).道德情感  (3).道德意志 

28、60;(4).道德行为a. (1)(2)(3)(4) b.(3)(4) c. (1)(2) d. (1)(2)(3)  题目41行动研究对提高教师专业能力的作用表现在()A.有利于提高教师处理教材的能力B.有利于更好地了解学生C.有利于提高教师的教学监控能力D.有利于提高教师的人际交往能力a. (2)(4) b. (1)(3)(4) c. (1)(2)(3)(4) d. (1)(3)题目42师生沟通的原则有()(1).接纳原则 

29、0;  (2).平等原则  (3). 真诚原则 (4). 互惠原则a. (1)(4)b. (2)(4)  c. (1)(2)(3)(4)d. (1)(2)(3)  题目43教师专业能力发展的必要性表现在()(1).是教师专业化的必然要求 (2).是教师参与基础教育改革的要求(3).是提高教育教学质量的要求   (4).是提高校本培训质量的要求a. (1)(2)(3) b. (1

30、)(2)c. (1)(2)(4) d. (1)(2)(3)(4) 题目44教师发展规划的内容包括()(1).自我分析   (2).环境分析  (3).确立目标    (4). 策略拟定a. (2)(3) b. (1)(3)(4) c. (1)(2)(3)(4) d. (3)(4) 题目45良好的师德表现在()(1).热爱教育事业   (2).热爱学生(3).勤奋学习   (4).独立清高a. (1)(2)(3)(4)b. (2) (3)c. (1)(2)

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